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    經營自查報告

    時間:2023-02-01 19:11:05 自查報告 我要投稿

    經營自查報告

      在人們越來越注重自身素養的今天,接觸并使用報告的人越來越多,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。為了讓您不再為寫報告頭疼,以下是小編收集整理的經營自查報告,歡迎閱讀與收藏。

    經營自查報告

    經營自查報告1

    山東省食品藥品監督管理局:

      菏澤天地醫藥有限責任公司于xx年2月4日經山東省食品藥品監督管理局批準成立,xx年2月4日前應換發《藥品經營企業許可證》。我們對照省、市《藥品經營企業換證工作方案》的要求認真進行了自查,現將有關情況報告如下:

      一、企業基本情況

      我公司位于菏澤市牡丹區康莊路北辰社區綜合樓(倉庫地址:菏澤市廣福街13號)。經營范圍有:中成藥、中藥材、中藥飲片、化學藥制劑、化學原料藥、抗生素、生化藥品(除疫苗)。公司今年1-12月銷售額3600萬元。公司自成立以來,誠信為本、依法經營、質量至上、信譽優良,無藥品經營違法行為,所經營藥品無質量事故發生。

      公司在崗人員42人,其中專業技術人員14人,從事藥品質量管理、驗收、養護人員12人,占員工總人數35%.公司辦公和營業面積為495平方米,倉庫1240平方米。倉庫布局合理,設備完善,達到了藥品分類儲存的要求。公司調整了行政和業務部室,將原設立的綜合辦公室、質量管理部、業務部、儲運部、財務物價部和業務一至業務五部調整如下:

      保留質量管理部、財務物價部和業務一部、業務二部、業務三部、業務四部、業務五部。原職能不變。

      原綜合辦公室更名為總經理辦公室,原業務部更名為市場開發部,原儲運部更名為企管儲運部。

      為貫徹執行《藥品管理法》、《藥品管理法實施條例》及《藥品經營質量管理規范》,加強藥品經營和質量管理,貫徹實施'質量第一、顧客至上、規范經營'的質量方針,以適應市場競爭,促進企業發展,我公司建立健全了各項規章管理制度,落實了各級崗位責任制;按照管理要求,配備相應的藥學技術人員;積極采取有效措施,不斷加強學習培訓,提高企業員工綜合素質;堅持依法經營,強化企業經營管理,確保了藥品質量,為保證人民用藥安全有效做出了積極的貢獻。

      二、主要實施過程和自查情況

      (一)管理職責

      1、公司于今年2月份重新調整了“藥品質量管理工作領導小組”,建立與完善公司的質量體系,充實了質量管理機構和人員,明確各部室和人員職責,制定了企業質量管理方針、目標,編制了質量管理程序文件和操作規程,實施定期檢查和考核,保證了公司質量管理人員行使職權,使質量管理機構和人員配備更加科學合理。公司于10月份成立了“gsp認證工作指導小組”,印發了《實施gsp,重點項目分工合作工作方案》,修訂、審核各項質量管理制度,質量工作程序,機構及崗位責任制,并于10月20日開始正式執行,使公司質量管理工作做到有據可依,有章可循,完善了公司質量管理體系文件,使各項質量管理制度和工作程序得到有效執行。

      2、企業設立了獨立的質量管理部和專職驗收、養護組。質管部下設質量管理組和質量驗收組,能夠貫徹執行有關藥品法律法規及公司質量管理文件,質管部在企業運行各環節行使質量管理職能,在企業內部對藥品質量具有裁決權。

      3、企業制定了質量管理體系內部審核制度,定期對gsp運行情況進行內部審核,以確保質量體系的正常運轉。

      (二)加強教育培訓,提高企業員工整體質量管理素質。

      1、為提高全體員工綜合素質,我公司除積極參加省、市組織的各種培訓外,還舉行了一系列的.公司內部培訓。其中包括法律法規培訓、本公司制度、工作程序、責任制培訓、各崗位技能培訓、藥品分類知識培訓及員工道德教育等。所有培訓均進行考核,建立培訓檔案及考核檔案,取得較為明顯的培訓效果。公司對直接接觸藥品的員工安排體檢,并建立健康檔案。

      2、目前,企業領導層人員都比較重視學習國家有關藥品法律法規和藥品經營管理知識,企業負責人和質量負責人均為大學本科畢業。分管質量的副總經理、質管部長、質管員均為執業藥師,大本學歷,具有較豐富的實踐經驗和管理能力。從事質量驗收、養護和銷售人員均具有高中以上文化程度。

      3、企業對從事質量管理、驗收、養護、保管、配送和銷售等直接接觸藥品的人員進行了健康查體,堅持凡是患有精神病、傳染病或者可能污染藥品的工作人員均實行先查體后上崗。

      (三)設施設備

      1、我公司擬調整后經營及辦公場所面積495平方米,能滿足日常業務及辦公要求,辦公場所環境明亮、整潔、布局合理,并配備必要現代化辦公設備,對進銷存實行電腦化管理。 2、公司申請登記事項變更后,倉庫面積達1240平方米,其中西藥陰涼庫面積 554平方米,中藥飲片和中藥材陰涼庫面積333平方米,易串味藥品陰涼庫面積20平方米,驗收養護室面積30平方米(中藥養護室15平方米),冷庫23平方米,零貨庫300平方米。能適應我公司所儲存藥品的要求。庫房做到合理布局,地面平整,門窗嚴密,無污染源,具防塵、防潮、防霉、防污染、防蟲、防鼠、防鳥、設備、設施,具符合要求的防火安全設施。待驗區,合格品區,不合格品區,退貨區,發貨區實行色標管理,合格品區與不合格品區及退貨區有效隔離,儲存作業區,輔助作業區,辦公生活區有效分開。各庫房溫濕度監測與調控設備齊全,能適應公司所經營藥品按理化性質和儲存條件分庫分區存放要求。

      3、驗收養護室30平方米,配備千分之一天平、澄明度檢測儀、水分測定儀、紫外熒光燈、標準比色液、顯微鏡、標本室、零貨區以及干燥降氧、熏蒸、養護等專項設備,各種驗收養護儀器設備均建立設備檔案及使用、維護檔案。

      (四)進貨管理

      實行藥品統一管理,由業務開發部組織采購,由各業務部分別銷售。業務開發部每月制定采購計劃,上報分管領導審批后備案。嚴把藥品購進關。認真執行首營企業、首營品種審批制度及其程序,藥品購進制度及其程序,重視供貨單位質量保證體系情況調查,確保供貨單位及采購藥品合法性100%。執行'質量第一,顧客至上,規范經營'的質量方針,業務部會同質管部共同制訂采購計劃。與供貨單位100%簽訂藥品質量保證協議書,藥品購進憑證完整真實,嚴把藥品采購質量關。

      (五)驗收管理

      1、質管部負責購進藥品和銷售退回藥品的質量驗收。驗收按照規定程序在養護室進行。

      2、驗收人員依照法定標準和采購合同對購進藥品按照規定比例逐批進行藥品質量驗收,對首營品種、針劑、各種劑型首次進貨藥品均進行藥品外觀性狀的驗收檢查,保證入庫藥品驗收合格率100%,對不合格藥品及假劣藥品堅決予以拒收。進口藥品均有加蓋供貨方質量管理機構原印章的進口藥品注冊證和進口藥品檢驗報告。外用藥品,otc藥品均按照規定的標識驗收。

      (六)儲存于養護

      1、嚴格按照藥品的儲存要求分庫分類存放,首先按照藥品的所需要的儲存條件分別存放于常溫庫、陰涼庫和冷藏庫內,其次,按照其自然屬性將內服與外用藥品分開存放,易串味藥品,非藥品專庫存放,將近效期藥品報表每月按照規定時間填報。

      2、認真做好藥品養護。按照藥品劃分規定將儲存藥品確定為重點養護品種,制定重點養護計劃,每個月進行循環養護,建立藥品養護記錄和養護檔案,嚴格按藥品理化性質和儲存條件進行存放和在庫養護,確保在庫藥品質量完好。

      3、每天做好溫濕度記錄,及時調整倉庫溫濕度,發現問題及時上報。

      4、銷售退回藥品按照操作規程處理,保管員憑銷售部門開具的退貨憑證收貨并存放在退貨區,驗收員驗收合格后置入合格品庫,對經驗收不合格的存放不合格區,不合格藥品的確認、報告、報損、銷毀均按照規定程序進行,并建立完善的記錄檔案。

      (七)出庫與運輸

      1、藥品出庫嚴格執行按批號發貨的原則,嚴格執行出庫復核制度,對藥品名稱、劑型、規格、批號、有效期、產地、數量、銷售日期、質量狀況等逐項進行復核,復核中發現有質量疑問立即停止發貨,并報質管部處理,保證不合格藥品不出庫。

      2、根據藥品的理化性質和運輸條件,配備保溫、防寒等必要冷藏和保溫設備及運輸安全設施,保證運輸途中藥品質量。

      (八)銷售和售后服務

      1、銷售部門嚴格按照有關法律法規和企業的質量管理制度進行銷售活動,確保將藥品銷售給具有合法資格的單位。堅持依法經營,不與無藥品經營和使用資格的單位發生業務關系,

      2、做到藥品銷售均有合法票據,建立完整的銷售記錄。

      3、保證服務質量,執行質量查詢制度,做好售后服務。公司倡導熱情服務,并建立客戶投訴記錄檔案,跟蹤落實。公司定期對客戶和供貨商進行藥品質量查詢,

      4、對藥品質量信息及時傳遞反饋,定期匯總,建立藥品質量查詢記錄和質量信息傳遞反饋記錄。

      5、對藥品不良反應發生情況進行跟蹤監測,及時上報,及時追回藥品,保證藥品安全有效。

      三、對照換證方案自查總結及存在問題

      近五年來,在省、市藥品主管部門的關懷指導下,經過全體人員的共同努力,完善了質量管理體系,加快了企業發展。經過自查認為:基本符合省市換證方案規定的條件。 1、具有合法有效的《藥品經營許可證》、《藥品經營質量管理規范認證證書》、《營業執照》;

      2、企業無掛靠經營、走票行為;無出租、出借、轉讓《藥品經營許可證》行為;無違法經營假劣藥品行為(《藥品管理法實施條例》第八十一條規定的情形除外)。

      3、企業質量負責人和質量管理機構負責人為執業藥師;

      4、建立了計算機管理信息系統,并能實現藥品購進、儲存、銷售等經營環節全過程質量控制。對購銷單位、經營品種和銷售人員等建立數據庫,對其法定資質和經營權限進行自動關聯控制,對庫存藥品動態進行有效管理;

      5、藥品運載車輛配備了溫度調節設施并保證運輸過程中滿足藥品儲存溫度要求。

      同時,我們對發現的一些問題與不足將采取得力措施認真整改。主要表現:一是對員工的培訓還有待進一步加強;二是各部門、崗位對質量管理工作自查的自覺性和能力還有待加強;三是售后服務工作的力度還需要加強,要進一步做好藥品質量查詢和藥品不良反應調查工作。

      我公司一定會根據在自查和內審過程中發現的問題,逐一落實,不斷檢查、整改,使企業的藥品經營質量管理更加規范化、標準化。

      我公司對照換證方案進行自查內審,認為基本符合省、市《藥品經營企業換證工作方案》要求。特向山東省食品藥品監督管理局提出換發《藥品經營許可證》申請,請領導檢查并審批!

    經營自查報告2

      根據上級集團公司下發的《以“履職盡責、失職問責、強化監督”為宗旨的經營管理責任落實自查工作的通知》的精神,我公司按照檢查內容及時開展自查工作,并于8月4日成立了以總經理劉捷為組長、財務總監劉立軍為副組長,各部門經理為成員的自查小組,同時下發了《以“履職盡責、失職問責、強化監督”為宗旨的經營管理責任落實自查工作的通知》(復綜[]14號)文件給公司各部門,安排布置了此項工作,現將自查情況報告如下:

      一、自查范圍及內容

      (一)自查范圍:對董事會、監事會、經營層、內部控制、重大決策、財金管理、人事管理、采購管理、合同管理等進行自查。

      (二)自查內容:

      1、經營管理的職責分工和授權體系是否完善

      2、經營管理的規章制度體系是否完善

      3、經營管理責任體系是否得到有效執行和落實

      4、經營管理責任落實是否得到有效的監督和問責

      二、自查情況

      (一)經營管理的職責分工和授權體系是否完善

      1、董事會、監事會、經營層的任職條件和職責權限是否清晰明確,是否能確保決策、執行和監督互相分離,形成制衡。

      公司自成立以來,堅持按照產權明晰、權責明確、管理科學的現代制度要求,積極推進公司法人治理結構的完善,制定了《公司章程》、《合資經營合同》、《董事會議事規則》、《總經辦議事規則》及《總經理、副總經理、財務總監等崗位職責》等相關規章制度,并遵照規章制度中的責任目標執行日常經營管理,確保公司在日常經營管理及各項決策中做到公平公正,有效的規避了獨政、獨權的管理模式。

      2、總經理和其他部門設置是否合理,內部機構部門職責權限是否明確。

      公司在成立初期領導班子到位后,構建了公司組織機構圖,明確了領導班子成員工作分工,其間根據董事會決議安排對公司領導班子有過幾次調整 ,公司均及時的作了相應分工調整,確保了各項工作的正常運行。

      3、內部機構部門設置是否合理,職責權限是否明確,是否存在職能交叉、缺失或權責過于集中的問題,能否形成各司其職、各負其責、互相制約、互相協調的工作機制。

      我公司在至10月份其間共設立了6個職能部門,公司根據實際運營情況,為了更好的開發風電市場,提升公司自身產品市場開發銷售能力,加強品牌宣傳等因素,經公司總經理辦公會(11-hy-027)研究決定增設了商務部,由原來的6個部門增設為7個部門,分別是生產部、技術部、質量部、物流部、財務部、綜合部、商務部,同時根據各部門的工作性質經過多輪會上討論,最終重新詳細的調整了各部門的職能權限,并形成《公司各部門職能界定表》(復綜【】27號),以文件形式下發至各部門,明確了各部門的工作職責,加強各部門工作責任落實,促使各部門更好的理解、溝通工作。

      4、崗位職責及工作要求是否明確,不相容職責是否分離。

      為了規范公司辦事程序,依照各部門各崗位的工作要求制定了崗位職責制度,使員工能夠清晰本職崗位及其它崗位員工的工作職責及具體分管工作內容,同時在財務部的崗位管理上,嚴格執行崗位5年調換及財務用章分別管理制度。

      5、經營管理授權體系是否建立,“三重一大”事項的管理權限和審批程序是否清晰明確。

      (1)公司設立了采購小組,并制定了《大宗物資采購管理》辦法,同時為貫徹落實《中國航天科技集團公司第一研究院“在三重一大”決策管理實施辦法》的要求,特制訂了公司級《“三重一大”決策目錄》及《”三重一大”決策管理實施細則》(復綜[]24號)文件下發至各部門,密切配合北京航天萬源(國際)集團公司對我公司重大事項決策、重要人事任免、重要項目安排、大額度資金使用事項的監督,規范領導決策行為,嚴格決策程序,防范決策風險,實現決策民主化、科學化、規范化、增強監督的針對性和有效性。

      (2)從下發文件至今我公司在重大事項決策中嚴格按照文件中要求執行,堅持做到重大事項集體決策、重點工作合力推進,有力地保障了企業決策的.科學性和有效性。凡是對外經濟合同、物資采購、工程建設項目等實行重大事項會審制,并留有詳細記錄。

      (二)經營管理規章制度體系是否完善。

      1、是否制定規章制度管理辦法,并形式規章制度體系構架,對規章制度體系建設工作進行規范和指導。

      在公司成立初期,制定了如崗位職責、考核、安全、薪酬、合同、固定資產、辦公用品管理、加班、考核、采購等各項規章制度(制度清單見附件1),經過至的生產經營管理等實質性工作的摸索,我公司在不斷的修訂完善工作中存在的缺失或不適用的各項管理制度,對《考勤管理辦法》、《加班管理辦法》及各項安全方面的規章制度在不違背國家相關法律法規的前提下做了更符合公司日常經營管理的修訂,并在職工大會上舉手表決通過,同時我公司財務部門按照會計準則和上級單位指示制定了各項規章制度(見附件2),并嚴格按照規章制度規范日常財務工作,但在此次自查過程中發現,并未制定規章制度管理辦法。

      2、現有規章制度體系構架是否健全,能否覆蓋經營管理決策、執行、監督問責全過程,重要和關鍵環節是否存在缺失。

      至我公司補充完善了企業決策機制及各項管理制度,一是規范了企業決策運行機制“三重一大”決策目錄,二是修訂完善了公司《固定資產管理制度》、《基建管理制度》、《車輛使用管理辦法》、《一線班組考核管理辦法》、《印章使用管理制度》、《預算管理制度》、《成本管理制度》、《出差管理制度》等相關管理制度;三是健全完善了《差旅費報銷辦法》及《產品質量事故獎懲辦法》;四是建立健全了公司職工職業健康管理體系及13項職業健康管理制度;基本覆蓋了公司目前生產經營管理的需求性。

      3、規章制度中是否包含經營管理責任落實與問責的內容和條款,是否存在重大缺少和漏洞。

      公司根據新修正的《國家安全生產法》及上級公司《中國航天科技集團公司安全生產管理辦法》、《中國航天科技集團第一研究院安全生產管理規定》的內容,重新修訂了本公司的《安全生產管理辦法》、《安全考核管理辦法》《安全生產職責》、《安全生產事故報告和調查處理辦法》、《安全生產應急處置救援預案》(通過當地安監局備案)、《安全管理責任人獎懲辦法》等相關管理制度,其中明確了對責任落實與問責內容的具體要求,同時公司每年1月初分級對全體員工簽訂《安全崗位告知書》、《安全協議》、《安全目標管理責任書》,同時對特殊崗位簽訂《保密協議》,《崗位廉潔從業承諾書》等相關協議,分級落實責任職責。

      4、是否建立科學有效的投資管理制度。

      我公司在及的經營管理治理情況表中與上級單位溝通了解到,我公司不涉及此項。

      三、經營管理責任體系是否得到有效執行和落實

      1、經營管理職責分工和授權體系是否得到執行和落實,是否存在超越職責和權限違規決策的情況。

      自公司成立以來,公司經營管理層嚴格按照上級公司要求和董事會決議以及公司《總經理辦公會議事規則》及相關規章制度執行,每年由公司董事長對公司總經理進行重大事項專項授權,在超出職責權限的情況下,根據實際情況報請公司董事會和上級公司批準后執行,嚴格按照公司章程及上級公司要求對公司的實際經營情況進行管控,沒有出現超越職責和權限違規決策的情況。

      2、董事、監事、經營層是否符合任職要求,并能夠做到履職盡責。

      公司董事、監事、經營層嚴格按照《公司章程》、《合資經營合同》、《董事會會議議事規則》等相關規章制度執行,歷任董事會、監事會、經營層均符合任職要求,并能夠做到履職盡責。

      3、董事會、監事會、經營層的相關會議能否按照會議制度和議事規則的規定嚴格召開。是否形成會議記錄并由參會人員進行簽字。

      董事會、經營層的相關會議嚴格按照會議制度和議事規則的規定來召開,并由專人形成會議記錄、紀要,經參會人員匯簽后存檔,可見公司董事會會議記錄文件及總經理辦公會會議文件。

      4、經營管理規章制度是否得到執行和落實,是否開展規章制度執行效果檢查評估工作并形成分析報告,是否存在嚴重違反規章制度造成重大經營管理損失的情況。

      公司根據實際工作情況不斷的完善各類經營管理規章制度,并及時下發給各部門進行宣貫實施,同時在日常工作中起到了有效的應用管理,促使各項管理工作穩定有序的進行當中,至今未出現過任何因嚴重違反規章制度而造成的重大經營管理損失情況發生,但在此次自查過程中發現我公司并未對已經下發的規章制度進行過效果檢查評估,也未形成任何分析報告。

      5、是否能夠通過合法有效的形式履行出資人職責,維護出資人權益等。

      我公司董事、監事、經管層嚴格按照《公司章程》、《合資經營合同》及《“三重一大”決策目錄》進行各項重大決策及管理工作,履行各項職責義務,堅決維護出資人各項權益。

      (四)、是否按照國家和集團公司有關要求定期開展內外部審計工作,審計中發現問題是否得到及時整改,是否對造成重大損失。

      是否按照國家和集團公司有關要求定期開展內外部審計工作,審計中發現問題是否得到及時整改,是否對造成重大損失的經營管理責任人進行問責等。

      警團公司每年委派大華會計事務所對我公司進行內部財務審計,香港德勤會計事務所進行外部財務審計,審計當年會計期間的所有財務報表和會計重大事項進行全面審計,并出示審計報告,在審查過程中我公司財務報表所有重大方面都嚴格按照企業會計準責的規定編制,審計中未發現問題。

    經營自查報告3

      一、質量管理與職責

      1、我點按照有關法律法規及規范的要求,制定質量管理文件,開展質量管理活動,確保藥品質量。

      2、我店具有與經營范圍和規模相適應的經營條件,包括組織機構、人員、設備設施、質量管理文件,并按照規定設置計算機系統。

      3、企業負責人xxx是藥店的主要負責人,負責企業日常管理,負責提供必要的條件,保證質量管理人員有效履行職責,確保企業按照本規范要求經營藥品。

      4、企業負責人xxx作為企業管理人員,履行督促崗位人員執行藥品管理的法律法規及本規范;組織制定質量管理文件,并指導、監督文件的執行;負責對供貨單位及其他銷售人員資格證明的.審核;負責對所采購藥品合法性的審核等職責。

      二、人員管理

      1、企業負責人xxx具有本科學歷,為執業藥師,負責藥店處方審核工作。質量負責人xxx中專學歷,為助理藥師,為藥品采購和驗收員,負責藥店的藥品質量工作,xxx為營業員,負責藥店藥品的陳列檢查工作,均在崗在職。

      2、企業已按照培訓管理制度制定年度培訓計劃開展培訓,并做好記錄及建立檔案。

      3、質量管理、驗收、養護、儲存等直接接觸藥品的崗位人員鍵康并每年都進行健康檢查,并建立健康檔案。

      三、文件

      1、我店按照有關法律法規及本規范規定,制定符合企業實際的質量管理文件。文件包括質量管理制度,崗位職責、操作規程、檔案、記錄和憑證等,并對質量管理文件定期審核,及時修訂。

      2、我店的藥品零售質量管理制度包括藥品采購,驗收,陳列,銷售等環節的管理,供貨單位和采購品種的審核;處方藥銷售的管理;藥品拆零的管理;國家有專門管理要求的藥品的管理等內容。

      3、我店建立藥品采購、驗收、銷售、陳列檢查、溫濕度監測、不合格藥品處理等相關記錄,做到真實,完整,準確,有效和可追溯。

      四、設備設施

      1、我起營業場所面積為xx平方米.辦公、生活輔助等其他區域分開,內設:xxxxxxxxx。并定期進行養護。

      2、電子數據定期備份。

      五、藥品采購預驗收

      我店購進藥品嚴格按照藥品購進制度的規定和程序進行。對供貨單位、購入藥品及供貨單位銷售人員的合法性嚴格審核,與供貨單位每年簽訂質量保證協議,并明確質量條款。購進藥品均有合法票據,并配備了遠程監控軟件系統,確保食品藥品監督管理局的實時監控。對購進的藥品,驗收人員根據原始憑證逐批驗收,驗收中,按照要求對藥品的外觀性狀以及藥品內外包裝,標簽,說明書,標識等內容進行詳細檢查,首營品種須有藥品的批準文件和該批號的藥品的檢驗報告書。進口藥品需提供加蓋供貨單位原印章的《進口藥品注冊證》和《進口藥品檢驗報告書》。

      六、陳列與儲存

      1、我企業藥品均按照新版GSP相關規定擺放。

      2、我企業定期對營業場所進行衛生打掃,確保存放、陳列藥品的設備清潔衛生,并采取防蟲、防鼠等措施,防止污染藥品。

      3、企業已設置陰涼區域。

      七、銷售管理

      我店在銷售中,遵守有關法律、法規和制度,營業員能正確介紹藥品的使用方法和注意事項,營業時間內有藥師在崗。營業場所內設有咨詢臺,對顧客提出的批評或投訴能夠認真對待,及時處理并做好記錄。店堂內無非法藥品廣告。

      銷售處方藥,處方經執業藥師審核后方可調配并進行逐筆登記。銷售近效期藥品均向顧客告知有效期。

      八、售后服務

      1、除藥品質量原因外,藥品一經售出,不得退換。

      2、店堂內明示服務公約,公布監督電話,設置了顧客意見薄。 3、按照國家有關藥品不良反應報告制度的規定,收集、報告藥品不良反應信息

      4、我店一旦發現已售出藥品有嚴重質量問題,便在第一時間采取措施追回藥品并做好記錄,同時向藥品監督管理部門報告。

      我店已按照新版GSP條款進行了全面自查,認識到企業還有一些問題和不足,但可以達到整體要求,希望各位領導蒞臨檢查指導。

      xx年x月x日

    經營自查報告4

      根據成品油經營企業年度審查的有關規定和要求,我公司對20xx年成品油經營企業進行了自查,現將自查情況報告如下:

      一、基本情況

      XX公司成立于XX年,注冊資金XX萬元,XX年取得成品油零售經營許可,目前是自有/租賃經營。公司現有員工XX名,目前設站長1名,XX1名,加油員X名……,有X工作人員持有危險化學品經營從業資格證,有X名工作人員持有消防從業人員培訓資格證。

      二、20xx年公司成品油經營情況

      我公司/加油站在20xx年銷售活動中,共銷售成品油XX噸,其中:汽油XX噸、柴油XX噸。公司油品主要來源于XX公司和XX公司。在經營管理工作中,我公司/站嚴格按照XX部門的要求,建立了XX等規章制度,日常經營活動中堅持誠信經營,嚴把進油質量關,銷售中不摻假使雜、短斤少兩。

      三、20xx年公司消防安全管理情況

      按照《消防法》和《危險化學品管理條例》的`有關要求,我公司建立了XX、XX等消防安全管理制度和操作規程,20xx年共組織消防安全教育培訓XX期,有XX人次參加。XX為我公司消防安全責任人。我公司定期組織開展消防安全檢查和消防演練,每次檢查和演練均有記錄。提交年檢材料前,我公司重點對站房設備、油庫、XX等進行了檢查,特別對油庫區防火防靜電是否做到位、蓋沙是否及時疏松、重點設備的防護、卸油的操作、加油區域進出車輛和人員的管理、計量員進行操作時是否存在發生油品跑、冒、滴、漏現象、以及加油員的操作是否適當、XX等方面進行了詳細的檢查,對發現的XX等問題均已組織整改。

      四、20xx年公司在質量、計量、消防、安全、環保等方面是否存在違法、違規情況的說明。

      我公司因XX原因,于20xx年XX月XX日被XX機關予以XX處罰。公司按照要求立即對違法/違規行為組織整改。現正在整改,將于XX時間整改完畢(現已整改完畢并通過了XX機關的檢查驗收)。

      在20xx年成品油經營中,本公司將嚴格按照《成品油市場管理辦法》和《消防法》、《危險化學品管理條例》等法規要求,堅持誠信守法經營,認真落實企業安全生產主體責任,積極完善公司消防和安全管理制度,定期開展消防安全自查,及時消除安全隱患,確保企業安全平穩運行。

    經營自查報告5

      xxxxx有限公司成立于20xx年9月,20xx年9月取得《藥品經營許可證》,20xx年2月取得《藥品經營質量管理規范認證證書》。公司于20xx年9月再次通過了《藥品經營許可證》換證申請;20xx年1月再次通過了GSP認證換證專家組現場檢查。

      公司法定代表人:xxx;注冊資金300萬元。公司辦公經營場所注冊地址為:xx xxxx,經營面積282.2平方米;倉庫地址為:xxxxx,倉庫總面積610平方米,其中陰涼庫560平方米,冷庫20立方米,醫療器械庫110平方米;現有員工人數15人;藥學或相關專業人員6人。

      我公司擬于20xx年2月申辦《醫療器械經營許可證》,期間嚴格按照《新疆xxx省醫療器械經營企業檢查驗收標準(20xx版)》的要求積極準備,并進行嚴格的自查。現將自查情況匯報如下:

      (一)機構與人員

      (1)、公司設置有合理的組織架構(詳見附件《公司組織機構職能框圖》)。

      (2)、公司法定代表人及企業負責人為:xxx,熟悉國家有關醫療器械監督管理法規、規章并具備相應的專業知識。

      (3)、公司設置有質量管理機構,對公司所經營產品具有質量裁決權。

      質量負責人:xxx,中藥學專業,本科學歷,有多年質量管理工作經驗;質量管理部部長兼質量管理組組長、醫療器械售后技術服務員:xxx,中藥學專業,本科學歷,有多年質量管理工作經驗;質量管理員:xxx,大專學歷,護理專業;質量驗收組組長:xxx,大專學歷,中藥學專業;質量驗收員:xxx,大專學歷,藥學專業。

      上述質量管理人員均都熟悉國家及安徽省醫療器械相關管理法規、規章、規范性文件要求及相關專業知識,且在職在崗,無兼職現象。

      (二)經營場所情況

      (1)公司具有與經營規模和經營范圍相適應的相對獨立的經營場所,且產權明晰。

      (2)經營場所面積282.2平方米,環境整潔、明亮、衛生。

      (3)公司的營業(辦公)場所相對集中,與生活區域分開,設置有與公司組織機構相符合的標識門牌。經營場所配備有辦公桌椅、固定電話、文件柜、電腦等辦公設備。

      (三)倉儲與倉儲設施情況

      (1)公司具有與經營規模和經營范圍相適應的相對獨立的倉庫。倉庫總面積為3284平方米,其中驗收養護室面積50平方米,其他全部為陰涼庫,面積為560平方米。陰涼庫中包含:藥品庫(面積xx平方米)、醫療器械庫(面積xx平方米)、冷庫(面積20立方米)。其中冷庫具有自動檢測、調控、顯示、記錄溫度狀況和自動報警系統,并備有發電機組及雙電路、雙制冷機組。

      (2)公司倉庫配有下列設施設備并保持完好:溫濕度計、空調、冰柜、窗簾、擋鼠板、排氣扇、照明燈、墊倉板、貨架、電動叉車等。

      (3)庫房周圍環境整潔、干燥、無積水、無粉塵、無污染,與辦公生活區有隔離措施。

      (4)倉庫內整潔衛生、墻壁、頂和地面平整、干燥、無脫落物,門窗結構嚴密。

      (5)庫區劃分了“五區”并實行了色標管理:待驗區(黃色)、合格品區(綠色),不合格品區(紅色),發貨區(黃色)、近效期產品有明顯標志。

      (四)技術培訓與售后服務

      (1)公司對從事質量管理、產品采購、質量驗收、儲存保管、業務銷售及售后服務等崗位的人員進行了有關法規規章、專業技術、質量管理和職業道德等知識的培訓,有培訓計劃、培訓記錄并建立了培訓檔案。

      (2)公司定期收集產品的質量信息,及時上報、處理和反饋。對已銷售產品如發現有質量問題,及時召回。屬于國家重點監管的產品向市食品藥品監督管理局報告,并及時做好記錄。

      (3)公司按國家有關醫療器械不良事件報告制度的規定和公司相關制度,及時收集由本公司售出醫療器械的不良事件情況。如發現經營的`產品出現不良事件時,按規定及時上報有關部門。

      (4)對質量查詢、投訴和銷售過程出現的質量問題查明原因,分清責任,并采取有效的處理措施,做好記錄。

      (五)質量管理與制度情況

      (1)公司質量部收集和保存了與經營有關的醫療器械法規、規章以及所經營產品有關的使用標準或相關技術材料。

      (2)公司制定了符合自身實際的管理制度并嚴格執行。

      質量管理制度包括:質量文件管理制度;質量方針和目標管理制度;各級質量責任制度;質量管理體系內部評審管理制度;首營企業和首次經營醫療器械審核制度;醫療器械購進管理制度;醫療器械驗收管理制度;醫療器械儲存管理制度;醫療器械出庫復核管理制度;醫療器械銷售管理制度;效期醫療器械管理制度;不合格醫療器械產品的管理制度;設施設備管理制度;醫療器械產品退貨管理制度;醫療器械培訓、維修、售后服務管理制度;醫療器械質量跟蹤和不良事件報告制度;醫療器械質量查詢和投訴的管理制度;醫療器械質量事故管理制度;人員健康狀況管理制度;衛生管理制度;醫療器械質量記錄和憑證的管理制度。

      (3)公司建立有真實、全面的質量管理記錄,以保證產品的可追溯性。質量管理記錄包括:醫療器械首營企業、首營品種審核記錄;產品購進、驗收、保管養護、出庫復核和銷售記錄;溫濕度記錄;出入庫單據;不合格產品、退回產品、質量信息、不良事件、質量事故、查詢投訴的報告及處理記錄;效期管理、售后服務等環節的質量跟蹤管理,始終保證產品的可追溯性。

      (4)公司建立有醫療器械質量管理檔案。對于首營企業和首營標簽和包裝標識以及有關證明文件、合格證和隨機文件進行檢查。

      (6)醫療器械的質量驗收有驗收記錄。驗收記錄記載有到貨日期、供貨單位、品名、規格型號、數量、注冊證號、生產批號、生產廠商、質量狀況、驗收結論和驗收人員簽字等內容。驗收記錄保存至超過產品有效期滿后2年。售后退回產品,驗收人員按進貨的規定驗收,并注明原因。

      (7)倉庫保管員熟悉醫療器械質量性能及儲存條件,憑驗收員簽章的驗收入庫憑證進行入庫,對于質量異常、標志模糊的醫療器械予以拒收。

      (8)公司每年對直接接觸產品的人員進行一次體檢,并建立了健康檔案。對于發現的有精神病、傳染病、皮膚病等患者及時調離其工作崗位。

      (9)公司對質量不合格醫療器械進行控制性管理,其管理重點是:

      A、不合格醫療器械的確認、報告、報損、銷毀有完善的手續和記錄;退回的產品有退回記錄,并單獨存放。

      B、不合格醫療器械存放在不合格區,并有明顯的標志;

      C、查明質量不合格的原因、分清質量責任,及時處理并制定預防措施;

      D、公司發現經營的國家重點監管醫療器械不合格,按規定的要求及時上報市食品藥品監督管理局;

      (10)公司購進醫療器械,均向供貨企業索取并保存以下加蓋供貨單位原印章的復印件:《營業執照》、《醫療器械生產企業許可證》或《醫療器械經營許可證》;法定代表人明確授權范圍的委托授權書;銷售人員身份證明;《出廠檢驗報告書》、《醫療器械產品注冊證》及附件。

      (11)購進醫療器械有合法的購進憑證,并按規定建立了真實完整的購進記錄,做到票、帳、貨相符。購進記錄包括:購進日期、供貨單位、產品名稱、購進數量、生產單位、型號規格、生產批號(出廠編號或生產日期)、經辦人等內容。

      雖然公司嚴格按照要求進行了準備和自查工作,但在實際工作中難免存在一定差距,敬請檢查組檢查指導。

    法定代表人簽字:

      20xx年2月8日

    經營自查報告6

      一、法定依據

      (一)《醫療器械監督管理條例》(國務院令第276號,20xx年1月4日)第二十四條第三款:“《醫療器械經營企業許可證》有效期5年,有效期屆滿應當重新審查發證。具體辦法由國務院藥品監督管理部門制定。”

      (二)《醫療器械經營企業許可證管理辦法》(國家食品藥品監督管理局令第15號,20xx年8月9日)第二十四條第一款:“《醫療器械經營企業許可證》的有效期為5年。有效期屆滿,需要繼續經營醫療器械產品的,醫療器械經營企業應當在有效期屆滿前6個月(最遲不少于45個工作日前),向省、自治區、直轄市(食品)藥品監督管理部門或者接受委托的設區的市級(食品)藥品監督管理機構申請換發《醫療器械經營企業許可證》。”

      (三)《四川省醫療器械經營企業許可證審批管理辦法》(川食藥監發〔20xx〕57號)第四條:“省局負責外資(含合資)企業、在省工商行政管理局注冊登記的企業以及經營按醫療器械管理體外診斷試劑的企業《醫療器械經營企業許可證》的發證、換證、變更,并指導和監督市、州局開展醫療器械經營許可審批工作。

      市、州局受省局委托負責在本轄區內工商行政部門注冊登記企業及在本轄區內設立醫療器械經營企業分支機構的《醫療器械經營企業許可證》的發證、換證、變更工作。”

      二、申請條件

      四川省行政轄區內已取得《醫療器械經營企業許可證》資格的企業及其內設批發分支機構,其《醫療器械經營企業許可證》有效期屆滿需要繼續經營的,醫療器械經營企業應當在有效期屆滿前6個月(不少于45個工作日前)提出換發《醫療器械經營企業許可證》的申請。外資(含合資)企業、在省工商行政管理局注冊登記的企業以及經營按醫療器械管理體外診斷試劑的企業向省局申請,其余向企業所在轄區市(州)局申請換證。

      三、申報材料

      申請表一式三份,其它申報材料一式兩份:

      (一)《醫療器械經營企業許可證換證申請表》(此表可在或網站上下載,也可在省政府政務服務中心省藥監局窗口領取),換證申請表中“法律法規執行情況(日常監督情況)”欄應由經營企業所在地市(州)藥品監管局,按照發證以來該企業日常監管記錄簽署意見,注明有無不良記錄或不良行為整改情況;

      (二)發證五年來醫療器械經營活動情況總結。包括產品銷售情況、質量管理制度執行情況、執行醫療器械相關法律法規情況等內容;

      (三)《醫療器械經營企業許可證》正、副本原件及營業執照復印件;

      (四)擬辦企業法定代表人、負責人、質量管理人員的身份證、學歷或者職稱證明復印件及個人簡歷

      (五)擬辦企業注冊地址、倉庫地址的地理位置圖、平面圖(注明面積)、房屋產權證明(或者租賃協議和被租賃方產權證明)復印件

      (六)申請材料真實性的自我保證聲明;

      (七)企業組織機構代碼

      注:申報資料(一套)請使及A4紙打印,按以上順序裝訂成冊。

      四、辦理程序

      (一)申請

      申請人持申報材料向省政府政務服務中心省食品藥品監督管理局窗口受省局委托的市(州)食品藥品監督管理局提出申請。

      (二)審查

      1、自受理申請后,按照開辦第二類、第三類醫療器械經營企業必須具備條件的規定進行審查;需要進行現場復核的`依照《四川省申辦醫療器械經營企業許可證檢查驗收標準》(試行)的要求,省局或受委托的市(州)局組織兩名以上工作人員對申請事項進行現場檢查(或驗收),并制作檢查或驗收筆錄。

      2、換證申請時,同時滿足以下條件的,可以免于現場檢查:

      (1)近三年內無國家、省食品藥品監督管理局產品質量監督抽查不合格記錄。

      (2)近三年內無日常監管不良記錄。

      (3)換證當年因各種行政審批事項,經現場考核合格的。

      (三)作出決定

      1、經審查符合規定的,作出準予發證的書面決定,并于10個工作日內發給《醫療器械經營企業許可證》。

      2、經審查不符合規定的,作出不予發證的書面決定,并說明理由,同時告知申請人享有依法申請行政復議或者提起行政訴訟的權利。

      五、辦理事限

      (一)法定時限:30個工作日(《醫療器械監督管理條例》第二十五條)。

      (二)承諾時限:30個工作日。

      六、收費依據、收費標準

      不收費。

      七、聯系方式

      聯系電話:省政府政務中心省食品藥品監督管理局窗口:xx

      省食品藥品監督管理局醫療器械處:xx

      投訴電話:省政府政務服務中心:xx

      省食品藥品監督管理局:xx

    經營自查報告7

    市場監督管理局:

      根據市場監督管理局關于召開全縣藥品醫療器械經營企業風險責任管理會議的通知,..........藥店堅持“規范經營,質量可靠,誠信止上”的宗旨,立足解決當前藥品零售企業經營管理中存在的突出問題,實施情況自查報告如下:

      一、藥店基本情況

      我藥店成立于20xx年xx月xx日,經營范圍有:中藥飲片、中成藥、化學藥制劑、抗生素、生化藥品。我藥店有員工3人,其中從業藥師1人,藥學技術人員2人。我藥店經營品種900種。藥店以“嚴把藥品質量關”為質量方針,依法依規從事藥品經營活動,嚴把質量關,杜絕假劣藥品進入本藥店,開業至今從未發生過經營假劣藥品行為。

      二、質量體系運行情況

      1、質量體系文件情況

      公司編制了《質量管理制度》20項、《質量管理操作規程》26項、《部門及各級崗位質量職責》9X項等文件,組成成了藥店質量體系的標準文件,是藥店開展各項質量管理工作的文件依據,質管部對各項文件進行了必要的培訓。

      2、人員的配備情況

      (1)藥店企業負責人是中專學歷,從業藥師職稱,熟悉國家有關藥品管理的法律、法規、規章和所經營藥品的知識。

      (2)質量負責人為主管藥師,從事藥品質量管理工作30年有余,熟悉國家有關藥品管理的法律、法規、規章和所經營藥品知識,能獨立解決經營過程中的質量問題,具有對質量管理工作進行正確判斷和保障實施的能力。

      (3)藥品驗收員..........,中專學歷,西藥師。驗收員均經專業崗位培訓,能獨立解決驗收過程中發現的質量問題。

      (4)倉庫養護員。養護員均經過專業及崗位培訓。

      (5)采購員..........,中專學歷,采購員均經過專業及崗位培訓。

      (6)對從事質量管理、驗收、養護、保管等直接接觸藥品的崗位人員,我藥店每年都有組織進行健康檢查,并建立了員工健康檔案。

      三、辦公場所和倉庫的情況

      我藥店的營業辦公場所面積平方米,配備了電腦、電話等現代化的經營辦公設備,工作環境寬敞明亮。

      庫房面積平方米,內墻、頂光潔,地面平整,門窗結構嚴密。使藥品與地面之間配備排氣扇、滅蚊燈、老鼠籠等避光、通風、防潮、防蟲、防鼠等設備;配備空調1臺,能有效調控溫濕度及室內外空氣交換;記錄庫房溫濕度。倉庫劃分有合格品區、發貨區、待驗區、退貨區、不合格品區、出庫復核去、零貨區等專用場所,并按GSP要求實行色標管理。

      四、計算機系統管理情況

      我藥店采用的'智百威軟件,符合經營全過程及質量控制要求,實現藥品質量可追溯,并滿足藥品電子監管的實施條件。藥店的計算機系統有支持系統正常運行的服務器;具有安全、穩定的網絡環境,能實現部門之間、崗位之間的信息傳輸和數據共享,并建立相關數據庫。藥店的計算計系統能夠對藥品的購進、驗收、養護、出庫復核、銷售等進行真實、完整、準確地記錄和管理,并能生成、打印相關藥品經營業務票據。藥店要求各崗位人員按授權范圍進行計算機系統數據的錄入、修改、保存等操作,保證數據原始、真實、準確、安全和可追溯,對計算機系統運行中涉及企業經營和管理的數據按日備份并存放于安全場所,有關記錄按規定保存5年。并且對含麻藥品和特殊藥品有特殊設置和登記

      五、對照標準自查情況

      20xx年9月30日至10月10日,我藥店按照寶雞市藥品零售企業規范化建設暨示范店創建活動實施方案,依據《藥品經營質量管理規范》及其附錄、《藥品零售企業示范店評定標準》對藥店質量管理體系進行了一次內部自查自糾自我完善,高度重視門店象,做到窗明幾凈、環境衛生,各種提示牌、警示牌擺放有序,藥品陳列整齊,標志醒目。做到:設施設備整潔、店員著裝統

      一、藥品分類規范陳列整齊、提示警示醒目、服務熱情周到、語言禮貌溫馨。同時對各藥品的零售都努力提供更加多元化優質的服務,設立便民服務,意見本、藥師咨詢服務臺等服務。我店嚴格杜絕為他人提供違法經營場所,絕不從無證,和個人單位購進藥品。保證計算機系統購銷存記錄,和票據,數據,帳,款對應一致。堅決禁止銷售終止妊娠類.興奮劑,蛋肽類制劑藥品。

      六,積極配合各食藥品監督管理部門的現場檢查,嚴格實行現場檢查紀律,如實提供相關資料。

    經營自查報告8

      實收資本xxxx,公司下設工程部、財務部、銷售部、辦公室等職能科室。目實現銷售收入xx元。

      根據貴局大檢查安排意見,我們重點對本企業20xx年至20xx年5月底以前的納稅情況進行了自查,自查結果為:

      1、營業稅檢查情況:

      截止20xx年5月底,本企業少繳營業稅:xxx元;城建稅:xxx元;教育費附加:xx元;土地增值稅:xxx元;水利基金:2xxx元;少繳稅的主要原因是:20xx年6月公司競拍土地12。64畝,當時的`成交價為每畝地500萬元,原計劃土地拿到后能盡快開工建設,加快資金回籠,但由于在拆遷過程中個別住戶設置障礙,以至于拖到現在無法拆遷,加之大部分住戶的安置補償、過渡費等費用使企業資金周轉出現了嚴重的困難,因此造成了稅款的拖欠。

      2、代扣稅檢查情況

      根據稅務局要求,我們對建筑企業的稅收情況進行了認真的監督,并積極進行了代扣代繳,盡管如此目前還有一些問題:

      ①由于工程未決算,目前已付工程款xx元,工程款暫未代扣稅金。

      ②其他由于正在辦理外派證,已付xx元,暫未代扣稅金。

      經過自查,我們充分認識到了自己的錯誤,除積極補交稅款外,在今后的工作中我們一定認真學習有關法律法規,學習稅收知識,改正錯誤,遵紀守法,照章納稅,為國家富強,企業發展盡我們應盡的義務。

    經營自查報告9

      企業是市場經濟的主體,它的發展和壯大不僅為社會提供了大量就業機會,還為國家增加了稅費收入,促進了國民經濟的發展。然而,由于市場主體魚龍復雜,不講誠信現象依然存在,有些企業缺少防范意識,對經營活動中的法律問題了解甚少,導致經營風險時有發生,主要表現在:

      一、對合作伙伴資信情況考察不細,導致上當受騙

      目前,有些公司是國有企業獨家投資或者合資開辦的,但大多數商貿公司是公民個人開辦的。一些不法商人,在申辦公司時,偽造資本證明資料,騙得注冊,或者借用他人資金注冊后又予抽逃,屬于典型的“空殼”公司。這類公司沒有正式、真實的帳冊,開辦者往往把公司的有效資產落到自己或者親屬的名下,債務由公司承擔,個人不承擔任何責任。由于一些企業對合作公司的資信情況缺乏細致、深入的調查了解,投入資金或者供給貨物后,便被不法商人占有、轉移或者揮霍,無法收回。就是起訴到法院,由于股東虛假注冊、抽逃資本和非法占有公司資產的證據難于收集,也無法追究股東的責任。如有兩家公司簽訂了合作經營煤炭合同,一公司出資50萬元,另一公司負責經營,利潤共享,實際上是借貸關系。負責經營的公司是王某用其父母的身份證,以其父母的名義開辦的,其任經理。王某開辦公司的注冊資金是向親友籌借的,驗資后即抽回償還了借款。出資公司50萬元到帳后,王某用20萬元償還了債務,其他款項因欠稅被稅務部門扣劃。其提出要想繼續運作,必須追加投資,使出資公司騎虎難下。

      二、法律關系不清,對經營活動把握不準,風險增大

      法律關系不清,錯定合同性質和名稱,導致雙方當事人的權利和義務及應承擔的責任無法確定。如,某集體企業與一民營公司做買賣,集體企業出資40萬元,由對方購買煤炭,提供儲煤場地和工具,集體企業負責銷售煤炭,利潤三七分成,屬于合作經營合同。而在操作中,集體企業卻與民營公司簽訂了煤炭購銷合同和場地使用合同。在合同履行中,該民營公司擅自在煤炭中摻入沙石,強行銷售煤炭,集體企業蒙受巨大經濟損失。無論從買賣合同,還是從場地租賃合同,對方均無違約之處,無法追究對方責任。如果以合作經營簽訂合同,則對方存在嚴重違約,依法可以解除合同,并要求對方賠償損失。

      三、樂觀簽約,缺乏風險評估及保護措施,一旦形成糾紛,損失難免

      在經營中,缺乏對經營項目風險評估,好多項目沒有對合作伙伴的資產、經營、信譽情況進行評估,沒有對發生糾紛解決途徑、方法進行必要的'研究和效果上的考量。簽訂合同時,沒有約定糾紛解決的方式,或者約定了不利于己方的解決方式。大多數合同沒有要求對方提供擔保,或者雖然對方提供了擔保,但因未依法辦理登記手續而歸于無效。

      四、盲目聯營,陷入聯營陷阱

      資金實力強的企業,往往是各方招商引資的對象,面對復雜的情況,稍有不慎,一旦投入資金,便會陷入矛盾和糾紛之中。如,某公司用600萬元購買某商城的房屋,并以此為投資,與該商城聯營設立公司,經營裝飾材料市場。由于聯營前,沒有認真調查商城對市場房屋是否享有所有權,也沒有將房屋產權辦到聯營公司名下,導致在以后的經營中糾紛不斷,市場的投資人、施工單位通過訴訟手段取得了對市場房屋的租賃收費權,致使聯營公司無房可管,無費可收,造成該公司600萬元投資被架空。

      五、對合同履行重視不夠,導致后續工作被動

      有的企業對合同的履行不夠重視,導致合同不能履行的責任不清,應收帳款得不到及時收回。如某建筑企業為某大學城建設校舍,部分校舍已投入使用,拖欠工程款上千萬元。由于建設方拖欠設計院、勘探等部門費用,這些部門拒絕向建筑企業提供有關資料,致使無法形成工程竣工驗收報告。建設方以建筑企業不提供竣工驗收報告為由,拖延對工程的驗收和決算。工程沒有決算,就無法確定建設方欠款確切的數額,作為施工方的建筑企業就無法主張權利。經過多次談判,最終不得不以延長付款期限為代價,換取對方對工程款的決算。

      六、對應收帳款催討不力,導致風險或者損失

      一是超過訴訟時效,喪失勝訴權。如一企業與邢某做水泥生意,20xx年8月17日邢某出具了16萬元的欠條。20xx年該企業向法院起訴,稱多次催要過貨款,20xx年邢某曾經給付了1萬貨款。但由于當時沒有對貨款重新簽認,事后對方又不承認,無證據證實訴訟時效已中斷。從出具欠條之日起至提起訴訟,已超過2年普通訴訟時效的規定,企業喪失了勝訴權。二是由于貨款拖欠時間過長,欠款企業發生重大經濟糾紛或者經營狀況惡化,甚至破產,喪失償還能力。

      七、訴訟措施不當,導致案件敗訴或者無法執行

      一是選擇起訴對象不當,導致訴訟請求被駁回。如某水泥廠訴張某買賣合同糾紛一案中,水泥的買受方是某裝飾建材市場,由于該市場不具備法人和其它組織的資格,不能作為訴訟主體。張某僅是買賣水泥合同經辦人,起訴張某顯然是選擇訴訟主體錯誤。按照法律規定,某建材市場的債務應由其開辦人負責。

      二是沒有申請財產保全措施,導致被告人的財產被其轉移、處分或者被其它法院查封、凍結,失去了償還債務的機會。

      三是有關事項沒有保留書面材料或者材料丟失,導致無法向法庭提供證據;舉證不全面或者不及時,導致超過舉證期限而失權。

      四是經過訴訟程序勝訴后,沒有在法定期限內向法院申請執行,使生效的判決、調解喪失強制執行的效力。

      為了提高企業對經營風險的識別、防范能力,促進企業健康的發展,提出以下對策建議:

      第一,加強對經營管理人員法律知識的培訓,提高運用法律解決問題的能力。

      第二,建立兼職或者專職的法律顧問隊伍,加強對合同簽訂、履行的法律審查。企業可根據本單位人員和業務量等狀況,設立專職或者兼職法律顧問,具體負責對合同簽訂、履行的法律審查和訴訟代理工作。未經法律顧問審查同意,不得簽訂和變更合同。

      第三,認真審查合作方的資信情況,謹防上當受騙。簽訂合同前,要對合作方的工商登記、資產、信譽及經營狀況進行認真調查,對于公民個人開辦或控制、無資產、操作不規范的有限責任公司,要盡量規避。對于資信情況不明朗,但確有合作必要的,要通過嚴格財物控制、同時履行、對方提供擔保等方式予以防范和化解風險。

      第四,密切關注合同履行過程,確保合同履行善始善終。生意的運作過程實質上是合同的履行過程。合同一經簽訂成立,即具有法律效力,必須按照合同的約定履行;變更合同,須經雙方當事人協商一致,否則就要承擔相應的法律后果。

      第五,慎重開展緊密型、法人型聯營業務,預防聯營風險。在緊密型、法人型聯營中,有的是聯營各方組成新的法人企業,有的是以一方企業的名義對外經營,對緊密型、法人型聯營項目要慎重。對于有些項目確實需要聯營的,盡量采取協作型聯營即合作經營的方式進行,通過簽訂合作協議,明確約定雙方各自的權利和義務,各自對外承擔法律責任。

      第六,加強應收帳款的監督和檢查,建立應收帳款管理的長效機制。一是加強財務部門日常對應收帳款的統計和分析,及時報告應收帳款情況,控制應收帳款規模;二是定期召開有主管領導、經營管理人員、法律顧問、財務人員參加的企業經營活動及應收帳款情況分析會,對合同的履行、資金回收、存在的風險等情況進行研究,提出應對措施。對于沒有還款誠意,有較大風險的應收帳款,應及時向法院起訴,以減少和避免經濟損失;三是制定應收帳款的催收、簽認、資料保管等具體操作規范,保全證據,完善法律手續;四是把應收帳款作為考核企業及經營管理人員業績的主要內容,并與工資、獎金掛鉤,充分調動企業和經營管理人員的積極性;五是建立玩忽職守、濫用職權追究制度,對于不盡職責、濫用權利、貪圖私利,造成重大經濟損失的,要依法追究責任人的行政或者法律責任。從而形成應收帳款管理、回收的長效機制,有利有節的開展工作。

      第七,視債務人的經營狀況和對債務的態度,確定清欠方案

      當發生糾紛時,通過協商解決,實行各方利益的雙贏,是最理想的狀態。但是,必須有通過訴訟手段解決糾紛的心理和技術準備,一旦出現對方以種種理由推脫,遲遲不予落實,或避而不見;經營狀況嚴重惡化,有停產停業可能;債務人欠債較多,有可能被起訴;或已經涉及重大訴訟,且訴訟進程表明其將敗訴等情況,應及時啟動訴訟程序,以避免和減少損失。向法院起訴清理外欠款,要做好以下事項:

      一是要選擇好訴訟主體。

      1、債務人已經歇業、被吊銷營業執照,無力償還債務,這就要調查債務人在工商登記時注冊資金是否到位,如果虛假出資,驗資機構虛假驗資,金融機構提供虛假驗資證明,依法應當承擔侵權責任。把債務人的開辦單位或者股東、驗資機構、金融機構與債務人一并起訴。

      2、法人資格濫用,如人格混同、公司財產不分、虛假股東等,就要揭開公司的面紗,請求股東承擔債務償還責任。

      3、有的負債企業通過企業改制的機會逃廢債務,這就需要針對其改制的具體情況,選擇起訴對象,訴請改制后的新企業、負債企業的投資人承擔責任。

      4、行使代位權,起訴次債務人。依照合同法第七十三條規定,因債務人怠于行使其到期債權,對債權人造成損害的,債權人可以向人民法院請求以自己的名義代位行使債務人的債權。

      二是弄清糾紛性質,確定訴訟請求。決定起訴時,要研究合同糾紛的性質,是買賣合同糾紛,還是合作合同糾紛;是借款合同,還是聯營合同糾紛。然后再確定訴訟主張和請求,是主張合同有效,還是主張合同無效;是主張繼續履行,還是主張終止合同;是主張賠償損失,還是主張支付違約金,以及請求的金額等。

      三是注意收集、提供有關證據。依照法律的規定,誰主張誰舉證,主張權利要有證據支持,否則,要承擔敗訴的法律后果。因此,要保留好合同書、運單、結算憑證等文書原件,及時向法院提供。

      四是盡量收集對方的財產線索,及時申請財產保全。依照我國民事訴訟法的規定,債權人在訴訟前或訴訟過程中,可以向法院提出財產保全申請,請求法院查封、扣押、凍結對方的財產。受訴法院一旦對財產實施了保全措施,任何單位和個人不得動用,其他法院也不得重復保全。可見,申請財產保全有利于保護自己的債權。

      五是判決書、調解書生效后,在法定期限內申請執行。依照我國民事訴訟法的規定,申請執行的期限,從法律文書規定履行期間最后一日起,對方為公民的為一年,對方為法人或者其他組織的為六個月。超過法定期限申請執行的,法院將不予受理。

      當然,還要有訴訟風險意識。訴訟不是萬能的,訴訟與經營一樣也有風險,當出現簽訂的合同有瑕疵、有關證據滅失、超過訴訟時效等情況時,法院就不會支持你的訴訟請求;債務人確無財產清償債務或者其進入破產程序時,勝訴的判決也無法得到執行。

    經營自查報告10

      根據省聯社和農合行“合規文化建設年”活動方案的有關文件精神要求,本人結合自身履職情況開展了合規風險全面自查,現將有關情況匯報如下:

      一.基本情況

      我叫xxx,大專學歷,從事信合工作xx年,現任xx支行xxx。在支行領導的組織下,我利用工余時間,再次認真地學習了農合行“合規文化建設年”活動方案和合行規章制度和操作規程。通過學習,加深了對各項規章制度和操作規程的印象。

      二、業務方面及存在問題

      1、一年多來,本人擔任xx支行xxx一職,在支行行長的領導下,負責本單位的內勤工作,協調、理順內部各崗位之間的關系。但是在應經常向主任匯報內勤人員的思想、行為情況方面做得不夠好,不能及時向行長提供這方面的信息。也未能做好信息反饋結果。為使支行的會計、出納工作日趨規范,能夠隨著業務的發展,按照新的業務操作流程和規范,結合本支行的實際情況,及時制定適宜的、統一的操作規范,以加強內部管理。但是由于我支行今年人員調整頻繁,崗位配置較緊,有些規定只能以書面的形式交由各人各自學習,這就容易造成內勤人員關于業務操作方面理解不一致,會出現個別崗位能力較為薄弱的現象。

      2、作為支行的會計主管,既是會計輔導員,又是一位稽查員,我在抓好各項內控制度的落實的同時,能及時發現、解答和解決業務中碰到的疑難問題,做好事前輔導。能堅持每月不少于一次的會計輔導與檢查,及時發現工作中存在的問題與薄弱環節,及時提出整改意見,督促當事人積極采取措施加以防范與整改,有些不能解決的問題向支行行長匯報發現的問題,取得領導的支持,以使各項制度的執行更加到位。但是有時因為事務繁忙,時間安排不夠合理,由于時間有限,對會計輔導與檢查的力度與深度不夠。根據合行的相關制度,結合我支行的實際情況,編制月度考核評分表,明確獎罰,以此激勵內勤人員做好本職工作。

      3、作為會計主管,我能認真核算各項財務收入,嚴格成本管理,認真組織會計核算,正確反映和評價經營成果,為支行的經營決策提供數據。

      4、認真做好重要空白憑證的.管理。能嚴格按照重要空白憑證的領用手續,做好重要空白憑證的領用登記、出庫。合理安排各柜員存量憑證。每月堅持不少于一次的帳實檢查,確保憑證的使用、銷號有序、正規,避免出現遺失。

      5、能按照制度規定做好以下日常工作:一是正確提取各項費用;二是做好每天傳票、會計檔案的收集、登記、保管工作;三是及時核對內部帳,督促會計做好內外帳戶、總分帳、往來帳、帳戶余額的核對工作;四是能及時、準確地完成各種會計報表的編制。五是每季度對財務收支情況進行詳細的分析,便于支行行長的經營決策。

      6、能夠嚴格執行會計、出納、結算、財務制度和會計、出納操作規程,堅持會計工作的“十六項基本規定”,保證會計核算達到“五無”、“六相符”。

      7、能加強內部資金和固定資產、零星小額資產的管理。根據實際情況,合理控制合行總部規定庫存限額,在保證資金安全的同時,最大限度地壓縮現金資產的占用。按照有關規定,對于微機、終端設備、各類機具以及其他零星的低值易耗品,能夠參照固定資產的管理,建立帳、簿、卡,但是這些物品因實際需要在領用人之間進行調劑后,不能做到及時登記,有些物品損壞后,也未能及時進行處理。

      8、能夠嚴格遵守財經紀律及財務制度,一切開支按照標準實行,需要上報審批的財務費用均待合行財務會計部批復后才出帳列支;報銷費用嚴格執行經辦、證明、支行行長“三簽”制度,確保每一筆開支真實、合規。帳務處理嚴格按會計制度進行,保證會計處理正確、清楚,對違反財務制度的人和事,能堅持原則,敢于抵制,并及時反映和匯報,自覺維護財經紀律。

      9、隨著農合行不斷的發展,各種業務水平不斷提高。我深知要做好會計主管,一定要有熟悉的業務知識,才能做好會計輔導工作。因此我在熟練基本功的同時,注重對新業務知識的學習,不斷提高自己的業務水平;熟悉各項會計、出納等制度;適時學習相關的電腦知識,掌握電腦操作、運用和管理的技能。

      10、對于支行接收的文件收發登記能夠認真負責,及時有專人登記,按時按領導的批示進行相關的處理。定期做好裝訂、入檔,便于日后的查閱。

      11、做為信貸審批小組的成員,能積極配合支行做好信貸工作,但是由于沒有參與貸前的調查和信貸審批會議工作,只能局限于書面的材料上,不能真正做到對每筆貸款合規性的正確判斷。

      三、“三防一保”方面

      做為一名金融工作者,深知安全保衛工作的重要性。除了能經常閱讀有關“三防一保”的文件外,還時常關注社會上的一些金融案件,吸取經驗教訓,安全防范意識也逐年增強。不論是營業時間還是非營業時間都能提高警惕。日益嚴峻的治安形勢,使我更加自覺地將安全工作落實到每一個細節,消除殘留的麻痹思想。

      營業前,能協助臨柜上班人員做好營業前的各項準備工作,例如安全器械的到位情況、柜臺內外的整潔與否、監控系統的運行情況等。營業期間,能用心留意柜臺外的一切可疑人員,協助一線人員做好柜臺服務。營業終了,通常能在看到網點的庫款安全入箱上介后,鎖定門窗,并且確認無異常情況后方才離開。

      四、回顧與總結

      經過一段時間的自我反省,自我檢查,才發現自己還存在著許多的不足之處,許多地方還存在有潛在的安全隱患。我將會在最短的時間內,針對自查中發現的問題一一對照相關的制度和操作規范,一一進行整改,確保將每一條款,每一細則,真真正正地落在實處。同時請身邊的同志們幫助我找出未在自查中發現的問題,給我提出寶貴的意見,我將會虛心接受,及時改正。希望領導和同志們能夠加強對我的監督,幫助我進步,使我在工作學習中不斷提高各方面的素質;不斷增強抵御各種腐敗思想的能力,不斷完善自我。為此,我鄭重承諾,我將嚴格遵守單位制定的各項規章制度,嚴守崗位,盡職盡責 ,在今后的工作中,我將繼續發揚優點,努力改正缺點,嚴格執行內控制度,堅決不讓感情代替制度,杜絕各類事件發生,以小心謹慎的態度做好每天的工作,有效防范各類事故案件的發生。

    自查人:xxx

      xx年x月x日

    經營自查報告11

      根據西安市藥品監督管理局建立《保健食品經營單位食品安全信用檔案目錄》精神,結合藥店的實際經營情況,本著實事求是、不斷完善提高、逐步規范的原則,現將本藥店保健食品經營自查的情況作如下報告。

      自接到去藥監部門的通知后,我們立即向員工傳達了通知精神,同時采取集中學習和員工自學的方式,認真學習了《食品安全法》等文件。通過學習,進一步提高了員工對保健食品專項整治工作重要性的認識,達到進一步規范保健食品經營行為,提高消費者的自我保護意識和能力,保障公眾使用保健食品安全有效的目的。

      具體自查情況如下:

      (1)保健食品管理制度及其落實情況:建立健全了索證索票制度、衛生管理制度、進貨檢查驗收制度、儲存制度、出庫制度、不合格產品處理制度、培訓等制度,并能按照制度要求落實工作。

      (2)標識標簽:經營的.保健食品標識標簽符合《保健食品標簽標識管理規定》要求。

      (3)產品保質期:未發現經銷過期保健食品。

      (4)供貨商及產品資質:能索取供貨商及產品資質。包括供貨商許可證件、營業執照,保健食品批準證書(注冊批件),產品檢驗合格報告(從生產企業購進必須索取)

      (5)進貨查驗記錄:進貨查驗記錄及票據完整。記錄和票據真實齊全,并按規定妥善保管。

      (6)產品臺帳:能清楚的顯示進銷存記錄。記錄包括所經銷保健食品產品名稱、進貨時間、數量、供貨商等內容。

      (7)從業人員體檢情況:從業人員均有健康體檢證明。

      (8)場地衛生安全及產品碼放:經營場所干凈衛生、安全,符合經營保健品要求;產品陳列有相對獨立的專用銷售區域或專用貨柜。

      (9)店內宣傳:店內無夸大保健食品功效的宣傳資料,不存在宣稱預防、治療疾病功能等違法違規行為。

      (10)簽訂了保健食品經營單位質量安全承諾書。

      在保健食品經營的實踐中,我們經常遇到新問題,為了保障公眾使用保健食品安全有效的目的,我們在今后的工作中一定加強法律法規及業務知識的學習,加強質量環節的管理,同時歡迎藥監部門的蒞臨指導,以期最大限度地減少主觀無過錯現象地發生。

      年 月 日

    經營自查報告12

      自 查 匯 報 根據集團公司下發的《關于嚴格管理、規范各類國有企事業單位經營行為的通知》,我公司認真組織學習,及時召開了專項工作會議,學習通知精神,嚴格按通知精神要求進行落實。 且對照主要問題進行了重點排查,現將落實及自查、自糾情況匯報如下:

      一、成立了以總經理為組長的自查、自糾領導小組。全面動員,按照集團公司的要求,自查自糾,對發現的問題及時糾正。

      二、自查、自糾小組結合我公司的實際情況,在對外借款、對外擔保、合同管理、對外租賃、對外投資等經營活動項目上,進行了自查。

      1、投資

      1)投資行為:公司進行收購(含購買)、出售、置換實物資產或其他資產,承包,財產租賃等行為

      2)投資決策權限:公司股東大會在不違反國家法律、法規、規范性文件,宏觀調控及產業政策的前提下,決定公司一切投資及其處置事項。

      3)投資管理

      總經理辦公會對項目計劃書、可行性分析報告等事項進行審查和綜合評估,決定實施或報董事會、股東大會批準實施。

      經自查:目前公司無投資行為。

      2、擔保

      1)擔保行為:公司為他人提供擔保的行為。

      2)擔保決策權限: 公司嚴格控制為他人提供擔保,必須提供擔保的事項需按照決策權限由股東大會或董事會審議批準。

      3)擔保管理: 遵循平等、自愿、公平、互利、誠信原則,公司有權拒絕來自任何方面的'強制命令而為他人提供擔保。

      4)擔保責任

      未按規定程序擅自越權簽訂的擔保合同,對公司造成損害的,相關責任人應承擔相應的法律責任。

      經自查:目前公司無擔保行為。

      3、借貸

      1)借貸行為:公司向

      金融機構或法律允許的其他主體借入資金的行為。

      2)借貸管理

      公司根據發展規劃及資金供求狀況編制借貸計劃報總經理辦公會,總經理辦公會決定 實施或根據授權報董事會或股東大會批準實施。

      經自查:目前公司無借貸行為。

      4、合同管理

      1)健全制度,規范合同管理

      為了更好地規范合同管理,公司專設有合同管理小組,負責組織公司規范合同管理,管理職能和管理人員職責明確,建立了合同審批流程和簽認辦法。完善了合同論證、起草、談判、簽訂、履行等環節的管理制度,形成了規范化和制度化合同的管理。

      強化了有關合同專用章印鑒管理,對合同文本進行清理驗收全面歸檔,強化了合同資信調查、簽訂、審批、會簽、審查、登記等管理環節,促進了合同規范化管理,使合同履約率達到100%。

      三、整改措施

      在下步工作中,我們要強化措施,促進企業按期復查,跟蹤整治,確保嚴格管理、規范經營。

      1、加強領導、樹立規范經營意識。要強化措施,認真落實責任制,一把手親自抓。加大管理工作力度,認真貫徹落實關于《嚴格管理、規范各類國有企事業單位經營行為的通知》精神,切實做到抓實、抓細。

      2、遵章守法,建立健全相關規章制度。真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,做好宣傳教育培訓工作,增強領導和工人的依法規范經營意識和法制觀念。

      3、嚴明紀律,嚴肅責任追究。

      隨時自查自糾,且對公司的規章制度進行全面梳理,對公司的管理制度進行完善和修 訂。加大對各項工作的督導和考核,要按照“誰出事、誰負責”的原則嚴肅追究責任。具體做法:

      1)對公司的外部環境和內部生產經營涉及的各項法律風險隱患進行深入分析和評估,涉及到法律法規、制度規定的條款,要進一步補充完善。

      2)建立法律風險評估制度,通過開展相關講座、咨詢法律顧問等手段,提高防范法律風險能力,正確識別面臨的法律風險,有針對性地采取防范措施,使風險得以可控、在控。

      依法治企是一項長期性、日常性的工作,我們將正確理解和處理依法治企工作與正常工作

      的關系,做到有機結合,相互促進。將以此次自查自糾工作為契機,切實將依法經營、規范管理的要求貫穿到公司的各項工作之中,推動公司各項工作健康、有序進展。

    經營自查報告13

      收到【關于印發全國藥品聲場流通領域集中行動】的通知本藥店更加重視,根據國家食品藥品管理法和GSP管理規定,認真進行自查自糾匯報如下;

      1加強領導組織涉藥人員集中學習,領會文件精神,按照【中華人民共和國藥品管理法】等相關法律,法規,守法經營

      2在經營方式范圍方面,沒有超越范圍經營,本店所有藥品都在合理規定范圍內,沒有屬國家嚴禁禁止銷售的藥品。統一從公司進貨,不從非法渠道購進藥品,確保藥品質量,不經營假。劣藥品

      3職員與培訓,全體人員經xx食品藥品藥監管理局培訓后,特定店員培訓計劃,對員工進行【藥品管理法】【質量管理制度】【業務知識】等有關法律法規和規章制度培訓,建立員工教育檔案。

      4設施,設備的養護,陳列和儲存,如濕溫度計的調節,計量進行檢查,空調的排風除濕,蚊蠅燈的清理。冷藏柜的養護。按日期做好養護記錄

      5藥品的養護,進貨驗收和養護,根據驗收和養護的.專業培訓。對藥品的規格,劑型,生產廠家,批準文號,注冊商標,有效期數量進行檢查,標簽說明說及相關文件檢查,并做好記錄,藥品的分類擺放,如發現處方藥與非處方藥不標準,及時改正,藥品養護和檢查在32以上,并做好記錄。

      6藥品銷售與服務,藥店以質量服務第一,銷售人員健康檢查合格持證上崗,營業時對客戶熱情,佩戴胸卡并有姓名和服務。介紹藥品不要誤導消費者,對消費者說明藥品禁忌,注意事項。本店售出藥品按有關規定售出藥時,必須憑執業藥師或職業藥師助理開具有處方才出售處方藥。

      總之,通過這次檢查,我們對工作的問題以檢查為契機,認真整改努力工作,將嚴格按照縣局指示精神領會文件的宗旨,讓顧客滿意,讓每個人吃上安全有效放心的藥,藥店全體員工感謝市,縣食品管理局的領導對工作的認真。特此敬禮

      特此報告

      XXXXXX藥店

      XXXX年XX月XX日

    經營自查報告14

      根據省行及銀監局《關于對全省銀行業機構經營風險狀況開展大檢查的緊急通知》要求,我行成立自查工作領導小組,組織有關人員針對支行實際情況,制定檢查方案,對20xx年以來的經營風險狀況進行全面自查,現將自查情況匯報如下:

      一、檢查工作領導小組成員

      組長:

      副組長:

      組員:

      二、檢查的主要內容及范圍

      20xx年1月1日-20xx年3月末的會計、結算、現金管理方面、信貸資產方面、財務會計方面、國際業務方面。

      三、檢查方式

      主要采取調閱會計、信貸檔案,抽查會計傳票和帳簿與現場檢查相結合方式。

      四、檢查情況

      按照省行及銀監局下達的檢查工作要點和省行營業部下達的自查工作方案要求,對照我行的具體情況,主要對本外幣、會計結算、信貸資產、財務會計等方面進行自查。

      總體來看,我行能夠按照人民銀行批準的業務經營范圍合規開展業務,在辦理業務過程中,無違反國家法律法規,危害國家和公眾利益的現象發生,各部門在制定相關的崗位職責和內控制度時,均符合上級行和銀行監管部門的相關要求,無抵觸條款。在會計結算方面:支行營業廳按照省市行的業務管理要求和相關制度制定本行的內控管理制度和審批制度,遵循“統一管理,逐級審批”原則,對各項業務,尤其是大額現金、轉賬業務、沖抹賬業務、查詢凍結、扣劃業務、開銷戶業務等風險業務及審批授權制度做到逐級審核,層層把關。在日常辦理各項業務時,嚴格遵守“支付結算制度”、“聯行制度”、“人民銀行結算賬戶管理辦法”和“中國農業銀行會計結算制度和現金制度”,保證每筆業務合法合規;在信貸資產方面,組織客戶經理部、信貸管理部相關人員落實新貸款規則及《商業銀行法》《擔保法》、《貸款通則》、《商業銀行實施統一授信制度索引》、《商業銀行授權、授信管理暫行辦法》等法律法規,強化貸前調查的盡職性,貸時審查的審慎性,貸后管理的`有效性;在財務會計方面:支行按上級行規定,及時編報財務計劃,并經有權部門審批后執行;在費用開支方面,執行“一支筆”審批制度,嚴格將費用開支控制在上級行核批的費用指標內。對各項營業收入、成本與費用,各項資產減值準備的計提,按照國家有關法律法規和上級行的制度規定及時提起,無虛報利潤,虛增收益的現象。在國際業務方面,支行始終按照國家外管政策的要求,合規經營,無超范圍,超權限辦理業務現象存在,國際業務部門制定內控制度和崗位責任制,對售付匯業務、結匯業務、開證業務設立二級審批,做到互相監督,互相制約,保證外幣業務健康穩健的發展。

      在此次檢查中,也發現存在一些問題:

      1、會計結算現金管理方面

      (1)抹賬程序操作有誤,存在逆程序操作現象:

      20xx年1月5日XX記賬傳票抹賬,1c0b003記賬傳票重記;

      20xx年6月1日1c0h00傳票重記,1c0h00抹賬。

      (2)部分柜員未堅持“一日三碰庫(箱)”制度

      1c06柜員11月8日和11月10日各少1次碰庫。

      (3)柜員休假,短期離職,現金箱余額未清零。

      (4)對賬單回收率較低,未達標準,且貸款戶一直未發放對賬單。

      (5)未按規定設置安全金庫:未為儲蓄柜員配置備用金庫,日間辦理業務時,將備用金庫堆放在柜臺下的安全隱藏臺內。

      (6)未按規定設置計算機設備定期檢查和報廢登記簿。

      (7)自律監管工作內容涉及面不全,且未使用統一制式監管登記簿。

      2、在財務會計方面

      (1)長期國家債券(國債)未按季計提利息,計入當期長期投資收益。

      (2)工資發放未通過應付工資科目核算。

      (3)財務傳票章戳不全,記載不規范。

      (4)20xx年未按規定設立低值易耗品使用保管臺賬。

      (5)20xx年1月-11月末,長期待攤費用余額11400元,未按季攤銷。

      3、在國際業務方面

      (1)結售匯敝口頭寸超限額,20xx年9月4日美元結售匯科目余額為73294。79元,超省行規定限額。

      (2)保證金帳戶使用不規范,XXXX化工有限公司及其項目部開立的信用證保證金帳戶在20xx年1月1日-12日期間辦理過人民幣結算業務。

      4.信貸方面

      20xx年至20xx年3月,XX支行信貸部門發生公司類貸款業務 筆,其中新增貸款5筆,轉貸業務1 筆。承兌匯票業務1筆(已收回),小額貸款筆。至20xx年3月支行信貸總額 萬元。按五級貸款分類管理;正常類貸款 萬元,關注類貸款 萬元,次級類貸款 萬元,可疑類貸款 萬元,損失類貸款 萬元。

      下面把20xx年業務經營管理檢查中信貸自查階級的工作及發現的問題匯總如下:

      1、核實支行全部信貸資產質量通過檢查核對20xx年末及20xx年3月項目電報,會計報表于信貸資產質量監測表中統計的貸款質量的數據一致,貸款形態調整基本上及時準確合規,借新還舊符合人民銀行的有關規定。

      2、信貸業務流程進行內控檢查

      20xx年至20xx年3月,支行按上級行要求對所轄的客戶信用評級共計 筆,經查無人為調高客戶信用等級的行為。客戶統一授信制度能夠貫徹執行,支行信貸各環節管理中,包括信貸調查、審查、審議、審批,發放、貸后管理中實行審貸崗位分離,定期召開貸審會,向上級行實行備案或報備,執行了主責任人制。

      貸款中發現:

      (1)貸款調查中貸前人行咨詢系統查詢不及時,一部分貸款出現漏查,晚查的問題。

      (2)貸款檔案尚待規范。檔案交接不規范,檔案歸檔過程中或缺檔案管理員簽章、或缺移交人、監交人的簽章,大部分檔案未打頁碼。

      (3)個別貸款監管不到位,對企業的經營、生產資金流向等情況了解膚淺,貸后檢查材料過于簡單,流于形式。

      經過10余天的突擊檢查,支行本著實事求是的工作態

      度,對20xx年以來信貸、財務工作的各個環節進行清理,充分暴露支行工作中所存在的問題,依據相關文件規定,對貸款發放的程序,貸款的調查,審查、審批、貸后等方面以及信貸的授權、授信、審批權限等進行一一檢查,支行將本著邊查邊改的原則,對支行能夠解決的問題自行解決,支行解決不了的問題請示報告研究解決的辦法。我們繼續組織全體相關人員學習省市行的有關文件,對照規則找不足、改錯誤,為今后的業務經營管理的正規化打下良好的基礎。

    經營自查報告15

      一、企業概況

      實收資本xxxx,公司下設工程部、財務部、銷售部、辦公室等職能科室。目實現銷售收入xxxxxx元。

      二、自查情況

      根據貴局大檢查安排意見,我們重點對本企業20xx年至20xx年5月底以前的納稅情況進行了自查,自查結果為:

      1。 營業稅檢查情況:截止20xx年5月底,本企業少繳營業稅:xxx元;城建稅:xxx元;教育費附加:xx元;土地增值稅:xxx元;水利基金:2xxx元;少繳稅的主要原因是:20xx年6月公司競拍土地12。64畝,當時的成交價為每畝地500萬元,原計劃土地拿到后能盡快開工建設,加快資金回籠,但由于在拆遷過程中個別住戶設置障礙,以至于拖到現在無法拆遷,加之大部分住戶的安置補償、過渡費等費用使企業資金周轉出現了嚴重的困難,因此造成了稅款的拖欠。

      2。 代扣稅檢查情況

      根據稅務局要求,我們對建筑企業的稅收情況進行了認真的`監督,并積極進行了代扣代繳,盡管如此目前還有一些問題:

      ①由于工程未決算,目前已付工程款xx元,工程款暫未代扣稅金。

      ②其他由于正在辦理外派證,已付xx元,暫未代扣稅金。

      經過自查,我們充分認識到了自己的錯誤,除積極補交稅款外,在今后的工作中我們一定認真學習有關法律法規,學習稅收知識,改正錯誤,遵紀守法,照章納稅,為國家富強,企業發展盡我們應盡的義務。

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