現在位置：范文先生網>范文大全>合同范本>公司合同

公司合同

時間：2024-09-08 02:18:13 合同范本我要投稿

策劃公司合同推薦度：
公司合同推薦度：
合伙開公司合同推薦度：
廣告公司合同推薦度：
物流公司合同推薦度：
相關推薦

【精品】公司合同合集7篇

　　在當今不斷發展的世界，合同出現的次數越來越多，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。你知道合同的主要內容是什么嗎？以下是小編收集整理的公司合同7篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

【精品】公司合同合集7篇

公司合同篇1

　　甲方：XXXX有限公司

　　地址：

　　乙方：姓名：性別：年齡：

　　居民身份證號碼：籍貫：

　　根據《中華人民共和國勞動法》規定并結合本公司的實際情況，甲乙雙方在平等協商的基礎上，自愿簽訂本合同，雙方應嚴格遵守以下條款。

　　一、勞動期限

　　第一條：合同期限年，自年月日合同簽訂之日起至年月日止。

　　二、工作崗位

　　第二條：甲方聘任乙方為公司的副總經理，主要負責生產、技術、質量、安全、采購的管理工作。

　　第三條：乙方根據工作情況要積極探索新的生產工藝、制定新的工藝方案，使產品質量不斷提高，綜合生產成本不斷下降，產品市場競爭能力不斷增強。

　　三、勞動報酬

　　第四條：合同期內，乙方的基本工資每月元（稅后工資），每月10號發放，每月享有3天假期（除假期外按實際考勤計發工資）；每月報銷一次長垣縣至南陽市的往返路費；電話費每月報銷元；公司負責食、宿。

　　第五條：業績考核。正常生產后，公司將圍繞技術創新、產量完成、質量控制、生產安全等情況制定乙方個人業績考核方案，根據目標完成情況給予獎勵。

　　第六條：自本合同簽訂之日起，乙方將正式享受甲方內部的有關福利待遇，如子女升學補助、紅白家事補助、參加公司內高層培訓、外出旅游等。

　　四、勞動條件和勞動保護

　　第七條：乙方每月享受3天假期，但要根據實際工作情況休息。由于工作任務須延長工作時間的，乙方應積極主動，并不計加班薪資。

　　第八條：甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，并每年組織一次體檢。

　　第九條：甲方不負責交納乙方的養老保險費。

　　第十條：乙方患職業病或因公受傷，其工資和醫療費用按公司及國家有關規定執行。

　　第十一條：甲方為乙方免費提供食宿、節日福利、工作服及勞動保護用品等。

　　五、勞動紀律

　　第十二條：乙方應嚴格遵守甲方所制定的各項規章制度，嚴格勞動安全、生產工藝、操作規程和工作規范，愛護甲方財產，遵守職業道德，積極參加甲方組織的各項培訓、團體活動和義務勞動，提高思想覺悟和職業技能。

　　第十三條：合同期未滿，乙方不能單方提出辭職，否則屬違約行為，應向甲方繳納違約金伍萬元方可辭職。確因個人身體或家庭特殊情況，雙方可協商提前辭職。

　　第十四條：乙方在甲方聘用期間，不得兼任其它單位的任何職務或為其它單位提供任何技術服務，同時要為甲方的生產工藝、產品銷售、技術專利等各種商業機密保密。如有違反，由此給甲方造成的一切經濟損失由乙方承擔。

　　第十五條：乙方違犯勞動紀律，甲方可根據本單位的規章制度給予紀律處分。

　　六、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

　　第十六條：訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化致使本合同無法執行的，經甲乙兩方協商同意，可以變更合同相關內容。

　　第十七條：經甲乙雙方協商一致后，本合同可以解除。

　　第十八條：乙方有下列情況之一的，甲方可以解除合同：

　　1、嚴重違反甲方勞動紀律及規章制度的；

　　2、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損失的；

　　3、因打架斗毆或因其它問題被依法追究刑事責任的;

　　4、乙方患病或非因公受傷、醫療期滿后不能從事原來工作的；

　　5、泄漏企業機密或兼任其它單位職務，為其提供技術服務的`。第十九條：有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

　　1、甲方以暴力威脅、監禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

　　2、甲方不能按照本合同執行的。

　　第二十條：本合同期滿后，聘用合同終止，雙方同意后可續簽聘用合同。

　　七、勞動爭議處理

　　第二十一條：因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向本單位最高領導反映并調解解決。如調解不成，可以要求仲裁，但應在勞動爭議發生之日起60日內申請，也可以直接申請仲裁，對仲裁不服的，也可以向人民法院提起訴訟。

　　八、其它約定

　　第二十二條：甲方所制定的各項規章制度，作為本合同的附件。第二十三條：本合同未盡事項雙方協商。

　　第二十四條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

　　代表人：

　　年月日年月日

公司合同篇2

　　甲方(借調單位)：地址：法定代表人：

　　乙方(借出單位)：地址：法定代表人：

　　甲乙雙方因工作開展需要，經協商一致，借調乙方員工 (身份證 )至甲方從事工作。借調員工勞動關系及社會保險和公積金等人事關系仍保留在乙方。甲乙雙方本著平等自愿、友好協商的原則，共同簽署本協議。

　　一、借調期限

　　從_____年____月____日起到_____年__ __月__日止，為期_____個月。如借調時間調整，由甲方雙方協商確定。

　　二、甲方權利和義務

　　1、負責借調人員的日常管理，按甲方規章制度對借調人員進行管理和考評。借調人員如違反甲方管理規定，甲方有權按甲方規定文件對借調人員進行處罰;借調人員如不能勝任甲方工作需要或嚴重違紀，甲方可將其退回乙方，由乙方進行處理。

　　2、根據國家、地方有關規定為借調人員提供符合國家安全衛生標準的工作場所、勞動保護設施、勞動條件和完成工作任務所必需的勞動工具。

　　3、承借調人員借調期間的`各項管理費用，包括工資、社會保險和公積金及其他補貼費用等。

　　三、乙方權利和義務

　　1、按照甲方要求向甲方提供借調人員的準確人事信息和勞動合同、工資、福利信息。

　　2、負責借調人員社會保險和公積金費用代繳。

　　3、負責對借調人員工作情況的了解，配合甲方管理借調人員，如因工作需要或其他原因造成借調人員提前返回的，應提前告知甲方。

　　四、費用及結算

　　1、借調人員的各項待遇，包括薪資、社會保險、公積金、差旅及其他福利，均按照甲方相關管理制度執行;

　　2、借調人員社會保險和公積金企業繳納部分，由甲方承擔，個人繳納部分，由借調人員自行承擔，并由乙方代為辦理繳納手續。企業繳納部分的相關費用，由甲乙雙方定期結算。

　　五、其他

　　1、借調期間，甲方需與借調員工簽訂《顧問合同》，明確工作內容、待遇等相關信息。

　　2、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，具有同等法律效力。

　　3、如有其他約定，雙方可另行約定，以作此協議的附件。

　　甲方(蓋章)：乙方：(蓋章)：

　　法定代表人：法定代表人：

　　或委托代理人(簽章)：或委托代理人(簽章)：

　　日期：年月日日期：年月日

公司合同篇3

　　兼并方：（以下簡稱甲方）

　　被兼并方：（以下簡稱乙方）

　　根據《中華人民共和國公司法》、《關于企業兼并的暫行辦法》的有關規定，甲、乙雙方本著優化資源配置、增強企業競爭能力的原則，經平等協商，就__________房地產開發有限公司兼并_________建筑工程有限公司事宜，達成如下協議：

　　一、甲、乙雙方董事（會）、股東會已就兼并事宜充分論證、反復會商，并作出決議，一致同意由甲方兼并乙方，并恪守由此達成的相關協議。

　　二、鑒于乙方目前資產與債務基本等價的實際情況，甲方將以承擔債務方式兼并乙方。甲方以承擔乙方債務為條件接收其全部資產，不再另行支付任何對價。（資產評估書附后）

　　三、甲方兼并乙方后，原乙方所有的債務由甲方承擔，債權由甲方享有。相關告知義務按《公司法》第一百八十四條執行。

　　四、甲方兼并乙方后，原乙方工作人員由乙方另行安置，安置費用由乙方自行承擔。

　　五、本協議簽訂后，雙方憑該協議辦理乙方資產的`變更登記、過戶等接收手續，相關費用、稅收由甲方承擔。

　　六、本協議生效后，甲、乙雙方持該協議到工商部門辦理乙方注銷登記和甲方變更登記手續，并提請登記機關予以公告。

　　七、乙方聲明在協議簽訂過程中，不存在未列債務的情況，如果出現未列債務或或有債務，保證負責作相應補償。

　　八、本協議經雙方簽署后，報相關部門同意后開始生效。雙方均應據以履行，不得擅自違約。

　　九、本協議未盡事宜，雙方另行協商解決，所訂立的協議為本協議的補充，具有相同的法律效力。

　　十、本協議一式肆份，雙方各執壹份，報相關機關備案貳份。

公司合同篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　依據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國建筑安裝法》以及國家或地方有關服務、活動的法規和規章，甲方委托乙方承擔“”活動，經雙方協商一致，簽訂本合同，并共同遵守。

　　第一條：服務內容

　　1. 活動名稱：

　　2. 舉辦地點：

　　第二條：舉辦日期

　　1. 活動舉辦日期：年月日，乙方應在年月日早9:00前

　　布置完畢，所有物料甲方驗收；

　　2. 注：在舉辦期間因不可抗力（詳見第六條）的因素，導致無法施工，工期將

　　自動順延。

　　第三條：費用及支付方式：

　　1. 經雙方商定，本合同的總價為人民幣：（￥），雙方簽訂活動后一日內甲方支付本合同額的40%即人民幣為定金，剩余款項在活動舉行完畢三天內，甲方全款付清。

　　2. 甲方應確保每次款項資金及時到位，使乙方工期如期進行。

　　3. 甲方逾期付款應按中國人民銀行同期存款利率承擔逾期付款的利息。

　　第四條：相關義務：

　　1. 甲方應向乙方提供現場施工事宜協調（電源、現場場地、安全保衛等），使乙方具備施工條件，以及活動當天消防、城管、公安、交警等部門的協調配合。

　　2. 活動現場布置完成后，乙方應在現場負責維護活動配套設施及相關服務，及維修或更換由于設計及安裝工藝等問題而發生故障的產品，并承擔因此而產生的一切費用。

　　3. 如因甲方原因給乙方造成損失，乙方應向甲方提交損失證明材料，甲方應賠償乙方的'全部損失。

　　4. 如果因天氣惡劣及其他不可抗力原因致使活動延期，甲方重新選定日期后提前通知乙方，乙方已執行項目按照報價單價收取費用。

　　5. 如有惡劣天氣（風力大于5級）等不可抗拒天氣，致使乙方物料無法施工或損壞，甲方不負責賠償，但也不因此扣減乙方費用。

　　6. 乙方所提供物料甲方為租賃使用，甲方如有異議請提前協商乙方。

　　7. 甲方至少在活動前4天給乙方提供可施工現場，以及方案確定，如因甲方場地問題、更改方案原因而造成的施工延期，甲方承擔全部責任，并賠償乙方所發生的經濟損失；

　　第五條：不可抗力

　　1. 本合同下的“不可抗力”僅指足以影響到本合同相關義務正常履行的不可預見、不可避免的自然災害，以及雙方書面確認的其他不可抗拒的因素。

　　2. 受不可抗力影響的一方在出現不可抗力的二十四小時內通知另一方，并在七日內提供不可抗力事件發生地區的公證機關或經另一方認可的其他機構出具的證明材料。

　　3. 超出規定時間未提供有效的證明文件將被視為未出現不可抗力。

　　第六條：爭議解決：

　　1. 在本合同約定的履行期限內，由于不可抗力致使合同雙方不能履行或不能完

　　全履行本合同的，任何一方在取得合法證明，并于十日內書面通知對方確認后，可部分或全部免于承擔違約責任。此外，雙方應盡快協商合同繼續履約與否的有關事宜。

　　2. 本合同發生爭議，由雙方協商解決，協商不成時，任何一方均有權將爭議提交合同簽定地人民法院訴訟解決。

　　第七條：其它約定條款：

　　1. 在事先沒有得到另一方認可并有相應的書面通知的情況下，一方不得將本合同的權利或義務轉讓給第三方。

　　2. 本合同未盡事宜，雙方可鑒訂補充合同，補充合同與本合同具有同等的效力。

　　3. 本合同經法定代表人或委托代理人簽字，并加蓋公章后生效。

　　4. 本合同一式二份，甲方一份，乙方一份，傳真件具有同等法律效力。

　　第八條：合同附件

　　1. 乙方提供的產品應符合國家標準、行業標準、乙方企業標準、雙方約定標準。

　　設計策劃圖紙及物品明細表加蓋雙方公章具有同等法律效力。

　　甲方法人（代理人）乙方法人（代理人）

　　簽名（蓋章）簽名（蓋章）

公司合同篇5

　　甲方：xxxx公司

　　乙方：xxxxxx

　　此合同本著公平、公正的原則，雙方協商而訂立。因

　　乙方承包xxxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目工程,且乙方對該工程的建設所招聘的施工人員要求用甲方的名義并以勞務分包形式與xxxxx公司簽訂《建筑工程勞務分包合同書》。為了明確甲、乙方之間的關系和雙方的權利和義務，特訂立如下條款：

　　一、工程概況

　　1、工程名稱：xxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目。

　　2、工程地點：xxxxx第號地塊

　　3、工程內容：xxxxxxx部分土建、鋼構廠房、綜合樓等項目。

　　三、合同價額：xxx萬元（以結算為準）,其中人工勞務費和機械費xxxx萬元

　　四、甲方的基本權利與義務

　　權利：

　　1勞務管理費。支付方式：甲方以xxxxx公司每次拔款為依據拔付，扣除千分之四的管理費剩余款項按工人工資清單拔付給施工工人。甲方不承擔乙方的一切費用如稅金及違約金等一切款項。

　　2、如果乙方需要甲方提供發票，稅費由乙方負責繳納。

　　3、甲方有權維護本公司利益和乙方利益不受損害

　　4、如乙方做出有損甲方聲譽及形象的行為，甲方有權單方面解除本協議，本工程管理費用不予退還。

　　義務：

　　1、甲方在本協議生效后，應向乙方提供相關資質及有關的手續證件。

　　2、如業主不能及時支付勞務工人工資的，甲方有義務協助乙方向業主追討，乙方同時放棄追究對甲方支付工人工資責任及賠償給乙方。

　　3、對乙方提出在合理要求，盡可能提供好服務

　　4、不得違反本合同規定，干涉乙方的經營自主權。

　　五、乙方的權利與義務

　　權利：

　　1、有權決定乙方的機構設置，人事任免和人員在聘任

　　2、有權依照有關規定獎懲，招用職工和辭退違紀人員

　　4、實行內部獨立核算、自負盈虧。

　　5、一切正常利潤歸乙方所有，不受甲方干涉

　　義務：

　　1、在施工過程中嚴格遵守國家法律法規和甲方的規章制度。

　　2、乙方農民工工資必須到甲方賬戶，并提供乙方一切管理人員和民工工資表花名冊給甲方

　　3、乙方負責解決施工過程中發生的事件，自行解決施工條

　　件及施工設備和乙方的工人大小工傷和人身安全，如發生工人亡及工程施工中其他一切意外事故，一切賠償責任由乙方承擔，與甲方無關。

　　4、整個工程的所有施工人員、管理人員及與工程項目有關的一切人員的工資由乙方自行解決，與甲方無關。

　　5、認真負責進行施工項目的質量和安全，對所發生的質量問題和事故乙方負完全責任，甲方不承擔一切責任。

　　6、乙方必須負責辦理本工程工地所有勞務人員的意外傷害保險并接受甲方監督；如果不為工人買保險，則工人不得上崗，如果本工程工地上發生的一切安全事故，一切責任與甲方無關。

　　7、本工程所產生的一切罰款，全部由乙方負責，與甲方無關。

　　8、乙方按時足額向甲方繳納管理費，若乙方需要甲方提供合同約定以外的其他服務，乙方負責甲方工作人員工資、差旅費用。

　　9、甲方在乙方的權益受到侵害時，乙方需要甲方提供幫助時，乙方應支付有關的費用。

　　乙方責任

　　1、乙方同意執行甲方與建設方簽訂本項目《建設工程施工合同》并自行組織施工人員，自備施工所需的一切機械設備工具、施工人員的安全帽等進場施工，進場全部施工人員必須按照工程項目部有關規定進行登記造冊，應有身份證、計生證、勞務證和專業技術工種崗位證等有

　　關證件，乙方為進場施工人員購買人身意外保險，進場人員必須接受甲方開辦的'三級安全教育并經考試合格后持證上崗，未經登記或安全教育擅自上崗者，每人每次處以500元的罰款，罰款歸為甲方。

　　2、因工程延誤工期，質量引起工人意外事故傷亡或乙方在施工中違規所造成的一切后果及承擔的賠償責任，全部由乙方承擔。

　　3、甲方與xxxxxxx簽訂的《建筑工程勞務分包合同書》待定由甲方履行的工程施工義務，應由乙方負責。待定由甲方承擔的責任由乙方承擔。如甲方與xxxxxxx因勞務分包合同發生糾紛起訴到法院的，法院判決甲方承擔賠償責任的，甲方有權利依照判決的賠償數額向乙方追償。

　　4、乙方不得與xxxxxxx串通迫使解除甲方與xxxxxxx簽訂的《建筑工程勞務分包合同》，或中途另找其他勞務公司。

　　5、乙方不得與工程建設方（發包方）和工程承包方串通隱瞞或改變工程結算的工人工資及機械費用的數額。

　　6、因施工人員傷亡事故或因欠工人工資，施工人員向法院起訴要求賠償或支付所欠工資的全部責任由乙方承擔。

　　7、工程竣工、驗收、結算乙方應通知甲方安排人參與，工程價格結算資料應提供一份給甲方。

　　8、乙方所做的工程中途被解除或因其他及因工程無法繼續履行，乙方應當按所做工程量結算出人工費和機械費數額的千分之四給乙方。

　　9、乙方必須按甲方支付給其的工人工資及時發給工人。如乙方挪用工人工資造成的后果由乙方承擔，甲方不負任何責任。

　　六、本合同簽字蓋章生效，工程完工后失效，一式二份，甲、乙雙方各執一份

　　甲方：xxxxxxx

　　法定代表人：

　　乙方代表人：

　　簽署日期：

公司合同篇6

　　第一條為了進一步完善公司的合同管理制度，規范合同專用章的管理和使用行為，防范由于合同專用章管理使用不當所帶來的經營風險，維護公司的合法權益，制定本辦法。

　　第二條本辦法適用于公司本部及所屬各單位。

　　第三條公司及所屬各單位簽訂、變更、解除合同(業務合同、勞動合同除外)一律使用合同專用章。涉外、擔保、出資等合同，需要加蓋本單位行政公章，必須經法律事務機構審核同意并經本單位法定代表人或負責人簽字。

　　第四條各單位只能刻制1枚合同專用章。除因特殊情況并經集團公司法律事務機構同意外，合同承辦部門不得持有合同專用章。

　　第五條公司合同專用章由戰略規劃部法律事務中心（以下簡稱“法律事務機構”）指定專人負責保管使用。

　　所屬各單位的合同專用章由法律顧問負責保管、使用。

　　第六條合同專用章保管和使用人的'責任：

　　（一）妥善保管合同專用章，并進行登記備案，不得丟失、損毀，一般情況下不得委托他人代辦或代管。

　　（二）除非確有必要，未經本單位主要領導批準，不得攜帶合同專用章外出，也不得攜帶蓋有合同專用章的空白合同外出。

　　（三）嚴格按照本辦法規定的程序使用合同專用章。加蓋公司合同專用章的，須經公司法律事務機構審核通過，并由公司領導書面授權后，方可用章；所屬各單位加蓋本單位合同專用章的，須經本單位法律顧問審核通過，并由本單位主管領導簽字后，方可使用。

　　第七條公司機關各部室及所屬各單位的職能部門均不得以部門的名義對外簽訂合同。簽訂合同，應以公司或持有營業執照的單位名義進行，并加蓋公司或單位的合同專用章。

　　第八條合同專用章只限于簽訂合同時使用，不能挪作它用，也不能以行政公章或部門章代替合同專用章。

　　第九條禁止任何單位和個人自行刻制合同專用章。公司合同專用章由公司法律事務機構刻制，公司系統所屬各單位的合同專用章由法律顧問所在的部門刻制，并向工商行政管理機關備案。

　　第十條公司系統所屬各單位如發生合同專用章被盜或遺失，應立即向公司法律事務機構報告，并及時登報聲名作廢。

　　第十一條凡因使用和管理合同專用章不善，造成嚴重后果的，視情節給予行政處分和經濟處罰；對利用合同專用章進行違法活動，構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。

　　第十二條對于違反本辦法，使用行政公章、部門印章或其他印章簽訂合同的，公司將嚴肅追究有關人員的責任。

　　第十三條各單位簽訂業務合同按照公司要求加蓋業務合同專用章。

　　第十四條本辦法自下發之日起實施，公司以往印發的有關合同專用章管理辦法同時廢止。

　　第十五條本辦法的解釋權屬于公司法律事務中心。

公司合同篇7

　　甲方

　　單位名稱：XXXX信限公司

　　法定代表人或委托人：XXX

　　乙方

　　姓名：身份證號：

　　學歷：專業：

　　現在住址：聯系方式：

　　甲乙雙方依據《中華人民共和國勞動法》及吉林省長春市有關法律、法規，在自愿平等的基礎上，就甲方聘用乙方事項經協商達成一致，特簽訂本合同共同遵守。

　　一、聘用期限

　　本聘用合同期限自年月日起至年月日止為合同工。

　　甲乙雙方中任何一方應提前30日以書面形式提出在合同屆滿時終止本合同，若甲乙雙方無異議則簽訂新的合同。此項原則持續有效。

　　二、乙方崗位

　　乙方從事工作。乙方同意按甲方需要，在承擔任務，乙方承諾按時、按質、按量完成甲方規定的工作任務。根據工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以調換乙方的工作崗位。

　　三、工作報酬和保險福利待遇

　　1、乙方受聘后，根據崗位責任和任務，享受甲乙雙方商定的具體工資標準和工資方式以及獎金、提成、福利。

　　2、薪酬的構成為：基本工資+獎金+提成+工齡工資，基本工資為：元人民幣/月，提成為：元/㎡，工齡工資：以第一年薪酬為基數工作年限每增加一年加薪10%。根據甲方公司發展情況及乙方工作崗位及工作年限的變化可作適當調整。

　　3、乙方享受國家規定的帶薪公休假、婚假、產假、喪假及甲方規定的年休假，假期的待遇按國家和甲方的有關規定執行。

　　4、乙方工作滿一年后，甲方按照國家及所在地方政府的有關規定為乙方建立養老、失業、醫療、意外傷害基本社會保險，乙方則應按時足額交納個人承擔的保險金額，繳費比例按國家有關規定執行。

　　四、乙方必須履行的義務

　　1、乙方應嚴格遵守國家的法律法規，遵守甲方制定的各項規章制度，服從甲方的管理，維護甲方的榮譽和利益;

　　2、乙方必須按照甲方對本崗位的職責要求完成各項任務，忠于職守，勤奮工作。

　　3、乙方必須接受甲方的考核，根據考核的結果，接受甲方對乙方的獎懲。具體考核及獎懲辦法依據于甲方的有關規定執行。

　　4、乙方必須履行保守甲方商業秘密的'義務，不得將甲方的經營模式和管理方式、資料擅自公開或出讓。在終止或解除聘任合同后，乙方必須交回屬于甲方的所有資料。

　　5、乙方必須做好關于客戶的報價機密。

　　6、乙方在甲方工作合同期間，乙方需向甲方交納一個月押金，交納形式為在每個月的工資中扣除，直到額度達到月工資額為止，工作滿一年后甲方全額返還，如乙方在合同約定期內要求終止合同，則押金不退還。

　　五、甲方必須履行的義務

　　1、乙方在甲方工作期間，甲方必須按月支付給乙方勞動報酬。

　　2、乙方工作滿一年后，甲方必須退還扣除乙方的押金。如在合同期內甲方無原因提出終止合同，甲方賠償乙方一個月工資。

　　3、乙方工作滿一年后，續簽此合同成為甲方正式員工，甲方必須按合同內容繳納社會養老保險，失業保險，醫療保險和意外傷害險。

　　4、為保證乙方順利完成合同要求的工作任務，保障乙方的安全和健康，甲方應根據國家有關生產安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的工作條件和環境。同時，甲方對乙方進行職業道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

　　六、合同的變更、終止和解除

　　1、聘用合同依法簽訂后，甲乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。在本合同有效期內，任何一方由于工作任務調整或因本合同所依據的客觀情況發生變化，要求變更時，需經雙方協商一致后，可以變更合同的相關內容，并按原簽訂程序辦理，見《聘用合同變更記錄》。如雙方未達成一致意見，原合同效力不變。

　　2、有下列情況之一的，本聘用合同自行終止：

　　甲方依法宣布破產或被撤消、解散。

　　乙方被勞動教養或被依法追究刑事責任的;

　　經雙方協商，均同意終止合同。

　　3、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘用合同：

　　以欺詐手段訂立本合同的;

　　嚴重違反勞動紀律，給甲方利益造成較大損害的;

　　利用工作之便私自接單的;

　　利用外出審卷之便私自收受客戶賄賂的;

　　泄露甲方商業、技術秘密，給甲方造成嚴重損失的;

　　不能勝任本合同約定的工作，經過培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;

　　患病或非因工負傷、醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;