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大學生職業規劃引言
大學生職業規劃引言（一）
對于大學生的職業生涯我想提些個人觀點。也想借這篇博客和大家交流交流經驗。沒有別的意思，不同意的也請見諒，希望沒人拍磚就好。我覺得對于大學生職業規劃應該立足于一個課題，需要上升一下層次，而不是停留在具體的幾項事情上。這和培訓工作是很類似的。舉個例子吧，培訓如果就停留在課程內容上，而忽視了學員的需求，只是一味的強制擠壓，最后結果并不一定會如我們所愿。所以職業規劃，更是要任重道遠，不是講幾個故事，說明幾個道理，讓他們從中感悟就完了。而是要有體系，有系統。把職涯規劃開發成一套系統來切實幫助大學生解決職業選擇和個人發展的問題。
大學生職業規劃引言（二）
近年來大學畢業生的人數呈逐年大幅上升的趨勢，2007年495萬，2008年達到了559萬，而當前的大學生就業形勢卻不容樂觀。造成大學生就業困難的原因是多方面的，與國家經濟產業結構的調整、高等教育體制、專業設置、勞動力市場供求關系、大學生個人自身原因等方面因素都有一定的關系。而目前高校大學生職業生涯教育的缺失和就業指導工作的專業化程度不高，也對解決大學生就業問題產生了一定的影響。
就業形勢的嚴峻，無形中也加大了大學生的心理壓力。面對就業、考研、留學和創業，大學生應該如何選擇？社會需要什么樣的人才？所學專業的就業前景如何？什么樣的職業適合自己？大學期間應該為自己的職業前程和生涯發展做好哪些準備？應該如何規劃自己的大學生活？種種問題，都困擾著迷茫中的大學生。
一項針對大學應屆畢業生的調查報告顯示，在回答“你覺得自己最大的就業困惑和擔心在哪兒”時，41％的應屆畢業生認為“缺乏明確的求職目標和職業發展規劃”。(www.baimashangsha.com)不少用人單位也反映，現在許多畢業生對用人單位缺乏了解，不清楚招聘職位的崗位職責與任職條件。調查還顯示，70％以上的大學生急切期望能得到專業化的就業指導和生涯輔導，但目前高校很難滿足大學生的這種需求。
大學生職業規劃引言（三）
社會是一所大學，每個人都必須在這所人性的大學中接受人生的考驗和靈魂的洗禮。掌握慧眼識人能力并不是一件難事，只需平日的留心觀察和不斷努力，而正確認識自己也是這樣，是一個循序漸進發現和實現自我價值的過程。
玫瑰終歸是會開花的，金子終歸是會發光的，任何事物都有其存在的價值和意義。在生活中，只要我們認真發掘，善于觀察，善用自己的聰明才智，從多方面進行思考，就會發現自我的閃光點。在明白自己的優勢和不足的基礎上 , 揚長避短，展現自我，發揮真實能力，才能明確以后要走的人生道路。
大學生職業規劃引言（四）
在擔任公司高管的幾年間，我面試過數以百計的各個層面的員工，其中最讓我感到遺憾的一個現象就是很多人有著非常好的素質，甚至有的還是名校的畢業生，因為不懂得去規劃自己的職業，在工作多年后，依然拿著微薄的薪水，為了一份好一點的工作而奔波。很多這樣的人，他們只要稍微修正一下自己的職業方向，就能夠在職業發展上走得更從容。
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