公開工作匯報
在日常學習、工作生活中，我們接觸到匯報的場景越來越多，匯報時通常會多講一些重點工作的內容，非重點的內容簡單介紹即可，那么，優秀的匯報內容都是怎么寫的？下面是小編收集整理的公開工作匯報，僅供參考，大家一起來看看吧。
公開工作匯報1
今年以來，xx區國稅局根據《中華人民共和國政務公開條例》和《xx省政務公開辦法》的具體要求，統一思想，深化認識，全面推進政務公開工作的開展�，F將xx區國稅局20xx年政府政務公開工作主要情況報告如下：
一、推進政務陽光透明
�。ㄒ唬┩七M管理公開。
xx區國稅局依據《稅收征管法》和相關法律法規，將執法權力區分為稅務管理權、稅收征收權、稅收檢查權、稅務違法處理權、代位權和撤銷權五大類，整理出18項稅收執法清單，向社會公眾公開，接受納稅人監督。
�。ǘ┩七M服務公開。
一是推進流程公開。梳理稅務登記、稅務認定、發票辦理等6大類192項辦稅流程，通過站、微信平臺、辦稅服務廳公開欄及發放辦稅流程手冊等方式予以公開。二是推進服務電話公開。通過媒體、網站、微信平臺積極向社會大眾公開業務咨詢、服務維權電話，暢通征納溝通渠道。
二、擴大政務開放參與
�。ㄒ唬┩七M政府數據公開
一是推進涉稅信息公開。今年以來，通過站，公布一般納稅人認定、納稅人最高開票限額、違法違章、欠稅名單等信息35次。二是推進納稅人信用信息公開。通過報刊、電視、網絡等渠道，對全區1348戶納稅人等級信息進行公布。并通過誠信納稅微信平臺按月公布違法違章案件等信息。
（二）加強政策解讀。
今年以來，xx區國稅局印制發放納稅人宣傳資料18000余份，電話或上門輔導納稅人20xx余戶次，回訪納稅人3000余戶次。對營改增四大行業納稅人和原增值稅一般納稅人開展政策業務、稅控使用、發票開具，申報表填報、會計核算、取消認證、網上申報操作、稅負分析測算明細表填報等培訓8期，共培訓納稅人5870人次。
（三）擴大公眾參與。
一是開展局長接訪活動。為進一步暢通信訪渠道，改進機關作風，今年七月，xx區國稅局開展了為期一個月的局長接訪活動，將七月的第一周定為局長接待周，第2-4周每周抽出一天作為局長接訪日，黨組成員輪流接訪納稅人，聽取了納稅人對稅收政策落實、稅收管理、納稅服務等方面的意見建議，并對相關問題進行了現場答復。二是開展稅企互動主題活動。今年以來，開展了“相約xx小鎮-國地稅聯合話新政”、 “上門送服務、聯合解難題”、“你我的稅收 發展的力量”等活動，加強與納稅人的溝通，并通過各類活動發放納稅人調查問卷600余份，收集納稅人意見建議130余條。
三、回應社會關切與輿情監測處置
下發《xx區國家稅務局涉稅輿情應急預案》，成立涉稅輿情應急工作組，設立涉稅輿情應急辦公室，建立輿情快速反映機制，指定輿情監測員，每天8:30-23:00每隔一小時對輿情情況進行一次監測。對于發現的輿情問題第一時間與反映人聯系，進行核實解決。
四、加強政務公開能力建設
�。ㄒ唬┩晟浦贫纫幏�
結合區局實際工作情況，進一步完善政務公開工作的運行機制和規章制度，明確并細化各機關科室職責和分工，建立申請公開受理機制、政務公開保密審查、日常巡查監督等一系列制度，進一步提高公開工作的透明度，切實做好政府信息工作的透明化、制度化。
�。ǘ┨岣咝畔⒒健�
以“互聯網+稅務”平臺的應用為重點，積極探索網絡宣傳方式，搭建了“xx稅信通”微信平臺，及時發布最新的涉稅政策和政策解讀，方便社會公眾和納稅人閱覽。發揮辦稅服務廳作用。在辦稅服務廳配置觸摸屏、網上自助辦稅終端和24小時自助辦稅設施等，為納稅人提供更加便利獲取信息的渠道。
（三）加強站建設。
20xx年度通過區局站及政務公開欄目主動公開政府信息71條，對xx區國稅局的工作動態信息、通知通告信息、干部隊伍建設信息、組織收入信息、機構信息、行業概況信息等內容及時公開。
（四）抓好教育培訓
針對輿情、信訪、涉稅信息公開、納稅人維權、辦稅廳輔導等不同崗位人員特點，分批、分次開展培訓6次，培訓干部54人次，不斷提升干部素質。
五、信息公開工作存在的主要問題及下一步工作思路
20xx年我局政務公開工作雖然有了新的進展，但與公眾需求還存在一定差距，一是政務公開的內容需要進一步拓展；二是政務公開的工作人員綜合素質需要進一步強化；三是信息公開平臺的宣傳力度需要進一步加強。我局在以后的政務公開工作中將從以下三個方面進行改進：
（一）拓展政務公開內容。嚴格按照《中華人民共和國政務公開條例》和《xx省政務公開辦法》的具體要求，對需要公開的稅收政策、招標信息等群眾較為關注的內容，及時予以公開，確保群眾全面知曉。
�。ǘ┨岣咝畔⒐_人員素質。在學好《中華人民共和國政務公開條例》等相關文件要求及工作內容的.基礎上，對群眾關注的熱點、難點問題所需公開信息的內容及方式進行培訓指導，進一步提高工作人員的工作能力和素質，扎實推進xx區國稅局的政務公開工作。
�。ㄈ┘哟蠊_平臺宣傳力度。采取專題講座、會議培訓等多種形式宣傳普及政務公開知識，將學習《中華人民共和國政務公開條例》作為機關定期學習的重要內容。同時，利用大廳宣傳欄、站、稅企QQ群、微信等加大我局政府信息工作的公開力度，及時公開相關的政策法規。
公開工作匯報2
為全面糾正城鄉低保工作中違反政策規定、擴大低保范圍等損害群眾切身利益的行為，嚴肅查處“人情�！薄ⅰ瓣P系�！币约暗捅ο笳J定中的權錢交易、暗箱操作、優親厚友、信息錯誤、應保漏保等群眾反映強烈的突出問題，切實提高保障對象的認定準確率和群眾滿意度。從4月1日至4月30日，XX縣在全縣范圍內集中開展了為期一個月的城鄉低保“集中整治陽光行動”。此次城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印钡闹饕蝿眨阂皇菍φ谙硎艹青l低保待遇的所有人員進行全面的入戶核查。二是在全面的入戶核查的基礎上進行民主評議。三是清理核查，堅決清退不符合條件或經濟條件好轉的低保對象。四是陽光公示。對“集中整治陽光行動”所有信息進行公開公示，接受人民群眾和社會各界的監督。通過此次“集中整治陽光行動”,實現了“政策運用準確、程序操作規范、對象民主評議、審批審核嚴格、信息公開透明”的目標。
一、強化組織領導,明確責任分工
為保證城鄉低保“集中整治陽光行動”順利開展，3月30日，縣政府及時召開了26個鎮（場）、街道辦事處、經開區黨政一把手參加的專題會議，進行安排部署。要求：各鎮（場）、街道辦事處、經開區黨委政府要充分認識這次城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印敝匾饬x，牢固樹立大局意識、政治意識和責任意識，增強做好農村低保工作的責任感和緊迫感，嚴格按照縣委、縣政府要求，加強組織協調，樹立主體意識，精心組織開展城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印�。同時，縣民政局制定下發了《XX縣城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印睂嵤┓桨浮罚鞔_了“集中整治陽光行動”的指導思想、方法步驟、對象范圍、時間要求等具體內容�？h政府專題會議后，鎮（場）、街道辦事處、經開區相繼召開會議進行部署安排，并成立了城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印惫ぷ黝I導小組，嚴格落實包保責任制，實行鎮（場）、街道辦事處、經開區干部包到村，村干部包到戶，強化了對城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印钡慕M織領導。同時，各村（居）委會均成立了由包村干部任組長的核查小組，按照城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印睂嵤┓桨傅囊螅鸫逯鹑碎_展低保核查工作，做到鎮不漏村、村不漏戶、戶不漏人�？h民政局組成四個督查組，由局領導班子成員帶隊，深入到分包鎮（場）、街道辦事處、經開區，參加鎮（場）、街道辦事處、經開區召開的“集中整治陽光行動”動員會，全程指導和安排部署“集中整治陽光行動”，并對 “集中整治陽光行動”進行督查、檢查，及時發現并幫助解決工作中出現的問題和不足，在整個“集中整治陽光行動”期間，縣召開了3次專題調度會，同時，對部分問題較多的鎮場街道辦事處進行了重點調度，保證了低保“集中整治陽光行動”有序開展。
二、廣泛宣傳發動,努力營造濃厚的輿論氛圍
為了擴大城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印钡挠绊�，營造濃厚的社會輿論氛圍，我們多措并舉加強了農村低保的宣傳工作。一是印制了2萬份《致全縣人民的一封信》，張貼到全縣大街小巷、村、組，讓人民群眾對城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印比巳酥�，個個參與。二是印制了8千份《民政工作宣傳手冊》，下發到廣大人民群眾手中，向他們宣傳城鄉低保方針政策、辦理程序等。三是制作了26塊城鄉低保宣傳牌，分發到26個鎮（場）、街道辦事處、經開區，在人員比較密集的地方宣傳。四是利用電視、網絡等新聞媒體對這次低�！凹姓侮柟庑袆印边M行廣泛深入的宣傳。我們還制作了電視專題片，向廣大人民群眾解讀城鄉低保政策。五是在縣城主要交通要道、集鎮繁華地段懸掛過街橫幅，大力營造城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印狈諊�
三、嚴格核查，嚴明工作紀律
按照《XX縣城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印睂嵤┓桨浮返囊螅麈偅▓觯�、街道辦事處、經開區分別制定了城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印睂嵤┓桨�,建立了包村（居）委會干部責任制，簽訂了承諾書，嚴格責任追究。按照不入戶不放過、不見人不放過、核查表缺項不放過、負責人不簽字不放過、不簽承諾書不放過原則，落實“誰核查、誰簽字、誰負責”工作機制，各鎮（場）、街道辦事處、開發區包村干部帶隊，村干部、民政專干配合，深入到自然村逐戶逐人核查、拍照存檔，糾正城鄉低保工作中違反政策規定、擴大低保范圍等損害群眾切身利益的行為，全面清理整治城鄉低保中存在的問題，基本實現了動態管理下的應保盡保，應退盡退。這次城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印苯Y束后，我們將實行責任倒查，如再次出現人民群眾反映“人情保”、“關系�！薄板e保”等問題，經調查屬實將依法嚴肅處理，嚴格追究有關人員的責任。
四、創新工作機制，積極探索城鄉低保信息公開、公示的新方法、新途徑。
城鄉低保信息公開公示工作是低保工作中重點和難點。為配合這次城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印保覀儾粩嗉哟蟪青l低保信息公開公示的力度。各鎮（場）、街道辦事處、經開區利用鎮（村）政務公開欄進行公示，我們還利用縣民政信息網進行網上公示。同時，我們以全縣開通廣播電視村村通為契機，創造性的.把全縣城鄉低保人員的信息錄制成音頻資料，下發至26個鎮（場）、街道辦事處、經開區，分鄉鎮在早中晚三個時段長期反復播放，收到了很好的社會效果，初步解決了城鄉低保信息公開公示難的問題。
五、強化業務培訓、不斷增強基層民政工作人員的能力素質和服務水平
為全面提高基層民政干部的政治思想水平與業務素質能力，促進全縣民政事業發展，在城鄉低保“集中整治陽光行動”期間，我們采取以會代訓的形式，集中開展了 2次培訓會，我們邀請了市、縣有關單位的和業務部門的領導，就廉政建設、職業道德建設及民政工作的中心任務、民政事業改革發展的新政策、新業務等，對全縣民政干部進行了系統培訓。通過培訓，提高了全縣民政干部理論水平和政策水平，強化了全心全意為人民服務的宗旨意識，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，開闊了視野，啟迪了思維，增強了本領，收到了很好的效果。
目前,全縣城鄉低�！凹姓侮柟庑袆印币鸦窘Y束。
六、主要成效
�。ㄒ唬┩ㄟ^“集中整治陽光行動”，共清退不符合城鄉低保條件或經濟條件好轉的城鄉低保對象5742人，同時新增城鄉低保對象2773人。
�。ǘ└骷壐刹繌乃枷肷稀⑿袆由习殉青l低保工作作為事關廣大困難群眾切身利益的惠民工作擺上更加突出的位置，抓在手上、放在心上。
�。ㄈ┤嗣袢罕姺从硰娏业耐怀鰡栴}得到有效糾正，城鄉低保投訴量大幅下降，人民群眾的知曉率和滿意度大幅提高。
（四）規范完善了低保檔案材料，城鄉錯誤信息從源頭上得到了糾正。
�。ㄎ澹┻M一步規范了低保辦理程序，動態管理的長效機制更加完善。
（六）一門受理、協同辦理的機制建設不斷完善�；鶎用裰髁α康玫郊訌�。全縣26個鎮（場）、街道辦事處、經開區全部設立了民政一站式救助窗口，網上救助受理和辦理業務已開通運行，使社會救助更加便捷高效。
公開工作匯報3
湖南省攸縣新市鎮桐樹村位于新市鎮的中部，全村15個村民小組，309戶，1218人，其中黨員41人;總面積1.5平方公里，其中耕地面積889畝，林地面積279畝。這些年來，在各級領導的關心和支持下，桐樹村在致力發展農村經濟和農村各項社會事業的同時，著力推行村級財務公開，有力地促進了全村經濟和社會的和諧發展，多次被評為農村基層先進黨支部和文明建設先進單位。
幾年前，財務公開對于桐樹村人來說，還是件新鮮事，而如今已經成為一種"規矩"和"習慣"，成為一種固定的制度。原來桐樹村的財務公開只是村一級的公開，而現在桐樹村既有村級公開，又有組級公開;既有財務公開，又有其他各項事項公開。剛開始實行財務公開時，村組干部有畏懼、有點猶豫和顧慮，總認為公開后，會給工作帶來負面影響。如今桐樹人都認為財務公開是件好事，是件大事，必須持之以恒，堅持不懈。在統一村組干部的思想認識上，村支兩委一班人一方面"走下去"，進組入戶搞調研，印發意見征詢表，征求全村村民對實行村組財務公開工作的意見和建議，另一方面"請進來"，召開村民代表、老干部代表、黨員代表和群眾代表座談會，面對面地座談和商議。同時，先后多次組織村組干部和黨員到鄉外學習，到鎮里培訓，到兄弟村取經。通過開展調查研究和組織參觀學習，村組干部的思想統一了，大家都認為實行財務公開不僅是村級民主政治建設的重要內涵，是改善黨群干群關系的重要途徑，而且是社會主義新農村建設的重要內容。
為確保財務公開工作正常有序開展，村里成立了民主管理和村務公開領導小組，下設村民主代表議事會和村務監事會，各村民小組也成立了組務監事會。村務公開領導小組和監事會專門負責村組兩級村務與組務公開工作，其工效與工資獎金掛鉤，與評先評優掛鉤。同時，建立和完善了三項村務公開制度：一是村民代表議事會制度。經過村民民主推薦和選舉，全村共產生了50名村民代表，組成了相對村村民代表議事會。議事會定期召開會議，專題討論和研究村民關心和關注的大事;未經村民代表議事會討論通過的決議和決策堅決不予實施。二是村務報告制度。村委會每半年召開一次村組干部、全體黨員和村民代表參加的大會，村委會成員都要在這樣的大會上報告各自的工作情況，接受與會人員的評議。同時，村務公開領導小組向大會報告村務實施情況和村務公開過程中群眾反映的'意見及整改情況。三是村務監督審查制度。村務公開監事會和組務監事會每年兩次分別對村務工作和組務工作進行審查，并將審查結果張榜公布，或以書面形式向村民公布，接受全村村民的監督。
這些年來，桐樹村的村務組務公開工作之所以能經常有序地開展，并得到全村村民的支持和擁護，關鍵在于做到公開的時間、公開的內容和公開的程序"三到位"。在公開時間上，桐樹村做到了一年公開兩次，即每年的6月份和12月份，重大事項做到了一事一公開。在公開的內容上，包括民政、計生、國土和招投標等項目等，資金的收費和安排，共計4大類58項。4大類即財務類、事務類、政務類和溝通橋類;58項即財務類37項、事務類62項、政務類14項、溝通橋類1項。對群眾最關心和最關注的村組財務、計劃生育及專項建設工程項目做到了專項專欄公開。在公開程序上，做到了事前集思廣益、事中合理監督、事后審查公布，并及時收集反饋信息，發現問題及時整改，并且將整改落實情況予以公布。
桐樹村實行以財務公開為主要內容的村務組務公開后，群眾的疑慮消除了，人心也齊了，發展區域經濟和投身公益事業建設的勁頭也足了。這些年，村里共引進牲豬養殖、麻鴨飼養、沼氣應用、農副產品加工等致富項目20多個，加快了經濟結構的調整步伐，提升了村級經濟運行質量和效益。20xx年全村工農業總產值達到了1150萬元，比1997年凈增6580萬元;農民人均可支配性收入達到5942元，比1997年凈增4200元。這兩年，村里通過村民代表大會決議，硬化水泥路5公里，防滲渠道20xx米，改造村完小、新建村部綜合樓，所投資金134.6萬元，均由村里承擔，老百姓不負擔分文。實行財務公開以來，村里未出現一起重大刑事案件，未發生一件民轉刑案件，也未出現一起群體上訪事件，社會秩序穩定，百姓安居樂業，到處都呈現一派安定、祥和、文明的新氣象。
公開工作匯報4
為進一步推進我辦簡政放權、放管結合、優化服務的工作部署，營造公平、公正、公開的發展環境，我辦按照縣政府的統一部署，根據縣政府“雙隨機一公開”相關文件要求，不等不靠，主動作為，在我縣積極推行人防建設“雙隨機一公開”抽查監管機制，著力促進民防事業健康發展。
一、領導高度重視，周密安排部署。
在監管過程中，隨機抽取檢查對象，隨機選派執法檢查人員，及時公布查處結果，是轉變監管方式、提升執法效能的主要手段，也是克服“任性”檢查、實行“陽光”文明執法的重要措施。對此，我辦高度重視，專門召開局會議安排部署，按要求制定雙隨機一公開工作方案和“雙隨機一公開”監管工作計劃，成立了由局主要領導任組長、分管領導任副組長，各股室負責人為成員的“雙隨機一公開”監管抽查工作領導小組，建立了聯絡員制度，實行信息共享通報制度。同時按照“準備、實施、總結完善和建立長效機制”四個階段對“雙隨機一公開”監管抽查工作進行了全面安排部署，明確了每個階段的工作重點、時間節點和任務要求，切實做到了“雙隨機一公開”監管抽查早動員、早安排、早推動、早落實。
二、把握核心環節，突出工作重點。
“雙隨機一公開”監管抽查工作是一項創新性的工作，為確保做實做好做出成效，縣人防辦堅持樹立問題導向，突出工作重點，不斷探索方法路子。
一是明確抽查事項。針對人防工程建設項目多、覆蓋范圍大的特點，縣人防辦結合日常監督管理的重點、難點和服務對象、群眾關注的熱點問題，將防護設備產品生產安裝質量、防化設備產品生產安裝質量、人防工程監理機構職責履行、設計審圖機構質量控制行為、人防工程標識設置實體質量控制、質量監督機構依法監督行為等6項監督檢查事項確定為“雙隨機一公開”監管抽查的重點。
二是建立抽查“兩庫”。建立工程參建責任主體目錄庫和檢查人員名錄庫，是推行“雙隨機一公開”監管檢查的前提和基礎。縣人防辦按照屬地管理要求，由市、縣兩級分別建立“兩庫”，參建責任主體名錄庫，明確了單位名稱、具體地址、檢查事項、檢查內容、檢查標準等核心要素。執法檢查人員名錄庫，結合人防工程建設的專業特點，明確了隨機抽查人員必須由行政執法人員、專業技術人員共同組成，以保證抽查質量和效果。實行隨機抽查、交叉檢查和上級督查的模式。
三是制定抽查清單。突出以日常管理和監督檢查中發現的和服務對象、群眾反映強烈的突出問題為導向，針對每一項檢查事項的'不同特點，完善隨機抽查事項清單，逐項列明抽查事項的抽查主體、抽查內容、抽查比例、抽查方式、抽查頻次等要素。
三、健全運行機制，確保抽查實效。
一是確定科學抽查方式。制定嚴格的抽查工作規則，根據工作實際和監管能力等情況，由業務股室分類確定抽查比例和頻次，原則上抽查頻次每年不少于1次、抽查比例不低于在建人防工程參建責任主體的20%。對投訴次數較多、問題反映較頻繁、有違規記錄等情況的檢查對象適當加大隨機抽查力度。抽查前，按照公開公正的原則，采取的交叉檢查、技術與執法相結合方式開展。
二是明確職責劃分。按照“全面覆蓋、動態管理、合理分工、屬地管理、分級負責”原則，縣人防辦負責對全縣抽查事項參建責任主體進行抽查，負責本轄區抽查事項市場主體單位的隨機抽查工作，局相關處室分別承擔工作職責范圍內抽查事項的組織實施。并將工作的完成情況納入年度目標責任考核。
三是強化結果運用。明確要求對抽查中發現的違法違規行為，依法依規加大懲處力度，并納入人防建設從業單位黑名單中予以重點監管。全面實行抽查通報制度，在每次抽查完成后將抽查結果及問題查
公開工作匯報5
為進一步規范衛生行政執法行為，貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動，市衛生局認真開展行政執法突出問題自查活動，現將自查和整改情況匯報如下：
一、高度重視、建立健全行政執法責任制。
市衛生局為全面落實行政執法責任制，制定行政執法責任制度、法律法規規章學習宣傳培訓制度、行政處罰程序制度、行政執法檢查制度、行政執法過錯責任追究制度、重大行政處罰備案制度、規范性文件備案制度、衛生行政處罰、罰款收繳分離制度、舉報投訴處理制度、衛生監督員管理辦法、衛生監督員教育培訓計劃、執法案卷評查制度、行政處罰自由裁量權具體實施標準等制度。根據各執法科室的職能、職責，將法定權利和義務進行分解、量化和細化，落實崗位責任制，使各執法科室明確各自執法崗位的執法范圍、權限、標準、程序、責任和考核獎懲辦法，保障法律、法規和規章的正確實施。同時將各科室工作職責納入目標管理，簽訂目標管理考核責任書，形成一級抓一級、一級管一級、一級向一級負責的責任機制。20xx年無執法監管越位問題。
二、明確職責、強化服務意識
市衛生局主要承擔公共場所衛生、職業衛生、放射衛生、醫療機構、傳染病衛生、學校衛生、飲用水衛生監督工作，定期開展內部稽查工作。20xx全面完成各項工作的同時對各專業本底資料進行摸底，完善監管對象檔案管理。公開衛生行政許可事項、辦事流程、申報材料目錄、申請書示范文本，規范行政審批程序及審批行為。XX市共受理并辦結各類衛生許可2826件，接受群眾咨詢1500余人次，行政許可辦結率100%。20xx年，我局共處理舉報投訴10起，舉報投訴事件受理與調查處理率100%，反饋率達100%，滿意率達99%。全年對146戶違反衛生法律法規的企事業單位、業主及個體診所實施了衛生行政處罰，行政處罰案件結案率達90%以上。
三、加強作風建設 提高執法人員素質
堅持實行首問負責制，使用文明禮貌用語，衛生執法人員恪守職業道德規范。建立健全廉政風險防控制度，20xx年開展了“庸懶散奢”專項整治、“三好一滿意”活動、黨風廉政建設等教育活動，抓好重點崗位防范，定期開展衛生監督及管理人員培訓，嚴格落實行政執法人員年度考核制度，全年無違規違紀情況。服務相對人滿意度及職工滿意度均達到95%以上。20xx年無不作為、亂作為行為發生。
四、實行政務公開 信息透明化
堅持實行政務公開，24小時舉報投訴熱線電話、衛生監督機構基本情況、執法依據、工作制度、工作動態、衛生行政許可、監督監測結果、大要案查處、聽證等情況通過衛生局網站、公示欄及市政府信息網等形式及時向社會公開，全方位接受社會監督。
五、提高衛生執法隊伍水平，加大行政處罰力度
制定《XX市衛生局衛生監督20xx年衛生監督員培訓計劃》，開設單位內部講堂，全年舉辦業務培訓12期；20xx年共計完成網絡培訓1370.5學時，監督員的'業務工作水平得到大幅提升。
六、存在問題
衛生執法監管服務對象多，監督任務重，而執法人員人數較少，整體素質有待提高，加強思想道德建設和業務學習工作至關重要，20xx年將繼續開展好內部講堂活動，并利用網絡平臺開展好各項培訓學習工作，在條件允許的情況組織人員外出學習，多學習外地的好的經驗和做法，結合銅陵衛生監督的現況，探索新的衛生監督模式和方法。堅持服務-教育-整改-處罰四步工作法，對拒不整改的違法行為絕不姑息，嚴厲打擊違法、非法行為，加大處罰力度，保障群眾的健康和生命安全。
公開工作匯報6
縣衛生和計劃生育局：
為規范衛生計生行政執法行為，保障執法公平，公正、公開，營造公平競爭的發展環境，根據國家衛生計生委辦公廳《關于印發20xx年國家監督抽檢計劃的通知》（國衛辦監督函〔20xx〕112號）要求，結合縣衛計局《關于印發健康門源藍盾護航”系列行動20xx年工作方案》的通知，我所按照“雙隨機一公開”監管工作要求，在依法實施監督檢查時，采取隨機抽取檢查對象、隨機選派執法檢查人員、及時公布抽查結果和查處結果的監管方式開展日常衛生監督檢查工作，現將工作總結如下：
一、完成情況：
國家“雙隨機”監督抽檢任務涉及公共場所、生活飲用水、放射衛生、學校衛生、醫療衛生、傳染病防治六個專業，監督檢查任務共27戶。其中公共場所16家（其中美容美發店4家、住宿業6家、影院6家）、生活飲用水單位1家、學校1家、醫療衛生2戶、傳染病防治5戶、餐飲具消毒1戶，計劃生育1戶。截止目前，國家“雙隨機”監督抽檢任務系統顯示數據為執行單總數27戶，完成20戶，關閉7戶，完成率74。07%，完結率100%。
二、存在問題
（一）執法人員少，難以實現執法人員隨機抽取。目前，我所一線衛生計生執法人員少、執法力量不足，參加本年度雙隨機人員共只有9名執法人員，監管著轄區內六百多家被監管對象，每名執法人員肩負著數個專業的執法任務，在隨機抽取確定執法人員時難以實現真正的隨機、回避制度。
�。ǘ┍粰z查對象信息更新不及時。因衛生計生綜合監督各專業類別被檢查對象基數大，實時變動較大、較快，而在衛生計生監督信息報告系統中，未對其進行實時更新維護，將會導致被吊銷、注銷或自行停業的單位仍然在信息庫中可能被抽取到。
三、下一步工作打算
�。ㄒ唬┻M一步健全完善“雙隨機一公開”抽查工作機制、制度，優化內部實施程序，確保實施工作更加規范、高效。同時，及時總結實施工作中的`經驗教訓，不斷改進和優化工作方式方法，確保實施取得更大成效。
（二）進一步拓寬“雙隨機一公開”工作方法應用領域，逐步將雙隨機抽查方法應用到許可審查、日常檢查、專項執法檢查、專項整治、行政處罰等有關執法工作中去，提高執法檢查的公平、公正性。
�。ㄈ┮笮畔蟾鎲T及時更新維護衛生計生監督信息報告系統中的被檢查對象本底信息，確保信息完整、準確，利于雙隨機抽查工作開展。
公開工作匯報7
根據市政府統一安排，我局積極扎實開展“雙隨機一公開”工作，進一步強化服務職能，取得了良好的社會效果�，F將基本情況匯報如下：
一、領導高度重視，啟動迅速。
在行政監管過程中，隨機抽取檢查對象，隨機選派執法檢查人員，及時公布查處結果，是轉變監管方式、提升執法效能的主要手段，是切實解決執法不公、執法擾民和隨意執法等問題的重要措施。省政府《關于全面推行“兩隨機、一公開”工作機制實施方案》出臺后，我局高度重視，立即行動起來，率先研究制定了“兩隨機、一公開”監督抽查工作制度，結合市里的門禁制度和寧靜工程，對行政執法工作提出新要求，凡是不履行“先申請、再備案、后檢查”手續的、不在權力清單之內的，一律不得開展行政執法檢查。
二、把握核心環節，突出重點。
“雙隨機”抽查工作是一項創新性的工作，為確保做實做好做出成效，我們堅持樹立問題導向，突出工作重點，不斷探索新方法。
一是制定抽查事項清單。針對質監部門工作檢查事項多、社會敏感度高的特點，以公布的`“權力清單”為基礎，梳理出了包括產品質量監督抽查、特種設備安全監察、計量法律、法規和規章實施情況的監督檢查、檢驗檢測機構監督、強制性認證產品清單、抽簽結果登記表、行政執法抽查情況報告等向社會公示。今年，我們制定了《牡丹江市產品質量“紅黑榜”發布制度》，明確了納入“紅黑榜”的條件，對抽查中發現的違法違規行為，符合“黑榜”條件的予以重點監管。在對行政執法人員監督方面，我們主要采取用文書、拍照的方式，個別科室配備了行政執法記錄儀，可以運用電子化手段，對“雙隨機”抽查做到全程留痕，實現責任可追溯。
三、健全運行機制，確保抽查實效。
一是合理確定抽查比例、抽查頻次。原則上抽查頻次一年一次、抽查比例不低于監管市場主體的50%。對投訴舉報多、有嚴重違法違規記錄等情況的檢查對象適當加大隨機抽查力度。
二是隨機抽取企業和執法人員。我們通過簡易的電腦軟件完成抽簽選取企業、執法人員工作。法規科將“兩庫”輸入軟件中，分兩步完成抽簽過程，辦公室負責錄攝像，所有業務科室負責人監督抽簽過程，確保抽簽公平公正。今年，我們已對九項抽查事項進行了“雙隨機”，共抽取164家被檢查企業，選派執法人員26人次。
三是推進綜合執法模式，避免多頭執法。我們在制定清單過程中就把綜合執法作為一項硬性要求提出來，對業務相近的檢查事項進行了整合。例如針對同一市場主體——機動車安檢機構的監督管理，監管科室分別為監督科和認評科，監管范圍、側重點不同。以往，我們監管方式是各個科室根據自身工作實際和省局的要求，自主安排檢
公開工作匯報8
根據xx市“三公開”領導小組村務公開辦公室（定民明電［20xx］96號）通知精神，為了全面掌握全區各鄉鎮對中辦17號文件、《甘肅省村務公開條例》的貫徹落實情況和全區推行村務公開、民主管理工作情況，經區委、區政府研究同意，由區人大、區政協分管領導分別帶隊，組成兩個督查組，先后深入到內官鎮等19個農村鄉鎮306個村，采取聽（聽取鄉鎮匯報）、看（深入村看村務公開欄公開內容）、查（查看村務公開資料）、談（與鄉鎮、村、組干部及群眾座談）的形式，對各鄉鎮貫徹落實中辦17號文件精神和《條例》及推行村務公開民主管理等工作情況進行了一次全面督查。中辦17號文件科學總結了近年來農村開展村務公開、民主管理工作的經驗，著眼于為增加農民收入等農村中心工作服務，著眼于把農民群眾在村級事務中的知情權、決策權、參與權、監督權等民主權利落到實處，以利于適應新形勢，滿足新要求。通過督查了解，我們認為：村務公開，民主管理是打開農村工作局面的把手，是農村基層工作的基石；推行村務公開、實行民主管理理順了干群情緒，解決了群眾關心的熱點和難點問題，推動了農村經濟的發展，促進了農村社會的長治久安。村務公開和民主管理工作是一項關系農村改革、發展和穩定大局，政策性強、涉及面廣，影響深遠的工作。近年來，我們把堅持黨的領導、人民當家作主和依法治區有機結合起來。把村務公開、民主管理工作作為事關全區農村改革、發展、穩定大局的一件大事來抓，與發展農村經濟、增加農民收入、推進農村精神文明建設和加強黨的基層組織建設等各項工作結合起來統籌安排，統一思想、周密部署，精心組織實施，使全區村務公開、民主管理工作取得了明顯成效。現督查情況報告如下。
一、基本情況
全區19個農村鄉鎮306個村民委員會共有村干部988名，其中，婦女干部29名，村干部年報酬人均達到3450元，最高的達到4000元，最低的3000元，成立村民代表會306個，其中主席306名，副主席408名，村民代表人數8765名，村民小組長2218名，村務監督小組306個1818名，村民理財小組306個1697名，設立永久性公開欄454個，設立意見箱306個，村民自治模范村263個，占村總數的86%。
二、具體做法
1、加強組織領導，強化宣傳力度。
村務公開、民主管理是農村基層民主政治建設的基礎，是貫徹落實黨的十六大精神和實踐“三個代表”重要思想的具體體現；是發展社會主義民主、推進社會主義政治文明建設的重要舉措，充分體現堅持黨的領導，人民當家作主和依法治國的有機統一；是促進黨風廉政建設、維護農村社會穩定的有效途徑。為此，區委、區政府高度重視此項工作，把它作為穩定的大事和一把手工程來抓。首先成立安定區民主自治建設領導小組，設立專門辦公室專抓此項工作。各鄉鎮為了確保此項工作正常開展，普遍成立了由黨政主要領導任組長的村務公開領導小組，各村都確定了專人具體落實村務公開工作，并普遍成立了村民代表議事會，監督村務公開工作；其次抓宣傳教育，使村務公開工作家喻戶曉。村務公開、民主管理自1998年各鄉鎮普遍實施以來，特別是中辦17號文件下發后和《條例》實施以來，各鄉鎮掀起了學習的高潮，結合每年開展的冬季“小三講”，充分利用會議、廣播、辦板報、下發宣傳資料進行廣泛的宣傳活動，特別是巉口鎮、石泉鄉等鄉鎮印制張貼《條例》和中辦17號文件，宣傳到每個村民小組或自然村，內官鎮利用會議、廣播、宣傳車、標語、橫幅和明白卡等多種形式進行了大張旗鼓地宣傳學習。區上利用每年的法制宣傳月活動，在立交橋廣場散發宣傳單、設立咨詢臺，進行廣泛宣傳，通過宣傳，使群眾明白自己有權利、有義務參與村務管理和監督。再次是抓業務培訓，使全區村務公開、民主管理工作不斷走向規范化。為了使基層組織的負責同志學習吃透，準確把握中辦17號文件的精神實質，從20xx年開始到今年的三年中，由區委組織部、區民政局組織，每年舉辦2期培訓班，各村黨支部書記、村主任參加，重點學習中辦17號文件精神和《甘肅省村務公開條例》的內容，突出村務公開的制度建設、完善程序、健全機制三個方面，經過近幾年的運行情況看，在全區基本形成了黨委政府統一領導，有關部門共同參與，民政部門組織協調的工作局面。
2、規范公開內容，嚴格公開程序。
在村務公開過程中，各鄉鎮緊緊圍繞制權、管錢、用人這三個關鍵環節，突出自身公開這個重點，狠抓了公開內容、形式、時間、程序“四個規范”：一是規范公開內容。各鄉鎮按照《條例》規范公開內容，并且把群眾反映強烈、容易滋生腐敗的“熱點”作為公開的關鍵。在公開過程中，特別把財務公開作為公開的重點、監督的重點、檢查的重點，堅持常抓不懈。村上主要公開村年度財務收支及審計結果、重點項目的收入和支出、宅基地審批、土地征用補償費用、村干部的報酬、救災款物發放、計劃生育指標安排、村內“一事一議”籌資籌勞、新型農村合作醫療、糧食直補、退耕還林草、村辦公經費的開支、農民負擔減免及農業稅以及群眾需要公開的其他事項等方面的內容，力求做到全面、準確、公正、真實，既突出重點，又抓住關鍵。二是規范公開形式。在公開形式上，采取定期與不定期相結合的辦法，對于涉及面廣、時效長、內容較為固定的事項，設立固定公開欄長期公開；對于臨時性、階段性重點工作及群眾關心的熱點、難點問題，通過召開會議、播放廣播錄音、辦板報等形式隨時公開，充分發揮廣播站的職能作用，有的鄉鎮直接通過廣播向群眾公開，解釋并答復群眾關心的熱點、難點問題，使群眾隨時掌握信息，了解實情。內官鎮在籌建內官蔬菜市場征用土地期間，內官村及時組織一、四組97戶村民召開會議，講政策，宣傳建設市場的重大意義，提高村民的思想認識，按土地流轉、返租倒包等形式前后反復3次向群眾公開建設方案，沒有強制1戶，充分尊重群眾的意愿，在國家土地政策允許的范圍內征用土地，從而確保了蔬菜市場的順利建設。三是規范公開時間。對村年度財務收支情況及審計結果、村民負擔稅費、宅基地審批、計生指標、優待獎勵、社會撫養費征收情況、退耕還林草補貼兌付情況、村委會成員報酬每年公布一次，重大事項及階段性重點工作隨時向群眾公開。四是規范公開程序。在公開程序上，由村委會提出公開方案，說明公開事項及內容；采取“一事一議”的形式，把公開事項在村民會議和村民代表會議上進行醞釀討論，廣泛征求村民及村民代表的意見建議；實行“預公開”，即村委會將初步確定的公開方案，在一定范圍內征求監督小組成員意見，對公開的內容進一步充實完善；根據內容、時限性，采取會議、廣播、公開欄、通知單等不同形式公開；公開后，廣泛征求群眾意見，對群眾反饋的意見，及時進行整改處理，并將結果向群眾再公開；建立公開檔案，對公開情況進行詳細記載，長期保存。
3、建全機制，確保村務公開順利開展。
為了確保村務公開不圖形式、不走過場，取得實實在在的效果。各鄉鎮堅持把健全完善公開機制作為推動村務公開順利開展的保證。一是建立村務公開組織領導機制。各村委會都成立了村務公開監督領導小組，對村務公開工作實行一把手親自抓、廣大干部群眾積極參與共同抓的領導責任制和工作機制，著重對重大事項進行協商、討論，并組織實施。二是建立村務公開宣傳教育機制。為了使村務公開工作按期有序進行，達到“給群眾一個明白，還干部一身清白”的目的，同時針對少數干部怕公開、不愿公開、不敢公開、不真公開和部分群眾不關心公開、不敢監督公開等問題，各鄉鎮充分發揮輿論宣傳作用，利用公開欄、廣播、橫幅、標語、板報、會議以及直接走訪農戶等多種形式，大力宣傳村務公開的目的、作用、意義和要求，努力做到家喻戶曉，人人皆知，營造出了良好的輿論氛圍。三是建立村務公開監督機制。各村普遍成立了村務公開監督小組，著重對村務公開的真實性、村民的意見以及村務公開中存在的問題等依法實施監督，收集反饋信息，幫助落實各項補救措施，及時處理工作中遇到的困難和突出問題。李家堡鎮在小城鎮建設初期，原來鎮上沒有充分認識到村務公開的重要性，該向群眾交待的沒有交待明白，該向群眾解釋的沒有解釋清楚，造成在小城鎮拆遷建設過程中，拆遷戶集體阻撓，并多次上訪省市及中央新聞媒體的曝光。鎮領導班子經過反復調查研究，走訪農戶，發現了問題的根本原因，充分利用多種形式、多種渠道加大村務公開力度，直接與群眾面對面講明政策、探索拆遷方案，反復修改拆遷建設方案，制定優惠政策，最大限度地滿足拆遷戶的要求和愿望，使小城鎮建設順利進行。為加強群眾監督，各鄉鎮村普遍設立了舉報箱，責成專人負責，處理解決群眾關心的熱點、難點問題。通過監督，使村干部作風明顯好轉，工作效率明顯提高。四是建立村務公開考核機制。為了使村務公開不流于形式，確保取得實效，各鄉鎮從講政治的高度出發，將村務公開納入農村基層組織建設的總體規劃中，制定了嚴格的考核辦法和獎罰措施，納入年終考核，嚴格兌現獎罰。對村務公開工作抓得好的村和個人通報表彰，并給予相應的物質獎勵；對搞假公開、不公開和避重就輕的公開，民主測評群眾滿意率達不到70%的村和個人予以通報批評，要求限期整改，并給予相應的經濟處罰。鳳翔鎮友誼村充分運用“一事一議”，積極化解各類矛盾，激發群眾搞好公益事業的積極性。該村地處城鄉結合部，近年來由于城市建設引發的矛盾較多。今年，友誼村計劃建設占地95畝的木材、牲畜市場(占地屬友誼八組集體荒山灘地)，村委會將方案提出后，召開村民代表會議，廣泛征求意見，充分討論，補充完善方案，經過村民代表反復醞釀，村委會將擬定的方案上門征求每個農戶的意見，結果有98%的農戶同意建設�，F在市場建設的前期工作就緒，正在籌備建設中，做到了事前公開把矛盾解決在建設之前，為維護社會穩定起到了積極作用。
4、找準結合點，確保村務公開扎實有效。為了使村務公開真正成為促進經濟發展、維護社會穩定的助推器，在公開結合點上下功夫，探索出了一條適應新時期開展村務公開工作的新途徑。一是堅持村務公開與冬季“三講”教育相結合。各鄉鎮每年冬季都要在各村大力開展以“講發展思路，講農業科技，講政策法規”為主要內容的冬季“三講”教育活動，鄉鎮包片領導、駐村干部充分利用這一良好時機，大講特講各項農村政策法規，講發展思路和奮斗目標，講農業科技知識，充分發動群眾醞釀討論，使群眾積極參政議政，不但形成了良好的輿論氛圍，而且使農民明白了下年該干什么，如何配合政府共同發展當地經濟，出謀劃策，共謀共同致富奔小康之路，從而提高了民主管理意識。二是堅持村務公開與加強黨風廉政建設相結合。通過推行村務公開，調動了廣大群眾積極參與管理的積極性，從而加大了社會對政府及村級組織工作的監督力度，提高了干部拒腐防變的能力，杜絕了腐敗現象的滋生。三是堅持村務公開與財務監管相結合。各鄉鎮在抓好村務公開的同時，由分管財務的領導任組長，組成監督領導小組，每年對村級財務收支情況進行一次全面的清理審計，對各村專職會計每年進行2次財經紀律和業務知識的專題培訓，進一步提高業務人員的工作能力及水平，推動了村務公開工作的健康發展。四是堅持村務公開與發展經濟相結合。實行村務公開不僅有助于干部群眾了解前一段工作的成效大小，進展快慢，欠帳多少，更重要的是明晰了下一步經濟工作的思路、任務和目標，從而促進了經濟建設發展，為農村經濟發展注入了新的活力。實踐證明，村務公開、民主管理適應了社會主義市場經濟條件下農村政治、經濟和社會發展的客觀需要，順應了廣大農民群眾日益成熟的民主政治要求，推動了民主自治建設進程。用老百姓的話說，通過村務公開，亮了干部的“箱底”，兜了集體的“家底”，明了群眾的“心底”，化解了干群矛盾，增強了干群之間的相互理解和信任，凝聚了民心，維護和重塑了黨和政府在群眾中的崇高形象。村務公開促進了村干部的廉潔自律。實行村務公開后，形成了一種自上而下的、經常性的、群眾性的監督機制，把村干部的行為臵于群眾的監督之下，有效地防止了村干部以權謀私、濫用職權的行為。村務公開尊重了村民的民主權利，增強了村民的主人翁意識，極大地調動了村民獻計獻策、參與村務管理的積極性。呈現出村務越公開，群眾就越信任村干部；管理越民主，村級組織就越有威望，經濟發展就越快，農村就越穩定的良好局面。
三、存在的困難和問題
我區村務公開、民主管理工作取得了一定的成績，但由于各鄉鎮之間的差異，還存在著一些問題。
一是學習宣傳還不夠深入、全面。有的鄉鎮學習宣傳中辦17號文件精神和《條例》不夠深入、全面，忽視對村民平時經常性的宣傳學習和教育，有的鄉鎮宣傳時大張旗鼓，事后偃旗息鼓；有些鄉鎮也存在搞形式走過場的現象；有的鄉鎮的法制宣傳沒有重視把“三個自我”、“四個民主”的實質內容交給群眾，讓群眾系統、全面的掌握，造成群眾對法律的理解出現偏差。個別鄉鎮干部學法、用法、依法辦事的能力還有待提高。
二是公開的形式、內容、時間還不夠規范。有的鄉鎮重形式，輕內容。檢查中發現，部分公開欄空洞無物，甚至個別公開欄成為小孩子胡寫亂畫的“陣地”。有的.鄉鎮重一般，輕熱點。從公開的內容看，部分村“猶抱琵琶半遮面”，只是公開那些沒有問題或問題不大的事情，而對群眾意見較大、比較關心的熱點問題則遮遮掩掩不愿公開。比如對群眾最關心的財務問題，只是公布幾大項的收支情況，具體支出的情況群眾無法知曉，這樣不僅達不到公開的目的，而且會引發新的矛盾和問題。有的鄉鎮重公開、輕反饋。部分村雖然公開了一些村務，但公開后對群眾有何反映、有何意見卻臵之腦后，認為“村務公開了”就完事大吉。有的鄉鎮重事后，輕事前。群眾對這樣的公開意見很大，紛紛議論：“凡是他們公開的都已生米做成熟飯了，這樣的事，公開不公開都是一個樣�！敝匾粫r，輕一貫，目前絕大部分村都能夠堅持每季度向群眾公開一次村務，但個別村公開的時間很難做到及時和定時。
三是“四個民主”的落實還存在薄弱環節。有的鄉鎮黨政領導認識不到位，重視不夠，推行村務公開、民主管理工作力度不大，一些村干部依賴思想嚴重，村上的事情等著上面安排，“上面怎么說、下面怎么干”，法律賦予的權力不會用，工作上被動應付，影響了農村經濟和其他事業的發展。有些干部還習慣于個人決策，關系村民切身利益的重大事項，不是召集村民代表會議討論，而是個人說了算；有的村民代表會議組織形式不規范，隨意性較大，村民的意愿不能充分表達。有的村雖然定了制度，但落實較差，群眾反映“寫在紙上、貼在墻上、說在嘴上、落實不到行動上”。
四是黨支部和村委會的關系還有待進一步理順。個別村支部和村委會的關系沒有處理好，不同程度地存在著兩種傾向，一種是以黨支部代替村委會，黨支部書記包攬一切村務，個人說了算，視村委會可有可無。另一種是認為推行了村務公開、實行民主管理，村委會就可以擺脫黨支部的領導。個別村委會主任獨斷專行，村里的事自己做主，與黨支部在工作上的協調配合不好。有的村黨支部在村務公開、民主管理中的核心作用發揮不夠，黨支部對村務活動的監督沒有形成制度。
四、今后工作的打算
首先，要進一步加大學習宣傳力度。結合農村基層民主法制建設和“四五”普法教育活動，把學習宣傳貫徹落實中辦17號文件精神和《條例》作為長期任務，常抓不懈。實行村務公開，是農村的一項重要基礎性工作，是解決干群矛盾、密切干群關系的關鍵環節。沒有真正的村務公開，就沒有真正的民主監督和民主管理。因而，要通過宣傳教育消除干部思想疑慮，使村級干部真正認識到推行村務公開、加強村級民主制度建設既是推進農村民主進程的客觀需要和建設小康社會的需要，同時也是解決農村新問題、新矛盾的有效手段，更是我們真正貫徹黨歷來倡導的群眾觀點和群眾路線的具體體現。
其次，要協調有關部門指導村委會落實各項自治職能。要進一步理順鄉鎮黨委政府與村委會、村黨組織與村委會、村委會與村民大會、村民代表會議的關系。通過開展經常性的培訓、參觀學習等活動，提高村干部的整體素質和工作能力。
第三，要完善制度建設，加大執法檢查力度。一方面，抓好規章制度建設，突出抓好選人、議事、監督等三項制度建設。建立健全村委會的民主選舉制度，讓農民群眾選舉自己滿意的人管理村務；建立健全以村民會議或村民代表會議為主要形式的民主議事制度，保障農民群眾對村務的決策權；建立健全以村務公開、民主評議和村委會定期報告工作為主要內容的民主監督制度，保障農民群眾對村務的監督權。另一方面，加大執法檢查力度。認真處理群眾來信來訪，對壓制和破壞民主，侵犯民主權利的事件，及時依法查處。同時，組織開展經常性的執法檢查，發揮新聞媒體的輿論監督作用，推動村務公開、民主管理健康發展。
第四，繼續搞好村委會陣地建設工作，研究解決部分村干部報酬偏低、不能按時發放報酬，村級財務鄉鎮代管中存在的一些問題，確保村務公開民主管理工作的順利開展。
公開工作匯報9
今年以來，我縣扎實推進“政策文件智能公開化和應用”“放管服”改革任務，突出“融合服務、融合資源、融合科技”“三個融合”，全力探索高質量政務公開，取得了較好成效。
一、突出融合服務，公開效果更顯著
一是建好身邊平臺，做到隨時服務。
建好線下線上兩大群眾身邊的政務公開服務平臺，確保群眾和企業隨時隨地了解政策、辦理事情。線下建成“三級五統”（縣鄉村三級，統一標識、統一設備、統一資料、統一功能、統一管理）基層政務公開標準化陣地，實現一體化、全域化公開信息。線上打造“一網、一端、一機、一屏、一平臺”為主的互聯網公開模式，使群眾多途徑、多端口獲取政務信息，高效政民互動。通過不斷優化整合線上政務公開和服務平臺，實現了全時段、全地域的政務公開新體驗。
二是打造專業隊伍，做優人工服務。
組建一支由縣直部門、鄉鎮、村（社區）人員構成的300多人的專業信息公開隊伍，通過服務專窗，為企業群眾提供公開咨詢、公開代辦、依申請公開受理回復等點對點的服務，有效補齊基層群眾不熟悉不習慣線上操作的短板。同時，針對專業性、政策性較強的公開內容，組織相關業務部門，變公開發布為送政策上門，實行“就近辦”“上門辦”“優先辦”。
三是完善監管機制，做實公開服務。
一方面，將政府信息公開情況納入縣政府績效考核范疇，堅持月督辦、季通報，并由縣監察委員會開展政務公開專題監察，督促公開領域難點、堵點問題限期整改。另一方面，開設“我為政務公開打分”專欄，讓群眾從準確性、及時性、實用性三個維度給公開單位評分，縣直部門和鄉鎮的得分、排名即時在網站公開，切實發揮社會監督作用，確保公開服務的實效。
二、突出融合資源，公開內容更豐富
一是深度“共享”，確保高效聯動。
以縣政府門戶網站為縣內政務公開第一平臺，聚合縣、鄉、村所有法定公開信息，實現縣內法定主動公開信息“一網統發”。以“互聯網+政務服務”平臺為依托，聚合所有職能部門行政審批、公共服務類服務信息，實現審批服務事項“一網公開”。開發“xx縣智慧政府大腦工作平臺”，實現政府重點工作、重大項目全生命周期線上管理，實現“一網協同”。通過三個基礎平臺，完成縣本級、縣直部門、鄉鎮、村（社區）政務信息的共享聯動，全力拓展政務公開的覆蓋面。
二是精細“分類”，實現快捷查詢。
編制26個領域基層政務公開標準目錄，梳理權力清單、責任清單等25類清單，打造目錄更清晰、頁面更美觀、模塊更簡潔的公開平臺。同時，圍繞重點工作、重大項目、營商環境、減稅降費、鄉村振興、民生保障等領域開設公開專欄，精細梳理、集成發布、智能推送，讓企業和群眾易查易享。
三是構筑“平臺”，釋放數據潛能。
梳理近30家政府職能部門350多類政務數據資源，通過數據對接、定時報送等方式實現可開放數據的統一存儲、統一管理、統一運營，最大限度方便企業和群眾了解生產生活密切相關的政策信息，進一步釋放政務數據要素潛能，賦能產業發展和民生保障。
三、突出融合科技，公開方式更高效
一是利用“大數據”，讓信息供給更精準。
根據公眾辦事需求和查詢頻度，結合人口、法人、政務辦件等基礎數據，主動提供政務信息“套餐”，實現政策文件精準推送，助力便民惠企政策直達。同時，匯總群眾咨詢的.政策、查詢的文件、辦理的事項、申請公開的信息進行大數據分析，為政府解讀政策、落實政策提供有力的數據支撐，讓政策供給更精準。
二是利用“云服務”，讓政務公開更高效。
獨創覆蓋縣、鄉、村三級服務大廳的信息發布系統，全縣共設置發布屏230多塊，政務動態、政策文件等共性公開內容云端一鍵發布，全縣大廳即時同步播放。打通政府信息公開平臺電腦端、手機端、微信端、自助查詢端接口，云上海量政務信息多端即時共享，實現信息“一源多現”、“同質同時同效”，確保政府信息發布的嚴肅性、及時性。
三是利用“新媒體”，讓政策解讀更鮮活。
充分利用微信公眾號、小程序、視頻號等新媒體，發布政策文件和解讀。重點圍繞縣委縣政府中心工作以及與群眾密切相關的重大政策，運用圖表、動漫、短視頻等形式，確保群眾“看得到、聽得懂、易獲取”。
公開工作匯報10
公開是監督的前提和基矗實行政務公開，既要重視對外公開，又要加強內部監督制約機制，使二者上下銜接，內外呼應，促使政府依法行政。正如尉健行同志今年４月在廣州、深圳等地考察時指出的：“現在搞政務公開，不能只停留在公開辦事制度、辦事手續，簡化辦事程序，搞一個窗口辦事上，還要在加強政府內部監督制約機制這個要害問題上下功夫，要把對群眾公開與加強政府內部監督結合起來，統一起來�！�
一?對外公開政務，是政府部門通過向社會公開政務活動的方式，讓人民群眾了解、知情，使一些行政行為在社會的監督下進行。這種對政務活動的社會性監督，具有監督的廣泛性、基礎性和代表性，因此也具有實效性。近年來的實踐說明，政務公開不僅能夠轉變機關工作作風，促進依法行政，廉潔高效，“給群眾一個明白，還干部一個清白”，而且對于發展社會主義民主政治，建立社會主義市場經濟體制都具有重要作用。但是政務公開發展還不平衡，有些政府部門工作人員中仍存在腐敗現象，其中一個重要原因，就是內部監督管理不到位。而且由于內部監督管理不力，導致了對外公開不真實，直接影響了社會監督效果。所以，要使政府機關通過公開置于有效的社會監督之下，必須在進行外部公開的同時，強化內部監督管理機制。正如尉健行同志提出的：“實行政務公開不僅是為了方便群眾辦事，更重要的是向群眾提供真實可信的情況，使他們感到政府及其工作人員辦事是公正的�！敝挥邪褜ν夤_同加強內部監督有機地結合起來，讓外部公開建立在內部監督和管理的基礎上，才能使監督關口前移，提高政府依法行政的水平。因此，建立健全強有力的內部監督制約機制，對于落實政務公開，具有十分重要的作用。首先，外部監督的指向主要是決策結果而不是決策過程，如果決策失誤，必然使外部監督失去針對性而成為虛監。加強內部監督，有利于杜絕決策中權力不受制約的現象，使決策科學化、民主化。其次，從外部監督主體的情況看，由于某些政府部門多年來形成的門難進、臉難看、話難聽、事難辦的不良作風，致使一些群眾來機關辦事時心存余悸，這種心態使他們關心的主要是能否把事辦成，而不是監督，再加上人們對權力的依附心理，不可能去盯著辦事人員挑毛病，因而，必然導致外部監督的弱化，影響政務公開的落實。再次，決策能否得到有效的貫徹落實，還取決于執行是否得力。在行政過程中，有些人利用職務之便謀取私利，甚至搞權錢交易，這種現象不單是外部監督能夠解決的.，而主要應加大內部監管力度，保證權力正常運行。總之，內容與形式統一，對外公開與內部監督制約配套，是政務公開有效性的前提。由于內部監督管理是直接規范決策者和執行者行政行為的，必須把它作為外部監督的基礎性工作來抓。只有切實加強內部監督制約機制，才能為對外公開提供條件和保證，收到促進依法行政的目的。
二內部監督管理狀況直接關系著政務公開的質量和效果，健全內部監督制約機制，不僅可以解決公開的真實性、有效性問題，而且是從源頭上治理腐敗的重要措施。一些單位之所以存在不正之風和腐敗現象，主要是因為監督不力。其原因：一是某些領導干部私心雜念和不廉潔行為的存在，導致了他們害怕“陽光”，不敢公開。腐敗作為一種政治行為，總是依附權力而存在，正像法國啟蒙思想家孟德斯鳩指出的那樣：“一切有權力的人都很容易濫用權力，這是萬古不變的一條經驗，有權力的人們使用權力一直遇到有界限的地方才休止�！蹦承╊I導干部思想道德和政治素質不高，用手中的權力謀取私利，必然要搞“暗箱操作”逃避監督，他們不想也不敢實行公開。二是現行領導體制過分突出“一把手”的位置，導致“一把手”說了算，影響政務公開。有些領導干部民主意識淡薄，往往把“一把手負總責”看做是個人說了算，以長官意志自居，遇事隨意拍板，辦事主觀臆斷，我行我素，導致權力專斷和濫用。公開是面對群眾的，不相信群眾，無視群眾，怕群眾監督，就根本談不上公開。三是一些地方黨風政風不正，好人主義盛行，直接干擾著政務公開。現在不敢批評、不愿批評的問題相當嚴重，一些人也實在是批評不得，因此，正如毛澤東同志很早批評過的那樣，“事不關己，高高掛起，明知不對，少說為佳，明哲保身，但求無過”的自由主義庸俗作風占據上風。批評和自我批評是搞好監督的銳利武器，沒有批評的監督，是無力的無效的監督。批評作為他律手段是以被批評者自覺接受為前提的，從這個意義上講，不愿意接受批評也就不愿意接受監督，當然也就難以自覺自愿地實行公開。四是改革體制、健全機制、完善制度，是一個漸進的過程，對政務公開也有一定的影響。由于體制、機制和制度等深層次問題，給一些人鉆空子、“打擦邊球”以可乘之機，在行政過程中，那種貌似合理實則違規的現象并不鮮見，不僅給監督帶來一定難度，也使內部監督管理的內容失去了真實性，甚至成為假公開。
上述情況表明，提高政務公開的質量，必須強化內部監督和管理，保證權力的正常行使。在這些方面，還需要下很大功夫，任重而道遠，決不能以為實行了一些政務公開措施，社會監督機制就建立和形成了。只有在加強內部監督制約機制上不懈努力，對外公開政務才能收到預期效果。，開展政務公開的意義
公開工作匯報11
市政務公開辦：
市民委（宗教局）在市委市政府的正確領導下，在市政務公開辦的指導幫助下，認真貫徹、落實政務公開工作目標任務，以委（局）網站的建設和維護為基礎，重點加強政務公開工作的規劃與管理，采取有效措施，抓好貫徹落實。通過健全工作機構和工作人員、開展學習宣傳、加強網站建設等工作，有序推進信息公開工作。信息公開工作取得了明顯成效。根據《關于開展全市政府信息公開網欄目信息自查整改工作的通知》要求，結合單位具體工作實際，對政府信息公開工作進行了認真自查，現報告如下：
一、高度重視，加強機構建設和組織領導
委（局）始終堅持貫徹落實市政府政務公開工作的指示精神，統一思想、提高認識,按照誰主管誰負責的原則，層層落實崗位責任制。成立了由主要領導任組長，分管領導任副組長的政府信息工作領導小組，委（局）辦公室具體負責并承擔日常管理工作。明確2名同志具體負責網上信息公開、互動平臺、網站維護管理等日常工作，做到了機構健全，分工明確。為開展政府信息公開工作奠定了堅實的組織基礎。
二、規范管理，豐富內容，加強網站建設
截至日前，今年通過政府信息公開網、《中國？蚌埠》和委（局）門戶網站公開政務信息 133 條，我委（局）十分注重政務信息公開的規范管理，嚴格要求抓好欄目設置、信息更新、人員培訓、值班安排等工作。針對我委（局）涉密信息較多情況，建立健全了各項保密工作制度，制定信息發布保密審查制度，明確保密審查工作程序和責任追究辦法，做到“上網信息不涉密，涉密信息不上網”。認真做好網站信息公開保密審查發布工作。抓好計算機網絡的保密治理和涉密文件的治理，重點加強對計算機及移動存儲介質的保密防范、治理工作，按照“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”和“誰上網，誰負責”的原則，加強對涉密信息的審查管理，嚴防可能發生的失、泄密事件，至今我委（局）無失泄密事件發生。并注重做好信息公開的時效性，以便于群眾監督為原則，最大限度的向社會廣泛公開。不斷豐富網站信息的發布和更新，做到實時信息即時更新，基本信息定期更新。
三、嚴格要求，加強行政權力運行信息公開
按照文件要求，對照工作任務分解表，逐項對照檢查，逐欄目操作鏈接是否有效正常，按照《安徽省政府信息公開基本目錄規范》、《安徽省政府信息公開網站（欄目）技術規范》和重點領域信息公開新要求逐個檢查信息公開目錄設置是否符合標準。查看有無空白欄目，欄目、元數據、信息內容是否完整一致。將委（局）機構職能和領導信息、主要職責、內設機構、權力清單，運行流程圖，年度工作計劃，工作總結以及聯系方式等全部列入公開欄目，尤其是涉及權力運行，群眾關心、社會關注的`重要事項。嚴格按照《中華人民共和國保守國家秘密法》對信息逐條進行審核，確保公開的信息不涉密，涉密的信息不公開。通過制定目錄和指南，使信息公開有章可循。
進一步完善政府信息公開審批制度，對依照法律法規和國家有關規定需要批準才能對外發布的政府信息，嚴格按照信息公開工作人員審核，科室負責人復核，分管領導審核，主要領導審批的程序進行公開。
四、加強監督，發揮效用，推進網絡管理水平
委（局）采取統一管理、個別維護的方式對網站進行日常更新維護。嚴格網絡使用規范。委（局）依據信息網絡安全管理辦法等相關規定要求，明確要求“誰上網，誰負責”。為防止攻擊和病毒攻擊，配置了殺毒軟件和病毒防火墻，服務器安裝了殺毒軟件，并實時更新病毒庫，確保服務器安全運行，有效抵御了攻擊和病毒攻擊，保證了辦公系統的正常運營和保密工作的順利開展。
充分發揮網絡宣傳功能。將委（局）網站作為民族宗教工作新的宣傳途徑，為方便少數民族群眾辦事，了解各項業務的辦理流程，委（局）在網站上公布了相關政策法規和辦事流程，少數民族更改民族成分和少數民族考生加分所需材料，以方便少數民族群眾辦理相關事務。
五、當前工作存在的問題及下階段工作打算
委（局）的政務公開工作還存著差距和不足，由于單位人手有限，工作任務重，信息公開不夠及時。信息公開的形式有待進一步創新，內容有待進一步充實。
在以后的工作中，我們將結合政務公開工作要求，主動接受市信息公開辦的指導，認真學習借鑒其他部門的先進做法和經驗，繼續加強完善信息公開工作，進一步推進信息公開工作力度，逐步擴大公開內容，保證信息公開的完整性和準確性。提高網上辦事服務能力，做好網絡安全工作，加大網絡安全保密工作審查，不斷提高政府信息公開工作的質量和水平。
公開工作匯報12
為了貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》和《國務院辦公廳關于推行行政執法責任的若干意見》，推動建立權責明確、行為規范、監督有效、保障有力的行政執法體制，建立執法機構分工明確、執法人員責任清晰的行政執法責任體系，扎實有效的穩步推行行政執法責任制，根據市委、市政府關于規范行政執法行為，優化經濟發展環境的要求,防止行政執法中的腐敗現象，切實維護公民、法人和其他組織的合法權益，我們從20xx年8月開始，在全市市級行政執法機關中開展了規范行政處罰自由裁量權工作。通過此項活動的開展，從源頭上解決濫用、亂用行政處罰自由裁量權問題，使行政執法行為充分體現過罰相當原則和公平、公正原則，提高了行政效率，提升了政府形象。我市許多行政執法機關的做法得到了上級部門的肯定，有的已經在全省系統內推行，為了取得與會領導及兄弟市的指導和幫助，現將我市的主要做法匯報如下：
一、深刻理解依法行政內涵，充分認識規范行政處罰自由裁量權的必要性和重要意義
行政自由裁量權是國家賦予行政機關在法律、法規、規章規定的原則和范圍內一定選擇余地的處置權利，主要是對違法的事實、性質及情節輕重的認定權，在行政處罰種類、范圍、幅度內，選擇具體行政行為，決定是否執行的行政權利。行政自由裁量是現代社會行政執法的主要內容和核心問題，是行政執法中最困難的部分。因為無論法律制定如何精細，也不可能包容千姿百態的違法現象和瞬息萬變的矛盾沖突。行政處罰自由裁量權作為行政自由裁量權的內容之一，其功能是不可低估的，它的立法本意是針對紛繁復雜和發展變化的各種社會現象，在立法不能完全調整的情況下，按照公平、公正的原則，給予行政機關以自由裁量權。其目的是提高行政效率，發揮行政機關的能動作用，以實現法治的要求，滿足社會的需要。由于法律、法規、規章規定處罰條款繁多，行政處罰的適用多種多樣，常見的有“不予”處罰、“免予”處罰、“應當”處罰、“可以”處罰、“從輕”處罰、“減輕”處罰、“單處”與“并處”等，給行政執法機關和執法人員的自由裁量留有很大空間。如果正確行使這一權力能促進行政效率的提高，能夠起到維護法律尊嚴，糾正違法行為的作用；如果不正確運用，將會對行政相對人的合法權益造成侵害，從而對行政法治構成影響。因此，通過推行規范行政處罰自由裁量權工作，在一定程度上合理地壓縮行政處罰自由裁量的空間，從源頭上防止濫用和亂用行政處罰自由裁量權，建立和完善行政執法責任制，落實以人為本、構建和諧社會的思想，優化經濟發展環境，推進依法行政進程，是非常必要和有效的。關于規范行政處罰自由裁量權的重要意義，應當從以下五個方面來理解：
�。ㄒ唬┮幏缎姓幜P自由裁量權是解決長期以來 “執法不公”的有效措施。隨著我國市場經濟的快速發展，行政執法部門的職能和范圍不斷擴大，如果執法人員不能正確行使自由裁量權，便在執法過程中以合法之名行不合理之實，就會產生同一地區、同一種違法行為的處罰結果差異較大的現象，從而失去法律的公平、公正性。在過去的長期行政執法過程中暴露出一些問題：一是自由裁量權在行政處罰中顯失公平，表現為畸輕畸重。由于個別執法人員自身對法律理解的局限性以及受一些外部不良因素的影響，如受地方保護主義干擾，執法難，難執法；受說情風的影響，執法不能到位；受地方經濟不夠發展的影響，違法者難以承受，在行使行政處罰自由裁量權時，往往會使自由裁量明顯地超過或者低于合理的標準、范圍，造成自由裁量權運用中的嚴重失衡。二是做出的行政處罰決定前后標準不一。執法人員往往出于種種考慮，對類似的事實、情節、后果做出不一致的處罰，對不同情況做相同處理，相同情況不同對待。同一執法機關之中執法人員對同一性質的違法行為所做出的處罰結果不一致。這很容易使行政相對人對執法的公正性產生懷疑，導致行政復議、行政訴訟案件的增加。
（二）規范行政處罰自由裁量權是行政執法監督的重要內容。以往在法制監督中，對存有異議的`處罰幅度和處罰數額，因沒有具體的依據而不便監督，從而導致輕犯重罰、重犯輕罰的現象時有發生，影響了法制監督職能的充分發揮。規范行政處罰自由裁量權的有關規定既可以為法制監督提供更加有力的依據，也有利于加強執法監督，確保合法行政、合理行政。
�。ㄈ┮幏缎姓幜P自由裁量權對加強廉政建設、提升政府形象具有現實意義。自由裁量權的不正當使用容易助長執法腐敗和以案謀私，有時甚至成為個別人員在執法中“要挾”相對人的“幌子”，對所謂“態度不好”的就重罰，有人說情的就從輕處罰，輕罰或重罰全在執法人員的任意意志之中，從而引起群眾懷疑和不信任，甚至產生對立情緒，不配合行政執法，導致了行政執法環境的不和諧；助長了特權思想，滋生了腐敗，大大損害了行政機關的形象。因此，規范行政處罰自由裁量權，有利于防止違法亂紀行為的發生，有利于樹立政府的良好形象。
�。ㄋ模┮幏缎姓幜P自由裁量權促進社會和諧。法律的立法目的之一是維護公民、法人和其他組織的合法權益，但由于自由裁量權的存在，個別行政執法人員在“合法”外衣的保護下濫用自由裁量權，辦人情案、關系案，甚至隨意執法、徇私枉法，不同程度的侵害了公民、法人或其他組織的合法權益，致使被管理相對人與行政執法機關和執法人員形成對立面，有時出現沖突。規范行政處罰自由裁量權，確定了處罰標準，只要違法行為一樣，就要承擔相同的法律責任，在避免了人情案的同時，還能使違法人員主動接受處罰。既可以最大限度的維護公民、法人和其他組織的合法權益，又促進了社會的和諧。
�。ㄎ澹┮幏缎姓幜P自由裁量權是推行行政執法責任制的重要組成部分。行政執法責任制是關于行政執法機關的法定職責及其法律責任與追究的法律制度的總稱。明確職責、落實責任，實施執法過程自律、監督、評議、追究，使權利的行使、義務的履行、責任的承擔、利益的享受，在法制制度的基礎上統一起來，以責任約束權利，以責任制呈現行政主體的法律責任。規范行政處罰自由裁量權，是明確行政執法機關及其執法人員的處罰權，要求各行政執法機關制定執法程序和相關制度，使處罰權受到約束。行政執法責任中的主要內容是行政處罰，其次是行政許可，因此規范了行政處罰自由裁量權是行政執法責任制的主要內容。
二、開展規范行政處罰自由裁量權工作的法律依據
國務院《全面推進依法行政實施綱要》明確指出：行使自由裁量權應當符合法律目的，排除不相關因素的干擾；所采取的措施和手段應當必要、適當；行政機關行使自由裁量權應當在行政決定中說明理由�！缎姓幜P法》第四條規定，行政處罰遵循公平、公正的原則。設定和實施行政處罰必須以事實為依據，與違法行為的事實、性質、情節及社會危害程度相當。其第五條規定，實施行政處罰，糾正違法行為，應當堅持處罰與教育相結合，教育公民、法人或者其他組織自覺守法。這些規定，為我市開展規范行政處罰自由裁量權提供了依據。
公開工作匯報13
為全面加強黨風廉政建設，增強農民群眾民主參與、民主決策、民主管理意識，提高農村財務規范化管理水平，我中心對全鎮6個村民委員會的財務公開工作情況進行了全面檢查�，F將有關情況通報如下：
一、 工作開展情況
東街鎮6個村民委員會推行“村財鎮管”財務管理模式，97個村民小組推行“組財村管”財務管理模式，村委會會計核算完全實現電算化，100%的村建成櫥窗式公開欄、有意見箱。村組財務公開的主要形式是采取口頭和張榜公布兩種形式，公開時間村委會每半年公布一次，村民小組年一次。公開的主要內容主要為：各項收入與支出執行情況；集體資產；村級債權債務；收益分配情況及群眾要求公開的其它經濟事項。檢查發現， 20xx年村委會上半年的財務公開已如期進行公布，公布率達100%，公布的形式采取口頭與張榜公布相結合，村委會下半年的財務公開及村民小組的財務公開預計于20xx年1月15前全部結束。
二、 存在問題
1、思想認識缺乏深度。少數基層干部對民主理財和財務公開工作的`重要性認識不夠，責任心不強，領導不力。
2、業務操作不夠嚴謹。通過檢查發現：村級出納員報賬不及時，公開時間不統一，公開的形式單一，不少村財務公開內容不全不細、缺乏深度和廣度，特別是管理費用和其他支出欄目；公開程序不規范，財務和其他村務公開前未經村主要負責人、民主理財人員或村務公開監督員審核簽字認可，也未報鎮有關職能部門把關。
三、整改要求
上述問題，各村組及相關責任人一定要高度重視，認真對待，加強對財務公開工作的檢查和監督，對公開未按規定程序、內容不規范、搞形式化的村要采取措施，責令整改。同時，要重視財務公開的實際效果。所有行政村都必須以便于群眾理解和接受的形式，按規定定期如實地向全體村民公布村級財務活動情況及其有關賬目，接受監督。財務公開應當及時按季公布，公開欄應當建在便于村民閱覽的公共場所。對重大經濟項目或財務事項要逐項逐筆公開。每一次財務公開后，要廣泛聽取村民的反映和意見，對村民提出的疑問和要求，要及時作出答復。
東街鎮經濟管理服務中心
公開工作匯報14
根據長政辦發（20xx）07號文件精神，為加快建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的文體旅游事業管理長效機制，推動我縣文體旅游事業又好又快發展，按照“公開為原則，不公開為例外”的總體要求，我局結合工作實際，積極開展政務信息公開工作，取得了階段性的成效，現具體匯報如下：
一、健全機構，明確責任
為了加強對政務公開工作的領導，我局成立了由局長解仁強同志任組長，副局長宋相武、賈鑫、張永春、紀檢員李建英同志任副組長，巨娟、曹宏、韓蕓同志為成員的政務公開領導小組，下設辦公室，由宋相武同志兼任辦公室主任，具體負責政務公開工作。由于領導重視，認識到位，使我局政務公開工作形成了有組織領導、分工負責、層層抓落實的工作網絡。
二、突出重點，狠抓落實
我局在政務公開工作中，結合工作實際，突出重點，有針對性的抓了以下幾方面工作：
一是扎實開展政府信息公開工作。我局根據《政府信息公開條例》的要求，將信息公開目錄編制作為一項長期性、動態性工作，及時進行完善公布，共公布信息100多條，方便了群眾查詢，確保政府信息公開工作依法有序進行。
二是深入推進行政權力公開透明運行。我局依法清理審核行政職權，以行政許可、行政執法和內部人事任免、獎懲等為重點內容，認真編寫了目錄，通過網絡等多種形式向社會公開，確保行政權力陽光運行，切實保障群眾的知情權、參與權、監督權和表達權。
三是深化單位辦事公開。我局在公開內容上，從群眾最關心、反映最強烈的問題入手，把涉及群眾切身利益、最容易引發矛盾或滋生腐敗的環節作為公開重點,拓展了辦事領域,解決了民生問題。
三、扎實推進，效果顯著
一是提高了工作透明度，使我局的工作置于人民群眾的監督之下。如：我局公開了行政許可事項、《互聯網上網服務營業場所管理條例》、《陜西省文化市場管理條例》等，既方便了群眾辦理有關事項，又提高了社會監督能力。
二是改進了機關作風，提高了辦事效率。在推行政行許可過程中，我局注意把公開工作與其他工作有機結合起來，極大的推進了機關作風建設，為群眾辦實事、好事的多了，浮在上面搞形式主義擺花架子的少了，廉潔自律、勤奮工作、甘于奉獻的多了，不求進取、消極怠工、以權謀私的少了。
三是促進了機關工作程序化、規范化進程，通過政務公開，使我局辦事程序逐步走向正軌，辦事效率明顯提高。
為了迎接雙節的`到來，保障人民群眾過一個快樂祥和，健康穩定和諧的節日，我局提早安排、部署，組織人力從9月15日起到10月8日止，在我轄區內文化市場開展了集中整治活動�，F將整治情況匯報如下：
一、領導重視，精心組織，安排部署
今年國際國內形勢嚴峻，為了確保人民群眾過一個快樂祥和的“中秋”、“國慶”，為十八大的順利召開營造一個健康穩定的文化環境和氛圍，我們局領導班子提早召開了專題會，組織安排文化市場的整治工作，出臺了迎雙節文化市場整治工作方案，方案中就檢查整治工作的內容、時間、人員做了具體詳盡的安排，為整治工作的順利進行，打下了堅實的基礎。
二、狠抓重點，全面鋪開，整治效果斐然。
我們以封堵政治性非法出版物、反盜版音像制品和計算機軟件、清理淫穢音像制品為工作重點 ，劃分了重點區域：紡織城、十里鋪、田洪正街、思源商業街及各大中小學校周邊等地區。確定重點時段：集貿日、雙休日及每天晚飯后。我們采取集中全面檢查和突擊抽查相結合的方法，在整個整治期間共出動檢查人員76人次，檢查各種經營門店200余家次，收繳各類非法出版物368盤（冊），其中淫穢色情出版物43盤（冊），盜版出版物325368盤（冊），截止目前未發現清繳名冊上的政治性非法出版物。
在這次檢查整治行動中，我們全體工作人員，放棄了雙休日，放棄了休假，全員全力投入到此次整治行動中去，通過這次整治行動，震懾了違法違規經營行為，最大程度的凈化了我區的文化市場，社會文化環境得到了很大的提升，在雙節期間，我轄區未發生一起安全或產生不良影響的事件，確保了人民群眾的節日文化生活。
20xx年XX縣文體局在縣委、政府的大力支持下，在上級業務主管部門的具體指導下，XX縣文體局黨組和各下屬單位部門齊心合力，統一部署，以保持全國文化先進縣為契機，以文體創新為先導，扎實推進文化強縣、體育強縣建設。全縣文化體育新聞出版工作秩序井然，和諧穩定�，F將XX縣文體局上半年工作匯報如下：
一、抓組織領導，建立完善的文化事業發展體制
縣委、政府高度重視文化事業發展，圍繞建立公共文化服務體系，做到“三納入”：把文化建設納入全縣國民經濟和社會發展總體規劃，納入干部政績考核重要內容，納入政府工作日程。一是領導高度重視。年初縣委常委會議XX縣政府常務會議研究部署文化工作，從政策、機構、編制、人員和資金投入上大力支持文化事業發展。分管縣領導多次組織召開文化工作領導小組成員會及部門協調會，就文化工作的具體事宜進行安排部署。同時，縣人大、縣政協也積極發揮行政監督和建言獻策作用，推動全縣文化工作健康發展。二是文化投入逐年提高。形成了以財政投入為主體，社會投入為補充的文化建設投入機制。文化事業經費列入地方財政預算。三是全局齊抓共管。年初局及直屬單位加強領導班子建設，做到組織健全，分工明確，責任落實。并與直屬單位及各鄉（鎮）簽訂20xx年目標責任書。
二、注重工作成效，推進業務工作穩步開展
�。ㄒ唬┚慕M織，大力推進文化惠民工程。
一是積極開展“雙百”活動。5月12日啟動“情滿額河唱響富蘊”第十四次百日廣場文化活動，累計組織文體活動11場次，參與活動人數850余人次，存檔照片100余張；第八次鄉村百日文體活動競賽共整理上報全縣鄉鎮檔案材料82場次。二是“三館”免費開放工作有序進行。圖書館截至目前，借閱流動人次已達到2萬余人次；文化館舉辦寒假藝術免費培訓班，免費培訓260余人次。舉辦“中國的夢 百姓情”群眾攝影作品展、“中國的夢 團結情”群眾攝影作品展、參與活動人數達800余人次。啟動全國美術館館藏品普查登記錄入工作，目前美術作品影像采集已完成；博物館與文化西路社區聯合舉辦“緬懷英雄先烈弘揚民族精神增強民族團結”愛國主義宣教活動。上半年，博物館免費接待未成年人、駐縣部隊官兵、各族群眾、區內外游客8000余人次。三是專業文藝凸顯地域特色。舉辦20xx年“喜氣洋洋鬧新春”春節聯歡晚會及20xx年納吾熱孜節專場晚會2場。赴庫爾特鄉、克孜勒希力克鄉、杜熱鄉協同三民工作組開展惠民演出活動10余場次。藝術團聘請舞蹈編導，編排新舞蹈4個。目前共創新文藝節目20個。上半年完成政府購買惠民演出40場次。四是群眾文化活動豐富多彩。與社區聯合舉辦慶六一“花兒朵朵向太陽”“鐘山下的旋律”少兒歌會；組隊參加20xx年XX區慶“六一”國際兒童節暨首屆兒童舞蹈大賽，參賽作品《永恒的映山紅》獲集體舞三等獎、《嬌姑娘》獲優秀獎。五是圖書館服務能力不斷提升。圖書館上半年完成圖書采編3000冊，目前已完成30%；在全縣范圍內安裝圖創軟件，目前已完成60%。舉辦“全民閱讀”活動系列之“書中自有黃金屋”看圖識文比賽、“民族團結給人力量，全民閱讀引領未來”雙語詩歌朗誦大賽、“相約春天亮麗健康”健康知識講座、以“喜迎兩會 書的傳遞 心的希望”“傳文明新風 送知識到社區”為主題的贈書活動、與新蘊社區聯合舉辦了“書香新疆 閱讀力量”“新蘊墨飄香”青少年軟筆書法大賽。
�。ǘ┪奈铩⒎沁z保護力度明顯加大
一是按照自治區和地區文物局的有關要求繼續完成全國第一次可移動文物普查后續檔案整理工作，并及時上報。二是對g216線喀拉通克至索爾庫都克段等3個標段公路工程建設項目進行了調查。對全縣102處自治區級、縣級和未定級野外文物保護進行巡查，目前已完成50%。s226線吐爾洪溝39座古遺址考古工作，目前2-4標段匯同施工單位普查完畢，施工單位正在對普查路線修筑簡易便道。三是目前已完成對全縣非物質文化遺產項目普查工作。舉辦“中華文明、傳承發展”第十個“文化遺產日”主題宣傳活動。四是舉辦“天山南北賀新春--非物質文化遺產春節習俗”系列活動，包括迎新春“文化大拜年”書畫筆會暨送春聯儀式、走進鄉鎮迎新春“文化大拜年”剪紙活動。五是以民族團結月為契機，走進文西社區，開展了以民族團結為主題的知識競賽，加強了社區居民民族團結知識教育認識。以3.15國際消費者權益日為契機，聯合相關部門在移動公司樓前設立宣傳臺、咨詢處，加大了《文物保護法》的宣傳力度。六是積極參加深圳文博會，以海藍、碧璽為主的各類寶石，在文博會閃亮登場。巖畫絲巾、巖畫鼠標墊、鵝卵石充電寶等文化藝術衍生品，吸引了大批客商前來觀賞，“中國觀賞石之鄉”奇石文化名揚深圳文博會。
�。ㄈ┤罕婓w育、競技體育并駕齊驅，體育事業全面發展
一是積極配合地區、縣委政府及上級主管部門全力做好20xx年8月在XX縣舉辦的第二屆“大阿爾泰”國際旅游體育運動會賽事籌備工作，保障賽事順利圓滿完成。年初按照相關要求，制定細化方案，并進行了責任分工。先后三次調研確定各項賽事地點及相關事宜，通過媒體向社會征集大會吉祥物、會旗、會標等。選拔出“大阿爾泰”國際旅游體育運動會裁判員并進行培訓，開閉幕式及交流演出部分節目編排結束。二是順利開展20xx年中國體育彩票全國新年登高健身活動暨第四屆中國寒極富蘊冰雪風情節系列活動。舉辦第四屆中小學生雪地足球聯賽、第四屆職工雪地足球聯賽，與XX縣總工會聯合舉辦XX縣第十一屆慶“五·一”職工系列體育比賽。三是利用寒假期間，開展速滑、摔跤、跆拳道、足球、拳擊、冰球等項目冬季集訓。四是組隊參加20xx年度地區青少年速度滑冰比賽，取得地區速度滑冰比賽三連冠的佳績。五是積極發揮體育協會作用。羽毛球協會參加地區第五屆羽毛球混合團體賽并獲團體第三名、足球協會參加自治區足協杯足球比賽榮獲第四名。六是選派人員參加社會一級指導員培訓班及體育后備人才訓練營。
�。ㄋ模┪幕霭嫖锸袌龉芾碛行�
一是結合行政執法工作需要，制訂了《文化市場行政執法物品管理制度》、《一次性告知制度》。二是大力開展“平安文化市場”創建活動。對文化市場重點場所進行聯合專項檢查，共出動檢查人員590人次，檢查車輛30輛次。舉辦經營業主培訓班6期，培訓人數82人次。三是利用“3.15”、“4.26”等宣傳日大力宣傳“掃黃打非”和文化出版物市場法律法規知識，上半年共發放宣傳單20xx份（冊）。四是加強對營業性演出市場監管。上半年接待國外哈薩克斯坦營業性演出2場,接待國內營業性演出1場。
�。ㄎ澹┬侣劤霭媸聵I發展步伐加快。
積極做好全縣“東風工程”、“農家書屋工程”免費贈閱出版物的配送工作。扎實推進和普及軟件正版化。積極開展“我的書屋，我的夢”農村少年兒童作文比賽活動。掃黃打非和出版物市場監管管理有序，上半年檢查出版物經營單位145家，銷毀盜版音像制品1120張，盜版圖書315本。
（六）完善項目建設 ，夯實文化基礎
一是XX縣民俗文化活動中心（一期）景觀配套工程項目，目前大門框架、主席臺改造基礎工程、景觀大門至舞臺道路及兩個化糞池已施工完畢；林帶種植、外圈圍欄、草坪地灌給水管道已施工完畢。坡面綠化網格完成80%；增加看臺已完成一道擋土墻。二是公共體育館項目前期工作正在加緊實施,可研、初設等前期工作已完成。
�。ㄆ撸┘訌娢幕瞬抨犖榻ㄔO，提升基層文化設施管理
一是按照縣編制委員會核定文化站人數，積極落實各文化站編制，并下鄉實地檢查在崗及工作情況。二是根據地區下發的《鄉鎮文化考核實施細則》，進一步規范各鄉（鎮）文化建設到人、管用、有效，專項活動資金使用規范情況。三是積極落實配置文化設備的監管使用情況。
三、工作中存在問題
藝術團在舉辦大型文藝演出中，沒有專業的編導。缺乏舉辦大型文藝活動的經驗，特別是音響設備的使用和應對突發事件能力；各鄉（鎮）綜合文化站缺乏文化專干，村文化活動室工作人員沒有任何補助，流動性較大；基層工作人員在編不在崗的問題較為突出；專業人才較匱乏，人員待遇較低，制約了各項工作的全面開展；業余體校體育基礎設施薄弱，缺乏訓練場地，集訓期間的食宿問題難以解決；文化、出版物市場特別是農牧區市場監管有待進一步加強。
四、下一步工作計劃
�。ㄒ唬├^續積極籌辦20xx年第二屆“大阿爾泰”國際旅游體育運動會
一是籌備“大阿爾泰”國際旅游體育運動會開閉幕式及交流演出節目所需演出服裝道具的制作及其他節目的編排。二是計劃下半年到俄羅斯闊什阿尕什縣進行文化交流演出。三是開展選拔賽確定最終參加赴周邊國家友誼交流賽的運動員。四是對選拔出“大阿爾泰”國際旅游體育運動會裁判員進行不定期加強培訓。
�。ǘ┪幕ぷ�
一是不斷創新活動載體，大力開展“全民閱讀”系列活動。二是初步建立以數字化圖書館的形式，擴展為讀者服務的內容，采用等各種服務。實現館際互借，資源共建，共享。三是開展以“血脈相連 心系百姓”、“文化惠民走基層”、“送文化送溫暖”等主題文化下鄉演出。四是要緊緊圍繞自治區成立60周年大慶主題，大力推動文藝的創作和創新，創作一批站得住、留得下、傳得開、接地氣的優秀文藝作品。加強對基層藝術創作的指導，提升基層文化惠民服務能力和質量。五是加大野外文物保護單位保護力度，對縣域內102處自治區級、縣級野外文物保護單位和未定級野外文物不定期進行巡查。以確保文物在鄉鎮土地開發及經濟建設中免遭破壞。六是開展流動博物館六進活動，展示《新疆古代服飾記憶》、《新疆地方史、民族史、宗教史發展演變的珍貴記憶》、《新疆多元宗教演變的歷史軌跡》等新疆各民族發展歷史。七是在自治區第十二次文物保護宣傳周期間，舉辦《XX縣精品巖畫》攝影展及《巖畫拓片》展。
�。ㄈw育工作
一是舉辦XX縣20xx年三級社會體育指導員及群眾體育活動下基層巡回培訓班。二是組隊參加地區青少年拳擊比賽、第九屆“賽力克杯”青少年摔跤比賽。三是推廣《小蘋果》、《最炫民族風》等十二套體育健身廣場舞。
�。ㄋ模┬侣劤霭婀ぷ�
加強出版物市場管理，認真抓好市場監管，優化市場布局和結構，杜絕盜版和非法出版物；繼續發揮“東風工程”、“農家書屋”作用，大力開展各類有益的讀書活動，提高“東風工程”贈閱報刊和農家書屋書籍的利用效能，為全面建成小康社會助力。
公開工作匯報15
在學校推行校務公開是學校加強民主政治建設，堅持走群眾路線，全心全意依靠教職工辦學，充分發揚民主，發揮教職工主人翁地位和作用的重要形式。實行校務公開是推動和深化教育改革、規范辦學行為、提高依法治校水平，完善學校民主管理、民主監督，搞好學校黨風廉政建設的重要舉措，是密切黨群、干群關系，增強學校凝聚力，充分調動教職工積極性，促進學校改革發展和政治穩定的有效途徑。我校在市教育局、市總工會的領導下，校務公開工作在規范、自覺的基礎上不斷地自我完善，不斷創新，有力地促進了我校的改革和發展，推動了我校的黨風廉政建設。
一、機構健全、領導重視、形式多樣
由于校領導班子調整，我校校務公開領導小組也及時作了調整，新班子一致認為教職工是教育教學改革的`主體，學校的決策管理要向廣大教職工增加透明度，我校實行校務公開的形式多樣，方法靈活，形式有總支會、校長辦公室、行干會、教職工大會、教代會、黨員大會、年級組長、教研組長聯席會、青年教師座談會、民主黨派及退休老師代表會、學生大會、學生干部會、家長會等，設立了校務公開欄、意見箱、開辦了校務公開校園廣播專欄，給學生發放《收費登記卡》，僅在20xx年11月份召開的中層以上及年級組長、教研組長座談會上就收集意見建議59條，校領導班子逐條研究，一一落實。
二、建立健全規章制度，促進和規范校務公開
進一步建立健全校務公開機構，落實各單項公開工作小組職責，建立校務公開例會制度，在開學前，召開教代會前，基建招標前，大宗物品采購前、辦公用房調整前，門面房招租前均進行校務公開，對公開的內容、形式、程序進行研究布置，使公開做到及時真實。為了使校務公開進一步制度化，經�；�、規范化，嚴格執行《聘任制實施辦法》、《印信使用管理暫行規定》、《轉正定級辦法》、《考核實施細則》、《減免學雜費規定》、《學籍管理條例》等規章制度。在已有制度的基礎上制定了《集體采購制度》《物品出入庫制度》等。規范了各項管理事宜，使學校的重大事項及涉及教職工和學生切身利益的事項得到公開，做到有章可循。
三、突出重點項目，注重工作實效，采取切實措施，推進校務公開。
1、在評優晉級工作中，學校堅持公開公正，公開了20xx年年度考核連續三年優秀人員及公示20xx年晉升中、高級專業技術職務任職資格人員名單，讓教職工明明白白，增加了透明度。
2、教代會是學校民主管理、民主監督的基本形式，也是校務公開的主渠道，是推行校務公開的基本載體。經過廣泛征求意見，校總支會、校長會、行干會研究決定，我校于于20xx年元月召開第五屆教代會第三次會議，審議學校發展五年規劃和修訂教職工津貼發放管理辦法。
3、學校堅決貫徹執行上級主管部門關于治理亂收費的規定，公開西安市第**中學初、高中收費標準，包括（收費項目、計算單位、收費標準）（批準機關及文號）等，接受學生及家長監督。
4、對于中層干部的選拔任用工作我校根據市教育局有關中層干部中層干部的選拔任用的有關規定，采取民主推薦、試用、考察、公示等程序，選拔思想過硬、業務精通的同志，受到大家的一致好評。
5、學校目前建設任務繁重，校領導班子進一步加強財務管理，作到規范化、制度化。同時對招投標、門面房招租等工作成立專項小組，并請校校務公開監督小組進行監督，作到科學、公正、透明。學校擬建風雨操場，及時公示市**中學建設風雨操場、學生公寓、餐廳及塑膠跑道體育場等項目建議書（討論稿）圖紙，征求廣大教職工意見，作到大家的事大家辦。
6、加強對領導干部的教育和監督，學習有關文件，在思想上不斷鞭策，根據市紀發〔20xx〕15號文件，公示校領導干部有關情況。
通過校務公開，充分調動了廣大教職工的民主參與、民主管理和民主監督的積極性，加強了我校的民主與法制建設；最大限度地維護了廣大教職工、學生的合法權益；促進了黨風廉政建設，學校各級領導和部門自覺接受群眾監督，在收費、招生、學生管理、財務管理、工程招標、大宗物資采購、職稱評定、干部人事工作以及關系教職工切身利益事項等方面增大了透明度；廣大師生員工更加了解了各級領導班子的工作、作風，學校各級領導班子的凝聚力進一步增強，學校各項工作水
平和工作效率有了明顯的提高。
【公開工作匯報】相關文章：
政務公開工作匯報02-07
政務信息公開工作匯報07-25
信息工作匯報11-22
秘書的工作匯報11-08
工作匯報通用11-10
員工工作匯報11-17
公司工作匯報01-17
保安工作匯報11-06
衛生工作匯報06-06