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    宿舍管理規章制度

    時間:2024-07-11 17:50:16 規章制度 我要投稿

    宿舍管理規章制度15篇[合集]

      在當下社會,很多地方都會使用到制度,制度是要求成員共同遵守的規章或準則。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?下面是小編整理的宿舍管理規章制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    宿舍管理規章制度15篇[合集]

    宿舍管理規章制度1

      一、目的:

      為保證本公司員工宿舍的安全、整潔、衛生,為員工創造一個良好、安全的生活、休息場所,特制定本制度。

      二、范圍:

      華東分公司所有宿舍

      三、具體內容:

      3、1所有住宿人員住進或遷出之前,向華東行政人事部提出申請,待審核同意后,辦理相關手續,并到華東行政人事部登記備案,辦好鑰匙、用具等領取、交接手續。

      3、2各宿舍選宿舍負責人一名,負責本室相關事務并安排宿舍人員輪流值日衛生。除特殊情況外,員工的生活、住宿方面的事情一律向負責人匯報,后由宿舍負責人向行政部人員反映。

      3、3宿舍負責人每天自查宿舍安全、樓道及洗手間等衛生狀況,不符合標準的令當事人整改,華東行政人事部及華東技安部每月不定期進行宿舍大檢查,檢查結果按實際情況予以公布并實施獎懲制度。

      3、4宿舍禁止留宿外來人員。

      3、5宿舍內禁止抽煙、焚燒等出現明火、明煙行為。

      3、6宿舍內鋪位、桌子按公司規定統一擺放,任何人不得隨意變動。

      3、7自覺愛護公物,損壞公物照價賠償;不得在地面、墻壁、陽臺上亂寫亂涂,未經允許不得在墻壁上打鐵釘、拉繩子等,違反者進行相應的處罰。

      3、8禁止將電源插座放在床鋪上,以免發生電源過熱起火,自覺節約用電,注意用電安全,不得私拉電線,插座,不得在宿舍內使用熱得快、電爐、電暖器、電熱毯等超過1000瓦的大功率電器。違反者進行相應的處罰,并給予警告處分。若三次發現宿舍內存在大功率用電器,屢次不改者,公司將取消其入住宿舍資格。

      3、9住宿人員不得將宿舍轉租或出借給他人使用,一經發現,立即取消其居住資格,并追究相關責任,承擔相應的經濟損失。

      3、10節約用水,用水后及時關閉水龍頭。不得隨意把水倒在宿舍內、樓道上、墻壁上、窗門外,違反者進行相應的處罰。

      3、11維護環境衛生,不把食物殘渣、包裝物、雜物等各類垃圾丟在宿舍地面、樓道、衛生間、洗手間及窗門外,一律按規定帶往樓下放在垃圾桶內(指定位置),違反者進行相應的處罰。

      3、12自覺維護宿舍秩序,不得在宿舍、樓道內大聲喧嘩、追逐嬉鬧,電視或收音機及唱歌等聲音不得影響他人休息,違反者進行相應的處罰。

      3、13未經允許,不得將公司產品等公物帶入宿舍。違反者進行相應的處罰,情節嚴重的予以開除并追究刑事責任。

      3、14住宿人員發生以下行為之一者,立即取消其住宿資格,視情節嚴重者將移交公安機關處理。

      1、不服從公司安排,監督和管理者。

      2、在宿舍內賭博,斗毆,酗酒者。

      3、蓄意破壞宿舍物品及設施者。

      4、有偷盜行為者。

      5、嚴重違反宿舍管理規定者。

      3、15所有入住員工必須樹立安全責任意識,做好防火防盜工作。人走時要切斷一切正在使用中的電器設備,關閉燈具,禁止使用功率超過1000w的大功率電器,違反者處以相應的處罰。

      3、16嚴禁員工在宿舍內燒煮、烹飪食品,禁止私自拉接電線及裝接電器、插排,不得使用或存危險及違禁物品,違者將取消其住宿,造成事故者,追究其法律責任。

      3、17嚴禁在宿含內酗酒鬧事、賭博、偷東西、打架及做有傷風化之事,違者視情節嚴重給予過失處分直至終止勞動關系。

      3、18宿舍屬公共場所,應保持整潔,個人用品疊放整齊;請保管好現金、證件等貴重物品,如有物品丟失,公司可視情況協助調查,但不負擔賠償責任。

      3、19為延長電器設備的使用壽命,正確操作使用公司配備的空調、及其他電氣設備,達到節能效果,同時為了您的安全,嚴禁隨意拆卸電氣設備。

      3、20室內所配置的電器上方及表面,嚴禁放置物品,禁止用手和身體接觸電器,防止水及其它液體進入電氣設備內,以免發生短路,電器起火等安全事故,使用空調等電氣設備中,注意觀察設備運轉情況,如發現設備異常應及時處理,對不能處置的請及時報告相關領導。

      3、21禁止空調全天連續運轉。

      3、22設備因人為因素造成的空調、等電器損壞,經專業人員認定后,由責任人按設備價格進行賠償,造成安全事故視情況情節輕重另行處理。在責任不清的情況下,由同室人員共同承擔。

      3、23華東行政人事部和華東技安部將會定期檢查宿舍,在檢查過程中依據檢查表進行打分,分數最高的宿舍,予以公開表揚、獎勵;分數較低的宿舍,下發《整改通知單》,并進行處罰。宿舍存在安全隱患,且嚴重違反公司宿舍管理規定的'員工,予以通報批評,情節嚴重的取消住宿資格。

      3、24住宿人員離職,應于前往行政人事部辦理離宿手續,離職當日搬離宿舍,不得借故拖延;如發現損壞宿舍物品者,要照價賠償。

      3、25所有因宿舍違規而產生的處罰,將納入宿舍管理處罰基金,用于表彰先進宿舍,每月公布。

      四、附件

      違規處罰明細表序號違規行為處罰措施

      4、1未經允許留宿外來人員視情節嚴重,處罰責任人100—200元罰款并記通報處分一次。

      4、2宿舍內抽煙、使用明火、存在煙頭、煙灰處罰責任人1000元,未提供責任人或無法確定責任人的罰款由宿舍內住宿人員均攤,并記通報處分一次。

      4、3使用大功率電器、違規電器沒收電器,處罰責任人100—200元罰款,并記通報處分一次。

      4、4私拉亂接插座、插排沒收排插,處罰責任人100—200元罰款,并通報處分一次。

      4、5故意損壞宿舍內設施設備損壞的設備照原價賠償,并處罰責任人200—500元罰款

      4、6私自改動宿舍內消防設施設備(如感煙探測器、噴淋頭等),不規范行為引發火警報警處罰責任人20xx元,未提供責任人或無法確定責任人的罰款由宿舍內住宿人員均攤,并記通報處分一次。

      4、7宿含內酗酒鬧事、賭博、偷東西、打架及做有傷風化之事處罰責任人20xx元,并記通報處分一次。

      4、8宿舍衛生差,物品擺放亂通報批評一次

      注:1、沒收的電器、物品等,搬離宿舍后可至行政部門領取。

      2、通報處分累計三次的一律搬離宿舍。

      五、執行

      5、1本制度未盡事宜按員工手冊執行。

      5、2本制度自發布之日起正式實行。

    宿舍管理規章制度2

      一、學生宿舍管理制度

      1、宿舍舍長是宿舍各項工作的總負責人,舍長應嚴于律已,率先垂范,并督促所有宿舍成員嚴格執行宿舍管理規范。住校生要自覺執行學校的住校制度,發揚“自覺、自治、自強”的“三自”精神。

      2、住校生在宿舍內,應做到語言文明,舉止得體,不看不健康的書刊。遵守宿舍文明公約,尊重他人的生活習慣,未經他人同意不動他人錢物,建立和發展平等互助的同學關系。

      3、準時起身,按時就寢。起身后,要迅速處理個人事務并做好宿舍內務整理工作。最后離開的同學要檢查水、電、門窗等是否符合規范要求。晚上熄燈后,保持安靜,不講話、不聽收音機、錄音機、CD機、MP3等,不借助手電筒、小臺燈或路燈及其它室外光線在床上看書。周末、其它節假日晚8:30前離開教室,學生宿舍9:00熄燈。

      4、住校生合理利用午休時間,午休期間宿舍必須保持安靜。

      5、住校生應按規定鋪位就寢,舍長的鋪位應在靠門口方便開門與關門一側的下鋪,不得隨意調換。宿舍如有空鋪,應按空里不空外,空上不空下的要求安排床位。不準留宿非本宿舍的學生或外客。任何住校生都不得擅自住在校外。

      6、愛護宿舍公物,各宿舍要保護好本宿舍的門牌;旌纤奚岣靼喽家虚T牌。宿舍公物損壞必須及時報修。

      7、要切實做好宿舍的安全保衛工作。嚴禁在宿舍內亂拉電線、裝接用電器、燃燒紙屑或點蠟燭,夏秋季應掛好蚊帳,嚴禁在宿舍內點蚊香與噴灑滅蚊蟲的氣霧劑。個人的貴重物品、現金等都應妥善保管或交班主任保存。身邊的現金原則上不超過100元人民幣,離開時,要鎖好門。

      8、宿舍區嚴禁擺放自行車,嚴禁從事球類活動。任何時候不得在宿舍內打牌、下棋。宿舍內不得存放籃球、足球等體育器材。

      9、宿舍不得存放箱子(無壁櫥的宿舍除外)。宿舍里可適當張貼一些名人字畫,不在宿舍里張貼體育名星、影視明星等畫像,保持室內布置優雅、文明。

      10、室內物品達到“四線一方”,“四線”即牙刷一條線(牙刷頭朝上向東或向南),毛巾一條線、床下鞋子一條線(一張床下不超過四雙鞋子,鞋頭朝外,距邊線向里15厘米)、床單一條線,“一方”即被子疊成方塊形(被口朝外放里床頭中間,枕頭放在被子上)。不隨地亂拋紙屑瓜皮果殼,不隨地吐痰,每個宿舍配好垃圾簍和垃圾袋,垃圾實行袋裝處理。宿舍值日表及作息時間表應張貼在門后適當位置。值日生利用適當時間做好衛生工作。

      11、要經常保持宿舍地面及走廊的清潔、干燥。清水、污水一律倒進下水道。值日生要負責督促檢查。

      12、有多個班級學生共住的混合宿舍應共同管理好宿舍。同學間要互相尊重、互相幫助。高年級學生應更多地負起管理責任,為低年級同學作出榜樣;旌纤奚嶂辉O一名舍長,并且在人數多的班級中產生,當人數相等時可通過協商產生。在學校各類檢查評比中如遇有扣分,則扣所屬各班分數。

      13、各住校生無條件服從所有管理人員的檢查指導。舍長、班級干部對宿舍情況應經;ゲ樵u比。

      14、住校生不得購買學校食堂和校辦飯店以外的飯菜和食品,不得在宿舍用餐。

      15、住校生在陽臺上晾曬衣服時,濕衣服掛在靠外邊的一根曬桿上,干衣服晾在靠墻的一邊。宿舍樓后陽臺窗檔上禁止晾曬衣服。

      16、在陽臺上晾曬鞋子時,應放在陽臺地面上并且靠墻,鞋頭朝向墻面擺放整齊。

      17、放假3天以上,住校生不得將衣物留置于走廊。

      18、按規定記好宿舍日記。

      19、宿舍內外地面及樓梯每天至少拖洗兩次,特殊情況按學校要求執行。

      20、樓上地面積水不得通過陽臺排水管排到樓下,因水龍頭未關導致自來水溢出,也不能通過陽臺排水管排下。

      21、拖把拖地結束洗凈擰干,拖后不得在地面上留有明顯水跡。

      二、文明宿舍申報制度

      為了進一步提高我校宿舍管理質量,培養同學們自我管理意識和能力,使同學們自覺養成良好的衛生習慣,增強班集體的凝聚力和集體榮譽感。根據我校實際情況,現將文明宿舍申報有關制度有關事項規定如下:

      一、文明宿舍的申報條件:

      1.宿舍全體成員自覺遵守住校生管理的各項規定。

      2.宿舍布置美觀大方,格調高雅,有較好的文化氛圍。

      3.愛護公共財物,不發生隨意調換、拆卸、破壞宿舍設備的現象。節約用水用電。

      4.宿舍整潔美觀,物品擺放整齊有序,達到學校規定要求,沒有亂掛、濫貼等現象。

      5.宿舍成員無晚歸及不歸現象,無酗酒、抽煙、打架、無留宿外人現象。

      6.在學校規定的地點就餐,不購買地攤食品和外人所賣食品。

      7.宿舍內無安全隱患和內盜行為。

      8.宿舍成員之間團結友愛,互相幫助,具有良好的精神風貌。

      9.具有良好的學習風氣,學期考試成績宿舍成員人均居班級中游以上。

      10.自覺召開周末小結會,認真填寫宿舍日記。

      二、文明宿舍的申報程序:

      1.各班級認真組織學習《實驗初中教育集團宿舍文化建設的有關意見》,對照申報條件,組織落實。

      2.各班級對本班級宿舍進行驗收,對符合條件的宿舍填表上報年級部。

      3.政教處根據平時檢查情況,確定各年級部文明宿舍上報數目。

      4.根據各年級規定數目,年級部組織驗收并按數上報。

      5.政教處對各年級上報的宿舍進行驗收。

      6.在政教處規定時間內上報,過期不予補報。(具體時間待定)滿足達標宿舍的所有條件。

      三、獎勵和處罰

      1.凡被評選為文明宿舍的班級,在班級量化考核中每宿舍每月增加10分。

      2.所有被確定的文明宿舍必須長期保持,如發現有一般違紀現象、衛生不合格及其它問題,立即取消文明宿舍稱號,取消當月加分。

      3.凡文明宿舍內學生出現嚴重違紀現象的,除取消“文明宿舍”稱號,還要扣回學期內已獎勵的分數。

      4.年級部不按規定上報的',政教處不予驗收。

      三、學生宿舍日記使用制度

      1、每個宿舍有專用的筆記本作為宿舍日記,放在宿舍舍長枕頭外側。宿舍日記必須妥善保管,保持整潔。

      2、宿舍日記為申報文明宿舍必備條件,日記內容能夠反映出宿舍的午休、夜寢人數及紀律,晚歸同學姓名(熄燈為準),公物損壞申報及維修情況,好人好事等。宿舍日記應有每次召開周末小結會過程記錄。

      3、對宿舍突發性問題如打架斗毆、物品失竊、夜不歸宿、同學生病等情況,除認真做好記錄外,還要及時向班主任或宿舍值班老師反映,如不記錄或記錄不實,將追究相關同學及宿舍、班級、年級部責任。

      4、舍長要合理安排記錄人員,確保每天有人記錄,記錄人員必須簽字(宿舍情況正常也要簽字)。

      5。如遇節假日,由舍長或由舍長指定專人對未回家的同學的姓名及活動時間、地點等進行詳細記錄。

      6、書寫要工整。所記內容應按時間順序用1、2、3、4……序號表示,一事一條,每條結束時必須注明記錄時間。

      7、班主任每周查閱日記不少于一次,并簽字。

      8、各年級部對宿舍日記抽查評比,每學期不少于兩次,評比結果納入班主任考評范圍。

      9、學校對宿舍日記使用情況進行檢查,對未按規定使用日記的宿舍、班級、年級部進行處理。

      10、上述項目為學;疽,各年級可根據年級部情況充實記錄內容,但每個年級部必須統一。

      四、學生宿舍舍長職責

      1、率先垂范,帶頭遵守學校的各項紀律制度,關心集體,工作積極主動,有奉獻精神。

      2、加強自身修養,嚴于律已,刻苦學習文化課,努力提高成績,增強個人管理能力。

      3、心系宿舍全體成員,注意與同學之間的溝通與交流,采納同學們的合理化建議。

      4、強化民主意識,組織全體成員討論制訂《宿舍公約》。

      5、開學初,按學校要求組織布置好宿舍,所有物品放置做到整齊劃一。

      6、遵循“公平、便利”的原則,合理分配值日任務,制定明確的值日分工表,并隨時檢查督促完成情況。

      7、提醒或督促同學認真做好值日工作,做好記載,必要時上報班主任。

      8、提醒同學按時收取室外晾曬衣物。

      9、督促同學保持地面全天候無雜物。

      10、督促同學按時起身,按時休息,按時關燈,熄燈后不講話。

      11、發現公物損壞,告知班主任并及時報修。

      12、制止同學在宿舍里看不健康讀物及體育活動。

      13、發現同學進網吧或夜不歸宿等現象,要認真勸阻,并及時向班主任報告。

      14、周末或學校放假時,要組織同學對宿舍及所屬樓梯等衛生區進行一次徹底打掃,并負責檢查,做好記載。

      15、同學生病時應主動幫助送往醫院,并及時向校值班老師報告。

      16、平時注意觀察同學們的思想動態,發現不良傾向,應主動向班主任反映。

      五、學生宿舍值日生職責

      1、服從舍長安排,按時完成值日的任務。

      2、打掃室內衛生,將室內的物品擺放整齊,確保地面清潔。

      3、打掃室外衛生,及時清除走廊里的蜘蛛網。

      4、保持門窗玻璃清潔,晾曬的衣物、鞋襪等要規范擺放。

      5、打掃樓梯,要確保無廢紙雜物,無痰跡;打掃小花池,確;ǔ貎葻o雜物,瓷磚清潔。

      6、離開宿舍時,要認真檢查水龍頭、日光燈是否關好,關鎖好門窗。

      7、注意保管好宿舍的鑰匙。

      六、學生宿舍安全防火制度

      1、人走燈關,切斷用電器電源。

      2、禁止私拉亂接電線,禁止使用規定以外的電器。

      3、聞到電線膠皮糊味,或發現電路設備發生故障時,要及時報告保衛科或值班老師請電工處理,禁止學生私自拆修。在確保安全的情況下,要先切斷電源。情況不明或情況危急時,應立即離開現場。

      4、禁止將打火機、火柴等火種帶入宿舍。

      5、宿舍內禁止點蠟燭、蚊香。

      6、禁止在走廊、廁所點火燒廢紙、雜物。

      7、禁止將火種倒入或扔進草坪或垃圾桶(車)內。

      8、禁止在學生宿舍走廊、宿舍內生火做飯。

      9、學生宿舍禁止存放易燃、易爆物品。

      10、宿舍區禁止燃放煙花爆竹。

      11、未發現火災,任何人不得隨便動用消防設備或滅火器材,違反者除給予處分外,還要按規定賠償所損壞的設施。

      12、發現火情及隱患,要及時報告保衛科或值班教師。

      13、一旦發現火災,保衛人員、值班教師,應根據當時情況立即疏散有關學生。在確保人員安全的時最大限度組織滅火,如不能控制火情,立即報告值班領導,同時撥打“119”報警。

      七、學生宿舍衛生間衛生標準

      1、衛生間的門要求潔凈,無污漬。

      2、玻璃鏡面保持光亮,無水漬,無手印。

      3、臺面、面盆、水龍頭、皂液盒要求白潔光亮,無污物,無水跡,無雜物。

      4、瓷磚墻面要保證無污跡、塵土、紙屑。

      5、大、小便池和洗涮池內外要求保持干凈、光亮白潔,無黃垢,無毛發,無雜物。

      6、壓水桿及電鍍件要保持無水印,無污跡,光亮如新。

      7、地面要保持干凈光潔,邊角無雜物,無污跡。

      8、垃圾及時清倒,不得過半,垃圾袋及時更換,垃圾桶內壁及桶后墻面要保持無污跡。

      9、衛生間氣窗應經常打開,保證空氣清新,無異味。如遇放假,應及時關好門窗。

      10、衛生潔具必須擺放整齊。

      11、衛生間內各種設備完好無損,發現故障應及時報修。

    宿舍管理規章制度3

      目的:為了使住宿員工在上班之余有個舒適、安全、安靜的休息環境,以飽滿的精神狀態迎接工作,特制定以下宿舍規章制度,請各位住宿員工仔細閱讀,認真遵守。

      一、每位員工必須遵守宿舍相關制度,服從宿舍長的安排。

      二、每天由宿舍長檢查各位員工生活用品是否擺放整齊,未做好者,先給予口頭警告,三次以上罰10-20元。

      三、愛護宿舍內的設施,設備、包括洗衣機、熱水器等公共財物,如有損壞、按原價賠償、故意損壞者、除賠償外扣50元。宿舍內的公共財物自然損壞宿舍長及時報部門主管進行安排修理。

      四、節約用水,用電、人走燈熄、避免自來水長流,如有違反者一經發現罰5-10元。

      五、不得在宿舍內打架,斗毆、喝酒、賭博、偷竊等行為,不得影響其它員工的正常休息,如有違反罰50元,情節嚴重作開除處理并送相關部門查處。

      六、宿舍員工必須在12:00之前,回到宿舍就寢,超過規定時間后回宿舍由宿舍長負責登記人員名單,第二天上交部門經理給予。

      七、不得私自帶領外界人員(不是本公司員工)留在宿舍過夜,探訪人員必須在11:30分后離開,由宿舍長勸其離開。如經發現,私自留宿者扣5-10元/次。

      八、宿舍內請勿大聲喧嘩,影響其余員工休息,如有違反罰5-10元/次。

      部門主管負責每天檢查各宿舍衛生,紀律情況、部門經理進行不定期抽查。

      九、值日員工不按規定打掃衛生或不按規定投放垃圾,經寢室長提醒后仍不執行者,由行政人事部視情節輕重予以違紀處理。

      十、宿舍所有垃圾必須用垃圾袋裝好,由各宿舍當日輪值人員提到指定地點放好,如檢查時發現不按要求放置者,罰款10元/次。凡住宿員工將垃圾亂丟亂放者(包括扔出窗外)將視情節輕重給予處理。

      十一、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報行政人事部。

      十二、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退。

      十三、要保持高度防火意識,做到安全用電、用水,發現事故隱患及時上報行政人事部。

      十四、由于本人私接電源、插座而引起的火災,未造成后果給予責任者以違紀處理,造成一定后果的視損失程度給予按價賠償,并取消住宿資格直至辭退處分。

      本公司提供員工宿舍系現住人尚在本公司服務為條件,(包括自動辭職,免職、解職等)時,對房屋的使用權當然終止,屆時該員工應于離職日起三天內,遷離宿舍,不得借故拖延或要求任何補償費或搬家費用。遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的.物品,應先經舍監或主管人員檢查。

      十五、住宿員工必須遵守下列規則及處罰條款

      1、服從舍監管理、派遣與監督。

      2、室內禁止私自接配電線及裝接電器。

      3、室內不得使用或存放危險及違禁物品。

      4、個人棉被、墊被起床后須疊齊。

      5、煙灰、煙蒂不得丟棄地上,易燃物品不得放置寢室。

      6、換洗衣物不得堆積客廳內。

      7、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

      8、電視、電腦等的使用,聲音不得太大,以免妨礙他人安寧。

      9、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

      11、貴重物品應避免攜入,遺失由員工自行負責。

      12、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

      13、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

      14、各房間的清潔由住宿人本人清潔整理。

      15、宿舍公共場所的衛生由舍監按排輪值人員清掃,未按照規定清掃的輪值人員,每次處以5元的罰款,由室長報公司財務部從當月工資中扣除。

      16、不得在床上抽煙,不得在宿舍內吃其他不良物品。

      17、員工不得于宿舍或辦公室內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或其他不良或不當行為。違反者每次處以100元的罰款,由室長報公司財務部從當月工資中扣除。

      18、對水、電的使用,應遵照下列規定:

      (1)水、電不得浪費,隨手關燈及水龍頭。

     。2)沐浴的水、電、煤氣用畢即關閉。

      十六、住宿員工有下列情況之一者,除取消其住宿權利(退宿)并呈報管理部議處:

      1、不服從舍監的監督、指揮者。

      2、在宿舍內賭博(打麻將)斗毆、及酗酒。

      3、蓄意破壞公用物品或設施等。

      4、擅自于宿舍內留宿外人者。

      5、經常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

      6、違反宿舍安全規定者。

      7、無正當理由經常在外住宿者。

      8、有偷竊行為者

      十七、遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應先經舍監或主管人員檢查。

      十八、本規定自頒布之日起實施,修改亦同。

      備注:鑰匙的發放:共計6把,同時發放給6名員工,不能遺失,遺失者需賠償換匙芯全部費用160元(壹佰陸拾元整)。

    宿舍管理規章制度4

      為確保員工宿舍衛生區整潔美觀,給全體員工創造一個潔凈、優美、舒心的休息環境,結合當前員工宿舍實際情況,制定本制度。

      1、衛生區域劃分及管理

      宿舍樓層中間的施工縫為分界線,分為東西兩個區域。每個區域內的宿舍員工負責本區域的樓道及洗手間、廁所衛生。

      2、人員職責劃分

      (1)每日由宿舍人員對宿舍樓所有區域進行全面清掃。

      (2)居住員工對所屬區域內的衛生要做到:保持干凈整潔,共同維護公共衛生。

      (3)宿舍樓居住員工對自己所屬區域內設施要做到愛護和及時維護,每天及時關閉走廊和衛生間照明燈。

      (4)宿舍樓居住員工離開宿舍后應做到人走燈關、電器關,門鎖,注意保管好自己的財產安全。

      3、衛生保持要求

      (1)保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網,無污跡,無手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子。不亂涂亂畫、亂張貼啟事。

      (2)室內清理的`垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內,任意堆放。

      (3)保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不可亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁。

      (4)保持衛生間、浴室和洗手間的衛生。大小便入池,便后要放水沖洗干凈;洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內;不向水池內倒雜物,下水道口如有堵塞現象要及時清除。

      (5)不可在樓道潑水、吐痰、堆放雜物和垃圾。

      (6)不可向窗外倒水、扔東西。

      4、公共設施

      (1)宿舍公共設施正常使用損壞應由宿舍管理員提出,匯總至集團總裁辦,由行政部聯系集團維修人員進行維修。

      (2)宿舍公共設施屬人為損壞的,維護費用由公共設施所屬區域住宿員工均攤,情節嚴重的予以處罰。

      (3)宿舍管理員發現公共設施損壞后及時通知集團總裁辦。

      (4)集團行政部確認設施損壞后,核實是否為人為損壞。若為正常使用損壞,公司行政部部提出,經領導批準后,通知集團維修人員進行維修。

      (5)宿舍每月進行一至兩次巡檢,一旦發現有損壞的公共設施,應及時修理,對突發故障要在第一時間搶修,嚴禁有長流水和長明燈現象。

      5、處罰原則:

      (1)集團行政部對宿舍衛生要進行定期檢查、限期整改。

      (2)公司管理員與宿舍管理人員要不定期對宿舍衛生進行檢查,發現衛生區域內和洗手間不干凈,有積水、垃圾的,對此區域內所有人員進行每人次10元的處罰。

      (3)宿舍管理人員不定期對宿舍樓進行檢查,發現有長明燈或長流水現象,對此區域內所有人員進行每人每次20元的處罰。

    宿舍管理規章制度5

      1、認真執行各項物業法規政策,堅持原則,秉公辦事,保護師生的合法權益,維護正常校區管理秩序;

      2、全面掌握轄區內房屋及配套設施的基本情況,建立正確完善的基礎資料檔案,并及時做好變更記錄;

      3、熟悉管轄區域師生基本情況,建立師生綜合檔案,建立良好的師生關系;

      4、按時檢查督促責任區域的清潔衛生工作,確保任何時候都能達到衛生標準要求;

      5、做好管轄區域的各項管理內容的日巡視,及時發現和制止違章行為,并按規定予以糾正,確保樓宇結構完好,外觀整齊,公共設施不受損害。發現管道阻塞及時查明原因,分清責任,迅速采取措施予以處理,并做好巡視記錄;

      6、按規定時間安排好化糞池的清理,雨、污水井及管道的清理和疏通,水池的`清理等維護項目;

      7、督促綠化人員搞好綠化的及時澆水、松土、施肥、殺蟲、補種、除雜草等工作,保護綠化地清潔,使之生長良好,并做好綠化管理和生長記錄,各季、年度生長評估記錄;

      8、定期回訪師生,征求改進服務管理和服務的意見,及時處理來信來訪,處理師生的投訴意見;

      9、主動幫助師生解決實際困難,做好經常性和特定委托務工作;

      10、 不斷總結工作經驗,在事件中提出創造性建議,不斷提高管理、服務水平,為師生提供舒適、愉快的居住、生活、學習環境;

      11、 認真做好《宿舍管理員巡查工作記錄》。

      宿舍管理員工作內容

      1、每天巡樓時攜帶對講機,有關工作鑰匙,巡查登記記錄表以及對已完成的工程維修情況報告進行巡查;

      2、每天按規定時間巡查指定區域;

      3、每次巡樓時必須按規定檢查公用設施,發現故障在2小時內報修;

      4、回訪師生,征求服務意見和收集師生信息;

      5、每次檢查公共地方清潔和綠化情況,發現問題及時處理和跟進;

      6、檢查各樓層電房、管井房、風機房、電訊房房門有否鎖閉;

      7、每天參加工作例會;

      8、做好外來人員的登記盤查工作。

    宿舍管理規章制度6

      1、員工宿舍由宿舍管理員負責日常管理,各宿舍組長協助工作。

      2、宿舍衛生每天由當日值日生進行打掃,住宿員工注意保持衛生環境,不準隨地吐痰,不準吸煙,亂扔垃圾。

      3、住宿員工的個人衣物要擺好

      4、員工宿舍由宿舍管理員負責日常管理,各宿舍組長協助工作。

      5、宿舍衛生每天由當日值日生進行打掃,住宿員工注意保持衛生環境,不準隨地吐痰,不準吸煙,亂扔垃圾。

      6、住宿員工的個人衣物要擺放整齊有序,禁止亂堆亂放。

      7、住宿員工要注意用電安全,私自使用或私接電路所發生的一切后果,由當事人負全部責任。

      8、宿舍鑰匙由宿舍管理員統一管理。員工工作期間一律上鎖。以防盜竊現象發生。如遇特殊情況,須由主管經理簽字同意方可進入寢室。

      9、住宿員工的親友來訪,未經領導允許,不準擅自領入寢室。已除名的員工,不準在宿舍留宿。

      10、休息或下班后,出外辦事員工一律不允許穿工作服和攜帶酒店的`各種物品外出。

      11、不準在寢室大聲喧嘩、打鬧、唱歌、跳舞以免影響他人休息。

      12、寢室每晚十二點前熄燈,員工必須十二點前歸寢。私自外出或到點不歸者,在外發生任何事情,由個人負全部責任,酒店概不負任何責任。

      13、值班人員回宿舍后上、下樓及開、關門要輕推慢走,以免影響他人就寢。

      14、一經發現偷竊和打架斗毆等行為者,將交由公安機關處理,酒店并予已除名。

      15、宿舍每周評比一次,最優秀的寢室給予獎勵。

    宿舍管理規章制度7

      為確保員工宿舍衛生區整潔美觀,給全體員工營造一個潔凈、優美、舒心的休息環境,特制定本實施方案。

      一、衛生責任范圍

      1、各宿舍室內衛生由各入住人輪流打掃,個人區域衛生自行負責。

      2、個人使用的宿舍衣柜均由使用者自行整理干凈。

      3、床上被子、枕頭、應定期清洗

      二、衛生管理要求

      1、員工入住期間,應維護本舍環境清潔,輪流打掃衛生(輪值表貼于門后),行政部會不定期對各宿舍檢查督導。如發現有個別特不注意個人衛生的床位,將在用相片形式在公布欄中公欄,被行政部公布2次以上的人員,按公司宿舍管理規定處以30元/次罰款,以示警告。

      2、 宿舍衛生做到“八凈”、“六無”!鞍藘簟奔吹孛妗Ρ、衣柜、門窗、玻璃、床、衛生間、洗面盆等每天擦洗干凈!傲鶡o”即無灰塵、無痰跡、無水跡、無紙屑、無果殼、無異味。違者視情節嚴重扣罰20~50元/次。

      3、床上用品做到“三齊”:即每天被褥疊放整齊,床單拉平整齊,枕頭擺放整齊。違者視情節扣罰5~10元/次。

      4、保持墻壁清潔,做到“四無”,嚴禁“四亂”。即做到無蜘蛛網,無污跡,無手、腳印。嚴禁亂釘釘子,亂掛雜物,亂貼字畫,亂扯繩子,違者視情節扣罰5~20元/次。

      5、使用和保管好電器,按要求開關風扇,嚴禁晝夜長明燈、長風扇現象。用電器出現異常或損壞應及時報修,并說明責任。做到人離寢室燈就關掉。違者視情節扣罰5~20元/次。

      6、注意室內通風。每天根據天氣情況啟閉窗。正常天氣時,開窗通風。

      7、室內清理的垃圾必須袋裝,每天及時送到垃圾桶里。不準將室內垃圾隨便掃在走廊公共區內堆放。違者視情節扣罰5~20元/次。

      8、保持宿舍、走廊、樓梯和扶手的清潔。不能亂丟雜物,亂吐泡泡糖,亂畫墻壁,不得亂潑污水等。違者視情節扣罰5~20元/次。

      9、保持衛生間、浴室和洗手間的衛生。便后要放水沖洗。洗發精等包裝袋要放在垃圾箱內。下水道口如有堵塞現象要及時清除。

      10、宿舍內外一律禁止養家畜、家禽或寵物,違者限期2天內自行處理。

      11、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續三次不改,罰款50元/次。

      12、各宿舍實行門前三包,垃圾倒入指定的走廊垃圾筒里,隨意朝樓下丟垃圾每次罰款30元。

      三、衛生檢查及評比管理

      1、行政部每周不少于兩次對宿舍區進行全面巡查,發現有違反宿舍管理規定及衛生管理制度者按公司規定進行處理,并做日常巡查做通報。

      2、公司每月將評選出最佳宿舍與最差宿舍,具體工作由行政部負責按以下規定組織安排:

      (1)工作程序

     、俅_定每月集中評比時間及檢查人員名單

     、跍蕚涓黝悪z查所需的'評分表、宿舍分布表等資料

     、鄣剿奚釞z查

     、輩R總評分表,組織專人進行統計

      ⑤報公司審核統計結果及獎懲事宜

     、尥▓笤u比結果及獎懲紀錄

     、邫n案整理

      (2)評比方法

      按照衛生評比細則,根據本次全面性宿舍檢查結果(分值比重80%),結合日常巡查記錄(分值比重20%)進行綜合評比,評選出“月度優秀宿舍”。

      (3)宿舍衛生評分標準:

     、倏傆^:布局合理,無搬動公司物品原有擺放位置,毛巾、牙具、盆、缸集中統一放置;無亂掛衣物,亂扯繩或鐵絲現象。單項不合格扣1~3分。

      ②地面:室內地面打掃干凈,無垃圾、紙屑、積水,鞋子擺放整齊。紙簍傾倒及時。人離開后凳子一律放在桌下且擺放整齊。單項不合格扣1~3分。

     、蹓γ妫簤γ媲鍧,無印跡,不亂畫亂貼、不釘釘子,墻面墻角無蜘蛛網。單項不合格扣1~3分。

      ④鋪面:被子折疊規范,擺放統一,枕巾、床單平整;床上無雜物,衣服統一放于衣柜內或晾曬陽臺上。單項不合格扣1~3分。

      ⑤書桌:常用物品擺放整齊;桌面清潔、無雜物,物品分類放整齊。單項不合格扣1~3分。

      ⑥衛生間:物品掛放整齊;水池、地面清潔無積水;衛生間無異味,無泡放過久的衣物。單項不合格扣1~3分。

     、咂渌菏覂缺3挚諝庑迈r、無異味;門窗玻璃清潔,不私接電線,不違章用電。單項不合格扣1~3分。

      四、宿舍獎懲辦法

      1、在評比中表現突出的宿舍,對該宿舍公告表揚,并給予一定獎勵。

      2、懲罰

      (1)在每次評比中最后一名的宿舍將公布于全公司。

      (2)每次檢查不合格的宿舍接到書面整改通知后于限期內完成整改。

      (3)對于2次及以上檢查不合格者,對其成員名單通報批評,并宿舍人員每人處與20元/人處罰以示警告!

      3、其他

      任何宿舍成員若打架、斗毆及有不配合工作人員檢查等行為,將取消"月度優秀宿舍"評比的資格。

      五、附則

      1、本制度由總經理批準后生效實施,修訂、廢止時亦同,由公司行政部負責最終解釋。

      2、本制度自公司頒發之日起執行。

    宿舍衛生管理制度樣本

      為確保員工宿舍衛生區整潔美觀,給全體員工營造一個潔凈、優美、舒心的休息環境,特制定此實施方案

      1、員工入住期間,應維護本舍環境清潔,制定輪值表,輪流打掃衛生(輪值表貼于門后)。每天各宿舍的值日人員至少要清掃一次,確保全天候清潔、整齊、規范。

      2、使用和保管好電器,嚴禁晝夜長明燈,出門前要及時關燈。周一至周五晚上10:30前關電燈、電視。周六、周日晚上11:00前關電燈、電視。電器出現異;驌p壞應及時報修,并說明責任。做到人離寢室燈、空調就關掉。違者扣罰20元。

      3、宿舍所有垃圾必須及時倒在垃圾桶里,由各宿舍當日值日生執行。

      4、每天要開窗通風,保持室內空氣清新,無異味,不合格宿舍值日生罰款10元。

      5、床上用品需擺放整潔,枕頭置于床頭,床單平整,其他床上用品擺放有序。違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

      6、宿舍整體干凈、清潔、整齊,宿舍內外無垃圾、蜘蛛網,桌面、地面、墻面干凈清潔;不合格宿舍值日生罰款10元。

      7、門、玻璃、暖氣片等擦洗干凈,不積塵土;不合格宿舍值日生罰款10元。

      8、桌子上物品擺放整齊,不合格宿舍值日生罰款10元。

      9、個人用品、洗漱用品等要擺放整齊,清潔干凈;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

      10、各自的箱子整齊擺放在柜子上、床下或其他不干擾大家活動的地方,鞋整齊有序地擺放在床下,有鞋架的鞋擺放在鞋架上;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

      11、宿舍內不亂拉掛衣繩,不亂掛衣服,衣物放在衣柜中;墻上不得亂釘、亂畫、亂貼;違者第一次罰款10元,第二次罰款20元,依次類推。

      12、不亂拉電線,無酒精爐、電熱壺、熱的快等違章用品;違者罰款50元。

      13、宿舍內物品擺放應由宿舍內員工進行整理,凡私人物品亂放者,宿舍雜物亂堆者,給予拍攝曝光,連續三次不改,罰款50元/次。

      14、當天值日生應監督宿舍其他人的衛生情況,其他人床鋪不干凈等,值日生同罰。

      以上處罰均在當月工資中體現。

      請各位員工自覺遵守宿舍制度。

    宿舍管理規章制度8

      為了使住宿員工更好地學習、生活和工作,維護職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

      一、 凡是符合居住職工單身宿舍條件的職工,經本人申請所在部門簽注意見,報廠審查批準后,由保衛部門登記(或總務部門)安排住宿,外來人員一律不準進住。

      二、 外單位住我廠宿舍人員,必須自覺遵守管理規定,在進入我廠宿舍住宿時,應將完備后的'住宿手續,交宿舍所管單位保衛科查驗登記,后由該單位保衛科辦理住宿人員進出廠出入憑證,否則一律不準進廠住宿。

      三、 宿舍內部所有的公共財產,每個職工必須愛護,不得任意搬遷,更不準損壞和拆改,否則照價賠償,并視其情節輕重給予罰款。

      四、 住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調整,每個房間必須按規定住滿室內人數。不滿者,宿舍管理人員有權安排人員住宿,任何人不得拒絕。

      五、 愛護宿舍衛生,室內、過道、樓梯間保持清潔衛生,不準在室內外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,違者處以10-50元罰款,各室由室長安排每天輪流打掃室內清潔,凡不執行者,每次處以10元的罰款。

      六、 注意節約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費現象,室內嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內電燈定為一室一燈、一插座,燈泡在100瓦以內(從制度下發之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

      七、 廠內單身宿舍,凡室外安裝計費電表的,除不準使用電爐外,可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

      八、 禁止宿舍內進行賭博及其它違法活動,凡是賭博,除沒收賭物外,每人處以100-500元罰款,情節嚴重者,送交公安機關處理,并予除名。

      九、嚴禁在宿舍內酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節輕重處以10-100元罰款,情節嚴重者,送交公安機關處理,并予除名。

      十、 嚴禁男女混居一室(含已婚男女),違者處以100-500元罰款。

      十一、 宿舍內安有保險并封條,凡私自拆封條、拆換保險或因用電過大引起保險絲燒斷者,視為偷電論處,發現一次罰款寢室20-50元。

      十二、 提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴防火警,火災事故的發生,宿舍內部發生被盜,除保護好現場外,應在24小時內報告廠保衛科,否則不予處理,對于人為造成的火警、火災事故,一經查實,給予責任者一次處以10-1000元的罰款。

      十三、 單身宿舍人員,在住宿期間,無故在外租賃房屋者或無特殊情況,當月累計不在宿舍住宿時間超過7天者,按自動放棄住宿權利,宿舍管理人員有權責令其將東西搬出,同時安排他人住入。

      十四、 住宿舍人員,一經安排住宿后,必須堅持對號入座的原則,嚴禁擅自調換房間床位,如需逐換須經廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-50元罰款,并責令其改正。

      本制度從公布之日起實施。

    宿舍管理規章制度9

      一、總則

      為了營造一個整潔衛生、安全和諧的居住環境,文明健康、積極向上的居住氛圍,特制定本公司員工宿舍管理制度。

      管理職責:

      1、宿舍負責人對宿舍各個環節的'工作負全責;對宿舍管理員給予指導性的意見并監督落實;對宿舍運行狀況向上一級領導必須提交月報。

      2、宿舍管理員要盡職盡責,努力配合辦公室極其宿舍負責人指定的一切工作;對宿舍出現不合理現象有責任有義務提出并制止,解決不了的問題上報宿舍負責人,不得消極怠工。發現一次警告一次,第二次請其離職。

      3、宿舍清潔員必須在上班前把自己負責的衛生區域徹底、完整的清掃干凈,并做好保持工作。發現有明顯污痕的,首次罰款100元,第二次被發現更換該人。燒水員工必須盡職盡責,確保每位員工有水洗澡,接到投訴,首次罰款100元,第二次被發現更換該人。

      4、全體宿舍管理成員必須以身作則,恪守《宿舍管理制度》;此制度適用于所有適合居住公司宿舍的職工。

    宿舍管理規章制度10

      第一章:總則

      第一條:學生宿舍是學生學習、生活的公共場所,住校生及所在學院,宿舍管理人員以及相關機構和人員,都有義務維護宿舍區的秩序,創造安全、舒適、禮貌、健康的生活和學習環境。

      第二條:學生宿舍的居住對象是計劃內統招的本科生、研究生,其他人員未經批準,一律不得入住。學生的住宿統一由學生宿舍管理辦公室負責分配和調整。任何單位和個人未經學生工作處同意,不得安排、占用學生宿舍或在學生宿舍區范圍內從事其它活動。

      第三條:xx大學學生工作處學生宿舍管理辦公室是學生宿舍主管部門(以下簡稱“學管辦”),負責對學生宿舍實施教育、管理、服務一體化工作。學管辦負責學生宿舍的房屋、家具、水電、衛生安全檢查和管理等工作;后勤管理部門負責家具配備和水電、家具及房屋等設備、設施的維修工作。

      第四條:各學院學工干部要經常檢查學生宿舍,開展檢查評比工作。學校定期檢查,開展禮貌宿舍競賽活動。在學生宿舍區設立學生助理團,學生助理團在學生工作處的領導、學管辦的指導下開展工作,反映住宿生的心聲,提高學生自我管理、自我教育、自我服務、自我約束的本事,同時協助學管辦做好宿舍區的各項工作。

      第五條:學生宿舍區的各項物業管理工作由學校統一委托給物業管理公司進行。學校聯系和監督物業公司工作由學管辦承擔,物業管理公司在學管辦的指導下,按合同履行各項管理服務工作,學管辦負責對物業公司的考核工作。

      第二章:住宿管理

      第六條:入住須知

     。ㄒ唬┤胱W生需遵守《xx大學學生手冊》及《xx大學學生宿舍管理規定》中的各項規定。

     。ǘ┚哂斜拘W籍,按規定繳納住宿費,即獲得本校學生宿舍的住宿資格。

     。ㄈ⿲W生必須按學院指定的房間和床位就宿,未經允許不得私自調換房間或占用其它床位,不得私自更換門鎖。確需調整者,應填寫《學生調整宿舍申請表》經學院審核同意后,報學管辦備案,學管辦及時更改學生住宿名冊。

     。ㄋ模⿲W校因工作需要對宿舍進行調整,住宿生應配合學校的調整工作。

      第七條:學生原則上不得在校外住宿,因各種原因不能入住學生宿舍的學生請按有關規定辦理校外住宿手續。對未辦理宿舍區外住宿登記手續擅自在宿舍區外住宿的學生,學校將給予批評教育,并按《xx大學學生違紀處分規定》有關規定處理。

      第八條:退宿須知

      (一)入住學生因各種原因退宿,應在學管辦批準后辦理退宿手續。

     。ǘ┊厴I生離校時請按規定辦理退宿手續。

     。ㄈ┩藢W、休學、勒令退學的學生持學校通知辦理退宿手續。

     。ㄋ模⿲W生出現上述情景,請在三天內到學管辦辦理退宿手續,無正當理由過期不辦理者,視為自動退宿,學管辦將根據教務規定和相關文件,經院系核實后,對房間進行清理,學生所留物品按照有關程序進行處理。

     。ㄎ澹⿲W生退宿時應保證使用的住宿設備完好,如有缺損,應照價賠償。

     。⿲W生休學期間,應辦理臨時退宿手續,復學時重新安排住宿。

      第九條:假期留校須知

      (一)寒暑假期間,學生宿舍實行封樓管理,學生應離;丶,不得留校。

     。ǘ┨厥庠蛐杓倨诹粜5膶W生,應辦理《假期留校住宿申請表》,經所在學院審核批準后,交學管辦備案,方可留校集中住宿。

      (三)假期留校學生應服從管理部門的統一安排,以學院為單位集中住宿,不得一室一人單獨住宿。

      (四)假期中留校學生憑學生證和假期住宿證進入宿舍,無證者一律不得進入宿舍。

      第十條:住讀學生應遵守以下規定

      (一)、家住本市的學生,除節假日外,未經請假,不得外宿;

      (二)、家住外地的學生,一律不得外宿,節假日如需外宿,亦須請假;

     。ㄈ、請假外出者,至遲必須在23:30前返校;如逾時回到,須在苑區值班室登記,申明原因備查。

      第十一條:校外住宿

     。ㄒ唬┗緱l件

      1.具有完全民事行為本事的學生(家住本市者除外)確系解決學習生活中存在的特殊困難,要求到校外住宿的,須按規定申請退宿并辦理有關手續。

      2.能自覺遵守學校各項規章制度。

      3.學生原則上不得在校外住宿。

     。ǘ┺k理程序

      1.申請在校外住宿的學生須在每年6月1日至6月30日向學校提出申請下一學年校外住宿,并在放暑假之前辦理完相關手續。逾期將不再受理學生申請和辦理退宿手續。

      2.學生提出申請,由各學院輔導員對學生申請進行初審。初審經過的學生填寫《xx大學校外住宿申請表》并經家長簽字同意。

      3.經學生所在學院核實情景并簽署意見后,學生方可到校外辦理租房事宜。

      4.辦妥租房事宜后,將《xx大學申請校外住宿審批表》原件、租房協議書復印件交學管辦留存備案。

      5.申請表一式三份,學院、學管辦、學生本人各留存一份。

      6.學生校外住宿地點發生變更后應及時報學院和學管辦登記備案。

      7.申請表審批后有效期一年,若第二年仍需校外住宿,應重新申請。

     。ㄈ┬M庾∷抟

      1.校外住宿學生要自覺遵守法律法規和社會公德,加強防范意識,防止各類事故發生。

      2.校外租房住宿學生按照有關部門租房管理規定辦理相關程序。

      3.學生在外租房,不得非婚同居。

      4.校外住宿學生應按時參加學校的教學、教育等各項活動。

      5.校外住宿學生應定期向輔導員匯報溝通,遇到突發事件,要及時報告。

      6.對未經批準私自在校外住宿的學生,學校將嚴格按校紀校規處理。

      7.對退宿的床位,學校有權予以處理。

      8.凡經批準在校外住宿者,學校原則上不再為其供給住宿場所,確因特殊情景需再回校住宿者,應在學校有條件安排住宿的前提下,提出書面申請,經學校批準后方可回校住宿。

      第三章:日常管理

      第十二條:作息制度

      宿舍內提倡健康向上的精神風貌和禮貌優雅的儀表。全體住宿學生都必須自覺維護公共秩序,尊重管理人員、服務人員的勞動,愛護公物,遵守作息時間,按時就寢,按時起床。學生宿舍6:00開門,23:30關門。學生宿舍關門后晚歸者,應持有效證件登記并說明原因,得到管理人員許可后方可進入宿舍。嚴禁未經請假批準夜不歸宿,違反者依照《xx大學學生違紀處分規定》處理。

      第十三條:安全保衛制度

     。ㄒ唬⿲W生宿舍每一天24小時有專職人員值班,為了學生的安全,學生請按規定在值班室進行各種登記,并配合值班員的詢問。宿舍樓實行查房制,管理員抽查宿舍或工作人員執行公務要求查驗學生證件時,要配合。

     。ǘ⿲W生進出本棟宿舍時應持本人的學校卡,經門禁系統確定允許經過后方可進出,不得尾隨他人進出,不得將本人學?ń枧c他人或借他人的學校卡進出。無卡闖關者送保衛處處理,卡遺失者出入宿舍需出具輔導員開具的住宿證明并作登記。

     。ㄈ⿲W生宿舍實行會客制度,所有學生及來訪者請勿在學生正常休息時間會客。非本棟人員來訪請在會客室會客,本校教工和學生直系親屬如需進入宿舍樓內探訪學生,在被訪學生征得宿舍其他成員同意的前提下,來訪者應出示并交驗有效證件進行登記后可進入學生宿舍內探訪;來訪者不得在學生宿舍內留宿。

     。ㄋ模┤w同學應共同做好防盜、防火工作,妥善保管好自我的物品,異常是貴重物品及現金。宿舍人員全部外出或離校時應關好門窗,關掉電源和水電開關。發現形跡可疑者,應及時報告值班員;發現盜案,應保護好現場,并報告保衛處。住宿學生應妥善保管好自己的貴重物品。攜帶大件物品出門時,應持本人有效證件并進行登記。

     。ㄎ澹⿲W習消防知識,愛護消防設備,嚴禁在寢室內存放易燃、易爆、易腐蝕性危險品和有毒物品,嚴禁在宿舍使用煤氣罐,嚴禁在學生宿舍樓內炒菜、煲湯、做飯。嚴禁在宿舍樓內焚燒雜物,夏季使用蚊香,要做好安全措施。發現火警,應及時報警、鎮定疏散。

      第十四條:宿舍水電

     。ㄒ唬﹪澜褂秒姶碉L、電爐、電磁爐、電飯鍋、電烤箱、電暖器、電磁鍋、熱得快、電熨斗、電熱毯、電熱杯等大功率電器;嚴禁私拉私接電線、網線,嚴禁將臺燈、筆記本電腦放在床上;嚴禁使用一切明火、違章電器自炊;嚴禁點用蠟燭、煤油燈等;嚴禁在宿舍區焚燒信件、廢紙或其他物品;嚴禁將易燃、易爆、劇毒等危險物品帶入宿舍;嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。以上安全規定,違反者除暫扣違章器具外,并依照《xx大學學生違紀處分規定》處理。

     。ǘ┕潈用水,隨手關好水龍頭,出現漏水或設施損壞現象,及時報修。

      (三)在供給公共電熱開水器的樓棟,住宿學生應節儉使用開水,請勿浪費水電資源。

      第十五條:宿舍家具及公共設施管理制度

      (一)學生宿舍內設備、設施如需維修,學生在宿舍管理員處填寫報修單,物業維修部門每一天安排人員負責及時修復。宿舍樓內走道、門廳等公共場所的設備、設施,由物業負責專人聯系報修(凡人為損壞的設施,一律由損壞人員照價賠償或承擔維修費用)。

      (二)學生在使用宿舍內供給的.公用設施時應愛護公物,按章布置、裝飾。

     。ㄈ┧奚醿鹊募揖叩仍O備按規定配給,編號使用,職責到人,不得私自搬出宿舍或人為損壞,不得挪用別處家具。

     。ㄋ模┎坏脤⑺奚徼匙私借他人使用,不得私自調換門鎖或另加掛鎖。

     。ㄎ澹┧奚嵩O備如有自然損壞,應及時報修,免費修理;如屬于人為損壞,按價收取維修費和材料費。

      第十六條:宿舍禮貌衛生管理規定

      (一)愛護宿舍區的花草樹木,自覺維護宿舍區的綠化,請勿踐踏、挖掘、刻劃、攀折花草樹木或在樹枝上晾曬物品。

     。ǘ┧奚針莾裙矆鏊那鍧嵭l生由專職清潔員負責打掃,每一天清掃2次。學生應將宿舍垃圾投放到指定垃圾桶內,請勿在走廊、樓道堆放垃圾。

     。ㄈ⿲W生按照要求,搞好寢室內衛生。堅持每日清掃,養成良好的衛生習慣。住宿學生必須堅持每一天做好宿舍內部個人衛生,自覺疊好被褥,堅持床鋪、桌面及書架等的整齊潔凈。值日生應當每一天清掃客廳、廁所、浴室、陽臺的地面,清潔水池門窗及墻面等公用部位,將垃圾送到指定地點。

     。ㄋ模┳袷厮奚峁,堅持樓道暢通、整潔。禁止隨地吐痰、亂拋雜物、亂倒污水、污損墻面、高空拋物、或在走廊、樓道堆放雜物和垃圾。禁止在家具、門窗、墻壁上亂涂寫、亂刻劃、亂張貼。一經發現,當事人必須承擔恢復原樣的費用。禁止將飯菜或外賣帶入宿舍食用。禁止將家具任意挪位或搬出室外。

     。ㄎ澹楸苊庥绊懰说膶W習和休息,請堅持宿舍安靜,嚴禁在樓道內進行打球、踢球、溜冰、跳舞、播放高分貝音響、大聲喧嘩或高聲唱歌等喧鬧行為。

     。﹪澜谒奚醿蕊曫B各種動物和種植有害植物,違者將予以沒收處理。

     。ㄆ撸┪唇泴W校允許,嚴禁在宿舍區集會、游行、示威或從事宗教活動。

     。ò耍榫S護宿舍區內的秩序與安全,未經學校有關部門批準,不允許任何個人、單位、團體在宿舍區內從事經營性活動、收費服務活動或者中介代理活動。

     。ň牛﹪澜谒奚釁^內隨意張貼廣告。在宿舍區內信息欄張貼海報,應經學管辦批準。

      (十)禁止在宿舍區停放自行車;未經批準,不得將家用電器搬入宿舍。嚴禁將自購的家具及磚石、木板等雜物帶入宿舍。未經許可,學生不得進入異性學生居住的宿舍。

      (十一)吸煙危害健康,嚴禁在宿舍內吸煙或在宿舍區內亂扔煙蒂。

     。ㄊ﹪澜谒奚醿刃锞、打麻將、賭博或觀看、傳播反動、迷信、黃、賭、毒的書刊、影帶、影碟。

      第四章:獎懲制度

      第十七條:為了更好地培養學生良好的禮貌生活習慣,樹立完美的精神風貌,建立學生宿舍個人積分評估制度,作為學生宿舍表現的獎懲依據,每學年進行一次“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”、“宿舍禮貌標兵”評審獎勵,評選出“示范宿舍”、“禮貌宿舍”的宿舍長可參評優秀學生干部。

      第十八條:參照《xx大學社會管理綜合治理目標管理考評辦法》,具備下列條件之一的學生,給予通報表揚,頒發榮譽證書并酌情給予物質獎勵。有異常貢獻者將上報上級有關部門表彰、獎勵。

     。ㄒ唬╊A防和制止案(事)件或事故的發生成績突出的;

     。ǘz舉、揭發違法犯罪人員,保護國家、團體利益和公民合法權益有功的;

     。ㄈ┦鑼、調解民間糾紛,防止矛盾糾紛激化,避免重大事件發生的;

     。ㄋ模⿲W校社會管理綜合治理工作提出提議,被采納后社會效果顯著的;

     。ㄎ澹┢渌麨閷W校社會管理綜合治理工作做出突出貢獻的。

      第十九條:參照《xx大學學生違紀處分規定》,在學生宿舍有下列行為之一者,視情節給予警告以上紀律處分,其中受到警告處分(含警告處分)以上的學生不得參評“宿舍禮貌標兵”等個人獎項,所在宿舍不得參評“示范宿舍”、“禮貌宿舍”、“百佳小寢”。

     。ㄒ唬┙浬,違章派發或粘貼傳單、廣告;

      (二)損壞公物;

     。ㄈ┓贌s物和燃放鞭炮;

      (四)在宿舍內飼養各種動物和種植有害植物;

     。ㄎ澹┍I竊他人財物,敲詐勒索錢財等違紀違法行為;

      (六)高空拋物等危險行為;

     。ㄆ撸┬锞;

      (八)阻礙工作人員執行工作,侮辱、辱罵工作人員;

     。ň牛┵博;

     。ㄊ┯^看、傳播反動、淫穢書刊、圖片、畫報、音像碟帶,傳播迷信思想及偽科學;

      (十一)打架斗毆,尋釁滋事,危害他人人身安全,或者侮辱、誹謗他人;

     。ㄊ┢渌`反校紀校規和國家有關法規的行為。

      第五章:附則

      第二十條:本規定自20xx年9月1日起施行。

      第二十一條:本規定由學生工作處負責解釋。

    宿舍管理規章制度11

      為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,管理規章制度使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,確保公司宿舍管理規范化、程序化,特訂本細則。

      一、員工申請住宿及入住

      1、員工為非本地居住者或員工在本公司所在地距離10公里以上無適當住所或交通不便者,可向辦公室提出住宿申請。

      2、住宿批準獲得辦公批準后持入住通知單,到后勤助理處辦理入住事務。員工宿舍執行統一管理。

      3、原則上副主任級以上人員可以申請單間住宿,組長級四人一間,且必須為晚上常住人員。臨時休息不安排單獨房間。普工為8人一間(前期以6人為基數安排)。

      4、收費標準:公司不收取房租,所有房間基本電費為10元/間,超出部分由住房人自己承擔;員工可以申請夫妻房(單間),需提供相關證件,但需另交80元/月/間的房租,從當月工資中扣除。

      二、員工宿舍指定專人管理,其工作任務如下:

      1、負責宿舍的管理工作,負責分配、調配宿舍,房間鑰匙管理。個人領用物品的發放。

      2、后勤助理負責公共衛生的清掃任務,檢查保潔工作,維持秩序。管理水、電,及門戶安全。

      3、監督人員維護環境清潔及門窗的關閉(尤其夜晚及臺風)。

      4、整理登記員工個人資料,如所在部門、緊急聯絡人、聯系方式、血型等。

      5、發現下列情況之一者,及時報告公司辦公室、員工所在部門主管直至總經理:

      5、1擅自留宿親友者,男女宿舍混住者。

      5、2宿舍內有不法行為或有外來侵擾時。

      5、3員工身體不適應時負責照顧,病情重大者應通知其親友及上級主管并送醫院治療。

      6、員工宿舍每間宿舍制定舍長一名,主要負責:

      6、1協助公司宿舍管理人員進行宿舍管理。

      6、2在本宿舍內維護住宿員工的生活環境及生活秩序。

      6、3組織宿舍員工每周五進行宿舍大掃除。

      三、員工應付責任

      1、員工應保持宿舍原有結構的安全完整,不得隨意改造或變更房舍。

      2、有關宿舍現有的器具設備(如電視、電熱水器、桌椅、風扇、衛浴設備、門窗、床鋪等)公司以完好狀態交與員工使用,如有疏于管理或惡意破壞,酌情由現住人員負擔該項修理費或賠償費,并視情節輕重論處。

      3、如發現設施損失、應立即向后勤助理報修,不允許私自拆卸宿舍內設施,損失照價賠償。

      4、男工嚴禁隨意進入女工宿舍;

      四、住宿員工必須遵守下列規范

      1、宿舍內禁止燒煮、烹飪或私自接配電線,不得隨意裝接電暖氣、

      微波爐等大功率電器。

      2、員工不得于宿舍內聚餐、喝酒、賭博、打麻將或不當行為。

      3、個人棉被、墊被起床后須疊齊。洗漱用品,需放置床底指定位置,并排放置。

      4、煙灰、煙蒂不得隨意丟棄,易燃、易爆物品危險品不得放置寢室。

      5、換洗衣物不得堆積室內,其余衣、鞋必須收入柜內或箱內。

      6、洗曬衣物需按指定位置晾曬。

      7、收音機、手機等的使用,聲音不得放大,妨礙他人休息。

      8、就寢后不得有影響他人睡眠行為。

      9、宿舍不得留宿外人或親友,探訪應由門衛登記姓名及進出時間。

      10、貴重物品應避免攜入,遺失由員工自行負責。

      11、不得在墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

      12、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒,各房間的清潔由住宿人輪流值日清潔整理。

      13、水、電不得浪費,隨手關燈及水龍頭,電熱水器用畢即關閉。

      14、員工須嚴格執行此行為規范,服從公司宿舍管理人員管理,違反上述各條款者,由宿舍管理人員通知公司辦公室開具違紀處罰單

      (每人次50~100元),并由辦公室在公告欄張榜公布。情節嚴重者予以取消住宿資格直至公司除名處罰。

      五、住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格:

      1、不服從后勤助理的管理、指揮者。

      2、在宿舍內聚眾賭博、斗毆、偷盜及酗酒。

      3、蓄意破壞公用物品或設施等。

      4、擅自于宿舍內留宿外來人員者。

      5、經常妨礙宿舍安寧、屢戒不改者。

      6、違反宿舍安全規定者。

      7、無正當理由每月在外住宿超過7日者。

      8、有偷竊行為者。

      六、考核

      1、公司將每周組織相關管理人員,對宿舍衛生及各項管理制度執行情況進行檢查,對發現的.違紀違規現象進行責令整改,并處以相應經濟處罰。

      2、公司將不定期組織管理人員對員工宿舍進行抽查,發現的違紀違規現象進行責令整改,并處以相應經濟處罰。

      七、離職退房

      1、公司僅為在職員工提供宿舍,員工離職時對宿舍使用權自然終止,屆時該員工應于離職日起三天內,遷離宿舍、保安負責跟進和監督;

      2、遷出員工應將使用的床位、物品、抽屜等清理干凈,所攜出的物品,應先經公司宿舍管理人員檢查。收拾房間時,需有保安員全程跟進和監督,直至離廠;

      3、經后勤助理檢查相關宿舍設施完好時,員工交還房間鑰匙,公文網后勤助理在離職清單上簽署意見。

      4、保安有對以上管理規范執行狀況檢查和督促的職責。對違規行為,有履行不到位或經員工投訴未于一個工作日內處理和解決的,追究后勤助理、保安人員及相應管理者的責任;嚴重者,承擔相應損失或其它。

      八、本制度由行政辦公室負責檢查和考核,解釋權歸辦公室。

    宿舍管理規章制度12

      第一章 目的

      為使員工宿舍保持良好的清潔衛生,整齊的環境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本規定。

      第二章 范圍

      本規定適用于網絡營銷部所有住宿員工。

      第三章 職責:

      1、人力資源行政專員負責員工宿舍的管理工作;

      2、部門內所屬員工要服從管理、積極配合;

      3、宿舍只提供單身員工個人住宿。

      第四章 入住管理:

      (一)作息時間:

      1.員工每天早7點起床(加班、值班等特殊情況另行約定),7:15就餐,7:45之前到辦公室。7:50晨會;8:00正式開始工作。值日生7:45以前完成辦公室衛生的清掃工作。

      2.中午11:30下班,員工到食堂就餐,完畢后午休,12:30開始下午工作。

      3.下午17:30分下班,員工到食堂就餐。晚餐后活動自行安排。

      4. 入住的員工,應在21:30之前回寢室就寢,如需延遲或不歸寢的,須提前請假。

      5. 員工晚間22:30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩, 晚23:00寢室熄燈,以免影響他人休息,影響第二天的工作。

      (二)具體規定:

      1、入住人員必須遵守宿舍管理人員的.要求,在規定房間、床位入住;

      2、男、女員工嚴禁串寢留住,男員工不得進入女員工寢室;如確需入內,必須有第三人在場且不得長時間(30分鐘以上)逗留。

      3、入住員工嚴禁帶非公司人員入內,更不準留宿;

      4、辭職、辭退、解聘人員必須在辦理手續后當日內在相關人員的監督下退出宿舍,不準繼續留住;

      5、嚴禁翻弄他人的行李及衣物等;

      6、室內不得使用或存放危險及違禁物品;

      (三)衛生要求:

      1、入住人員自覺遵守宿舍衛生要求,愛護環境,嚴禁亂扔垃圾;

      2、自覺清理宿舍內及宿舍門口衛生,保持室內衛生;

      3、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾,禁止高空拋物;

      4、宿舍內每位員工均需輪流打掃清潔衛生(輪值表貼于門后);

      5、換洗衣物和鞋不得在寢室內堆積;

      6、宿舍及走道內嚴禁亂拉亂接電線、使用電器具;

      7、污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒;

      8、保持床單、被罩、枕套的整潔,定期清洗。

      (四)其他:

      1.有下列條件之一者不得入。

      1.1、犯有傳染病者、

      1.2、有不良奢好者;

      2、住宿員工有下列情況之一者,取消其住宿資格,情節特別嚴重的,交由司法機關處理:

      2.1、不服從監督、管理、指揮者;

      2.2、在宿舍內賭博(打麻將、打撲克等涉及金錢的)、斗毆、吸毒、行騙及酗酒者;

      2.3、蓄意破壞公用物品或設施等;

      2.4、宿舍內接待異性人員或留宿外來人員者;

      2.5、經常妨礙宿舍安寧、屢教不改者;

      2.6、違反宿舍安全規定者;

      第五章 安全管理

      1、進出隨手關門,保證宿舍內人員、財產安全;

      2、保管好自己的個人物品,貴重物品妥善保存;

      3、自覺愛護公司財物,如有損壞,照價賠償;

      4、對于嚴重違章現象,人力行政專員可先予以干預,控制事態;然后上報公司,等待處理;

      5、對于特殊緊急事件,部門經理應及時電話通知公司,并請求相關機關實行救助(如119、110、120等)。

      第六章 附則

      1. 本規定由黑龍江蘭亞實業有限公司網絡營銷部制定并負責解釋。

      2. 本規定適用于網絡營銷部所有員工,公司其他部門員工使用規定由公司另行規定。

      3. 本規定經總經理批準后有效。

      4. 本規定自二零一零年九月一日起執行。

    宿舍管理規章制度13

      為了加強和規范員工宿舍的管理,根據宿舍的實際情況,現制定出如下管理制度:

      1、住宿員工應愛護宿舍內一切公物設施,不準隨便移動拆卸,損壞須照價賠償,未經公司總經辦管理人員許可,任何人不得把東西搬離宿舍。

      2、不準隨地吐痰、亂丟東西,保持室內整潔干凈,進入室內要穿拖鞋,不準往窗外丟雜物,衛生間要經常沖洗,垃圾要倒入指定垃圾桶。

      3、入住宿舍的人員必須是本公司在職員工,離職員工和外來人員拒絕入住,未經總經辦允許擅自帶人入住,當事人罰款100元。

      4、嚴禁在宿舍內賭博,酗酒、偷竊及有傷風化的'其它行為。 5、注意節約水電,出門或離開宿舍務必關門、關水、關電,以免影響他人生活起居和財產安全,避免浪費水電。宿舍內禁止使用功率用電器,不準私自接拉電線,預防火災事故,保證人身和財產不受損失。

      6、每月水電費由住宿員工分攤,宿舍長繳納。

      7、嚴格遵守作息時間,嚴禁在宿舍內聲喧嘩、吵鬧、聲播放收(錄)音機、手機彩鈴和電視,所有娛樂活動應文明、小聲,以不影響他人休息為前提。

      8、房間所住的員工必須負責衛生清掃,輪流值日。下水道因衛生不清潔造成的堵塞由責任人承擔其維修費用,如無法明確責任則由所住房間員工平均分攤。

      9、嚴禁在宿舍內搞封建迷信和違法亂紀活動。團結一致、互諒互讓、互勉互助,避免吵架、打架、斗毆事件的發生。

      10、員工宿舍的水管、電燈壞了,必須及時報告總經辦管理人員請人維修,如不報告處理的維修費用由該房員工負責。

      11、員工個人財物妥善保管,任何人未經主人同意不得擅自動用他人物品。

      12、員工退出宿舍時,必須到總經辦辦理退出手續,由總經辦管理人員清點宿舍物品,遺失、損壞則按價賠償。

      13、總經辦管理人員有義務監督、執行本制度,對于違本制度的員工,應主動進行勸止、批評、教育,對于不聽勸阻的員工,或明知故犯的行為有權視其情節輕重,作出行政處分的初步意見,其中罰款處理的幅度為10200元,報公司總經辦審批后執行。

      14、本制度自公布之日起執行,凡住宿員工均應自覺遵守,不得違。員工宿舍管理規章制度2

    宿舍管理規章制度14

      一、宿舍管理目的和意義

      1、宿舍是公司為員工提供住宿的場所,宿舍管理的目的是為了保障員工的居住環境和生活安寧,并促進員工之間的相互交流和和諧共處。

      2、通過規范宿舍管理,可以確保員工充分休息,提高工作效率和生活品質。

      二、入住宿舍條件和程序

      1、新員工入職時,公司將根據具體情況安排宿舍,并將入住宿舍條件和程序告知員工。

      2、入住宿舍時,員工需進行入住登記,提供有效身份證件和聯系方式,并簽署相關宿舍使用協議。

      三、宿舍安全及環境衛生

      1、宿舍內禁止攜帶易燃、易爆、有毒等危險物品,禁止私拉亂接電線及亂堆放雜物。

      2、防火通道和消防設備應保持暢通,禁止在宿舍內私拉亂接電線、使用大功率電器。

      3、強化宿舍清潔和環境衛生管理,員工應保持宿舍整潔,禁止亂扔垃圾。

      四、宿舍行為規范

      1、員工應自覺遵守公司制定的宿舍作息時間,遵守宿舍內的安靜時間,不得在宿舍內打鬧、喧嘩、開派對等擾亂他人正常生活。

      2、禁止私拉亂接電線、占用公共空間、私自在宿舍內經營業務、違規吸煙等行為。

      3、禁止將宿舍內的床鋪、家具以及其他設施設備搬遷或更改位置,不得私自更換宿舍房間。

      五、宿舍設施設備的維護

      1、員工應愛護和正確使用宿舍內的設施設備,不得故意損壞、亂扔物品。

      2、發現宿舍設施設備異;驌p壞時,應及時向宿舍管理員報修,并積極配合維修人員進行維修工作。

      六、宿舍訪客管理

      1、宿舍訪客需要提前向宿舍管理員登記,出示有效證件,獲得許可方可入住。

      2、宿舍內的訪客需遵守宿舍規章制度,不得在宿舍內造成噪音或其他不良影響。

      七、宿舍違規處理

      1、對于宿舍規章制度的違反行為,宿舍管理員有權采取相應的糾正措施,并將行為記錄保存備案。

      2、對于嚴重違反宿舍規章制度,宿舍管理員可以向上級匯報,并啟動相應的紀律處分程序。

      八、宿舍管理責任人

      1、公司將指定專人負責宿舍管理,負責宿舍衛生、設施維護和日常管理工作,并及時處理員工提出的.問題和反饋。

      九、宿舍管理的監督與改進

      1、公司將定期開展宿舍管理的檢查與評估,并及時解決宿舍管理中存在的問題和難題。

      2、公司鼓勵員工提出宿舍管理改進建議,并會認真考慮和采納。

      最后,希望公司所有員工能夠自覺遵守宿舍規章制度,共同維護好公司的宿舍環境,營造一個舒適、安全、和諧的生活空間。

    宿舍管理規章制度15

      為了保證每個職工能工作好、休息好,同時也為了職工的身體安康,經工程部指導班子群眾討論特制訂以下制度:

      1、每個職工應樹立以宿舍為家的思想,搞好個人的衛生,要求每個職工在上班前疊好被子,做到整齊有序。

      2、每個寢室由班組長指定或推選一名寢室長,催促指導。每個職工搞好清潔衛生,并且每一天輪流值日清掃寢室。生活垃圾放在指定的地方,養成良好的習慣。

      3、職工宿舍不準擅自接電,不準用電爐、電炒鍋等;不準用煤油爐、煤氣灶燒菜做飯;不準往墻上亂踢亂敲;不準在宿舍里放工具;不準在寢室聚眾賭博。違背以上任何一條者罰款10—100元。

      4、宿舍的衛生負責人每一天都要進展檢查、值日生的清掃狀況不清潔,不得移交。

      5、每半個月由工程部會同各工種負責人及寢室長進展宿舍衛生評比,評出最好及最差的各一名,按規定進展獎罰處理,并對檢查結果預以公布。宿舍內各種活動不得超過10點鐘,并且不得大聲喧嘩。影響別人就寢者經管理人員警告不聽者處以50—100元的罰款。職工在宿舍內不得進展賭博、賣淫、斗歐、酗酒、進展偷竊行為如發現將被開除或送公安機關進展處理。

      6、宿舍內不得留非本工地或非本宿舍的人員住宿。

      7、宿舍內,各位職工務必保管好自己的錢物,進步警覺,嚴防小偷。一經發現有不法行為的將作出除名開除處理,并扣發其全部工資。同時對舉報有功者,將進展獎勵。

      8、職工務必養成節約用電的習慣,按規定時間開關電燈。白天上班時,最后一位要關燈,不浪費電源,如被發現白天開燈者,對整個寢室人員每人每次罰款10元。

      為了健全工程部的各項規章制度,確保職工有一個文明衛生、舒適的`住宿生活環境,特制訂如下制度:

      1、職工要注意個人生活衛生,每天要做到衣、被、鞋疊放整齊,生活用品統一掛入,保證室內整潔。

      2、集體宿舍的衛生采用“寢室長〞負責制,每天自行安排值日人員對宿舍進展清理、清掃;嚴禁隨地大小便,嚴禁亂倒剩菜、垃圾;集體場所的衛生工作人人有責,如生病應及時就醫,傳染病應及時回報隔離,如不及時匯報也不采取措施而傳染給別人,應賠償別人一切費用;保持室內清潔,不亂涂亂畫墻壁,保護宿舍內的一切公共財物,如發現損壞,那么予以一定經濟處分。

      3、非本工程職工不得在集體宿舍過夜,男女嚴禁混居,一經發現罰款50元/人次。非法同居送治安部門處理,親戚、家屬探親影響工程不匯報,并由保衛部門登記備案。

      4、宿舍個人物品應妥善保管,管好門窗,做好防盜工作。

      5、職工夜間加班,夜間加班回宿舍時也不影響別人休息,晚間睡覺熄燈的時間不得超過十點。

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