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    工會競聘演講稿

    時間:2022-05-25 15:48:40 競聘演講 我要投稿

    【精選】工會競聘演講稿四篇

      演講稿以發表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在日新月異的現代社會中,我們可以使用演講稿的機會越來越多,大家知道演講稿的格式嗎?以下是小編整理的工會競聘演講稿4篇,歡迎閱讀與收藏。

    【精選】工會競聘演講稿四篇

    工會競聘演講稿 篇1

    尊敬的各位評委、各位代表、同志們:

      大家好!我叫____,____年___月出生,中共黨員,助理工程師。____年7畢業于XXX,水工專業,xx年12月取得水工專業的自考大專文憑,現在我局工會工作。____年7月參加工作,先后在局防汛辦公室,工務科工會等科室工作,參加過趙口14壩的修建,九堡___壩的加高改建施工,縣基地新家屬樓工地的施工及負責堤防收費站和局西院辦公樓的設計與施工等。20___年8月底調入局工會任女工主任,主持女工工作,負責女工、計劃生育及工會財務和相關的工會業務工作。自參加工作以來,由于工作突出連年被評為局先進個人、工會積極分子、安全先進個人等,并代表縣市局參加過縣市及黃委的演講比賽若干次,為單位爭得了榮譽。

      我這次競聘的崗是工會副主席,下面談我對工會工作的認識:工會是工人階級的群眾組織,工會的四項職能是維護、建設、參與、教育。即維護職工的合法權益和民主權利;組織職工參加建設和改革;組織職工參與民主管理;教育職工通過學習不斷提高自身道德和業務技術素質。

      我競聘這個崗位的優勢是熟悉工會的業務工作,并有一定的群眾基礎和組織能力。在工會工作期間,我系統地學習了《工會法》的相關內容,并組織職工學習和完成知識競賽答卷還代表單位參加縣委組織部舉辦的工會法電視公開競,并取得了一等獎的好成績但理論學習只是紙上談兵,重要的是實踐與應用;在這期間,我先后負責了趙口控導模范職工之家的創建工作,負責政務公開工作和職代會的組織工作,讓廣大職工更大范圍地參與到單位重大事件的決策與管理中去。通過這些工作,在擁有一定的群眾基礎的同時,使自己的組織能力得到不斷提高。

      工作目標:

      1、協助主席進一步做好工會的組織建設,充分發揮各分會、工會小組及女工委員會的職能作用,使工作到分工明確。

      2、在主席地指導下,按照工會章程獨立開展工作,把政務公開,民主管理及職代會等工作進一步完善。

      具體取以下措施來完成上述工作目標:

      1、主動了解職工群眾的疾苦,撲下身子傾聽的呼聲,為職工排優解難,把黨和組織的.關懷送到職工心中,真正起到應聯系群眾的紐帶作用;

      2、客觀真實地反映職工的心聲,為領導決策當好參謀。

      3、真正做職工的貼心人,為職工說話辦事作主,維護職工各項合法權益的落實,讓職工真正成為單位的主人。

      如果我能得到組織和職工的認可,我將在黨委的統一領導下,全心全意為職工辦實事,充分調動職工的積極性和創造性,開展各項工作。我的演講完了,謝謝大家!

    工會競聘演講稿 篇2

    尊敬的各位領導、評議組成員:

      大家好!我競聘的崗位是運銷公司紀委書記兼工會主席。我的基本情況已在上午的競聘演說中作了陳述,這里就不再重復了。下面,我談一下對這一崗位的認識:

      工會組織是職工利益的代表,維護職工利益是工會組織義不容辭的責任。在新形勢下,面對新的市場格局和利益關系,企業工會要在黨委的領導下獨立地開展工作,以維護職工利益作為工會的基本職責,以調整職工與企業勞動關系作為工會工作的關鍵,強化工會職能,深化民主管理,維護職工權益。而紀委則是在黨委的領導下,貫徹落實黨風廉政建設和有關行政監察工作的決定,維護黨的章程和其他黨內法規,督察黨的路線、方針、政策和決議的執行情況,檢查企業工作人員執行國家法律、法規、政策、決定的情況。作為公司二級單位的`紀委書記、工會主席,必須在對本單位黨員干部行使權力、貫徹民主集中制和黨風廉政建設責任制的落實情況進行檢查和監督的同時,更要將關心職工、維護職工利益、保護職工的積極性作為工作的前提;將教育職工、凝聚職工、作好思想政治工作、增強工會的吸引力和凝聚力作為調動職工積極性的重要保證;

      如果承蒙大家的信賴,有幸競聘到這個崗位,我會盡快進入角色,以我全部的熱情投身到工作中。

      1、深入開展思想政治教育,不斷推進企業隊伍建設。通過加強對本單位紀檢和工會干部的職業道德教育和業務技能培訓,提高他們的素質。

      2、密切聯系群眾,成為職工依賴的“自家人”和“娘家人”,做好調查研究工作,經常了解基層工作情況,幫助基層單位解決工作中的問題,聽取各方面的意見和建議,主動向黨委匯報工作。

    工會競聘演講稿 篇3

    大家好,今天我來參與職工代表的競選,希望大家支撐我。

      首先,我需求和大家單獨正確認識工會組織的作用。工會是協調公司和員工之間利益的紐帶,是要在保護公司全體利益的根底上保護員工利益,協調勞資關系的一個民主組織,做一名職工代表,就要做到廣泛的聽取和搜集公司與員工單方的看法和消息,并及時做好消息的反饋任務,為員工排憂解難,為員工效勞,使員工能夠以更好的精神面貌和形態為公司的消費運營作出奉獻,為公司創造更大的利益。

      讓在座的各位能夠快樂的任務是我期望的工會任務的目標!我愿盡本人的'努力,能夠為大家處理一些任務和生活中遇到的艱難,讓大家在一個和諧的環境里任務和生活。其實,今天也是在座的各位給予了我參與職工代表競選的動力:大家都是在不同的任務崗位上勤勞的任務著,數年如一日,為公司默默的奉獻著青春年華,因而,假如我能成為一名職工代表,為大家做一些力所能及的事,那是我非常愿意的。我沒有豐厚的工會任務經歷,但我有足夠的熱情和自傲來承當這項任務。在大學的時分我不斷擔任團支部書記的職務,秉著公正公平,勇于擔任的態度,熱心為同窗效勞,關心同窗的生活和進修上具有的成績,及時向校方反映先生的看法和建議,為學校和先生更好的教與學搭建了橋梁,為同窗們營建了一個舒服和諧的生活進修環境。在我的努力下,我所在班級連續三年獲得優良團支部和優良班級的光榮稱號,我本人也由于出色的表現而獲得校方的表彰

      從學校回到公司已經半年了,親眼目睹了公司在深化企業變革,建立“一強三優”古代公司的遠大目標進程中所做的任務,常常辰刻感遭到變革帶來的新鮮氣味。****公司已經逐步步入了古代企業管理的軌道,古代企業的合作不只僅是經濟實力的合作,更是員工的全體素質和企業文明的合作,****公司的“團隊、敬業、創新、唯實”四種精神,正是將“以人為本”的運營理念注釋的淋漓盡致。時期賦予了工會組織特別的任務,更好的為企業消費運營效勞,深化基層理解員工的思想動態,及時向公司主管部門反映員工任務與生活中具有的沖突,這是供電企業深化變革中工會組織的重要任務。

      今天我來競選職工代表,假如競選成功,我一定會繼續加強政管理論進修,恪盡職守,勇于擔任,為大家多辦實事,多處理大家在任務生活中遇到的艱難,做好大家的知心人,同時也為分公司的勾分離作,安全消費和運營管理盡一份力。祝大家在新的一年里任務愉快、身體健康、家和萬事興、謝謝大家。

    工會競聘演講稿 篇4

      非常感謝領導和同志們給我這次競聘演講的機會。我競聘上崗職務是工會女工委員。

      首先,我作一下自我介紹:

      本人畢業分配到單位擔任勞資統計員工作至今,已任職數年,先后榮獲單位先進工作者、積極份子及單位嘉獎“優秀文化先鋒”等榮譽稱號,我認為本人已經具備了勝任女工委員的絕佳條件。下面我就對自身本職工作作詳細述職,并且針對競聘崗位作出本人的工作思路及決心,希望能得領導認可。

      我認為本人擁有競聘此崗位的優勢:

      一、工作計劃得當、辦事效率高

      我的工作繁雜而瑣碎,毫不起眼,但我從不因此而敷衍塞責,一推了事。面對繁雜的事務性工作,通過幾年來在工作中的積累能夠很快的總結出規律,提煉經驗,做到辦事井井有條,計劃得當,提高辦事效率。

      二、信守諾言,具有團隊精神

      我們知道,工會工作在企業中起到承上啟下的作用,人員必須具有協作意識,而我始終堅持從服從大局出發,堅持從企業與職工的利益出發;始終保持著對工作的執著和熱愛,在平時工作中,我時時刻刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己,謙虛謹慎,嚴肅活潑,團結并積極幫助身邊的同志,特別是身邊的女同志,不論是物質上還是精神上,我都盡己所能,無私為他們奉獻。人非草木,孰能無情,點滴之間,我有幸成為他們身邊最可信賴的朋友。

      三、工作表現優秀、集體榮譽感強

      參加工作的幾年來,根據工作需要我曾先后在幾個崗位上工作過,每個崗位之間都毫無關連,有的甚至是專業性很強的工作,但我都能很快的掌握本崗位工作所必須具備的基本條件,及時調整自己的思維和行為,使之與工作相適應,順利的完成角色的轉換。在公司或工廠組織的大型演出、演講、卡拉OK比賽中,我還曾多次擔任主持工作,多次參加公司及工廠組織的演講比賽,并取得了一、二等獎的成績。信心的重新拾起,使得我看到了希望與光明。審視自我,發現作為女職工也有著自身的優勢,我擔任了多次的支持工作,很容易和工會職工進行交流與溝通,能夠冷靜地分析和處理各種突發問題,應變能力強;能夠較好地把握時機,善于化解各種矛盾,妥善處理各種問題。

      競聘成功下一步工作思索與設想:

      回顧歷年成績,當我走過風雨,迎著未來曙光,再度揚帆起航的時候,在單位領導鼓勵支持的目光中,我能感覺到豐收的喜悅和對未來更美好的希望。如果我競聘女工委員崗位成功的話,我會思索以下幾個方面:

      一、整體工會體制以及思想完善方面

      思想上,我將跟隨領導的步伐,以“做最好的'自己、創一流的團隊”為目標理念,用優秀的工會文化理念,激勵我們女職工斗志,體制改善上,以領導為榜樣,協助領導召開女職工委員會會議,研究、部署、總結女職工工作,做到年初有計劃,年末有總結;女職工委員會及時向廠工會領導匯報有關工作,及時解決女職工工作和女職工中存在的問題,組織女職工參與民主管理和民主監督,努力保證教代會中女代表的比例,制定女職工工作和活動的競賽方案;根據競賽內容,組織檢查、考核、交流、評比、表彰。凡開展的女職工工作、活動、召開的會議等及時撰寫出信息上報。

      二、履行維護職能,為女職工辦實事、好事方面

      有些不知實情的人,見到我為主持工作常常加班加點、挑燈夜戰,總是不理解。誰說普通女職工就不需要拼搏了,誰說人到一定年齡就要順水推舟平淡生活了,正因為我明白,工作給自己帶來的活力,所以如果我競聘女工委員成功了,我會積極開展《婦女權益保障法》宣傳活動,積極維護女職工合法權益、注重監督女職工婚假、產假、勞動保護等有關規定的執行情況。對特困女職工情況進行調查,建立檔案,并實施幫扶。

      三、積極開展女職工建功立業活動

      開展姐妹獻愛心活動,如女工聯誼會、健身活動、知識講座、熱門話題座談等,并適時組織女工文藝活動,從而豐富女工生活、拓寬知識面、提高身心健康水平,更好地發揮半邊天作用。

      空談誤事,實干興行。雖然沒有豪言壯語,也沒有博大精深的施政綱領,但我相信有在座各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我一定能夠當好一名稱職的女工委員。

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