中國醫師節領導講話稿
隨著社會一步步向前發展，越來越多地方需要用到講話稿，講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。如何寫一份恰當的講話稿呢？下面是小編為大家收集的中國醫師節領導講話稿，希望能夠幫助到大家。
中國醫師節領導講話稿1
尊敬的各位、各位同仁：
大家下午好！
在第二個醫師節來臨之際，我們在這里隆重集會，慶祝我們醫師自己的節日，在此，與大家一起分享一份節日的快樂和祝福，同時，也向長期以來關心支持我們的各級、各位同仁表示衷心的感謝！
今天，我作為代表發言，感到萬分榮幸。這份榮幸，源自院的關心、前輩們的指導和各位同仁的關心和幫助。我從1991年來到我們醫院工作，已經28年了。
28年來，我見證了醫院的發展和壯大，見證了醫院成長的許多個輝煌的時刻。醫院從簡陋的平房到高樓聳立；從簡單的內外婦兒科，到專業細化的各個學科；從二級醫院到三級醫院；我看到了每一位中心醫院人辛勤的付出和努力，深深地為醫院的發展和壯大感到驕傲和自豪。
28年來，我從一名住院醫師成長到一名醫學，離不開各位的諄諄教誨，離不開老一輩的“傳、幫、帶”，從和前輩的身上，學到的不僅僅是專業知識，也學到了“仁心仁術”、學到了“敬佑生命和大愛無疆”。
從踏入工作崗位的.那一天起，就深深的感受到一名醫師身上承擔的責任和義務。感謝多年以來在從醫的路上熬過的每一個夜晚、搶救的每一位病人和流過的每一滴汗水！醫生這個稱謂，從來都是神圣的，從你穿上白大褂的那一刻起，就充滿著信心和希望、就意味著“健康所系，生命相關”！
盡管，我們會面臨很多的困難和壓力，但我想，我們既然選擇了醫生這個職業，就應該無怨無悔地站在最需要的地方，隨時準備為衛生健康事業付出所有。在新的環境與形勢下，也相信我們年輕的同仁們，能夠平等待人，認真做事，無愧于白衣戰士這一光榮的稱號。能夠堅持信仰，從容不迫，不辱救死扶傷的神圣職責。能夠不斷地學習和努力，成為醫院發展的中堅力量，中流砥柱。
最后，讓我們一起祝愿我們的明天更加美好！祝愿醫院的明天更加輝煌！讓我們一起尊重醫師，關愛健康，敬佑生命！讓我們乘著中心醫院這艘大船，劈波斬浪，揚帆遠航！謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿2
尊敬的各位領導，同仁們：
大家下午好！
今天，我們在這里歡聚一堂，我跟大家心情一樣，開心和激動。我們共同慶祝全國“醫師節”活動，這是我們醫師同仁們共同的節日。在此，我作為院長，向前來參加我院醫師節活動的上級領導表示熱烈的歡迎！向長年奮戰在臨床一線的全體醫師同仁們致以誠摯的問候！向這次獲表彰的各位優秀醫師表示熱烈的祝賀！
醫生是個崇高的職業，我們時刻肩負著救死扶傷、治病救人的神圣職責，擔負著人民生命健康的重大使命。今天我們開展醫師節慶祝活動，就是為了激勵全院醫師弘揚救死扶傷、全心全意為人民健康服務的.行業精神。同時，也是為了重塑醫師職業形象，增強醫師工作動力，營造全社會尊重醫師的良好氛圍，構建和諧的醫患關系。
自20xx年我院舉辦慶祝第一屆醫師節以來，我們的醫師隊伍不斷壯大，現已增至417人。近幾年，北部灣經濟發展風生水起，借助這股千帆競發的東風，我院努力實施質量立院、科教興院、人才強院戰略，三年跨越發展效果突出、成績顯著。項目建設不斷推進，院容院貌有了很大改觀；
全面、超額完成計劃指標任務，多項指標的完成繼續創歷史新高。20xx年我院第二次榮獲國家人社部、衛生部、中醫藥管理局聯合授予的“全國衛生系統先進集體”稱號，獲第三批“全國百姓放心示范醫院”稱號。
醫師隊伍建設，人才是關鍵。近幾年，我院在引才政策、育才資源、科研立項、成果獎勵等方面給予了重點支持，已初步打造出一支業務精、素質高、能力強的現代化人才隊伍。20xx年我院引進博士1名、碩士24名，選送2人攻讀博士學位。xx博士獲廣西新世紀“十百千人才工程”第二層次人選。去年，發表學術論文167篇，其中SCI論文2篇、中文核心9篇、科技核心44篇、論著30篇；獲各級科研立項20項，首次獲國家級863項目子課題。教學工作邁上新臺階，順利通過廣西醫科大學研究生教學基地建設的評估；醫院碩導新招收4名研究生，首次招收了臨床醫學7年制研究生；20xx年臨床教學工作評比獲廣西醫科大學總分第一名；經過達標建設和持續整改，內分泌代謝科、神經內科、心血管內科、神經外科和骨科5個重點專科全部通過了市衛生局的驗收。近三年，共開展新技術項目127項。其中去年，全院各科共開展新技術項目46項。特色強項建設，微創手術、精確放療、介入診療等診療水平有了較大的提高，特別是像心胸外科等一些科室在新技術項目的開展方面很值得我們借鑒和學習。吳階平醫學基金會細胞與分子臨床醫學研究中心落戶我院，為提高我院前沿生物信息技術的研發與臨床應用水平，躋身國內、國際同行前列提供了有利條件。
醫者仁術，我們醫師同仁們不僅在自己的崗位上出色地完成了繁重的醫療任務，還用“普施善德、仁愛四方”的醫德，向社會傳遞著愛的正能量，傳承和發展了我百年老院普世救人的奉獻精神。去年，我院21個專科、56個病種共1217例實施臨床路徑管理，1170例完成路徑。加強了城鄉醫院對口支援工作，與合浦縣人民醫院、上思縣人民醫院、鐵山港區人民醫院、潿洲島醫院保持長期穩定的對口支援和協作關系，去年共選派66名技術骨干到支援醫院開展技術指導工作。加強了社區衛生服務工作，落實國家基本醫療服務政策，開展了重癥精神病管理、衛生監督協管工作。積極開展志愿者服務、義診活動，社區義診等義務服務。這些活動真真實實的讓人民群眾得到了實惠，得到了社會的肯定與好評。
風雨同舟，歡樂與共。醫師同仁們，你們在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，你們承當并勝任了“普仁”醫者的歷史使命，你們辛苦了。今天我們在這里分享喜悅和成績，這些成績是你們的，你們是醫院的驕傲，醫院以你們為榮。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。同事們，站在歷史的新起點，我們的任務還很艱巨，任重而道遠。這些需要我們共同努力，一起攻堅。
下面，我對大家提幾點希望。
1、刻苦鉆研，不斷學習，提高能力。業精于勤，在我們醫學研究領域，新病種、新問題不斷呈現，這要求我們要勤于研究，靜心鉆研，不斷追求精益救精的技能，增強“能看病，看好病”的能力；要與時俱進，不斷加強業務學習培訓，掌握新知識，新技能，全面提升專業技術診療服務能力，特別注重提高處理危重疑難復雜病人的能力，要做到“看別人看不了的病，做別人做不了的手術”。
2、精心配合、團結奮戰。醫院是由不同科室組成的一個利益共同體。各科室要有大局意識，團結精神，全院上下要統一思想、達成共識，精心合作，心往一處想，勁往一處使，形成推動醫院持續發展的強大合力；當然，各科室由于性質不同、分工也不同，在履職時必須要各司其職、各負其責、不可拖延推諉，在各自的業務工作中尋求創新，形成優勢資源，打造優勢品牌，提高核心競爭力。
3、加強醫德醫風建設，弘揚高尚醫德。加強醫學人文修養，提高自身素質，工作中，以病人的感受為感受，增強人文關懷，在視、聽、覺等方面給患者溫暖的感受，要把這些工作做好、做細、做實；積極開展各項醫學繼續教育工作，堅持住院醫師的規范化培訓，堅持組織各項技能考核和理論講座，嚴格執行《醫療機構從業人員行為規范》，嚴肅行業紀律；把解決群眾“看病難、看病貴”作為根本目標，制定實施優質護理、病種分組付費，方便群眾看病就醫，贏得群眾理解支持，注重醫患溝通，努力構建和諧的醫患關系；切實轉變工作作風，加強廉政建設，自覺抵制不正之風，實行敏感崗位定期輪崗制度，建立治理醫藥購銷領域、商業賄賂長效機制，保證醫院健康發展。
4、統籌兼顧、圍繞中心、突出重點。今年三甲復審工作是全院工作的重中之重，今年是關鍵年也是攻堅年，在這項工作面前，我們必須敢于“亮劍”，順利通過三甲復審，志在必得。全院醫師要切實增強責任感和緊迫感，全力以赴，認真細致做好準備，對照《三級綜合醫院評審標準實施細則》分解落實任務指標，明確院領導、科主任的職責分工，把工作指標任務分解落實到各科室和個人身上，熟悉和掌握評審細則，嚴格執行專項獎懲辦法，嚴格督查，持續整改，確保達標。
5、提高醫療質量，確保醫療安全。繼續深入開展“三好一滿意”活動、創先爭優活動、抗菌藥物臨床應用專項整治等活動。鞏固創建全國百姓放心示范醫院活動成果，落實醫療核心制度，加強監控檢查指導，加強醫療缺陷管理，加強醫方糾紛案例分析，加強醫師定期考核管理，實行手術分級管理。持續改進不斷提高醫療質量，確保醫療安全。
6、穩步推進公立醫院改革，完成上級下達各項任務。積極深入扎實開展臨床路徑試行管理、住院醫師規范化培訓，落實好國家基本藥物目錄制度，繼續做好預約診療服務，探索先診療后結帳，多管齊下，努力控制醫療費用不合理增長。想方設法，縮短出院者平均住院天數，落實好國家基本藥物目錄制度，努力為患者提供優質便捷醫療服務。
同事們！回首往事，成功與挫折同在，笑容與艱辛并存；
當前，我院面臨機遇與挑戰并存。在新的征程中，我們要有“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的勇氣和決心。讓我們一起堅定信心，轉變觀念、開拓創新。我相信，只要我們全院醫師群策群力，團結拼搏，我們有能力，也一定能實現北海市人民醫院新的大發展、大跨越。最后，再次祝各位同仁節日快樂、家庭幸福、萬事如意。
謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿3
親愛的醫師同仁們：
大家下午好！
在這欣欣向榮、朝氣蓬勃的八月，我們在這里歡聚一堂，共同舉辦xx市第一人民醫院慶祝“中國醫師節”暨xx屆全院醫師大會，這是我們醫師同仁們共同的節日。在此，我謹代表醫院領導班子向辛勤工作在臨床一線，兢兢業業、默默奉獻的各位醫師致以節日的問候和崇高的敬意。向獲得表彰的各位優秀醫師表示熱烈的祝賀。向一直以來關心、支持、理解我們工作的家屬們表示衷心的感謝！
今年是我國設立“醫師節”的第xx年，也是我院第一次舉行“醫師節”慶祝活動。我們開創了xx市的先河，并將以此為起點，將慶祝“醫師節”的活動辦成每年一次的盛會！
醫生是個崇高的職業，你們時刻肩負著救死扶傷、治病救人的神圣職責，擔負著人民生命健康的重大使命。今天，我們在這里隆重舉行醫師節慶祝活動，就是為了借助一系列的比賽、活動，在臨床醫務人員中掀起一次“強基礎、練技術、抓服務”的高潮，提高我院醫務人員的醫療質量和醫療服務水平，進一步樹立良好的醫院形象。同時，也是為了營造尊醫、重醫的社會氛圍，進一步激勵全院醫師樹立自尊自愛、奮發向上的精神，構建和諧的醫患關系。
近年來，我院努力實施質量立院、科教興院、人才強院的發展戰略。
一、是不斷加強專科建設，以三級醫院學科建設規范細化分科，先后完成康復醫學科、甲狀腺乳腺外科，肝膽胃腸外科、胸心血管外科、泌尿外科、脊柱骨病關節外科，創傷顯微外科等科室的獨立設置。肝膽胃腸外科，甲狀腺乳腺外科在省級重點專科建設驗收中得到了專家組的一致好評；
二、是不斷加大對學科帶頭人和技術骨干的`培訓力度，邀請國家級、省級醫院專家教授來院授課，定期輸送醫生到上級醫院進修學習，促進醫療技術水平的快速提升；三是不斷完善人才梯隊結構，在引進高層次人才的同時，教育在職職工通過各種渠道進行學習、深造、取得文憑，并與xx醫學院。
三、全學院達成畢業生實習就業合作，嚴格招聘選拔了一批新的醫學專業畢業生，先后兩次在研究生學歷人員中選拔副股級后備干部。
四、是不斷改善醫院環境，增加福利待遇，提高職工幸福指數。醫院通過統一標識、綠化環境、夜間亮化、規劃停車位等一系列措施，使院容院貌發生了巨大的變化。每年定期為全院職工安排體檢，發放CT、磁共振及彩超檢查券，進一步保障了醫院職工及家屬的健康檢查需求。節假日為干部職工發放電影票、誤餐卡等福利，進一步提高干部職工的自豪感和幸福感。
同時，醫院通過添置高精尖儀器設備，完善數字化便民系統等方式，為患者提供更為良好便捷的服務環境，不斷提高醫院的患者滿意度和信譽度。可以說，醫院正在為廣大醫務人員搭建施展才華的廣闊舞臺，下一步就等著大家去大顯身手，奮力拼搏，努力實現自己的人生價值。
謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿4
尊敬的各位專家、各位醫師：
大家好！
這一天終于來了——8月19日，中國的醫師們從此有了自己的節日！這來之不易的節日是黨和人民給予醫務人員的特殊榮耀，這是對廣大醫師不忘初心、救死扶傷的最好致敬。
我們不會忘記，我院幾代醫師們牢記救死扶傷的神圣使命，勤勉敬業、無私奉獻，為推動醫院各項工作的發展、保障人民健康事業做出了積極貢獻。
我們不會忘記，是你們把寶貴的青春和熱血都奉獻給了金州一院，你們是醫院發展的中堅力量、中流砥柱。
我們更不會忘記，正是因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛、服務優良的'醫師團隊，醫院才有了今天的蓬勃發展——學科建設成果顯著，技術實力不斷增強，醫療質量穩步提升，社會影響日益擴大，區域核心地位逐漸凸顯。
金州一院人順應改革大潮，在探索中變革，在變革中突破，終創國家三級綜合醫院，累累碩果，凝聚了無數金州一院人的心血和奮斗。
江山代有才人出。肩負前輩的重托，醫路前行。我們欣喜的看到，董振宇、于霄雨、李長喻、劉曉巖、梁闖、李洪軍、王斌、秦士軍、閻鵬、于鵬這些青年醫師們已經開始綻放出璀璨的光芒，你們是醫院未來的希望。
“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”。希望全體醫師努力做一個有職業理想的醫師；做一個有卓越追求的醫師；做一個有大愛情懷的醫師；做一個有社會責任的醫師。
祝金州一院全體醫師節日快樂！
中國醫師節領導講話稿5
尊敬的全院的醫師、親愛的同事們：
值此第x個“中國醫師節”到來之際，我謹代表醫院領導班子并以院長的身份，向辛勤工作在醫療戰線的全體醫師致以誠摯的節日問候和衷心的感謝！并通過你們向你們的家人表示衷心的感謝，感謝他們的理解和支持！
日復一日，年復一年，我們的.醫生放棄了一次又一次陪伴家人的約定，承擔著常人難以想像的工作壓力，有時還要承受誤解和委屈。心系患者，無怨無悔，負重前行……我們用信念堅持著高尚的醫生職業，而這些信念的堅持來自于我們當初的莊嚴宣誓。今天我們分享著節日的喜悅和我們過往的成績，作為院長和一名醫師，我為大家驕傲，為大家自豪，更為大家祝福！
有人如此稱贊我們：“白衣天使”、“白衣戰士”、“最美逆行者”，我們用青春學習，用生命工作。我們步履維艱，卻始終堅守。我們很純粹，所有的精力都用來拯救病患。我們也義無反顧，期待春暖花開。也正因為我們有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊，才能贏得群眾的尊重與信任，正因為有了這樣一群敢于探索不斷進取的業務骨干，xx縣醫院才有今天的生存和發展，我們不會忘記，醫院每一份成績的取得，都是全院職工共同努力的結果，更與日夜堅守在救死扶傷第一線的醫師們密不可分。
醫師們，20xx年我們又站在新的起點，未來的日子我們一起追夢！下面，我提幾點希望：
第一，刻苦鉆研，不斷學習，永續創新。要勤于學習，靜心鉆研，不斷追求精益求精的技能；要與時俱進，勇攀高峰，不斷加強業務訓練，掌握新知識、新技能。
第二，精心配合，團結奮戰。大家要有大局意識、團隊意識，全院上下要統一思想、達成共識，精誠合作，心往一處想，勁往一處使，形成推動醫院持續發展的強大合力。
第三，提高醫療質量，確保醫療安全。全面落實醫療核心制度，加強內涵質量建設，持續改進醫療質量，確保醫療安全。
醫師們！“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，回首往事，成功與挫折同在；直面未來，機遇與挑戰并存。只要開始就永遠不晚，在新的歷史征程中，我們要有“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的勇氣和決心，讓我們一起堅定信心，勤奮前行，開拓創新。我相信，只要我們全院醫師群策群力，團結拼搏，一定能實現新發展、大跨越。最后，祝各位身體健康、工作順利、萬事如意！
祝全體醫師節日快樂！
中國醫師節領導講話稿6
尊敬的各位、親愛的同事們：
大家好！
今天迎來了第一個屬于我們的節日——醫師節，在這個值得慶賀的日子里，能夠作為我院的優秀醫生代表在這里發言，與大家一起共勉一些體會，我倍感榮幸。一直以來，我都為自己是xx縣中醫院這樣一個優秀團隊的一員而感到無比自豪。借此機會我向為醫院醫療事業的發展給予鼓勵和支持的各位表示誠摯的感謝，向為醫院醫療事業做出貢獻的同仁表示由衷的敬意。同時，借此機會向默默工作在醫療工作崗位的兄弟姐妹們致以誠摯的問候和祝福。
任職以來，我始終秉承愛崗敬業、愛院如家、無私奉獻的，在科室推崇“微笑在骨科，服務在骨科，感動在骨科”，將徳技雙贏作為我的最終目標，為醫院的發展貢獻著自己微薄的力量。今后，在這平凡而又神圣的崗位上，我決心做到以下幾點：
1、嚴格遵守國家法規和醫院的規章制度；牢固樹立全心全意為人民服務的，救死扶傷，踐行社會主義核心價值觀，以高度的責任感，同情心和實事求是的作風，滿腔熱情地對待病人。
2、珍惜醫院為我們的外派學習、進修以及參加學術會議等機會，不斷學習本專業及相關專業知識，及時把握國內本專業技術發展趨勢。帶動所在學科臨床教學的發展，做好本科室的業務建設，對學科的發展提出建設意見。
3、提高對復雜疑難、危重病例及少見病例的`綜合分析處理能力，以及規范操作能力，使自己在這些方面能有長足的進步。我要感謝我的職業，是它讓我懂得奉獻的價值和樂趣！高尚的美德在于養成，良好的風氣在于形成，明是非方能塑美德，知榮辱方能創和諧。從今天起，我要以新的姿態，創造新的業績，展示新的風貌，讓生命在無影燈下煥發出絢麗的光彩！我衷心的希望我們xx縣中醫院的員工們都能團結一致，盡忠盡職，嚴于律己，樂于奉獻，愛崗敬業，在的帶領下讓我們的醫院越走越遠，越創越輝煌！
再次代表優秀醫生們謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿7
尊敬的各位醫師、同志們：
大家下午好！
在全院醫師自己的節日——第x屆“中國醫師節”來臨的喜慶日子，今天，我們在這里舉行慶祝“醫師節”座談會，表彰我院優秀醫師、優秀科室。目的就是要弘揚以人為本、救死扶傷的精神，營造尊重醫師、關愛醫師、激勵醫師的良好氛圍，進一步改進醫療服務行動，不斷開創我院發展的新局面。在此，我謹代表醫院領導班子，向受到表彰的優秀醫師、科室表示熱烈的祝賀，向辛勤工作在全院各個崗位上的醫師，致以節日的問候和崇高的敬意！20xx年是醫院發展的重要一年，為此，全院各級醫師，要切實增強責任感和使命感，以嶄新的姿態、飽滿的熱情，為推進醫院特色發展、和諧發展盡心竭力，盡職盡責。借此機會，我代表醫院向各級醫師提幾點希望和要求：
一、緊扣第一要務，譜寫發展新篇
發展是第一要務，是硬道理。發展是當前和今后一個時期的主旋律和最強音。今年以來，我們按照醫院確定的目標任務，各項工作扎實有效推進，取得了新的進展。這些成績的取得，凝結著醫師同志們的心血和汗水。但是，我們也要清醒地看到，新一輪的醫療市場競爭將更趨激烈，時不我待，形勢逼人，不進則退，慢進掉隊。當前及今后一個時期，是應對挑戰的關鍵時期，實現醫療質量的提高、技術水平的突破、醫院發展的跨越，需要廣大醫師和全院職工付出更多的努力。為此，醫師同志們必須視發展為己任，變壓力為動力，在推動發展上多想辦法、多出真招、多求實效。要以今天受表彰的同志為榜樣，進一步加強醫療質量安全管理，規范臨床診療行為，推廣便民惠民措施，改善群眾就醫體驗。
二、不斷加強學習，持續提升服務能力。
學習是各級醫師增長才干、提高素質的重要途徑，也是展現作為、成就事業的重要基礎。在新的起點上推進新的發展，要求我們把學習作為不懈的追求，作為工作生活的習慣，要堅持學以修身、學以致用、學以資行，積極學習新知識，主動掌握新技能，不斷增強新本領。希望醫師同志們要更加自覺、更加主動地學習政治理論、醫療業務和法律法規等方面的知識，研究新時期、新形勢下醫院發展的新規律，不斷增加知識儲備，使自己的頭腦更加充實、眼界更加開闊、業務更加精湛、政治更加堅定。要結合醫院的院情，進一步強化慢進則退的憂患意識、稍縱即逝的機遇意識和只爭朝夕的發展意識，咬定目標不放松，在更高層次上推進醫院的發展。醫學發展日新月異，作為基層醫療機構的醫師，必須持續加強自己的專業學習，才能更好地為患者服務。
三、加強作風建設，崇尚真抓實干
作風決定成敗，實干成就偉業。優良的作風不僅是醫院的.法寶，也是今后發展的保障。為此，希望各級醫師要以醫院開展的作風建設活動為契機，把干事創業、實干興院的理念深植于心。要圍繞全年目標任務、重點工作，一項一項抓推進，一件一件抓落實，認真查找存在的問題和不足，制定切實可行的整改措施。黨員醫師要走在作風建設的前列，少說多做，雷厲風行，以落實見真功，以實績論英雄，以良好的行為風范引領醫院的文化和風尚。
四、保持廉潔自律，維護醫院形象
醫院是救死扶傷、關愛生命的最后一道守護線，廉潔自律是各級醫師應有的思想境界，也是最基本的道德修養。總的來看，我院醫師隊伍是一支清正廉潔、敬業愛崗的隊伍。但是，我們也必須深刻地認識到，保持清正廉潔，必須常抓不懈。全院醫師務必要繼續發揚廉潔行醫的優良作風，時刻牢記崗位就是服務、權利就是責任，帶頭嚴格自律，帶頭遵守反腐倡廉各項規定，把時間和心思用到謀發展、干工作、抓落實上來，以清正廉潔取信人民群眾，以清正廉潔凝聚發展合力。
五、聚焦重點工作，共謀醫院發展
現階段醫療體制改革已經進入到一個關鍵時期，醫聯體建設、家庭醫師簽約、臨床路徑及單病種管理將是我們的重點工作。希望全院醫師醫師以“二甲”評審為契機，嚴于律己，共同努力，將此精神延續下去。同志們，站在新的起點展望未來，時代賦予我們的使命神圣而艱巨。讓我們在醫院黨支部的正確領導下，以更加堅定的理想信念，更加強烈的發展意識，更加務實的行動舉措，振奮精神，務實拼搏，加快發展！
謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿8
尊敬的各位、各位同仁：
大家下午好！
在這碩果累累、瓜果飄香的初秋季節，我們迎來了第一個屬于我們自己的節日——“醫師節”，作為醫生代表發言，我感到欣慰和自豪！在此，與大家一起分享一份節日的快樂和祝福，同時也代表本院全體醫務工作者，向長期以來關心支持我們的各級、各位同仁表示衷心的感謝！
但今天，我認為我們首先應該感謝的是我們自己！我們慶幸自己成為一名醫生，我們應該感謝自己多年以來在從醫的路上熬過的每一個夜晚、搶救的每一位病人和流過的每一滴汗水！醫生，這個稱謂從來都是神圣的，當你穿上白大褂的一刻起，就充滿著信心和希望、就意味著“健康所系，生命相關”！
我們更要去感恩！當我們從一個面對病人茫然不知所措的小醫生，漸漸成為一名經驗豐富、遠近聞名的型醫生的過程中，會有多少人給予我們指導和教誨？或許是給予的良好發展平臺，或許是某一次上級醫生的嚴厲指責，或許是一次來自患者眼中寬容的微笑…我們要感恩每一位曾經給予我們幫助的'人，我們還要感恩這個偉大的時代！因為有這個時代，我們才有機會成為一名醫生，才有可能實現人生的理想和目標！
盡管，我們會面臨很多的困難和壓力，尤其作為一名縣級醫院的醫生，我們身上所承載的不僅僅是救死扶傷的使命；但我想，我們既然選擇了醫生這個職業，就應該無怨無悔地站在病人需要、社會需要和國家需要的地方，隨時準備為健康衛生事業付出一切。衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴。醫學世界里從來沒有信手拈來的復制和粘貼，醫療工作的每一天都充滿風險和挑戰。我們依然會執著的堅持，我們會鍥而不舍的奮斗，我們善于冷靜的應對，我們敢于去突破和創新。我們有理由相信，在堅持和奮斗之后，會有一片燈火闌珊。
最后，讓我們一起祝愿我們的明天更加美好！祝愿醫院的明天更加輝煌！讓我們一起尊重醫師，維護健康；尊重醫師，生命至上！
謝謝大家！
中國醫師節領導講話稿9
各位：
大家好！
今天是一個喜慶的日子！在這秋風送爽的季節，我們迎來了屬于自己的節日：醫師節。在此，我謹代表院班子，對參加我院醫師節慶典的各位表示由衷的感謝！對我院長年堅守在救死扶傷一線的醫師們表示崇高的敬意！
醫師節的設立，具有里程碑式的意義。是對全國醫生的一種尊重。醫師是人類健康的守護神，尊醫不僅僅是尊重醫生的職業，更是體現尊重生命，設立醫師節不僅會進一步提升醫生的社會地位，改善醫患關系，也有利于醫生職業環境的改善。
仁愛厚德、大醫精誠，是我們的院訓，也是我們每一位醫師的座右銘。年復一年，日復一日，我們的醫生們放棄了一次又一次陪伴家人的約定，承擔著常人難以想象的工作壓力，有時還要承受常人難以忍受的誤解和委屈，心系患者，無怨無悔。抗擊非典的前線，有醫生毅然的身影;精準幫扶的邊區，有醫生愛的奉獻;抗震救災的現場，有醫生溫暖的呵護;被他人不理解時，你們又隱忍克制、負重前行……。這一切的源泉，都來自于我們當初莊嚴的宣誓。今天我們在這里分享喜悅和成績，這些成績是你們的，你們是醫院的驕傲，正是因為有了這樣一支醫德高尚、醫術精湛的醫師團隊，醫院才得以贏得社會各界廣大人民群眾的尊敬與厚愛，醫院才有了蓬勃發展的今天。在這里，我要對全院的醫生們道一聲：你們辛苦了！
當然，醫院在發展的過程中還存在諸多問題，比如少數醫務人員服務觀念淡漠，醫院的優勢專業和學科還沒有形成品牌和影響。因此，全院各級醫師，要切實增強責任感和使命感，以嶄新的姿態、飽滿的熱情，為推進醫院發展盡心竭力，盡職盡責。借此機會，我代表醫院向各級醫師提幾點希望和要求：1.要不斷加強學習
醫生從事的是一項需要終身學習的職業。學習，是各級醫師增長才干、提高素質的重要途徑。清華大學校長梅貽琦曾說過：“所謂大學者，非大樓之謂也，大師之謂也！”這個道理也同樣適用于醫院。我們的大樓越建越高，我們的設備越來越精良，但如果沒有醫學大家，我們就永遠是小醫院，低水平，不會有大作為。格局決定結局，我們不能偏安一隅，一定要把眼光放到全區、全市，要有“獨上高樓，望盡天涯路”的高遠格局;要有“衣帶漸寬終不悔”的學習。尤其是中青年業務骨干，要敢想、敢拼、敢打硬仗，在實踐中學習，豐富自己，努力使自己盡快成長、成熟起來，在各自的領域有所建樹，成為我院的中流砥柱。這次醫師節慶祝大會上，我們評選并表彰我院十佳醫師，目的就是鼓勵中青年醫師成長，激勵中青年一代成才，為醫院今后的戰略性發展儲備人才，積蓄力量。世界歸根結底是你們的。
2.發展是硬道理。
今年，我們按照醫院確定的目標任務，各項工作扎實有效推進，取得了新的進展。這些成績的取得，凝結著大家的心血和汗水。但是，我們也要清醒地看到，時不我待，形勢逼人，不進則退。今后，我院醫療質量的提高、技術水平的.突破、醫院發展的跨越，需要廣大醫師和全院職工付出更多的努力。為此，大家必須視發展為己任，找準定位，在推動發展上多想辦法，循序漸進，以滿足群眾多層次、多樣化、個性化的健康需求為切入點，打造區域特色品牌，凝聚自己的核心競爭力，積累醫院厚勢。 3.弘揚高尚醫德，構建和諧醫患關系
健康所系，性命相托。因為信任，所以付出！
醫者仁心，醫院是救死扶傷、關愛生命的最后一道守護線，廉潔自律是各級醫師應有的境界，也是最基本的道德修養。全院醫師務必要繼續加強醫德醫風建設，自省、自律。要時時刻刻設身處地為患者著想，努力為患者全方位的人文關懷，使患者在接受醫療服務過程中感受到人性的溫暖和人格的尊嚴，構建和諧醫患關系。
現階段，醫療體制改革已經進入到一個關鍵時期，醫院的工作和發展離不開我們全體醫師的共同努力。有志者事竟成，讓我們攜起手來，與時俱進，共謀發展。我堅信，只要我們團結一心，同舟共濟，一定會把我們的醫院建設得更加美好。
愿我們的事業，如勁風，起于青萍，奔于長天，似江河，腳底，遠上白云！
最后，祝全體職工醫師節快樂！
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