面試應(yīng)答技巧：把緊嘴巴 三思而答

面試應(yīng)答技巧：把緊嘴巴 三思而答

    俗話(huà)說(shuō)：“言多必失�！泵嬖噾�(yīng)答同樣如此。有一位求職者在考官問(wèn)“你有什么缺點(diǎn)”時(shí)，按事先準(zhǔn)備好的答案作了回答，考官聽(tīng)了之后卻沒(méi)有吱聲。求職者一看這情況以為是自己答得不好，又怕冷場(chǎng)，于是又講了一個(gè)缺點(diǎn)，可是考官一直靜靜地聽(tīng)著還是不說(shuō)話(huà)。就這樣，求職者一個(gè)又一個(gè)地講了不少。這樣應(yīng)聘的結(jié)果，不用面試結(jié)束也就能知道了。

　　在面試中盡量讓?xiě)?yīng)聘人員多講話(huà)是許多考官采用的一種策略，這樣就能在其中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人在書(shū)面材料中沒(méi)有反映的一些情況。有趣的是，為了推銷(xiāo)自己，在較短的時(shí)間內(nèi)讓招聘方多了解自己，許多應(yīng)聘者在面試時(shí)也常常會(huì)采取多講話(huà)的同樣策略。如果應(yīng)聘人真的有很大的潛能或有很強(qiáng)的說(shuō)話(huà)技巧，相互配合也未嘗不可。問(wèn)題是對(duì)于大多數(shù)人來(lái)講，采取這種多講策略是不明智的，結(jié)果吃虧的往往是應(yīng)聘者自己。應(yīng)聘者在面試時(shí)應(yīng)該把緊自己的嘴巴，如果認(rèn)為已經(jīng)回答完了，就不要再講。該講的講，不該講的決不要多講，更不要采取主動(dòng)出擊的辦法，以免無(wú)事生非。

【面試應(yīng)答技巧：把緊嘴巴 三思而答】相關(guān)文章：

面試常規(guī)問(wèn)題應(yīng)答08-17

面試的笨答與妙答08-17

面試中的笨答與妙答10-19

山西省公務(wù)員面試技巧：17類(lèi)經(jīng)典考題的應(yīng)答思路08-17

面試文職崗位緊記三大秘訣08-17

同題不同答面試講“活”字08-17

面試的面試技巧10-03

特殊情況下的面試問(wèn)題應(yīng)答08-17

面試技巧08-17

面試的技巧06-02