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    郭臺銘的語錄

    時間:2025-04-01 07:54:36 經(jīng)典語錄 我要投稿

    2025年郭臺銘的語錄錦集50句

      自問 ·「自己的核心競爭力在哪里」尤其是在未來5年到[xx]年,到底掌握了哪些優(yōu)勢?以下是小編為大家提供的郭臺銘的語錄50句,歡迎閱讀,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

    2025年郭臺銘的語錄錦集50句

    1、年輕一代的如開復、馬云等,都非常優(yōu)秀。

    2、公司經(jīng)營理念:愛心、信心、決心。

    3、成功與失敗的分野:成功的人找方法,失敗的人找理由。

    4、管理哪有什么訣竅,主管帶頭做,底下照著做,就是如此。

    5、我有責任將員工培養(yǎng)成有技術(shù)的人,有理想的人,有準備的人。

    6、你們需要競爭,因為競爭是自然的惟一法則;應勇于開拓,不向失敗低頭;要樂于融合,在團隊中創(chuàng)造機會;要堅持扎根,學會永不放棄。

    7、你有責任心,在鴻海并不一定會成功。但如果你沒有責任心,我給你保證,你在鴻海一定不會成功。

    8、美國的金融業(yè),一定會有很大的變革,甚至于全世界的金融業(yè)。美國這樣亂印美鈔,將來對世界的經(jīng)濟會造成什么樣,沒有人看得懂。真的,因為太多事情你看不懂,你無法掌握你的命運,所以,我們只能扎扎實實的做好每一個磚塊,鴻海公司每年賺幾百億,都是一毛、兩毛,甚至一塊、兩塊(新)臺幣賺起來的,也才會覺得賺得心安理得,所以我不需要去跑官邸喔!

    9、執(zhí)行力是什么:速度+準度+精度。

    10、執(zhí)行力就是紀律,文化就是大家共同的生活方式。

    11、誰能夠吸引人才,給人才機會,這樣的企業(yè)在下一波景氣循環(huán)后,就是下一個贏家。

    12、聯(lián)想的柳傳志先生也是我的大哥,我從他那里學到很多。他的演講,他的理論。我記得他一句話是說:要用一個人,要看他三個心:進階人員要看他的責任心,做事負不負責任;中階人員要看他的上進心,看他想不想上進;高階人員要看他的企圖心,他有沒有企圖心。這三個心也是我做事情的一個基準。

    13、像張瑞敏,他走國際化非常成功。雖然他還是在一個國營企業(yè),他挑戰(zhàn)很大。但是我認為他有那個勁,挑戰(zhàn)不大就不值錢,人的潛力潛能,是挑戰(zhàn)激發(fā)出來的。我覺得山東人有這個勁,中國人有這個勁。

    14、我不是天才,因為天才只能留在天上,我們頂多是人才,但要有執(zhí)行力才算數(shù)。"郭臺銘面對外界認為他是一位經(jīng)營奇才,他一再強調(diào),他最多是人才,而且還要有執(zhí)行力!

    15、接班人三條件 ·一是品德, 二是責任心, 三是要有工作意愿; 至于太聰明的人, 則婉拒。

    16、三理·人的道理 事的道理 物的道理。

    17、顧問的省思 ·您問他 "現(xiàn)在幾點鐘?"他借用您所戴的手表然后告訴您 "現(xiàn)在幾點鐘?"

    18、富士康的品牌 ·沒有品牌﹐品質(zhì)是我們的品牌﹐科技是我們的品牌﹐人才是我們的品牌。

    19、三對·入對產(chǎn)業(yè) 選對公司 跟對主管。

    20、經(jīng)驗只有4個字·時間 + 金錢。

    21、企業(yè)人生三部曲 ·人材→人才→人財

    22、桌子的顏色·桌子的表面是我們所看到的顏色﹐如果想要知道里面的顏色﹐只有把桌子拆解才知道。

    23、打敗你的,是你對自己的放棄

    24、贏家永遠有兩個競爭者,一是時間,二是自己。把自己放低一點,成就就多一點

    25、科技公司能不能在市場上成功,其實不在「科」的發(fā)展,而在「技」的發(fā)展。

    26、走出實驗室就沒有高科技,只有執(zhí)行的紀律。在今天的世界,沒有「大」的打敗「小」的,只有「快」的打敗「慢」的。

    27、一定要記住,你沒有失敗,你就不可能有成功,而且你沒有連續(xù)性失敗,或重大的打擊,這個成功,絕對不是一個堅實的成功。

    28、忘掉過去經(jīng)驗。丟掉書架的書,只記住一加一等于二。

    29、簽字——就是"牽制"。

    30、在今天的世界里,沒有大的打敗小的,只有快的打敗慢的。

    31、我不知道什么是所謂"成功的領導",但我知道什么是"不成功的領導",就是:不身先士卒的領導;遇事推諉的領導;希望討每個人的領導;朝九晚五的領導;賞罰不分的領導。

    32、不為物欲,不為虛名,享受工作,享受挑戰(zhàn),除非太陽不再升起,否則不能不達到目標。

    33、走出實驗室,沒有高科技,只有執(zhí)行的紀律。

    34、錯誤并不可怕,可怕的是一再犯同樣的錯誤。

    35、不懂就要問,想要保住面子的人,最后連里子都會輸?shù)簟?/p>

    36、報價后,從未追蹤為什么沒有訂單,差多少可以成交。

    37、訂單多了,從未去想怎么回事,隨波逐流、隨客戶起舞。

    38、你不把客戶抱怨當作優(yōu)先解決的事項,主動追查檢 討。

    39、你不把客戶需求當作是非常的重要。

    40、你經(jīng)常把〝很麻煩〞、〝有困難〞、〝不想做〞、〝不可能〞掛在嘴邊。

    41、妳只是打報表,不確定數(shù)字正確性。

    42、每一只公雞,都以為太陽是r`叫出來的。

    43、在今天的世界,沒有大的打敗小的,只有快的打敗慢的。

    44、所謂領導,就是決策,就是獨裁為公,就是一場實驗和實踐的戰(zhàn)爭。

    45、年輕人最重要的是三對:入對產(chǎn)業(yè)、選對公司、跟對主管。

    46、沒有管理,只有責任。管理可以訓練,領導沒法訓練。

    47、創(chuàng)新人才的訓練:工作中訓練、挫折中教育、競爭中思考。

    48、讓當?shù)厝素撈鹭熑危澜缛祟惗家粯樱瑳]有黑人白人的人種之分,只分有頭腦和沒頭腦的;有責任和沒責任的。

    49、三局就是格局、布局、步局。

    50、人過了五十歲,不但要懂得踩油門,更要懂得踩剎車。

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