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    工作計劃

    時間:2024-02-22 07:23:44 工作計劃 我要投稿

    工作計劃精選6篇

      光陰迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又邁入新的階段,讓我們一起來學習寫計劃吧。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇,歡迎大家分享。

    工作計劃精選6篇

    工作計劃 篇1

      為了確保今年我鎮基本公共衛生服務項目的順利完成,進一步改善我鎮的基本公共衛生狀況,提升我鎮基本公共衛生服務的質量,提高群眾的健康水平,根據福建省基本公共衛生服務項目文件精神和要求,并結合我鎮的實際狀況和特點,經我院領導班子群眾討論研究,特制定工作計劃如下:

      一、加強領導,健全制度,規范行為

      加強領導,落實到人,根據人口比例、村落范圍、距服務中心距離,進一步完善考核獎勵制度,加強與公共衛生聯絡員的聯系,組織實施好本轄區各項項公共衛生服務資料,及時整理相關資料、及時上報、歸檔。

      二、做好各項公共衛生服務項目

      1、建立居民健康檔案。根據各村的狀況,組織醫務人員,分組深入到各村,以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點,在自愿的基礎上,為轄區人口建立統一、規范的`居民健康檔案,健康檔案主要信息包括居民基本信息、主要健康問題及衛生服務記錄等。健康檔案要及時更新,并用心推進健康檔案電子化管理。到20xx年底,居民健康檔案規范化建檔率到達30%以上,農村居民建檔率到達50%以上。

      2、健康教育。針對健康基本知識和技能、優生優育及轄區重點健康問題等資料,向城鄉居民帶給健康教育宣傳信息和健康教育咨詢服務,設置健康教育宣傳欄并定期更新資料,開展健康知識講座等健康教育活動。

      3、預防接種。為適齡兒童接種乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流腦疫苗、乙腦疫苗、麻腮風疫苗等國家免疫規劃疫苗。在重點地區,對重點人群進行針對性接種;發現、報告預防接種中的疑似異常反應,并協助調查處理。

      4、傳染病防治。及時發現、登記并報告轄區內發現的傳染病病例和疑似病例,參與現場疫點處理;開展結核病、艾滋病等傳染病防治知識宣傳和咨詢服務;配合專業公共衛生機構,對非住院結核病人、艾滋病病人進行治療管理。

      5、兒童保健。為0—36個月嬰幼兒建立兒童保健手冊,開展新生兒訪視及兒童保健系統管理。新生兒訪視至少2次,兒童保健1歲以內至少4次,第2年和第3年每年至少2次。進行體格檢查和生長發育監測及評價,開展心理行為發育、母乳喂養、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導。

      6、孕產婦保健。為孕產婦建立保健手冊,開展至少5次孕期保健服務和2次產后訪視。進行一般體格檢查及孕期營養、心理等健康指導,了解產后恢復狀況并對產后常見問題進行指導。

      7、老年人保健。對轄區65歲及以上老年人進行登記管理,進行健康危險因素調查和一般體格檢查,帶給疾病預防、自我保健及傷害預防、自救等健康指導。

      8、慢性病管理。對高血壓、糖尿病等慢性病高危人群進行指導。對35歲以上人群實行門診首診測血壓。對確診高血壓和糖尿病患者進行登記管理,定期進行隨訪,每次隨訪要詢問病情、進行體格檢查及用藥、飲食、運動、心理等健康指導。

      9、重性精神疾病管理。對轄區重性精神疾病患者進行登記管理;在專業機構指導下對在家居住的重性精神疾病患者進行治療隨訪和康復指導。

      三、具體措施及要求

      1、健康教育:

      (1)要求務必有工作計劃和總結,資料詳實。

      (2)健康教育講座課每年不少于12次,戶外健康咨詢不少于9次,資料要有季節性、針對性,每次參加人員務必到達40人或以上,宣傳欄資料同上,每月要有照片存檔。

      (3)要有農戶健康資料發放記錄,并確保每戶每年不少于一份,使農村居民基本衛生知識知曉率達75%或以上。

      (4)開展孕婦和3歲以下兒童家長健康教育,務必要有記錄資料,受教育率達80%。

      2、健康管理:

      (1)家庭健康檔案建檔率要求100%,健康檔案冊中資料務必完整準確、無缺項,并輸入電腦。

      (2)要求職責醫生及時將獲得的健康體檢、兒童預防接種、兒童體檢、孕產婦系統管理、常見婦女病檢查、職業體檢、重點管理慢病、上門訪視資料以及因病住院、門急診等診療狀況記入健康檔案中,要求完整準確,建立動態、連續的家庭健康檔案。

      (3)每季開展一次免費上門訪視服務,訪視率務必到達95%或以上,隨訪和干預狀況及時記入健康檔案中,重點疾病的訪視資料要求詳細,完整清楚,真實可信,并及時進行匯總準確上報。

      (4)掌握轄區內婚齡青年名單,用心動員欲婚青年進行婚前醫學檢查,確保優生優育。

      3、基本醫療惠民服務:

      (1)建立健全各項規章制度,嚴格按照醫療技術操作規范,主要收費價格上墻,合理收費,用心控制醫療費用的不合理增長,按規定執行醫療優惠政策。

      (2)職責醫生務必由取得執業助理醫師或執業醫師資格的擔任,對轄區內重點疾病診療狀況記錄要求完備,對居民的自診或轉診率務必達90%。

      (3)職責醫生的滿意率調查要求到達90%或以上。

      4、合作醫療便民服務:

      (1)職責醫生務必熟悉合作醫療政策,并進行大力宣傳,上門訪視中確保每戶農戶獲得合作醫療宣傳資料,使各種人群對合作醫療政策的知曉率達85%

      (2)每季度公示本村參合人員報銷狀況,專人負責并保管好本村參合人員名冊,登記項目要齊全、準確。

      (3)方便群眾報銷進行代辦,使參合人員能及時得到報銷,農戶對報銷工作滿意度到達90%或以上。

      5、兒童保健:

      (1)衛生院的預防接種門診為福建省規范化接種門診,設施齊全,實行按周接種,要求防保醫生的新生兒建卡率98%以上,五苗全程接種率95%以上,乙肝首針及時率98%,并掌握轄區流動兒童狀況,及時按排接種。

      (2)各職責醫生要搞好預防接種宣傳工作,用心參與強化免疫、應急接種等臨時布置的工作。

      (3)負責好轄區內兒童入托入學驗證工作,驗證率95%或以上;兒童系統管理率要求到達95%,由兒保醫生負責。

      6、婦女保健:

      (1)要求掌握轄區內育齡婦女和孕婦健康狀況,動員和通知懷孕婦女進行孕產期保健管理,孕產婦系統管理率達90%或以上,高危孕婦住院分娩率務必達100%。

      (2)對孕產婦進行系統管理,做好早孕建冊、產前檢查和產后訪視工作,并負責高危孕婦的篩查、追蹤、隨訪和轉診;同時開展產前篩查、產前診斷陽性病例的追蹤,了解分娩結局。

      (3)開展常見婦女病普查工作,普查率達40%以上,并將檢查狀況記入健康檔案。(4)參加上級培訓和指導,召開和參加例會,做好總結和計劃,資料存檔。

      7、老人和困難群體保健:

      (1)加強65歲以上老人、特困殘疾人、低保戶和五保戶家庭健康檔案的建檔,建檔率要求100%,每年開展一次健康檢查,健康體檢表完整率90%以上,健康體檢率80%或以上。

      (2)開展每年四次免費隨訪工作,對體檢和隨訪發現的健康問題進行有針對性的以健康教育為重點的健康干預。

      (3)對健康檔案進行動態管理,發現狀況隨時記入,并及時匯總準確上報。

      8、重點疾病社區管理:

      (1)開展結核病防治工作,病人轉診率達100%,同時進行病人的追蹤治療和隨訪管理,督促病人按時服藥,定期復查,資料及時匯總上報。

      (2)開展艾滋病防治工作,掌握轄區內流動人口數,大力宣傳艾滋病防治知識,要求宣傳資料入戶,并到達95%以上,成人艾滋病性病防治知識知曉率75%或以上。

      (3)協助政府、村委對精神病人的綜合管理,綜合管理率達80%,同時建立卡片專案管理,定期隨訪,并在訪視中指導合理用藥。

      (4)開展以高血壓、糖尿病、腫瘤、腦卒中、冠心病為重點慢性病咨詢服務和用藥指導,并及時匯總上報。

      9、公共衛生信息收集與報告:

      (1)各村衛生所,各職責醫生務必嚴格執行國家《傳染病防治法》和《突發公共衛生事件處置辦法》等有關法律法規,及時收集、登記、整理和歸檔,按要求進行了上報。

      (2)各職責醫生要求掌握轄區內人口出生、死亡、外來人口等基礎資料,每月收集上報。

      (3)做好轄區內圍產兒、0—5歲兒童死亡、孕產婦死亡報告,報告率100%,并開展出生缺陷報告。

      10、環境衛生協管:

      (1)協助政府和村委開展改廁工作,使農村糞便進行無害化處理,調查匯總改廁狀況,指導農戶進行衛生廁所改造。

      (2)開展農村生活飲用水的現狀調查,協助水樣監測,進行村級飲用水消毒的技術培訓。務必要有資料匯總。

      11、衛生監督協查:

      (1)各職責醫生建立健全本轄區內食品、公共場所經營單位名冊,協助做好從業人員的體檢和衛生知識的培訓工作,體檢、培訓率達100%,五病人員調離率100%;并要求收集報告農民家庭宴席信息,記錄完整正確。

      (2)建立健全轄區內職業危害企業名冊,記入職業危害因素和接觸有害有毒的職工人數,督促職業危害企業開展職業危害申報和健康體檢。

      (3)建立健全轄區內學校衛生檔案,每年進行衛生檢查不少于四次,要有筆錄,同時對自來水廠進行枯水期、豐水期的二次衛生檢查,構成筆錄。(4)建立轄區內醫療機構檔案,每年對其的傳染病報告、消毒隔離等的檢查不少于四次,同時開展打擊非法行醫活動。

      12、協助落實疾病防控措施:

      (1)醫院防保科、各職責醫生等相關人員務必協助和配合好疾病監測與突發公共衛生事件應急處置,配合查處率100%。

      (2)做好重點傳染病的監測工作,合格率達90%或以上,要有記錄,并且完整。

    工作計劃 篇2

      以家長會為契機,讓家長真切地了解孩子在學校的表現,讓家長積極地投入到我們的教育教學當中來,增進家長與學校的感情,為以后的教育教學工作營造良好的家校合作氛圍。

      一、活動時間:

      20xx年9月8日(星期三)下午2時整

      二、通知家長

      家長會在本周五以書面形式通知家長開會時間、地點及主要議題。以便于家長安排好他們的工作家庭生活。并盡可能的讓學生的監護人來參加,對有事不能來參加家長會的人應提前做到心中有數,并通過協商另約家長見面時間的。

      三、開會準備

      開家長會之前應布置好教室,給家長以干凈、整潔、明快之感,提前通知課任老師做好開會準備;安排學生做引領員,引領家長找到自己孩子的座位。

      四、開家長會的要求:

      1、班主任宣講本次家長會的內容,讓家長提前做到心中有數。

      2、班主任匯報前期工作內容及工作成績。

      3、班主任和任課教師匯報本班級的期中考試情況。

      4、班主任匯報紀律、學習及完成作業情況及常規管理狀況。

      5、請各課任老師談近期學生的學習情況,向家長匯報并作以指導,以謀求合作。

      6、班主任對前一階段學生的表現做以具體講說,多點名表揚,盡可能的挖掘學生身上的閃光點。對問題講現象,并提出指導意見及合作方法的.。對解決有難度的問題可拿出來與家長共同研討。

      7、指出下一階段工作重點的,明確工作內容。

      8、個別溝通。

      9.學生在操場進行體育活動,由焦淑嘉老師負責組織活動,注意學生活動安全。

      五、對老師的要求:

      1、家長會要提前入手,準備充分。

      2、各教師認真準備好家長會發言稿。內容要詳實、客觀、公正。

      3、教師著裝要得體,大方。

      4、語言要準確、生動、凝練,切忌羅嗦。要多說能鼓舞人心的語言,讓家長教育孩子有信心。

      5、態度要親切、真誠,具有親和力,并能體現出教師的職業素養。

      6、班級布置和教室、清潔區衛生:班主任

      六、上交材料:

      家長簽到表、活動記錄表、教師發言稿(并用電子稿件傳到胡紅老師處,將上傳校園網)。

    工作計劃 篇3

      1、 XXXX 年安全目標:

      (1)杜絕人身重傷及死亡事故;

      (2)不發生有人員責任的重大事故;

      (3)不發生人身死亡事故;

      (4)不發生惡性誤操作事故;

      (5)不發生重大交通事故;

      2、XXXX 年安全工作措施:

      (一)宣傳安全生產的方針,督促與安全生產有關的各項制度的貫徹。

      (1)各級領導人員的安全責任制應當齊全、明確,應符合《中石大工貿有限 公司安全生產管理規定》及上級有關規定;

      (2)各職能部門及各生產崗位的安全崗位責任制應健全、明確,并且能按上 級規定的要求貫徹落實;

      (3) “作業三票” 安全管理制度應內容完善, 并檢查、 監督執行時是否認真;

      (4)檢查現場規程制度的修訂、審批、印發是否及時合理,日常運行工作是 否按照《規程》執行。

      (5)定期開展安全網絡組織活動。

      (二)監督安全生產計劃、“安全活動”、“防凍防凝”等計劃的執行。

      (1)按時組織各部門將本部門安全生產活動計劃上報,并審核上報有無疏 漏,歸納總結,并下發執行期限,落實日期。

      (2)安全生產活動計劃執行結束應有記錄,并能做到對正在執行的工作進 行檢查。

      (3)年底總結安全活動計劃的完成率,根據完成率總結執行情況。

      (4)督促安全用具的定期校驗。

      (三)組織安全教育培訓及《安規》學習、考試。

      (1)員工(含新入廠及轉崗人員)必須全部經過三級安全教育,考試合格 后方可允許上崗,新員工必須經過三級安全教育和《安全生產管理規定》考試后 方可允許進入現場。特殊工種員工必須經過專門培訓,考試合格,持有操作證后 方可允許進入現場工作。

      (2)每年底進行一次全年度安全考試,包括全公司范圍內的.生產干部以及 員工,每年進行一次現場運行、檢修規程制度的學習和考試。

      (3) 開展形式多樣化的安全培訓活動, 定期組織員工觀看安全培訓錄相帶, 每年進行一次安全競賽活動。

      (4)按時編制年度培訓計劃,能貫徹落實,并且有執行記錄。

      (四)安全例行工作:

      (1) 檢查班組是否每周舉行一次安全活動, 內容是否充實, 記錄是否齊全, 分管領導是否定期檢查班組記錄。

      (2)每月定期組織各單位負責人參加的安全大檢查,并應做到有檢查、有 落實、有總結、有考核。

      (3)定期組織召開一次全公司安全例會,及時匯報及解決安全生產中存在 的問題,并應記錄齊全。

      (4)各單位每月按時上交《安全生產月報》,及時通報各部門安全生產情 況,總結事故教訓。

      (五)安全工作獎懲:

      (1)根據公司制定的各項考核制度對現場的違規人員進行考核,對做出安 全貢獻的同志進行表揚、獎勵。

      (2)各種事故及異常情況應遵守“四不放過”的原則進行考核、統計。

    工作計劃 篇4

      今年我接任初一(1)班的班主任工作,剛剛送走了初三畢業班,面對這些對將來滿懷憧憬、滿懷希望、渴望知識、追求新奇的初一學生。我的想法和三年前一樣,為了使學生能夠在加茂中學的三年時間里,學到更多的本領,發展自己的個性,提高個人的素質,我將盡我最大的努力,教導這批學生認識自己提高自己。雖然,去年我所在的初三二班已經畢業,這個班級是我從初一教起直到初三畢業。在三年中,我能夠重新認識自己的不足,吸取經驗教訓,并希望能在現在這批學生中,把自己在教育教學上的理論更好的應用在實踐上。畢竟,班級中的每一位同學,都是一個可貴的生命。教師的使命就是教育好每一位學生,而班主任的使命便是以學生的健康成長為首要任務。如果一位班主任,不能夠把學生放在心中的首位,那它就不是一名稱職的班主任,更不是一名稱職的教師。班主任的任務是神圣而又光榮,學生應以自己的班主任為榮,班主任也因以自己的學生而光榮。這是我一直勉勵自己話。所以身為班主任,首先就是要對得起學生,其次還是要對得起學生,最后但是要對得起學生。至于學校的表揚先進,都是其次。學校的每位班主任都不是為了每月那可憐的幾拾元班主任費而工作的,我和他們一樣都是為了對得起學生深對得起自己。盡管現在的班主任工作日益繁重,而俗話又說“多做多錯,少做少錯,不做不錯。”往往工作量最多的人,所犯的錯誤也是最多的。但只要想一切是為了學生,心里也就沒有什么怨言。正如,在教師節那天有很多畢業的學生來看我,雖然去年我沒有得到任何方面的表揚和獎勵,但是當這些學生來看我時,我感覺到這是比世界上所有的表揚和獎勵都有價值。正因為如此,教育依然是我熱愛的事業,我為自己是一名教師而感到光榮,認為自己是一名班主任而感到無比的光榮。

      班主任工作計劃,不外乎是對這個班級做一些設想和安排,每一個學期都要寫,但實際上又有多少意義呢?打仗不能紙上談兵,工作也是一樣。如果說班主任工作計劃時班主任對一個學期的計劃和打算,那么在上交學校以后,這些計劃和打算究竟又有多少得到切實的落實了?計劃都在教導處,又有多少在班級當中實施的?這個看來沒有人知道,只有寫計劃的班主任自己心里才有訴。我是很不喜歡寫計劃,不是我做事沒有計劃。而是我認為,班主任工作是一個很復雜的事情。一個班級不可能是一成不變,如果要說有一個比較粗略的整體目標那是可以制定。但是,在不同的時間階段班級也起著不同的變化,不可能再剛開學,就把一個學期的工作安排詳細的寫在紙上。這不是紙上談兵是什么?班主任工作是繁瑣的,如果要條條框框的列出來,寫十頁也寫不完,簡簡單單的兩三頁就能夠全面概括了嗎?簡單的說,這又是形式主義,只要寫在紙上,就是做了嗎?說和做,就是這么簡單。我甚至能夠用“痛恨”這個詞,來表達年復一年寫計劃和小結報告的看法。有這些開會報告寫小結的時間,我也不知道能夠批改多少本練習,家訪多少家學生。更何況,說到的也未能做到,做到的也沒必要一定要說出來。還是講一句話,對得起學生,對得起自己。絕不是對得起學校,更不是對得起金錢。沒有人關心班主任,班主任聽到最多的就是你們班級怎么怎么啦,哪里哪里出錯了。似乎每位班主任就必須是一名全能的教師,班主任更是一名道德問題專家,所有學生道德方面的問題都和班主任有關;班主任象一名糾察隊長,所有課程的課堂紀律都要由班主任負責;班主任還要是一名安全大使,所有學生的安全問題也都是班主任的問題。班主任已經不是人啦,已經升華為神,管理學生一切一切的.神仙。但是,還是有這樣那樣的事情套在班主任是身上,計劃小結開會交流。所以,如果班主任是專職的就好了,可惜我還是一名體育老師,我還有幾個班級的教學任務、還有管理女生宿舍。所以我感到計劃無從寫起,因為我覺得很簡單我的目標只有一個,管理好這個班級,教育好每一名學生,配合所有的老師,參與學校的各項工作。我的計劃就是這么一句話,實在是沒有辦法寫更多。當然還是要簡單的談一談現在這個班級的情況,初一1班是年級公認的比較好的班級,情況也許是這樣。但接觸這個班級只有兩個星期,我還不能下什么樣的評論。到底學生如何還需要進一步接觸。我目前的印象是,學生還是屬于比較聽話認真的一類,雖然思維方式有一些呆板,我想靈活如我,會改變他們的。我的總體框架是以陶曉俊為中心,抓緊學科教育,提高學習成績為關鍵,提高學生素質為目標,爭取做到全班同學共同進步。

      我想這一期初一的學生,我還是滿懷希望的能夠帶領他們中學畢業的。只要在他們畢業的那一天,回想我對他們的教育和幫助并不感到怨恨和失望,那我就是成功的了。

    工作計劃 篇5

      一、指導思想:

      以學校工作計劃為指導,以教育局財基科工作思路為指針,樹立總務后勤工作為教育教學服務,為師生服務的宗旨,不斷研究新形勢,謀求新發展。堅持以人為本,進一步轉變觀念,強化總務后勤內部管理,全面提高總務后勤人員的思想和業務素質,發揚求實、求真、創新的精神,切實提升服務質量和服務水平,講究實效,確保學校各項教育教學活動的順利展開,為師生營造一個良好的工作、學習和生活環境,為學校辦學水平的全面提升做好后勤保障服務。

      二、工作目標:

      1、樹立服務意識,增強后勤工作服務于教育教學,服務于師生的理念。

      2、認真做好學校設施、設備的保養和維修工作,確保學校教育、教學工作的正常開展。

      3、加強后勤服務管理,提高后勤服務質量。

      4、搞好校園環境建設,努力改善辦學條件。

      5、堅持“安全第一”的原則,抓好學校食堂的內部管理,提高飯菜質量。

      6、加強學校安全管理,做好學校安全保衛工作。

      三、主要工作及措施:

      (一)、強化后勤隊伍建設,努力提高總務后勤人員的自身素質。

      1、全體總務后勤人員要加強學習,統一思想、明確責任,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態投入到工作中去,努力提高服務質量,更好地為學校的發展服務。

      2、后勤工作人員要發揚“勤儉治校,愛校如家”的優良傳統,樹立能吃苦、肯奉獻的思想,進一步明確后勤為教學服務、為師生服務的宗旨,堅持管理育人、服務育人的方向,發揚"勤快、務實、優質、高效"的工作作風,勤奮踏實工作。

      3、總務處全體人員要明確自己的職責,學習學校總務后勤方面的業務知識及管理方法,并虛心吸收兄弟學校后勤管理的先進經驗,以勝任學校的發展和工作的需要,不斷提高我校總務處整體的業務素質及后勤管理服務水平。

      4、要進一步完善后勤工作的各項制度,認真制定落實崗位責任制。在原有后勤各項制度的基礎上,進一步細化崗位職責,細化各環節的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監督,確保后勤服務工作,提高后勤工作人員的服務態度和服務質量

      (二)、盡心盡力,做好日常后勤服務工作。

      1、按照學校規定,熱情主動地做好辦公用品、學習用品等的發放工作,認真及時做好記錄,期末要做好庫存清點工作。要急教師所急,想他人所想,在工作繁忙時要根據事情的輕重緩急,合理安排好工作的'順序。

      2、嚴格執行上級規定的物資采購制度,在采購小件日常辦公用品中講究采購方法,堅持質量第一,貨比三家,購進經濟實用的物品。對教育教學工作中需要的常備物資、材料做到及時采購,做到既有適當的庫存量,但又不大量積壓。

      3、在工作中要本著勤儉節約的原則,讓有限的錢,發揮更大的效益,做到計劃用錢,合理用錢,科學用錢,節約用錢,把需要和可能結合起來,盡量做到少花錢多辦事,辦實事。在經費支出過程中嚴格控制,統籌安排,克服隨意性,要節約每一滴水,每一張紙,每一度電,要減少儀器、設備的人為損壞,盡可能節省辦公成本。教育培養學生從點滴小事做起,崇尚節儉,合理消費,形成“節約光榮,浪費可恥”的良好氛圍,大力開展節電、節水、節紙等節能活動,杜絕人走了不關水龍頭,燈亮著而室內沒有人等浪費現象,提倡節約,反對浪費,積極爭創節約型學校。

      4、繼續要把“質量、安全、衛生”作為學校食堂工作的重點,嚴格執行《海鹽縣中小學食堂管理規范》及學校食堂管理制度,明確責任,規范操作過程,切實加強對學校食堂的過程管理。嚴把食品原料采購關,堅決杜絕食物中毒事故的發生,確保師生用餐安全衛生。同時要加大管理和檢查的力度,學校膳管會要定期開展活動,加強對食堂工作的檢查、監督和考核,發現問題及時解決。食堂工作人員平時要認真聽取師生及家長對學校食堂工作的意見和建議,想方設法不斷提高飯菜質量,讓師生吃得放心、吃得滿意,力爭在規范化食堂的基礎上再上一個新臺階。在抓好中心小學本部食堂管理工作的同時,學校總務處要積極主動協助做好新勝小學食堂的管理工作。

      (三)、抓好校產的常規性管理。

      1、要時刻關注學校所有硬件的安全,經常檢查,發現問題,及時解決,提高服務效率,并根據維修情況,提出校產維護意見。

      2、要根據《海鹽縣中小學校產管理辦法》,進一步完善學校財產管理制度,強化對學校資產的規范管理,加強校舍維護保養工作。在對各教室、專用教室財產登記造冊的基礎上,明確各教室、專用室等管理人員的職責,各室(特別是專用教室)校產存放要規范,不得隨意搬動與調換,特殊情況短時間需要搬動的,要求用后及時歸還原處。總務處期末進行核對,發現短缺、毀損財產的現象,查明原因,明確責任,作出處理意見。

      3、繼續貫徹落實全縣裝備使用管理現場會精神,重視學校裝備管理人員隊伍建設,健全管理制度,發揮學校現代教育裝備技術服務小組的功能,做好電教設備的日常維護及保養工作,提高教育裝備的使用效率,提升對教育

      裝備的使用和管理水平。加強學校實驗室建設,在標準化實驗室創建成功的基礎上積極創新學校實驗室建設,提高實驗教學質量,服務學生實踐能力和創新精神的培養。加強學校計算機教室的建設和管理,積極探索農村學校計算機教學的有效途徑,提高信息技術教學質量。要重視對專用教室和電教設備的管理,提高專用教室和電教設備的使用率和設備完好率,為課程改革、教育教學和學生發展服務。

      4、繼續加強學校圖書室建設,在被評為縣教育系統一級圖書室的基礎上,要進一步改善學校圖書室的軟硬件建設,積極開展省級示范性圖書館的創建活動,不斷完善學校圖書室的信息化管理,以“讀書節”活動的開展為抓手,努力提高圖書出借率,推進書香校園建設。

      (四)、加強財務管理,合理使用資金。

      1、加強收費監督和檢查的管理,嚴格執行上級義務教育階段“零收費”政策,進一步規范收費行為,杜絕一切亂收費現象。

      2、進一步建立完善財務管理制度,嚴格執行財務收支兩條線,加大財務監督力度,嚴格執行財務公開和校長“一支筆”審批制度,加強專項經費管理,進一步提高教育經費使用的計劃性。

      3、加強財務人員自身建設,財務人員要嚴格執行財務制度,做好校長的財務參謀工作,執行好經費使用計劃,準確提供有關數據、情況。

      4、平時要本著少花錢、多辦事的原則,樹立開源節流、勤儉節約的思想,提高有限資金的使用效益。堅持各種用品購買和其它支出的審批制度,做到合理開支,杜絕浪費。繼續搞好集體采購工作,做到公開、公平、公正、規范,為學校管好、用好各項經費。

      (五)、創建良好的學習氛圍和安全的校園環境。

      1、重視學校綠化工作,對花草樹木生長及時督促養護人修剪、施肥、鋤草等,同時全體教師都要教育學生逐漸養成愛護花草樹木的好習慣,自覺維護校園綠化。

      2、加強校園文化建設,充分利用走廊、宣傳櫥窗等宣傳人文教育,美化校園環境,引導學生養成講衛生,愛清潔的好習慣,杜絕亂拋紙屑,亂涂墻壁,破壞公物等不良行為。使校園內每一寸土地,每一堵墻都會說話,使校園成為一本立體教科書。

      3、加強對師生進行用電、用水、防火、防盜等安全知識的宣傳和教育,提高全體師生的安全意識,學校要組織力量開展定期和不定期相結合的用電、用水、防火、防盜等設施設備的安全檢查,嚴防各類安全事故的發生,推進學校的綜合治理。

      4、加強學校的安全保衛工作,落實保安門衛值班制度,規范進出校門的手續。保安要嚴格執勤、文明服務,加強校園巡視,每天必須至少兩次(早、

      晚)做好對整個校園的巡視工作,檢查關燈、關水、關門等情況,發現異常問題要及時處理并向學校領導匯報,確保校園的安全。

      5、切實做好學校財產和消防安全工作,進一步完善各項安全制度,落實防電、防火、防盜等各項預防措施,并定期進行檢查。

      6、加強校舍安全管理工作,要在管理上下功夫,加強對校園內的校舍、樓梯過道、體育設施、電器開關等的定期檢查,把細小安全問題消滅在萌芽狀態,發現不安全隱患要及時向校長室匯報,并采取有效措施,防止安全事故的發生,確保校園安全與穩定。

      7、加強對師生飲用水的管理,定期對師生的飲水機進行消毒、檢查,確保飲用水的衛生安全。

      8、繼續協助校長室做好北校區校園綠化改造工程的掃尾工作,進一步改善學校的校園環境,力爭使我校的辦學條件得到進一步的提升。

      總之,我們要以一切為教育教學服務、一切為師生服務作為學校總務后勤工作的目標和出發點,以高度的事業性和責任感踏實工作,確保學校各項工作的正常順利開展,為學校再上一個新臺階做出應有的貢獻。

      四、具體工作安排:

      三月份:

      1、分發課本、薄冊,備齊開學所需辦公用品。

      2、做好辦公室、教室飲水機的消毒工作。

      3、統計在校午餐人數,收取午餐費。

      4、召開食堂工作會議,強化安全與衛生意識。

      5、制定本學期學校總務后勤工作計劃。

      6、上交學校申報校園(校舍)規范化管理計劃。

      7、校園設施設備安全檢查。

      四月份:

      1、各室器材檢修、查漏補缺完善器材添置計劃。

      2、做好學校食堂會計核算、報表編制及上報工作。

      3、迎接縣教育系統財政票據管理、使用情況以及現金管理的專項檢查。

      4、協助校長室做好學校綠化改造工程的掃尾工作。

      五月份:

      1、做好處置報廢、報損學校固定資產等物資的前期核對工作。

      2、校舍、教育裝備等設施設備檢修維護。

      3、完善校產登記臺帳資料,規范和強化校產管理。

      六月份:

      1、 慶“六一”,做好后勤保障工作。

      2、 做好食堂安全衛生自查工作,迎接教育局中小學食堂安全衛生工作互查。

      3、各室器材檢修、查漏補缺,做好下學年度學校器材征訂添置的準備工作。

      4、各班、各室財產檢查回收,做好學校固定資產的整理和登記工作。

      5、做好學校暑假維修情況的摸底統計工作,擬訂好暑假學校維修計劃。 七月份:

      1、安排好學校暑假護校值班工作,確保校園安全。

      2、完成本學期學校總務后勤工作總結。

      3、落實學校暑假維修的具體工作。

    工作計劃 篇6

      東營市河口區美術家協會自20xx年6月14日成立以來,積極籌辦各項工作事宜,使協會快速進入常規運營,努力協助區文聯的工作。下半年的工作思路和安排簡概如下:

      一、 建立健全美協檔案。其中包括人員檔案和工作檔案兩大部分,人員檔案括每位會員、主席團成員以及名譽主席、顧問的信息完善。工作檔案主要是美協組織和承辦的各類各項活動,并做好各種活動的總結。要有完整的.文本檔案和電子檔案。

      二、 近期,在做好各類檔案的基礎上,制作會員證書和顧問及名譽主席的聘書。并備案刻公章。(普通印和鋼印各一枚)

      三、著手做好主席團成員每人的工作分工,包括主席、副主席、秘書長、副秘書長,根據每個人的技術特長,作出具體分工。同時,做出各項規章制度,依照制度追究工作責任。

      四、下半年要在河口區內建起兩處以上美術創作基地,充分發揮基地作用,做好藝術切磋和交流,尋找機會既可以走出去也可以請進來,搭建藝術交流平臺。

      五、 在有條件的情況下,美協進社區、進鄉鎮、進學校,即作交流又做培訓,特別是對青少年美術愛好者,要重點培養,為河口區的美術事業準備梯隊力量。

      六、 做好山東省“十藝節”主題畫展的準備工作。

      七、組辦和督辦各級各類展覽,特別是市文聯、市美協組織的書畫展。區美協有責任和義務協助會員議稿、審稿、定稿,并向上級展覽組織者推薦。

      八、近期組織一次主席團會議,商議如何做好美術界的文化產業事宜。既要做到以文養文,又要使美術事業拓寬空間、拓寬視野、拓寬思路、拓寬知名度。為河口區爭光增彩。

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