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    社區創建充分就業社區工作匯報

    時間:2023-01-15 08:20:29 工作匯報 我要投稿
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    社區創建充分就業社區工作匯報

      在社會的各個領域,越來越多的事情需要進行匯報,匯報可以是工作開始前的規劃安排,也可以是工作完成后的分析總結,為了幫助大家更好的完成匯報,以下是小編為大家收集的社區創建充分就業社區工作匯報,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    社區創建充分就業社區工作匯報

    社區創建充分就業社區工作匯報1

      按照縣社保局的統一部署,根據20xx年全縣人力資源和社會保障工作業務知識培訓會、奉節縣委關于20xx年人力資源和社會保障工作目標任務通知(奉節委辦[20xx]123號)的精神,紅土鄉黨委政府高度重視,出臺創建計劃和實施方案,成立創建充分就業社區(村)工作領導小組,并組織開展兩干創建培訓會,以創建“充分就業社區(村)”為目標,強化措施,狠抓落實,大力開展了創建充分就業社區(村)工作,F將紅土鄉創建充分就業社區工作情況匯報如下:

      一、紅土鄉就業再就業工作基本情況

      紅土鄉下設1個居委會,10個行政村,全鄉共萬人,其中勞動年齡人口萬余人。目前,轄區內有共建單位9個,城鎮私營企業及個體營業網點200余家。城鎮新增就業69人,完成今年目標任務的%,其中城鎮單位新增就業18人,新增私企及個體戶就業50人(其中微企新增就業12人);登記失業人員10人(今年新增登記失業人員1人),其中實現就業1人,困難人員就業1人,退休人員1人,未就業8人;至8月,農民工回引人數448人,完成目標任務的%,返鄉創業就業346人,推薦就業再就業小額擔保貸款22人;第一、二季度共實現農村富余勞動力轉移輸出453人。

      二、為創建充分就業社區提供組織保證

      建立組織機構。成立了由黨委副書記(鄉長)任組長,分管領導任副組長及社會保障服務中心工作人員、各村(社區)駐村干部和主要負責人為成員的創建充分就業社區(村)領導小組,分工負責、責任到人,促進充分再就業工作的落實。紅土鄉黨委政府堅持把創建充分就業社區建設工作列入政府工作的重要議事日程,作為服務居民、構建和諧鄉鎮的重要工作來抓。

      三、摸清底數,建好各種臺帳

      紅土鄉創建充分就業社區(村)工作上月啟動,通過會議培訓方式將工作計劃和實施方案傳達給各村(社區)主要負責人和專職人員,要求按照工作計劃和實施方案有序推進,日前正處于創建工作的入戶調查摸底階段。根據20xx年創建標準和工作計劃,各村(社區)成立創建充分就業社區(村)服務機構,工作任務落實到人,專職人員深入居民家中做好調查摸底,對轄區內的下崗失業人員進行就業再就業調查,利用上門調查,電話聯系等形式,重點摸清轄區失業人員的`“五清”情況。即:下崗失業原因清、家庭情況清、就業意愿清、技能特長清、安臵去向清。

      四、工作中遇到的困難

      自創建充分就業社區(村)以來,各村(社區)反映了在工作中遇到的問題,主要包括兩方面:一是創建基建設施簡陋、單一,大多數村的辦公條件艱苦,沒有富余的辦公設備用于創建工作,即使有,也是比較老舊,無法滿足正常辦公需要;二是村級勞動社保人才隊伍的嚴重缺乏,擔任創建充分就業社區(村)工作的專職人員就是村會計,而村會計也是村級所有工作業務的承擔者,全鄉村平均人數約2600人,工作量大,加上少數村會計年齡較大,電腦操作能力差,在很大程度上影響了創建工作;三是創建工作經費補助的落實不到位,加上補助標準的不確定,導致工作進度慢、難度大、效率低等問題。

      五、接下來的工作打算

      在縣就業局和鄉黨委政府及有關部門的大力支持和協助配合下,在經費給予保障和人才得以配備的情況下,我們將竭盡全力完成創建目標任務,爭創充分就業社區。

      1、繼續保持創建工作“五個清”,對本社區內有就業愿望和就業要求的登記失業人員必須做到:“家庭情況清、就業意愿清、技能特長清、就業培訓要求清、創業意愿清

      2、積極做好對登記失業人員的職業技能培訓和創業培訓的推薦工作,為幫助失業人員掌握職業技能創造條件。凡愿意參加創業培訓的人員推薦給勞動保障所。

      3、按月做好“社區(村)就業平臺軟件”:人員增減、培訓項目、就業去向和對登記失業人員每半年走訪一次,就業困難人員每季度走訪一次等工作的電腦記錄。

      5、認真做好各項創建活動的文字、照片資料的積累工作,及時做好各類工作臺帳。工作中做到主動熱情、細致耐心、業務熟悉、方式得當、程序規范。

      如果爭創成功,將是對我們工作的鼓勵和肯定;我們全體工作人員將在今后的工作中,以“爭創一流”的工作精神,求實求新求進的工作態度,繼續圍繞“創建充分業社區(村)”這一目標腳踏實地、扎扎實實工作,一步一個腳印的推動就業工作向前發展,為充分發揮好社區服務平臺的功能和作用而努力工作。

    社區創建充分就業社區工作匯報2

    尊敬的北部新區領導、勞動保障局就業辦及各街道領導:

      您們好!首先請允許我代表柳背橋社區黨委、居委會對您們的到來表示最熱烈的歡迎,感謝您們對本社區創建充分就業社區進行指導和講評。

      石橋鋪街道柳背橋社區,堅持以就業服務站平臺為依托,以市場需求為導向,挖掘開發社區就業崗位和網絡用工信息,幫助下崗失業人員特別是就業困難人員實現再就業。扶持更多的下崗失業人員和流入本地的農村勞動力及時走上新的工作崗位,使社區就業工作實現制度化、社會化、規范化。為社區和諧,為經濟發展,提高居民的生活質量創造了良好的環境,F就創建充分就業社區工作情況匯報如下:

      一、社區基本概況

      石橋鋪街道柳背橋社區座落在蘭花村13號附1號,東至百合社區;南與巴國城相望;西至柏林社區;北與石新路社區交界。轄區面積0.8平方公里,戶籍人口主要以原鐘表廠和現在的中建廠家屬區為主,下設11個居民小組。目前社區戶籍人口5625人、流動人口3052人,總勞動力3982人,其中城鎮勞動力2793人;農村勞動力1189人;4050人員109人。居民已就業1347人;非經濟人口1418人;未就業25人;無勞動能力27人。就業率達98.97%已完成創建充分就業社區指標,實現了社區充分就業。

      二、促進社區充分就業的主要措施

      在石橋鋪街道社會勞動保障所的指導下,社區堅持以人為本,以“安置一人,穩定一家;安置一戶,穩定一方,”的指導思想和“急民所急,想民所想”,積極創建充分就業社區,目前取得明顯效果。我們主要做法是:

      (一)、強化領導、落實責任、為創建充分就業社區提供組織保證。

      柳背橋社區把創建充分就業社區工作,納入全年社區工作總體計劃,20xx年3月成立了柳背橋社區就業服務工作站。站長由居委會主任擔任,配有保障員和招聘的專職工作人員,添置新電腦3臺、傳真機、復印機等硬件設施。建立健全了工作職責、流程、制度等,使創建充分就業社區工作得到了有力保障。20xx年5月成立創建工作領導小組,由社區黨委書記、主任擔任組長,就業站、社區干部、居民組長、部分單位代表為成員。職責明確、責任到人,促進了充分再就業工作的落實。社區黨委堅持把再就業工作與社區黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,作為服務居民、構建和諧社區的重要工作來抓。

      (二)、深入走訪、建立臺帳、為創建充分就業社區夯實基礎。

      為了全面掌握社區失業人員的基本情況,社區創建領導小組與6月17日召集黨小組長、居民組長、居民骨干代表、全體社區工作者等35人,在社區小會議室舉行創建工作啟動培訓會,共同學習了創建充分就業社區相關文件,重點宣讀了社區創建充分就業工作實施方案和計劃,明確了具體職責,分工和完成的時間段。對如何上門登記?采取哪些有效方法?談了一些實際技巧,骨干們心中都有了底。我們堅持每月深入居民區、樓院走訪了解社區內失業人員等就業困難群體就業再就業狀況;走訪了解就業困難對象的下崗失業時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業愿望等方面的詳細情況。調查走訪的基礎上逐一建立再就業援助登記、失業人員臺帳等基礎資料,使社區內下崗失業人員的生活狀況、擇業意向、就業能力、就業意愿,做到了“四清”,有針對性的.開展工作。建立健全了各類臺帳、表冊,并將收集的資料錄入微機,實行了動態管理,從而為開展創建充分就業社區工作夯實了基礎。

     。ㄈ⒋罅π麄骶蜆I再就業優惠政策,積極引導失業人員就業。

      1、堅持就業宣傳與創建活動并進。社區共制作宣傳橫幅12幅;

      新增固定宣傳欄板塊10張;宣傳櫥窗4個;開展大型就業活動四次,其中三次為社區自己舉辦。特別是利用6月23日社區服務日,在石新路鑫泰銘居前開展就業促進活動和11月11日在社區市民學校組織的就業指導及現場招工活動,共成功推薦就業人數21個,包括對農民工的就業指導等。

      2、開展就業優惠政策專題宣講會。按照北部新區安排,我們與9月2日下午2:00在社區市民學校組織了黨員代表,居民代表、單位代表及有就業愿望的失業人員代表,共計76人參加的就業優惠政策宣講會,對下崗職工就業、自主創業、4050人員就業等享受優惠政策、以及就業咨詢等解答,受到代表歡迎。社區就業站還推薦11名失業人員參加街道社保所組織的崗位技能培訓,為失業人員就業打下良好基礎。同時社區利用國慶文藝演出、工會、老協組織在10月份的活動,開展了不同形式的宣傳,推進了整個創建工作更深入進行。

      3、大力挖掘崗位信息,促進失業人員再就業。為充分尋找社區用工資源,9月9日社區居委會與轄區強斯公司、好漢體育用品廠、力倫達公司等10個單位簽訂了用工信息協議。結合街道社保平臺和轄區及友鄰社區收集的空崗信息158條,就業崗位數200余個,先后在社區用工信息欄進行了公示。11月22截止共登記求職人員83人(實際失業人員38人),職業指導87人/次。特別通過社區網上“博客”為失業人員提供就業信息,滿足了不同失業者的需求,促進了居民就業和再就業工作的全面發展。

     。ㄋ模⑼晟拼胧、組織幫扶、促進下崗失業人員實現就業。

      1、積極開展對困難就業對象的援助。社區就業困難人員的主要原因,一是年齡偏大;二是文化偏低;三是勞教釋放人員單位不敢要。我們把這些失業人員例為“一對一”幫扶范圍,在正確引導他們參加社區和街道組織的現場招聘會外,積極通過多方關系為其幫助就業和自主創業。例如:蘭花村15-5-3號,義建華;男;現年40歲,原鐘表公司下崗職工,企業破產后,四處打工,由于用工單位短期用人,經常失業。經過11月11日社區就業指導會后,他在轄區泰和錦苑物管找到了保安工作。

      例二:侯鮮;49歲;男,住蘭花村12號2-2號,系鐘表公司破產企業職工,XX年買斷工齡,從事貨運。因效益不好,回家照顧病危母親(近月母親已去逝),自己到社區登記求職。社區按照其要求多方推薦無果,后通過社區黨員徐遠國介紹到華宇當車管員,因自己父親病重放棄工作,最近社區又介紹他到附近的協信彩云湖當保安,長期值夜班,月薪900元,他本人非常滿意這項工作。

      例三、賴德明,男;52歲,妻王來兄35歲,住蘭花村200號系零就業家庭。因以前做生意失敗現待業在家,急需工作養家糊口。經社區幾次推薦不是年齡大就是文化低,單位很難接納,就業工作站特邀其參加就業優惠政策宣講會聽課,使他頓然醒悟,決心自主創業。在我們的鼓勵和指導下,他準備辦一個摩托車維修站,現正在籌備中。妻王來兄在我們的積極幫助下9月份在石橋鋪一家快餐廳上了班。

      2、就業指導與現場招工相結合,實現再就業。

      柳背橋社區為推進創建工作深入發展,從根本上解決就業困難對象就業,11月11日上午在社區舉辦了“就業指導專題講座暨推薦就業會”,吸引到38名求職者光臨。社區黨委書記、兼居委會主任主講了這次就業指導。

      1、闡明創建充分就業社區的目的和意義。

      2、學習就業再就業優惠政策。

      3、如何以良好的心態去應聘工作。從就業的“三要素”談到“先易后難,量力而行”,直到樹立自謀職業思路,用自己所長去做力所能及之事。深入淺出,繪聲繪色的交流贏得陣陣掌聲,使到會求職者感慨萬分。會后高新區保安公司、泰和錦苑物管、好漢文體用品廠等5家用工單位也到場招工,整個活動達成意向性協議9人,圓滿完成既定任務。有力的推進了社區就業工作。

      3、開發社區就業服務項目,解決就業崗位。在加強宣傳就業的同時,社區在福源來路口與街道共同開辦了水果副食品就業便民攤點,解決了租住轄區農民工和少量就業困難人員的就業問題,使28人有了崗位。社區居委會還利用流動人口協會成立了6人的家政服務隊,開展對居民的上門服務。社區根據不同求職者的需求分別給予職 業指導和援助、崗位信息援助、技能培訓援助等,引導他們樹立勞動光榮的思想,激發求職動力,實現再就業。

      通過各項活動的開展,社區就業再就業工作取得一定成效,最大的亮點是:通過社區網上“博客”向轄區失業人員宣傳就業優惠政策和發布各種收集到的就業信息,以供有就業愿望的居民參考。對就業困難對象開展“一幫一”長效幫扶機制,積極擴大就業和穩定就業工作以各種活動形式宣傳、促進再就業工作。如:國慶、工會、老協活動等。

      今年通過努力11月22日截止共成功推薦就業36人,其中包括就業困難對象2人;4050人員12人;農民工10人。對符合條件的下崗失業人員辦理失業證45人;辦理再就業補貼7人。目前社區無零就業家庭,各項創建工作初見成效。

      三、今后工作思路

      就業是“民生之本,和諧之源”不斷開拓新思路是我們為轄區居民實現充分就業的重大責任。

      1、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續努力加強自身培訓,提高素質,認真學習勞動保障的各項業務知識和專業技能,把此項工作做得更加完善,保證充分就業社區的長期穩定性。

      2、全方位收集崗位。為了社區居民生活更加穩定富裕,我站將繼續為居民尋找更好的工作崗位,加強與街道就業保障所、周邊社區、轄區單位緊密聯系,同時盡量尋求沿海發達城市的就業崗位,提供更多層次的崗位供居民選擇。

      3、提高培訓檔次。依托街道社保所和周邊職校對社區居民進行長期培訓,尤其是計算機、營銷、管理等,讓居民向高級人才轉變。

      4、把就業工作與其他工作結合起來。如:計劃生育、流動人口、社保、醫保、用工糾紛等工作,解決好就業人員后顧之憂,讓他們安心工作。重點放在就業困難人員和新成長勞動力就業上,特別要轉變就業觀念,促進家庭和睦,做到邊工作、邊學習、邊提高。

    社區創建充分就業社區工作匯報3

      xx社區下設×個居民小組,有住戶××××戶,××××人。轄區內有行政、企、事業單位××個,住宅小區×個,個體營業網點××家,F有勞動力××××人,登記失業人員×××人,其中實現就業××人,未就業××人。按照市、縣、勞動保障部門,關于創建充分就業社區實施意見,以社區平臺為依托,以市場需求為導向,挖掘開發社區就業崗位提供用工信息,幫助下崗失業人員特別是就業困難人員實現再就業。扶持更多的下崗失業人員及時走上新的工作崗位,使社區就業工作實現制度化、社會化、規范化。為社會穩定,為經濟發展,提高居民的生活質量創造了良好的環境,F就創建充分就業社區工作情況匯報如下:

      一、強化領導、落實責任、為創建充分就業社區提供組織保證

      健全組織機構。成立了由居委會主任任組長,居委會副主任任副組長,社區勞保站工作人員、各小組長為成員的創建充分就業社區領導小組,分工負責、責任到人,促進了充分再就業工作的落實。社區黨支部堅持把再就業工作與社區黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查,把創建充分就業社區建設工作列入社區工作的重要議事日程,作為服務居民、構建和諧社區的重要工作來抓。

      二、深入走訪、建立臺帳、為創建充分就業社區夯實基礎

      為了全面掌握社區失業人員的基本情況,社區組織人員堅持每月深入居民區、樓院走訪了解社區內雙失業、單親及大齡失業人員等就業困難群體就業再就業狀況;走訪了解就業困難對象的下崗失業時間、年齡、家庭生活來源、個人特長、家庭成員情況、居住場所、就業愿望等方面的詳細情況。調查走訪的基礎上建立優惠證發放臺帳、再就業援助登記卡、失業人員臺帳等基礎資料,使社區內下崗失業人員的生活狀況、擇業意向、就業能力、就業意愿,做到了“四清”。有針對性的開展工作,建立健全了各類臺帳、表冊,并將二卡六冊資料錄入微機,實行了動態管理,從而為開展創建充分就業社區工作夯實了基礎。

      三、完善措施、組織幫扶、促進下崗失業人員實現就業

      針對社區內未就業群體,我們根據年齡結構、文化程度、職業技能進行排查,分析原因、分類排隊,針對不同年齡、不同職業技能想對策。

      一是積極動員、提供用工信息,鼓勵社區能人帶動輸出、投親靠友等辦法,介紹失業人員到異地務工。發布用工信息××期××條,為下崗職工自主擇業提供信息服務。至目前,社區有組織輸出×× 名下崗失業人員實現異地就業。分流安置了部分下崗失業人員,緩解了就業壓力。

      二是社區多方協調,開發了一些適合“××××”人員困難群體的.就業崗位×個(如:護綠保潔、家政服務、門衛、治安協管、后勤管理等),幫助下崗失業人員重新就業。

      三是認真進行空崗調查,積極協調企業、事業單位為下崗失業人員提供崗位××個。

      四是實施再就業援助服務。幫助下崗失業人員積極聯系協調公益性崗位××個,為××名下崗失業人員提供就業崗位,并且申請參加了失業保險。為××名自謀職業的下崗職工個體經營商業網點申請減免稅費和××名下崗失業人員申請小額擔保貸款提供有關服務。通過再就業援助有×× 人實現再就業。

      五是幫助×××名下崗職工辦理《再就業優惠證》,為他們再就業享受優惠政策提供了方便。通過開展“五送一落實”及空崗調查,進行求職登記、發布用工信息、開展職業介紹,促進再就業,切實解決了下崗職工、弱勢群體生活、就業等方面的實際困難。

      四、廣泛宣傳、提供服務、努力創建充分就業社區

      廣泛宣傳再就業優惠政策,使下崗職工轉變思想觀念,增強就業意識。深入居民樓院為下崗失業人員和困難居民開展政策引導、法律宣講、觀念更新等內容的培訓×場次,受教育人數達×××人(次)。印發宣傳材料×××份,辦黑板報××期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業人員參加了鎮上開展的職業技能培訓,提高了下崗失業人員就業技能,拓展了就業渠道,為進一步開創就業再就業工作新局面創造條件。積極開展“五送”活動,落實稅費減免、小額貸款、社保補貼等政策幫扶,使×××名下崗失業人員實現就業。樹立了一批自強不息、自主擇業、積極創業的下崗職工再就業先進典型。通過組織先進典型事跡演講會等形式,增強了下崗職工創業和再就業的信心。通過開展充分就業社區創建工作,使就業再就業工作逐步形成合力,提高了自身素質、改進了工作方法,進一步提高了服務質量,確保了創建活動各項工作順利推進。

      五、下一步打算

      ×、大力開展空崗調查,圍繞社區“三保”、“三托”、“三大服務”為社區就業模式,積極推薦困難就業人員實現就業。

      ×、加大技能培訓,積極組織勞務輸出,進一步提高勞務輸出工作實效,幫助更多下崗失業人員實現異地就業。

      ×、落實優惠政策,積極協助下崗失業人員選擇創業項目,幫助落實經營場所,協助申請小額擔保貸款和申請享受減免稅費優惠政策,并為失業人員提供職業技能和創業培訓,從而實現自主創業。

    社區創建充分就業社區工作匯報4

      按照市、區、街道辦的統一部署,——街道辦——社區從今年3月份起,積極開展充分就業工作,截止8月,已完成實現充分就業社區各項指標,實現了居民集中居住區社區充分就業。現將社區充分就業工作開展的情況匯報如下。

      一、基本情況

      ——街道辦——社區地處海峽科技產業園,——街道辦中心社區,下轄14個居民小組,1個街村小組,總人口3363人,失地農民1821人,農村人口873人,街村669人?倓趧恿1801人,其中城鎮勞動力1261人,農村勞動力540人。調查勞動力人數中小學文化300人,初中926人,高中379人,大專128人,在校生68人;4050人員412人。居民集中居住區已就業1175人,未就業86人,就業率達93%;XX年和XX年1-8月登記失業人員115人,新增就業人員107人,就業率達93%;農村富余勞動力310人,已轉移280人,轉移率90%。已完成實現充分就業社區各項指標,實現了居民集中居住區社區充分就業。

      二、促進充分就業的主要措施

      在溫江就業局正確的領導下,——勞動保障所指導下,堅持以人為本,以“安置一人,穩定一家;安置一戶,穩定一方”的指導思想和“急民所急,想民所想”的工作思路,以社區“三項措施”為保障,積極主動創建充分就業社區,目前取得明顯效果,已基本實現充分就業。我們的具體做法是:

      1.規范化管理。

      由于——社區屬——街道辦事處中心社區,靠近科技園,單位眾多,用工資源豐富,——社區勞動保障站把勞動保障平臺設在——勞動保障所,設置了明顯的勞動保障站標志和窗口,各種規章制度和服務流程已上墻,政策宣傳資料擺放在明顯位置。統一了規范臺賬,統一了勞動保障工作人員服裝。

      2.認真落實“三項措施”

      一是積極主動尋找工作崗位,尤其是公司企業內的清潔工、搬運工、普通員工等要求較低的崗位,同時全方位服務企業;在XX年3月7日組織了社區勞動力和一百多名登記失業人員參加了由——社區組織的——春交會大型招聘會,招聘會現場企業提供了1500多個就業崗位,75家企業參加招聘,協議用工126人,現場錄用40人;另外在XX年4-7月組織了川妹子、螞蟻企業、奇格食品、科奧建材、白家粉絲、金橋包裝等企業的專場招聘會,招聘會現場企業提供了800多個就業崗位,協議用工85人,現場錄用23人。

      二是做好就業工作思想,轉變求職觀念;多培訓多學習,提高職業道德水平和素質。我社區配合用人單位開展了食品加工、家政服務、計算機培訓三期,培訓人數達670人。同時大力宣傳靈活就業社保補貼政策,散發宣傳資料500份,組織失業人員集中學習靈活就業社保補貼政策8次,參加人數200多人。根據我社區實際情況大力引導居民尤其是4050就業困難人員從事靈活就業,目前從事靈活就業人員200多人,享受靈活就業社保補貼198人。

      三是做好求職登記和回訪工作,將尋找到的`工作崗位及時準確通知到登記求職人員,隨時實現勞動保障工作人員用工信息通過手機短信方式與各居民小組長、求職人員互動,讓求職人員及時到用工單位面試應聘。

      3.把就業工作與其他工作結合起來

      把就業工作與社區其他工作密切聯系,如計劃生育、社保、用工糾紛等工作。解決好就業人員后顧之憂,讓他們安心工作。重點放在就業困難人員和新成長勞動力就業上,特別是轉變就業觀念,家庭和睦;做到邊工作邊學習邊提高。

      三、今后主要打算

      1.全方位收集崗位。為了我社區居民的生活更加穩定富裕,我站將繼續為社區居民尋找更多更好的工作崗位,加強與區就業局、周邊區就業局、市區就業局聯系,同時盡量尋找沿海、海外就業崗位,提供更多、層次更高的崗位供社區居民選擇。

      2、提高培訓檔次。繼續抓好培訓工作,依托大學城,聯系學院教師對社區居民進行長期培訓尤其是計算機、營銷、管理等,讓社區居民向高級人才轉變。

      3、加強隊伍建設。我站工作人員將繼續努力,加強自身培訓,提高素質,認真學習勞動保障的各項業務知識和專業技能,把此項工作做得更加完善,保證充分就業社區的長期穩定性。

      由于充分就業工程是一項系統而復雜的工程,我們開展的時間不長,工作中難免存在這樣或那樣的不足,敬請各位領導批評指導。

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