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    教師培訓心得體會

    時間:2024-08-19 12:03:16 培訓心得體會 我要投稿

    教師培訓心得體會15篇(薦)

      當我們有一些感想時,心得體會是很好的記錄方式,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編整理的教師培訓心得體會,歡迎大家分享。

    教師培訓心得體會15篇(薦)

    教師培訓心得體會1

      20xx年10月13日,在XXX舉行了全縣科學課堂教學系列達標活動培訓會,我我聽了三節立標課,三節錄像立標課的說課,受益匪淺。

      特別是學生的調查敷陳、實驗敷陳等,讓我對科學學科的動手和積累運用有了新的認識。對觀摩講授課堂我認識到要想上好科學課,教師自身的修養就要不斷

      提高,進行自我加壓,要想把科學課堂上的有聲有色,那么就需要教師與學生共同參與,課前的準備,資料的搜集整理等,為上好科學課打下良好的基礎。課堂放給學生,學生才是實驗的'主人,在老師的引領下,學生在課堂上自主提出問題并解決問題,匯報交流結果,提高了學生的情感思維,使他們真正產生興趣,熱愛科學,也使授課教師在不知不覺中完成授課任務。

      聽了一小XXX老師的錄像課說課,使我認識到科學一科,并不只是在課堂上,社會本身就是一個科學大舞臺,讓我知道了,學校、家庭、社會三者協調才是科學實踐最有堅實的基礎。最后有XXX教研員作總結,她只出我們小學科學課的課型流程(提問題、猜想假設、實驗論證、結論、交流)。

      總之,科學學科雖小,但我們應該把眼光方的長遠一些。不管是科學課堂還是實驗實踐,我們都應像魚兒入水一樣對待,給科學一個廣闊的空間。

    教師培訓心得體會2

      學習班主任培訓后,我有以下體會和體會:

      第一,用嚴格的要求、寬容和愛來要求學生。

      工作之初,我毫不留情,尖銳地批評學生的錯誤。我看見他們在他們班打牌,就發脾氣了。我看見他們當老師逃跑時大聲叫喊...我不能容忍他們的錯誤在我眼里就像我不能容忍沙子在我眼里一樣。我討厭鐵的產生...

      "如果你想幫助他們,你首先必須對他們寬容。"一位當了多年班主任的老老師提醒我,我會一直記在心里。當我試圖用平等和真誠的愛來對待他們時,批評變成了友好的魅力之帆。班里有個女生上課經常違紀,和我班一個男生關系很親密。老師一批評,她就聲稱心臟病發作,開始倒地。家里聯系電話告訴我的都是假的。家長來了,她說家長不在家,老師也不知道她是不是真的生病了。她經常在課堂上胡作非為,老師們都不敢批評她,因為她真的有心臟病。我和她談過很多次,但都是徒勞。

      一天晚上自習,她和座位后面的女生發生了爭執,她打了她一巴掌。我聽到消息后,趕去處理了。事后她覺得老師處理的不公平,找我談話,最后扔給我一句話:“我叔叔是某單位的領導,我讓他明天來找你!蔽乙宦犨@話,就生氣了。那么多學生從來沒見過一個學生敢威脅老師,于是憤怒地對她說:“老師不怕黑不怕白,來了也沒用。”沒想到這成了她的把柄。晚上,她回到家,把自己說的話告訴了父母。

      第二天,她舅舅和母親真的怒氣沖沖地來了,看上去像是來興師問罪的?吹竭@里,我突然明白了自己心里在想什么。平時連求都求不到,今天他們來了。看到他們臉上的表情,我強壓怒火,說:“我一直想從你這里了解她。第一,她的身體狀況;第二,她告訴我,她家里在大學聯系過她,保證她畢業后一定會上。有這種事嗎?第三,她和我們班一個男生關系很親密。你知道嗎?”他們一聽這話,語氣馬上就軟了下來,說“沒想到老師這么關心她……”然后就說起了昨晚的事。他們查清了事情的始末,澄清了事實,所以昨天主動為她孩子的問題向我道歉,并表示會經常和老師聯系,多溝通。

      事情發生沒多久,一天早上,我正在鄰班上課,同學跑來給我打電話,說她突然暈倒了。我急忙趕到醫院,一邊帶她去醫院,一邊詢問學生的情況。學生說她和老師有矛盾,原來如此。說完,他們對我眨了眨眼,我立刻明白是怎么回事了。我靜靜的聽著醫生的詢問,很照顧她。檢查后,醫生告訴我沒有問題?赡苁菦]吃早飯,體力不支。于是我比較理解,給她買了一瓶牛奶,讓其他同學聯系她父母。她一聯系父母,就跟我說沒事了。從那以后,我讓其他同學每天給她帶一條面包和牛奶。一個星期后,她告訴我,老師很抱歉。以前沒考好,以后一定要好好學習。后來她經常和我聊班里的情況,給我提管理班級的建議。她漸漸疏遠了那個男生,學習成績開始上升。最后,她考上了武漢的一所大學。

      第二,用理想信念激勵學生,讓學生追求更高的目標。

      班里的學生學習氛圍濃厚,但對自己考上理想的大學確實缺乏信心。我經常運用目標分解法、個別談話法、整體鼓勵法,抓住一切機會對學生進行理想信念教育,既激勵學生勇往直前,又增進了師生感情,融洽了師生關系。高考后被錄取為本科的學生王慧麗在《焦作日報》上說,姚老師的目標分解法讓我從高三第一次模擬考試的陰影中解脫出來,幫助我及時調整心態,高考取得了優異的成績。班上四個男生,經常一起缺課,遲到,我對他們說:“你們四個為什么不能一起學習?”他們對我說:“不管我怎么努力,我都考不上大學!蔽艺f:“你有什么愛好和特長嗎?你可以去美術走一走!”然后給出了許多令人信服的例子。過了一會兒,他們找到我:“我們要一起學藝術表演。”我說:“找到了目標,就要堅持下去!”從那以后,他們曠課少了,學習也努力了。其中3人過了四川音樂學院藝術專業分數線和省里規定的藝術專業本科線。

      第三,注重學生的學習方法,提高學生的學習效率。

      我們班的學生數學基礎普遍較差,很多同學選擇學文科的一個重要原因就是數學成績不好。這個我心中有數,也很有信心。我多次在數學老師和同學面前渲染數學的重要性,文科生的成績翻了。數學是基礎。在推動其他學科正常運轉的時候,我已經客觀分析了利弊。很多學生數學成績不好是因為基礎差,害怕,沒興趣。現在我們有優勢去克服它:

      1.我們文科生對政治和歷史的實踐暫時不會太大,不像物理和化學。這部分時間可以用在數學上;

      2.我們以前練習數學太少,要多做;

      3.我是班主任,也是語文老師。我必須主動放棄自己的時間,用在自習課的數學上。

      4.我們的數學老師是一位經驗豐富的'老師,年輕又有責任心。

      通過反復強調,通過數學老師和學生的共同努力,期中考試數學成績明顯提高。我多次強調多做的重要性,并請數學第一名同學在班會上介紹他的經驗。他說原因之一是做多了。于是問他:“你哪來的這么多時間?”他整個晚上都在研究數學。我又問他,那其他的學習任務呢?他說:其他時候已經做完了。于是我給他算了一筆賬:他早上5點半起床,6點就已經在學習了。到早上7點10分,他比一般人多了將近1個小時的時間。再加上課間休息,中午、晚上、晚自習之后,他一天有三個多小時的空空余時間,足夠完成其他科目。我讓他統計一下從周一到周六做了多少數學課外練習。第二天他告訴我,除了老師布置的練習題,還有150多道題,平均每天30多道題。我會在黑板的右上角報告這個情況。鮮活的事實讓2班大部分同學感慨:時間不短,關鍵是會不會擁擠;沒有辦法提高成績。關鍵是你愿不愿意做。光想沒用,關鍵是行動。

      第四,關注學生的心理健康,讓學生形成完善的人格。

      高三下半學期,我考慮到高三學生壓力太大,給學生提供了一個發泄情緒的渠道——班主任的“心靈熱線”。不僅學生可以在自己的周記里暢所欲言自己的感受,每天我都利用下午的自習時間分批分段與學生交談。這讓我發現了很多學生心中隱藏的問題。比如男女生交往中遇到的一些問題(誤導);考試焦慮;代溝等等。針對這個問題,我一方面進行個別談話,另一方面利用班會時間介紹學生的心理健康知識,讓學生學會處理自己成長中的困惑和煩惱。

      比如“如何彌合與父母的代溝”“如何對自己期望過高”“如何與異性相處”……有時候我會用一些文章來處理學生學習中的一些問題。鑒于高三學習任務繁重,自己制定的學習計劃無法完成,我向全班推薦了一篇文章《當你違背諾言的時候》。我給他們找了一些關于學生焦慮的分析資料,收到了不錯的效果。中考前一月,我們召開了家長會,介紹考生的心理特點和家長的注意事項,讓學生有一個健康和諧的備考環境。那年高考,幾乎所有同學都達到了理想目標。

      冰心說,“愛在左邊,愛在右邊,走在人生的兩邊,播下種子,隨時綻放!蔽业呐Φ玫搅嘶貓。在幾屆畢業班的教學生涯中,我付出了努力,也收獲了快樂。

    教師培訓心得體會3

      說來,自己也能算作一個有“文化”的人吧,因為自己讀過中等師范學校,畢業后一直在學校從教近三十年。這樣看來,可以稱得上是一個正兒八經的“文化人”。

      由于工作性質的緣故,總不免常與有文化之人接觸、交流,如書家、畫家、師長?偰軓乃麄兡亲屓苏鄯募妓囍幸l心靈的震撼,偶有上進之沖動,終也隨歲月的流逝,未能如愿。是否在驗證著善始者實繁,而克終者蓋寡的古訓。

      近日,參加的一次培訓,授課者是我三十年前的班主任,一天的培訓,大家收獲頗豐,培訓結束后小憩的瞬間里,老師已完成了一篇培訓小結。讓我又一次的感受到了文化的魅力。感受到老師的學習習慣,體會到了優秀是一種習慣的內涵所在。陡生一種動筆的沖動。我說出這樣的想法時,我愛人對我說的一句話更給予了我莫大的鼓勵,她說:巴金曾說過,“我寫作,不是我比別人水平高,是我比別人更有真情實感”。

      聯想起自己最近讀的連中國老師編著的《喚醒生命》一書,真是一次心靈的吐吶,連老師曾多年擔任北京市重點中學北京四中和北師大附中畢業班班主任,語文老師,2003年他執教的班有7人高考作文滿分;2010年他執教的班30人盡數考入重點大學,其中14人考入清華、北大、1人考入美 國哈佛大學、1人考入美國伯克利大學。

      連老師在高考前四個月給學生的寄語是“高樓曉見一花開,便覺春日四面來”,其中深刻豐富的內涵伴隨和幫助著孩子,激勵和成就了孩子,帶給學生意想不到的無限寬廣和宏大力量。此時,自己也深刻的記得,在上師范學校時我班與眾不同的哪“集體中求自我實現”和班訓。當年,只知道班訓有別與其它班,其實在這背后深藏的故事在多年后才知曉。老師的良苦用心不正是和連中國老師的高考寄語異曲同工,殊途同歸嗎?

      連老師指導女兒朗讀時說文字是立體的,文字里面有聲音、有色彩、有畫面、有完整的心靈世界。同時,對于孩子的閱讀狀況,要重在序列、深入、廣泛三個維度上。作為一名教育工作者,是不是也能把這看似簡單的事情做到極致呢!人有文化才能有底蘊、有底蘊才能有底氣、有底氣才能有靈氣、有了靈氣,我們的課堂就會變的更加有趣、生動、精彩。

      正如中國女排主教練郎平在率領女排獲得奧運會冠軍后,有記者采訪時問郎平,女排奪冠憑借的'是老女排的拼搏精神吧!郎導說,如果只靠女排精神,沒有技戰術的存在,中國女排何以奪冠。一切藝術,都不應該,也不會僅僅指向“技”,它一定是由“技”而誕生心靈、精神、思想的。

      適逢改革開放四十周年書畫展,正好朋友的兩幅作品入展,就一起去參觀,要說能入展的作品,肯定是代表一個領域或層次的頂尖水平,或書、或畫.其實,不管是什么樣的藝術作品,都應該在繼承的基礎上發揚,如果是離開了傳統便成了無源之水,無本之木。最好也只能算作涂鴉了。藝術佳作是作者文學、藝術、道德修養三者的有機融合。作品體現出的不只是藝術家技藝的精湛,而當作者的思想、內涵有機的融入作品時便是佳作了。

      提升自身文化素養的路徑就是讀書,腹有詩書氣自華,胸羅萬象神方暢。讓讀書成為我們的一種生活習慣,豐富我們的內涵,做一個有文化的讀書人,做一個有魅力文化人。

    教師培訓心得體會4

      高考作為根底教育的指揮棒,指引著課程改革的方向,同時對課堂教學也提出了新的要求。聽過周教授的講座《課堂密碼:課堂教學的構造與效率》令我深受啟發。

      學生不是機器,每天七八節課要想保證每節課都高效的學習是很困難的,不少學生上課打瞌睡,下課就糊涂,離高效真是十萬八千里。教師怎么辦?周教授認為需要轉變課堂構造,學生我們每天見是特別熟識的,無需太多的導入,課前的十幾分鐘是學生留意力最集中,思維最興奮的時間段,此時講授本節課的重難點是最有效的。中間的二非常鐘留給學生反思、穩固、練習。最終的'非常鐘,再次幫學生理解學習重點。在學生想學能有效學的時候,教師充分發揮好自己的引導作用,信任構造的轉變必定來效率的提高。

      教學內容的推動并非取決于教師的教,而是學生的自主學。預習是個不行缺少的步驟與內容。周教授結合教學中的實例,用幽默幽默的語言強調預習的重要性。會預習的孩子總有一天會超越教師,他們不僅僅是預習,更是在幫教師備課,成績好的學生永久走在教師的前面。學生不預習,課堂無法進展深入探究,合作式學習也難以綻開。另外布置作業肯定要精煉,留出時間讓學生充分預習,學習有了方向,有了目標,課堂效率自然就會大大提高。

      把學習還給學生,把教學還給課堂。能夠自己學就自己學,必需教就好好教。課堂不是生命線,學生才是生命線,討論學生才會育人成己!

    教師培訓心得體會5

      這是新學期開學的第一周,我十分幸運的成為了教師培訓會的一員,讓經過一個假期時間之后的我再一次的認識到字教師責任的重大,這次的培訓也給我一個非常好的學習的機會。這次的培訓會還專門請了名校的教師來給我們講課,各位優秀老師的展示讓我大開眼界,也讓我有了非常多的感悟。所以此刻我將這次培訓會的知識點做一下總結,我相信這些都是能夠給我的教學工作提供許多經驗的,能夠幫助我更好地教好學生。因為各位老師的演講都是經過他們長時間的教學實際試驗的,再加上他們講的時候也都是旁征博引的,所以讓我深省。這次的培訓讓我的有了更加多信心,也讓我想要成為一名合格的骨干教師有了更加多的動力。

      這次的培訓,讓我見識到了許許多多的教學方式,這些都是比較新穎和獨特的,有些是我之前在網絡上聽說卻沒有見過的,也有些事我心里有過設想但是不敢實施的,這次培訓讓我有了更加多經驗,也讓我有了要去好好嘗試一番的準備。各位老師的優秀展示,讓我知道現在的社會是變化比較大的,我們不能停步不前,要學會結合社會的發展做出創新,這樣才能夠讓學生學習的更好。傳統的教學方式方法雖然穩妥,但是越來越不能適應當下的.社會了,讓我知道了利用信息化的好處,但是也告訴了信息化教學也要注意度,比如我們現在上課用ppt給學生講課,雖然省去了黑板上寫字的時間,也能夠讓學生見識到更多的東西,加深學生的理解,但是也仍舊要結合黑板來上課,不讓就極有可能將課堂變得乏味,反而讓學生更加不想聽課,起到反作用,所以讓我一時到了,我們在利用信息化教學也要有所注意。

      還有就是現在的社會需要的人才是全方面的,必須是各個方面素質都要高的,所以我們講課的時候就不能夠只教給學生知識,更是要培養起他們思考問題的能力,比如我們上課的時候就可以提出一些問題,讓學生進行分組來討論問題,讓他們學會合作的重要性,讓他們自己去提出自己對問題的看法,增加了他們的思考能力,再加上一個團隊肯定是有不同的看法的,他們需要用自己的理解去說服其他的同學,所以還可以培養他們的思辨能力,這樣更加能夠提高他們的綜合素質,也更好地適應社會的需要。

      這次的培訓會給我最深的感觸是一位老師提出來的如何提高班級后進生學習的方式,因為我們作為一名教師肯定是不能對班級學生有區別對待的,但是成績的差距又是真實存在的,我們必須要想辦法將后進生的成績提高上來才行,該老師提出的方法是多跟學生談心,了解他們對學習的看法,并且多關心他們,讓他們看到老師對他們的真心,這樣可以提高學生的責任意識,從而讓他們不自覺地變得好學了。雖然這個老師說的有點模糊,但是我心里卻是還是有不少的感悟的,我會在這個學期的教學中具體嘗試的。

    教師培訓心得體會6

      本人參加貴州省苗(東部方言)漢雙語師資培訓而感到榮興。首先,感謝貴州省民族委員會、貴州省教育廳和松桃苗族自治縣教育局給我參加培訓的機會,也感謝貴州民族學院提供培訓場所。在這次培訓活動中,我深切的體會到一下幾點:

      一、苗語的重要性

      1、在松桃苗族自治縣教育局的新員工會議上,吳永剛局長在他的演講中再三強調我們必須要認真學習培訓課程,并且特別強調說:“作為一名教育工作者,你們將承擔起推動苗族人民語言文化發展的重要責任,松桃的未來發展將取決于你們的努力!”。

      2、在培訓課堂中,田茂能股長隨堂聽課,與學員們寸步不離。此外,還有龍智先苗族文化專家、滕繼成苗文化專家和龍秀海文化專家們認真、詳細地給我們授課。

      3、在培訓期間,民族的領導和老師經常隨課跟蹤,形影不離。

      二、知識的講解

      1、龍智先專家在授課的過程中,給我們講述了苗族(東部方言)。語法的性質語特點。苗族的語匯和苗族文字的組成部分,她告訴我們苗族語言文字由聲母(deb shob),韻母(neb shob)和聲調(shob xinb)組成。

      2、滕繼成專家向我們分享了學習苗族語文的有效方法,以及處理苗文中的問題和認識苗文及欣賞苗歌的態度。他還建議我們在苗族語文工作中應該做到哪些方面,并詳細介紹了將漢文翻譯為苗文的技巧,強調苗文表達要比漢文更具體和準確。

      3、龍秀海專家也給我們講述了松桃苗族人民的歷史,使我們知道了我們的前輩曾住在中下游和黃河中下游,與漢人發生了激烈戰爭,逼迫祖先們從長江中下游和黃河中下游遷往湘西和黔東部分地帶。還講述了苗族文化的歷史,并且讓我們知道,苗人的建筑、刺繡、歌舞等藝術文化,早在12000年前出現,比漢人早5000余年。

      三、實用性

      滕繼成專家告訴我們,苗族語言文字不僅在教育教學中有助于對苗族子弟的教育,還可以幫助我們對苗族的`詩歌、藥物、藥方和治療方法的記載。

      四、不足點

      1、資金投入不足,根據目前情況來看,幾年來國家對苗族語言文化的教學欠缺,因此,苗族語言文字的教學而感到消極。

      2、在教材編寫的過程中,我們發現了一些不足之處。例如,在專家的講解中,他告訴我們“xanb”的“anb”要讀成“ianb”而不是“anb”,但在教材中沒有詳細說明。因此,我個人認為,當“i、p、x”與帶有“a”韻母的音節(如“neb”、“shob”)相拼時,應該先發出“i”的音調。為了方便記憶,我們可以使用以下順口溜:“當‘j、p、x’與帶有‘a’字韻母相拼時,忽略掉‘i’的寫法,但仍要注意發出‘i’的音調!

      3、師資人員不足。80年代,我縣僅僅只有十幾位教師,到現在才培訓我們100余人。

      總之,通過十幾天的苗語培訓,我深刻地感受到我們祖先的偉大成就與輝煌,這激發了我要繼承發揚下去、世世代代傳承的決心。我決心將所學的知識應用于松桃苗鄉,為其發展繁榮貢獻自己的力量!

    教師培訓心得體會7

      思想是行動的先導。學校領導的認識層次決定了學校信息化工作的發展方向,

      學校的信息化的制度的制定符合教學規律,要貼近教學實際,符合教師的工作需求,才能夠被教師認可,才能有效地得到執行,因此學校有關信息化方面制度建設和激勵機制的的健全是推進學校教育信息化工作的重要保障。

      學用結合是深入推進信息化的法寶。學校領導的身體力行是學校信息化工作順利進行的關鍵,校領導必須清楚各學科教師的學習情況,做好信息化推進中的對全體教師培訓指導工作,能及時利用數據對課堂教學及質量進行分析,化解難點和教師的困惑,讓教師切實體會信息技術的魅力。

      信息化的管理服務是效率的保證。學校領導和相關管理人員要密切合作,協調做好服務和管理工作,推動學校信息化工作的快速發展。

      為信息化搭建、打造必要的環境。學校要從硬件建設和軟件提升方面為教師的使用提供便利,解決實際應用中存在的問題和困難。學校專業信息技術人員的學習和教師的專業培訓必須符合教師的實際需求,確保優質資源能為教師正常教學所用,能為學生平等地共享。

      這次的培訓內容能夠針對一線教師的困惑展開,所選取的話題既有普遍性,又有針對性。在組織形式上也加強了互動,由教師提供的案例拋出問題,通過網絡論壇進行廣泛研討,最后再由專家團隊亮出觀點對咱們進行指導,這樣的培訓形式促進老師們主動學習、主動思考。我想只有這樣,經歷了自主學習思考后的再學習,才是有價值的學習。

      一直以來對于什么是“估算”,估算是否就等同于估計,估算是不是就是我們老教材中所說的求近似數,我迷惑著。以至于有的老師在教學《米的認識》一課時請學生們估一估教室、黑板的長、寬板大約是多少,她提出培養了學生的估算意識,我不置可否。但通過今天的講座,我明白了估算其實只是估計中的一種類型,《課標》所要求的培養學生的估計意識還包括估數與估測。

      那到底什么是估計意識,什么又是估算呢?估計意識就是人們在面臨一個問題情境時,先采用不同策略估計數目的大致范圍或者是當已經計算出結果后,能自覺地用估計的`方法,判斷其是否正確,并成為一種習慣。估算是指日常生活、測量中無法或沒有必要進行精確計算和判斷時所采用的計算方法。

      為什么學生缺乏估算意識呢?我想與教師對估算價值的認識不充分不無關系。因為受傳統數學精確性、嚴謹性的影響,我們在計算教學中重視的是筆算的正確率和熟練程度,即使是估算教學時也常常只重視了估算方法的教學,但卻忽視了學生估算意識和能力的培養。如果問學生:你為什么不用估算驗證一下結果呀?學生常常會回答“題目沒有要求”。如果看到解決問題的練習中有“大約”一詞時,學生們常常不會結合具體情況進行分析,而條件反射似的用估算解答。

      估算作為一種重要的數學思想方法和數學能力,它的價值有哪些呢?首先,它能夠提高計算的正確率。通過估算能夠對計算結果的合理性進行判斷,并做出解釋。例如在在計算之前,先讓學生估計得數的大致范圍,計算出準確結果后,用估算驗證得數是否正確,這就為計算的準確性創設條件。其次,在解決生活實際問題中,估算能夠促進學生的思維發展,并體現出實用性和優越性。例如在購物時就能快速估算出所帶的錢夠不夠。

      我認為,好教師首先必須有敬業精神,要畢生忠誠黨的教育事業。要做到這一點,就應充分認識教師工作的意義,從而深深地熱愛教育事業,F代的時代是一個競爭激烈的時代。國與國的競爭主要體現為綜合國力的競爭,綜合國力的競爭歸根結底是人才的競爭,而人才的培養靠的是教育,靠的是教師兢兢業業的工作。只有深深地認識這一點,才能激發對教師工作的熱愛,也才能把這種愛傾注到對學生的教育中去。這一點我可以說早有認識但沒有今天這么的深入。

      我更加理解“師者,所以傳道、授業、解惑也!边@句話的意義。教師的具體工作在于“傳道、授業、解惑”,也就是說教師要通過自身的教學實踐,給學生傳授知識,培養學生的實踐能力,使學生懂得、各種事理。這就要求教師應具有“學而不厭,悔人不倦”來開拓學生的知識視野,豐富學生的知識儲備,并在此基礎上,培養學生運用知識解決實際問題的能力。與此同時,教師要有崇高的理想,完善的道德情操,堅定的信念,頑強的意志品質,并用它們對學生進行潛移默化的影響和熏陶。這樣,才能培養出祖國需要的,全面發展的,能適應競爭形勢的有用之才。

      其次,必須熱愛自己的教育對象——學生。教師應該是一位雕塑大師,能將一塊坯材,用自己的思想與感情,將它雕塑成一件藝術精品。從本質上看,學生并不存在好與差之分,“差生”之所以“差”,原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛,而未得到充分的釋放而已。來自學生自身的主觀因素和來自客觀的影響。主客觀的因素,都會嚴重束縛學生內在潛能的發揮,都會成為學生健康成長與發展的障礙。正因如此,我們教師對這些所謂的“差生”,更應加備的關愛與呵護。在他們身上,我們要傾注全部的愛,去發現他們學習上每一點滴的進步,去尋找他們生活中,品德上每一個閃光點,然后運用激勵機制,加以充分的肯定和激勵,使他們感到溫暖,增強自信,從而縮小師生間心靈上的距離,使他們產生“向師性”。這樣,才會在他們成長與發展的道路上有一個質的飛躍。這一點我也是有著深刻地理解。

      第三,一個好教師還必須十分重視“言傳”外的“身教”,要以自身的行為去影響學生,真正成為學生的表率使學生從教師身上懂得什么應為之,什么不可為。因此,教師的教學,待人接物,行為舉止,一言一行都必須認真、穩重、規范、得體,切不可馬虎、輕率、任性、不負責任。除此之外,教師還應和學生進行經常性的心靈溝通,向學生敞開心靈,既可以向學生談自己從人生中取得的寶貴經驗,也可以向學生坦誠地公開自己的生活教訓,使學生真正感受到你不僅是良師還是益友。這一點我們教師中可以說大多數人是做不到的。我也是盡自己最大的努力而為之。

    教師培訓心得體會8

      幾天的培訓,我忘了烈日,忘了酷暑,忘了疲憊。

      經歷了12天的小學數學假期培訓,從最初的抱怨和迷茫到最后的快樂和收獲,我覺得今年的培訓更具有實用性和針對性,特別是縣級培訓中的培訓團隊專題報告、觀看錄像材料和小組內交流對我的影響最大;貞浥嘤枤v程就像老師們說的“培訓是一個勞累、充實,收獲的過程”。下面簡要總結自己在本次培訓中的收獲: 從畢業到現在我大部分是教高年級,記得前年在課標考試中出了一個低年級的教學情境,讓說出教學目標和設計教學案例我沒有做好,還有從前年我接收了一年級,為了熟悉教材,我違反規定兩周沒有上新課。我想大部分老師都有這種感受,對于自己沒有任教的年級無論是教學目標還是知識構造都不是很了解。而本次培訓恰恰彌補了這一點,在學校培訓中,我從第一冊到第十二冊,一冊一冊的研讀,仔細揣摩知識間的聯系,使我明確了教學知識在學生開展中的地位,在鎮及培訓中,任教老師提出自己教學中的困惑,老師們一塊討論,共同提升了自己。在縣級培訓中,我收獲最大的是重新認識了教材中“統計和概率”“綜合與實踐活動”這兩大部分的作用。在自己的教學中這些內容沒有得到重視,以后應當改進。 農村老師外出學習的時機很少,教學觀念是現實的,這次培訓我充分認識到數學教學不是簡單的知識教學和技能培養,數學教學還要注重培養學生的'數學思維,教會學生用數學的思維去發現問題,分析問題和解決問題。數學還要注重培養學生的態度與價值觀,這一點我一直覺得很迷茫,韓老師的一句話對我啟示很大:“學生的態度和價值觀主要表達在學生是不是喜歡數學上”。此外本次培訓還使我了解了自主探究課、解決問題課和統計與概率課等課型的教學模式。

      本次培訓充分發揮了團體的力量,通過在各級培訓中和老師們交流,解決了自己在教學中的很多困惑。如:在二年級教學中學生在計算375+243時,學生很容易寫成357+243或375—243開始我一直把原因歸結在學生粗心上,現在想來是學生的認知能力還沒有完善。教學中我們要重視學生的錯誤,從挖掘學生錯誤原因中找到學生原有知識經歷的起點。再如學生在認識完米和厘米后,對于單位的實際長度很難理解經常出錯,我也很迷茫一直沒有找到原因,現在想來學生消化知識應當有一個過程,教師在教學中要能理解并尊重學生的這種差異。

      總之,我感覺這次培訓使我的思維更活潑,使我對教學中的出現的問題有了進一步的認識。在以后的時間里我將進一步消化所學知識,并把所學的新思想,新方法應用到自己的教學中去。 在20xx年11月9日至11月12日,我參加了呼倫貝爾市《品德與生活、社會》學科的培訓,聽取了專家、教研員的專題講座。 賈恩亮主任作了《思品教學漫談》的講座,使我們懂得教育的核心是愛。而這種愛是師生是師生雙互的,教師對學生的愛需要溝通,需要藝術。而學生對愛的理解需要老師的引導、理解、尊重、信任、欣賞、寬容。這種愛的釋放,有助于開發兒童的潛能,啟動兒童的心靈,利于思品學科的教育教學。

    教師培訓心得體會9

      教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的重任,當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過這次培訓,我有幾點體會:

      一、教師必須具備創新觀念與創新思想。

      教育的本質是培養人的社會屬性,教育的價值在于促進人的開展和社會統一,這就是新的教育觀。創新教師教育觀的根本內涵包括:轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀,形成以培養學生能力為主要教學目標的新教育觀;改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氣氛,營造主動探索、生動活潑的課堂氣氛;鼓勵創新性學習,發揮學生的主體能動性;要敢于打破常規,激發學生創造性解決問題的欲望;尊重學生個性,善于發現和保護學生的創新意識,使每個學生都能發揮自身潛能;建立新型師生關系,尊重學生人格,以寬容、保護、積極的態度對待學生;注重實踐,打破封閉式教學。傳統教育中之所以出現高分低能的現象,就是教師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學教師不會修簡單的收音機就是一例。要把教學活動延伸到相關聯的現實生活中去,改變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受詳細而豐富的客觀世界,從而激發其好奇心和求知欲,使其在實踐過程中發現問題、解決問題。

      二、教師必須具備較高的業務素質。

      要實施創新教育理念,創新型教師必須具備以下幾種業務素質:

     。1)有豐富的知識構造,這是教師發揮創造性的根本保證。

      (2)有較高的管理藝術。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。

      (3)有豐富的情感。教師聲情并茂的,熱情洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時地激發、調動學生的熱情,激發學生的學習動機,學生因親其師而信其教,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感交流,使教者亦樂、學者亦樂。

      三、教師要有敬業精神。

      能否成為一個好教師,首先在于有無敬業精神,是否喈嘆這項職業。要有捧著一顆心來,不代辦根草去精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培養教師的敬業精神,弘揚好的風氣,鼓勵教師為神圣的教育事業奉獻自己,會使每個人通過自我的修養,約束本我的.不正當欲念,到達超我的境界。倘假設不抓住教師敬業精神的培養,素質教育就可能是空中樓閣,只有培養出良好的教師敬業精神才能把素質教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造的高尚形象,并努力提供一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業。有了這個根底,教師的教育觀、質量關、人生觀等就比較容易調整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素質教育的前列,成為合格教師。

      四、力求教育。

      成功教育認為,教育面向的是人,培養的是社會需要的人。每一個學生都有成功的潛能,都有成功的愿望和需要。通過教育,每個學生都可以在原有的根底上獲得成功,取得開展。成功教育強調,通過教育的改善,促使學生獲得多方面的成功,激發其形成自我學習、自我教育的內部學習動力機制,自我開發潛能,成為學習的成功者,從額為其成為社會的成功者做好根底素質的準備。

      社會在開展,在進步,也就要求教育的不斷更新,走可持續性開展之路。我們鄉鎮中心幼兒園教師之路該如何走?作為教師又該如何做?面對這場深刻而全方位的教育改革,我們需要不斷學習與創新,這是我們教師教育教學的生命力所在。面對21世紀飛速開展的教育,要使自己在專業道路上不斷成長,就應努力走教學與科研相結合的學術道路。這一點對我的啟發很深。確實,面對不斷更新的教育觀念,面對開展的時代,面對變化的孩子,教育需要不斷更新,教育需要研究型的教師,只有不斷地研究教育教學中的問題,才能提高工作效益,才能提升自身的教育教學素養。

    教師培訓心得體會10

      八月酷暑,灼灼烈日,依舊阻擋不了黃高人銳意進取的腳步。在學校組織的連續幾天的密集培訓之后,讓我重新認識了黃岡中學,重新定位自己的教學生涯。

      何校長的談話,高屋建瓴,推心置腹,語重心長。他講到我們要辦一所深入民心的學校。誠然,教育不是高高在上的,而是要“接地氣”的讓每一位學生學會真善美。一個只有分數沒有情懷的學校注定是曇花一現。

      經過幾天的培訓,讓我認識到學校開設了四十多門選修課,涉及語文、美術、音樂、技術等多方面內容,學校帶領我們新進教師參觀了選修課教室,有靈活生動的戲劇表演,有豐富有趣的手工陶藝,甚至還有設備齊全的廚藝課程,對于從縣一中上來的我來說,如非親眼所見,絕不相信。令人震驚。黃岡中學真正做到了素質教育。

      心存敬畏,行有所止。敬畏是一種嚴謹認真的態度,常懷敬畏之心,方守道德底線。人,要敬畏的有很多,我們應敬畏黃岡中學,敬畏學生。如果一位老師總是得意忘形,沉浸在過去的輝煌成就中忘乎所以,不把學校放在眼里,不把學生放在心里,最終結果只能是被拋棄。因此,我們應加強自身學習,嚴格要求自己,如陳校長講話中談到我們要做有理想、有道德、有學識、有仁愛之心的“四有”新人。

      作為一名年輕的教師,盡管有三年的教學經歷,卻仍然沒有領悟教育的真正境界,陳校長的`話如春風化雨,令人醍醐灌頂。學校猶如水,師生猶如魚,其行動像游泳一樣,大魚前導,小魚尾隨,是從游。從游既見,其濡染觀摩之效,自不求而至,不為而成。“大魚帶小魚”應當是一種理想的教育方式。

      非常榮幸聆聽了幾位校領導的講話,讓我逐漸清晰今后的教學之路,我們的命運與黃岡中學的命運息息相關,緊緊相連。作為一名黃高人,任重而道遠。我們應秉承前輩樂于奉獻的人梯精神,精誠合作的團隊精神,嚴謹務實的治學精神,敢為人先的創新精神。

      黑格爾曾經說過:“一個民族有一群仰望星空的人,他們才有希望!蓖瑯,一個學校要有一群仰望星空,腳踏實地的教師,學校才有希望。在今后的日子里,定當嚴格要求,腳踏實地,探索創新,與各位前輩們并肩作戰,篳路藍縷,再啟山林!

    教師培訓心得體會11

      我的夢想實現了。這是一種驕傲,一種前進的力量。為了讓新教師進一步了解教育和教學改革的趨勢,了解學校的工作環境,并使一個好工作取向,xx區教育局的專門為新教師進行了x天的培訓,使我獲得很多,深深地感動了。

      這個時期是非常恰當和及時的。此時,我已經在教學崗位工作了一段時間,遇到了很多問題,而培訓正好解決了這些問題,也讓我更好的了解了教育教學工作。我從培訓中受益匪淺。

      一、了解教師職業,提高自身修養

      教師既是“學生的教師”,又是“學生的學生”。作為一名教師,道德是必要的。在新課程改革理念的指導下,教師首先是“教師、傳道、教學、解謎”文化的傳播者,這從知識轉移的角度體現了教師的重要性。其次,教師是榜樣,從高等教育中學習是教師,成為一個積極的榜樣正是它的意義。這主要涉及到作為一個人的問題。學生具有教師的本質,這實際上是一種人的身份認同。同時,學生的教育過程也是人格完善的過程。教師人格的力量是無形的、不可測量的,教師應該真正成為學生的引導者。第三,教師是管理者。教師應具有較強的組織、領導、管理和協調能力,使教學更有效率,促進學生的發展。第四,教師是家長。作為老師,我們應該有愛。教師對學生的愛應該是無私的`、平等的,就像父母對待孩子一樣,所以我們說教師是父母。此外,教師應該善于發現每個學生的閃光點和發展需求。第五,老師是朋友。所謂好老師、好朋友,強調的是師生之間應該交朋友,師生之間的融洽和親近感應該和知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理導師。教師必須了解教育學、心理學、健康心理學等,了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力,以便及時幫助解決,培養學生的健康心理素質。作為一名教師,不僅要有一定的專業水平,還要有良好的心理素質和道德意識。

      二、用新的教育教學理念和心理學基礎指導你的工作

      培訓為我即將面對的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓過程中,多年從事教育工作、教學經驗豐富的骨干教師根據自己的實踐經驗,介紹了一些做好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在教師發展方面,有幾位教師強調了及時調整和更新知識結構、終身學習的做法;當談到如何克服困難時,他們也提出了加強教師之間的團結與合作的方法;在教學經驗方面,通過“說課、聽課、評課”的指導,讓我更好地認識到如何及時改進教學方法和策略,用藝術的眼光看待教學,追求卓越。在這次培訓中,老師所描述的一些方法,實際上對我們的新老師起到了“航!钡淖饔。我認為包括我在內的所有新老師都必須很好地吸收和采用他們。

      三、正確的職業規劃

      培訓讓我對未來的工作充滿了信心和動力。在這樣的訓練中,教師在心理調適上得到了很好的平衡,得到了更多的方法,這對他們自己是一種鼓勵。鼓勵新教師適應教學環境、生活環境和人際環境;鼓勵我們更理性地理解社會和我們的角色。要想在教師這個領域取得成功,首先,我需要熱愛這個職業,熱愛學生,熱愛教育,在教育教學的過程中不斷學習和提高自己。在教學中,我們不應該墨守成規,而應該不斷發展和思考適合我們學生的教學方法。這樣,我們自己的價值才能最終得到體現。

    教師培訓心得體會12

      此次的一個培訓,也是學校開展和組織的,不但是老師來講課,同時也是大家一起的去交流,共同的去探討。

      教學。

      上的一些問題,如何的去解決,彼此的分享一些經驗,可以說我也是收獲很大,也是一些問題得到了解惑,同時也是明白自己和其他老師之間的差距也是不再像剛來到學校教書那時候那么大了,但也是要繼續的來努力才行的。

      作為老師,除了自己要去做好教學,其實多去學習,多和同行一起來交流也是可以讓自己有進步的,此次的培訓中,也是感受到,的確很多的方面以前自己是沒有想到的,同時一些情況也是在自己的教學生涯之中還沒有遇到,但是聽了其他老師的一個分享,即使以后自己遇到了也是知道該如何的處理,也是不會慌亂了,而這也是一種經驗,也是讓我知道了同時也是感嘆自己教學的日子的確不是很長,所以經驗的累積也是格外的重要,同時也是只有自己去多學習,才能讓自己真的進步,去在教學上給做的更好的,同時也是把自己的一些疑問去在培訓中提了出來,可以說得到了很多老師的解答,而他們不同的答案也是讓我知道做一些事情并不是只有一個方法,也是有很多的技巧,自己要多去思考才行的。

      除了交流,很多的老師分享的一些經驗以及教學上的方法,可以說讓我收獲挺多,特別是和自己的教學去做了對比更是知道,自己的缺陷在什么地方,而以前也是沒有發現的,但培訓后也是知道這些是哪些,同時也是感嘆的確作為老師,自己的所學更多,做的工作也是要繼續的去優化,只有如此,學生們才能是學的更好的,一些以前沒有發現的問題,在交流和老師的講課之中也是發現了,可以說也是給了我很大的一個警醒,讓我明白并不能覺得以前的成績而驕傲,而是要繼續謙虛的.多去學,還有很長的路要去走。同時也是知道,和之前自己相比,的確是有了很多的進步,這些也是在工作之中不斷的累積才做到了的,作為老師其實有時候我們的身份也是學生,依舊是要繼續的去學習,去進步。

      很感謝學校的此次組織,也是讓我收獲很多,同時也是更清楚教學上的一些問題,一些課堂上還可以做的更好的,多去和學生交流,多去想辦法提升學生學習的主動性,更多的把教學的方法教給他們,而不是簡單的去傳授下知識就夠了,我也是會繼續的做好。

    教師培訓心得體會13

      送去了一批可愛的孩子,又迎來了新的一批,本著“早準備,快適應,迎挑戰,講靈活”,我開始了新的工作內容。本學期,貫穿始終的教師培訓對我的影響遠大于以往的任意一次,F將部分心得總結于此:

      一、擺正心態,從零學起。

      從現在起,我就像是一個小學生,一切從頭來,不管前面的路上是荊棘,是坎坷,我要告訴自已:要彈性堅持,多動腦想問題出點子,萬事呀可大可小,輕重緩急可商可量,最后還是自己說了算;要多說話,事情也要多做,低調不讓別人有壓力,高調暗暗鼓勵他人;多聽各學科的課,什么都可以拿起來做做玩玩,可話要擺在前頭“做不好不能擔保”;積極主動試一試,害怕了顧慮了就直說,得到多少真情付出多少精力,一切量力而為、適可而止;你并不孤獨,永遠都有值得你學習的人在你的身后,他們會是你最堅強的后盾,他們怎么做,你也怎么做。

      一點一滴地慢慢積累,只要用心了,不管結果怎樣,榮辱淡定,收獲終匪淺。

      二、積極參與,多多反思。

      本學期的教師培訓內容豐富,包括對師德規范、教育教學常規、學科作業設計革新、教學案例如何撰稿、一線教師如可做課題、文本閱讀語篇再構、送教下鄉學習活動以及英語有效作業設計等諸多方面的系統學習。

      其中,第五屆全國小學英語教學觀摩研討會,是本人收獲最豐盛的一場培訓。前往南京的四天里,我認識了很多業界的同僚,他們的積極熱情對正處于農村支教的我是一股強大的`力量。這也是本人幾年以來享受到最大的待遇,正如高老師所言“如果不是支教,或許真的很難獲得這樣的機會”。謝謝老師對我們這些農村支教教師的照顧。四天的學習,以及后續的多種體驗反思讓我重新審視了現狀,我開始重新定位自己的人生方向,以及改變處事的態度與方式。改變,需要一個契機。

      最后我要用一句話來勉勵自己:雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越!

    教師培訓心得體會14

      通過觀摩專業的音樂教師執教的音樂課,讓我對小學音樂教學有了更直觀的認識。在她們身上,我學習到了如何上好小學的音樂課,怎樣做一個合格的小學老師。通過聽課,讓我看到了老師們扎實的基本功,自然而親切的教態、流暢優美極富感染力的語言,為學生插上了想象的翅膀,激發了學生的學習興趣。老師們良好的課堂調控能力和敬業精神深深地打動了我。在今后的工作中,自己也要向她們學習,爭取做一名學生喜歡和熱愛的老師。

      我們處在一個知識爆炸的時代,我們面臨的教育對象是國家與民族的未來,教師惟有不斷的自我發展、自我提高、自我完善,才能更好的履行教育這神圣的職責。通過這次的學習,我深刻的認識到一名教師,應該是教學能手,更是科研先鋒,這樣的教師,才能可持續發展,才能更好的履行自己的職責。教師應該緊密結合教學實際,立足課堂,以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,進行積極探究,以形成規律性的認識。我認為可以從以下幾方面努力:

      1、終身學習

      我們不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

      2、提升個人魅力

      作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的小學教師。

      3、熱愛學生

      真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的`武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業的熱愛,堅決地走下去。

      4、不斷反思

      要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少不了這個環節——不斷的反思、改進。教師職業沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

      十天的時間轉迅即逝,此次學習無論是內容還是活動,都安排得井井有條,讓我享用二要學會謙卑。要保持謙卑之心,學會認識自己,養成謙遜、上進的良好習慣;

      三要學會立志。志存高遠,腳踏實地,將自己的奮斗目標同國家民族的發展相連,銘記父母的囑托和老師的期望,新的崗位上發揮你聰明才智;

      四要學會創新。要在學習方法上、思維方式上、教學方法上創新,不斷提高自身的創新創造能力,更好地為教育教學服務;

      五要學會健身。注意愛護和鍛煉身體,鍛造強健的體魄,迎接未來的挑戰;

      六要擁有“三氣”發揚和樹立“豪氣”勇氣”和“膽氣”扎扎實實地做好本職工作,不斷走向成功。

      其次,培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略

      幾位老師結合自己的經驗,培訓中。并講述了一些鮮活的案例,對我有很大的啟發,更加清楚如何處理師生關系,如何有技巧地管理班級?尤其是華東師大張博士對“新課改”講課,讓我對新課改有了更深層次的理解,新課改不僅要體現“三位目標”科學知識和技能、科學過程和方法、科學情感態度,三位目標”走向“四個基本”包括“基本知識、基本技能、基本活動經驗和基本思想,作為幼教工作者,工作中,除了傳授幼兒基本的知識技能,還要培養幼兒的思想。

      最后,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力

      而本次培訓中,對于剛剛從大學校門踏出的對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦。培訓指導老師也十分注意我這種心理的變化,講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。每個指導老師都給初為人師的提了很多建議和忠告,教育局局長反復強調我要以“學高為師,身正為范”嚴格要求自己。華東師大張華博士希望我不要隨波逐流,要過一種有反思的日子,有求知欲、愛思考、能堅持、有規劃?黃僑明校長希望我以教育為己任,以愛為根本?要給學生一碗水,要有一桶水”所以,教師要不忘學習,提高自己的水平,拓寬自己知識的廣度和深度?諸位老師的指導下,對自己未來的教師工作有了一定的方向,明白自己該從何做起。

    教師培訓心得體會15

      這一次關于幼師培訓的活動也結束了,獲得不少的收獲,尤其是在教學和管理上,讓我頗多的受益。培訓讓我學到到更多在對于幼兒的教育中要如何做的方式,也讓我有不少的體會。

      這次培訓是我們幼兒園跟其他幼兒園合伙做的,讓我們互相學習,吸取不同的教學經驗,已達到讓我們做好一個幼師。我作為我們幼兒園的新老師,更是需要這次機會,所以在培訓確定下來的那一刻,我就積極報名參加了,很慶幸拿到這個機會,這讓我很安心。

      教師培訓最終的意義在于幼兒的教育,所以我們培訓的目的也是希望可以找到更適合幼兒學習的方法,盡可能讓幼兒在幼兒園里進行啟蒙,奠定基礎。培訓活動開始,我們去了幾家幼兒園中最有名的,當我坐在幼兒課堂的時候,不得不感嘆xx幼兒園能夠有現在的規模不是表面上那么簡單的,是有真材實料的。聽了這趟課xx老師的.講課,我對她頗為敬佩,xx老師能夠準確抓取幼兒的心理,從幼兒自身出發制定教學計劃,一步緊跟一步的開發幼兒的智力,最終就是成功的帶領幼兒進入學習的世界,首先就讓他們喜歡學習,才是最好的開始。從這里引發我深思,我之前在教學生的時候,是按照我的思維在教的,沒有去顧忌學生心理的活動是怎樣的,所以教學效果不怎么令人滿意。

      后面就是跟著前輩們去了另外一家跟我所在幼兒園齊名的幼兒園去聽課,進入它里面,感受到整個園的氣氛很不錯,園里的布置是老師跟學生一起裝飾的,這就啟發學生們自主創作的思維,也很大促進了幼兒的創新能力,xx幼兒園的xx老師一邊帶我觀察一邊講解,很是讓我受益。真正進入課堂里,xx老師首先就是請幼兒自己來介紹,遇到一些不怎么講話的,xx老師會耐心的開解,然后打開幼兒的心扉,逐漸讓他們接受自己自然就鼓起勇氣了,也不再害怕人多,我想著要是我,大概就沒有這么好的耐心了,xx老師給我上了一趟人性課,讓我明白面對幼兒,必須要有足夠的耐心去安撫和鼓勵,一定要從他們自身出發,不然就會事極必反。

      培訓雖然結束,但留給我的是對于教師職業有更多的了解,也深刻知曉身為幼師,就要做到深入幼兒內心教學,不能用成年人的思維限制它們的思維,我想這次的培訓必定讓我在教學上有更大的進步。

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