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    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書

    時(shí)間:2023-03-26 15:09:12 申請書 我要投稿

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書5篇

      在當(dāng)今社會(huì)高速發(fā)展的今天我們每個(gè)人都可能要用到申請書,我們在寫申請書的時(shí)候要切忌長篇大論。那么相關(guān)的申請書到底怎么寫呢?以下是小編整理的工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書5篇

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書1

      申請人:XXX,男,19XX年4月23日出生,漢族,住址:湖南省XX縣XX鎮(zhèn)XX村4組20號。

      被申請人:廣州XXX物流有限公司

      住所地:廣州市XX區(qū)XX路XX號XX房

      法定代表人:XXX

      仲裁請求:

      一、請求裁決解除申請人與被申請人之間的勞動(dòng)關(guān)系,并裁決被申請人向申請人支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金XX250元(4500元/月×2.5個(gè)月);

      二、請求裁決被申請人向申請人支付未簽訂勞動(dòng)合同的XX個(gè)月(從20xx年9月至20xx年8月)雙倍工資差額49500元(4500元/月×XX個(gè)月);

      三、請求裁決被申請人向申請人支付停工留薪期工資27000元(4500元/月×6個(gè)月);

      四、請求裁決被申請人向申請人支付20xx年1月4日至20xx年7月15日的醫(yī)療費(fèi)36935.59元、交通費(fèi)1378元、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)5145元(50元/天×70%×147天)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)390元;

      五、請求裁決被申請人向申請人支付護(hù)理費(fèi)147600元(4100元/月×30%×12個(gè)月×10年);

      六、請求裁決被申請人向申請人支付一次性傷殘補(bǔ)助金81000元(4500元/月×18個(gè)月);

      七、請求裁決被申請人向申請人支付傷殘津貼405000元(4500元/月×75%×12個(gè)月×10年);

      八、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金54000元(4500元/月×12個(gè)月);

      以上各項(xiàng)合計(jì)819198.59元。

      事實(shí)與理由:

      申請人XXX于20xx年8月入職被申請人廣州XX物流有限公司,工作崗位是搬運(yùn)工,月工資為4500元,但被申請人一直未與申請人簽訂勞動(dòng)合同。20xx年1月4日上午9點(diǎn)上班時(shí),劉XX在公司倉庫F1號庫內(nèi)裝卸貨物時(shí)從5米高的貨物堆上掉下,當(dāng)時(shí)由120急救車接往XX大學(xué)附屬第一醫(yī)院黃埔院區(qū)治療,經(jīng)醫(yī)院診斷為:一、重型開放性顱腦損傷1、右側(cè)額顳葉腦挫裂傷硬膜外下積血2、左顳葉腦挫裂傷蛛網(wǎng)膜下腔出血3、顱底骨折鼻漏4、右眼眶內(nèi)側(cè)壁顴突鼻骨骨折5、右側(cè)額部頭皮挫裂傷;二、右中上肺創(chuàng)傷性濕肺、胸腔積血;三、右側(cè)6、7肋骨骨折;四、有肩鎖關(guān)節(jié)脫位;五、右側(cè)髖臼撕脫骨折。由于申請人無力負(fù)擔(dān)繼續(xù)治療的費(fèi)用,被醫(yī)院強(qiáng)行要求出院。申請人共住院147天,住院期間需要護(hù)理。醫(yī)院建議繼續(xù)康復(fù)治療,加強(qiáng)營養(yǎng),需專人陪護(hù)。20xx年3月1日,申請人的受傷事故已被認(rèn)定為工傷事故。20xx年7月29日,申請人經(jīng)過廣州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定傷殘等級為四級,護(hù)理等級為四級,停工留薪期從20xx年1月4日起至20xx年7月4日止。

      基于以上的'事實(shí)以及根據(jù)《勞動(dòng)合同法》、《工傷保險(xiǎn)條例》等相關(guān)法律規(guī)定,為維護(hù)自己的合法權(quán)益,申請人特此提出上述仲裁請求,向貴仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁,請求早日依法裁決。

    此致

      XX市XX區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

      申請人:XXX

      時(shí)間:20xx年X月X日

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書2

      案由:工傷待遇爭議

      申請人:吉xx,男,20xx年8月12日生,漢族。

      工作單位:xx省xx縣xx公司。用工性質(zhì):聘任制。

      住址:xx省xx縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村.

      被申請人: xx省xx縣xx公司

      地址:xx省xx縣

      勞動(dòng)仲裁請求事項(xiàng):

      1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動(dòng)關(guān)系。

      2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關(guān)費(fèi)用,合計(jì)105000元。具體如下:1、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金3000元×18月;2、一次性就業(yè)補(bǔ)助金3000元×9月;3、一次性傷殘補(bǔ)助金3000元×8月。

      事實(shí)與理由:

      20xx年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時(shí)腿部嚴(yán)重受傷。經(jīng)xx縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進(jìn)行了治療及護(hù)理,同時(shí)認(rèn)定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于20xx年1月經(jīng)榆次市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為九級傷殘。

      由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實(shí)申訴人的'工傷保險(xiǎn)待遇,給申請人帶來極大的傷害.為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申訴,請求支持申請人的請求!

    此致

    xx縣勞動(dòng)仲裁委員會(huì)

      申請人(簽名):吉xx

      20xx年xx月xx日

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書3

      申訴人:XX先生,男,漢族,19XX年X月X日出生,住址:湖北省(代理人)

      被訴人:XX公司,住所:XX市,法定代表人:XX小姐

      申請仲裁事項(xiàng):

      1、請求裁決確認(rèn)申訴人與被訴人之間的勞動(dòng)關(guān)系已經(jīng)解除;

      2、請求裁決被訴人支付申訴人一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金差額29520元(4550元/月×9個(gè)月-XX430=29520元),一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金差額6455元(4550元/月×2個(gè)月-2645=6455元);

      3、請求裁決被訴人支付申訴人一次性就業(yè)補(bǔ)助金36400元(4550元/月×8個(gè)月=36440元);

      4、請求裁決被訴人支付申訴人停工留薪期工資差額12357元(4550元/月×5.5個(gè)月-12668元=12357元);

      5、請求裁決被訴人支付申訴人20xx年5月份加班費(fèi)差額165元、6月份加班費(fèi)差額710元、7月份加班費(fèi)差額545元、8月份加班費(fèi)差額940元。

      6、請求裁決被訴人支付申訴人20xx年8月份伙食津貼480元,20xx年8月份扣費(fèi)480元。

      以上總計(jì)88052元。

      事實(shí)及理由:

      申訴人于20xx年X月X日入職被訴人處,擔(dān)任電工,月平均工資4550元。20xx年X月X日上午,申訴人在工作時(shí),高處墜落,導(dǎo)致腰部跌傷,后住院治療50余天。20xx年X月X日XX市社保局對申訴人的受傷事故作出工傷認(rèn)定。20xx年X月XX日經(jīng)XX市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為九級傷殘。因被訴人沒有按照申訴人實(shí)際工資足額為申訴人購買社保,導(dǎo)致申XX市社會(huì)保險(xiǎn)管理中心按照繳費(fèi)工資決定支付申訴人一次性傷殘補(bǔ)助金XX430元、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2645元,申訴人一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金差額應(yīng)由被訴人承擔(dān)。申訴人工傷后,被訴人僅支付申訴人停工留薪期工資12668元。因被訴人不愿意補(bǔ)足該部分差額,也未足額支付申訴人停工留薪期工資,且被訴人存在無故克扣20xx年X月份工資960元、為足額支付申訴人20xx年X月至X月份加班費(fèi),申訴人已經(jīng)提出與被訴人解除勞動(dòng)關(guān)系,但是被訴人不愿意按照申訴人要求支付上述工傷待遇差額、加班費(fèi)差額、以及克扣工資。

      申訴人認(rèn)為,被訴人的行為已經(jīng)嚴(yán)重違反了我國勞動(dòng)法律法規(guī),給申訴人造成了極大的損失。為維護(hù)自身的.合法勞動(dòng)權(quán)益,申訴人特根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,向貴庭提起仲裁申請,請求貴庭查明事實(shí),依法支持申訴人的請求。

    此致

      XX市勞動(dòng) 人事爭議仲裁院XX仲裁庭

    申請人:XXX

      時(shí)間:20xx年X月X日

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書4

      案由:工傷待遇爭議

      申請人:吉xx,男,xxx年8月12日生,漢族。

      工作單位:xx省和順縣隆華公司。用工性質(zhì):聘任制。

      住址:xx省洪洞縣大槐樹鎮(zhèn)李堡村.

      被申請人: xx省和順縣隆華公司

      地址:xx省和順縣

      勞動(dòng)仲裁請求事項(xiàng):

      1、請求裁決申請人與被申請人解除勞動(dòng)關(guān)系。

      2、請求裁決被申請人支付申請人因工受傷的相關(guān)費(fèi)用,合計(jì)105000元。

      具體如下:

      1、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金3000元×18月;

      2、一次性就業(yè)補(bǔ)助金3000元×9月;

      3、一次性傷殘補(bǔ)助金3000元×8月。

      事實(shí)與理由:

      xxxx年8月6日申請人在被申請人處作業(yè)時(shí)腿部嚴(yán)重受傷。經(jīng)和順縣人民醫(yī)院診斷為左脛腓骨粉碎性骨折、左小腿多處軟組織擦傷。被申請人對申請人的傷勢進(jìn)行了治療及護(hù)理,同時(shí)認(rèn)定為工傷。在被申請人的組織下,申請人于xxxx年1月經(jīng)榆次市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定為九級傷殘。

      由于被申請人未能依照有關(guān)規(guī)定落實(shí)申訴人的工傷保險(xiǎn)待遇,給申請人帶來極大的.傷害.為維護(hù)申請人的正當(dāng)權(quán)益,特向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提出申訴,請求支持申請人的請求!

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    工傷勞動(dòng)爭議仲裁申請書5

      申請人:xxx,男,19xx年xx月xx日生,漢族,身份證:xxx

      住址:湖南省常寧市xxx號

      電話:xxx

      被申請人:xx市xxx辦公設(shè)備廠

      住所:xx市天河區(qū)xxx工業(yè)區(qū)

      法定代表人:xxx 電話:xxx

      訴訟請求事項(xiàng)

      1、確認(rèn)雙方于20xx年8月20日至20xx年xx月xx日期間存在勞動(dòng)關(guān)系。

      2、支付于20xx年9月20日至20xx年xx月xx日期間未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資28600元。

      3、支付20xx年8月20日至20xx年7月12日期間延時(shí)加班工資50068.97元,休息日加班工資18358.62元,法定節(jié)假日加班工資3034.48元。

      4、支付20xx年8月20日至20xx年7月12日期間未休年休假工資3034.48元。

      5、支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金4400元。

      6、支付勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)、檢查費(fèi)、掛號費(fèi)合計(jì)539.3元;

      7、支付住院期間的伙食費(fèi)735元。

      8、支付停工留薪期間的工資2200元。

      9、支付一次性傷殘補(bǔ)助金16348.5元。

      10、支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金10899元。

      11、支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2724.75元。第2-11項(xiàng)合計(jì)140943.1元。

      事實(shí)和理由

      申請人于20xx年8月20日入職被申請人,任機(jī)械操作工人工作,填有入職登記表,20xx年10月12日工傷停工留薪期間屆滿后被申請人拒絕申請人繼續(xù)上班,違法解雇本人。在職期間沒有簽訂有任何形式的勞動(dòng)合同,被申請人沒有按相關(guān)規(guī)定為申請人繳納社保。

      20xx年8月20日至20xx年7月12日期間,申請人月基本工資為2200元,現(xiàn)金發(fā)放,有簽收記錄保存在被申請人處。每天上班時(shí)間從早上7:30至下午6:00,中午有1.5小時(shí)的休息時(shí)間,即每天加班1小時(shí);每月沒有安排休息日,即每天加班8.25天;法定節(jié)假日沒有休息,該期間加班10天。20xx年和20xx年年休假共10天沒有休息。

      20xx年7月12日,申請人在被申請人的'沖床車間操作沖床機(jī)時(shí),不慎被沖床壓傷左手。xx市天河區(qū)人力資源和社會(huì)保障局于20xx年9月21日作出穗天人社工傷(xxx)xxx號《工傷認(rèn)定決定書》,認(rèn)定為工傷。xx市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)于20xx年10月24日作出穗勞鑒初(xxx)xxx號《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書》,鑒定為傷殘等級為十級,停工留薪期從20xx年7月12日至20xx年10月12日。住院21天,住院期間的醫(yī)藥費(fèi)全部由被申請人支付,有一個(gè)月停工留薪期間的工資沒有支付,住院伙食費(fèi)和十級傷殘的相關(guān)侍遇等沒有支付。工傷待遇按xx市職工平均工資54495元/年的60%計(jì)算。申請人自費(fèi)申請勞動(dòng)能力鑒定,鑒定費(fèi)、檢查費(fèi)和掛號費(fèi)合計(jì)539.3元。

      基于上述事實(shí)和理由,請求你委支持本人的所有仲裁請求。

    此致

    xx市天河區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)

      申請人:xx

     20xx年xx月xx日

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