鎮社區矯正工作情況匯報

鎮社區矯正工作情況匯報

        社區矯正工作事關社會穩定,今年以來，我鎮司法所在鎮黨委、政府的領導下，在市司法局的指導下，認真貫徹省、市有關社區矯正試點工作的各項工作制度、規定，突出重點，加大工作力度，落實各項措施和工作制度，認真管理好社區矯正對象，執行監管職責，現將具體工作情況匯報如下：
   我鎮共有五類監管對象47人，其中3人暫住本市其他鄉鎮或遷居外省，1人患有間息性精神病，再除去外出打工6人及區劃調整期間處理的8人，已經完成交接25人，占86%。
   一、規范運作，健全社區矯正工作機制
   1、加強組織建設，組建高素質的工作隊伍。
   為進一步健全和完善社區矯正工作組織機構，鎮、村兩級成立社區矯正工作領導小組及辦公室，在鄉鎮區劃調整后，及時做相應變動，配齊配強工作人員，提高運行質量和工作效率。組建以鎮社區矯正辦公室工作人員牽頭的社區矯正工作者，各村村民主任為社區矯正監督人，治保民調主任為社區矯正自愿者的監管工作隊伍，做到工作有人管、有人問，把具體工作落到實處。
   2、提供經費保障，確保矯正工作有保證。
   針當前社區工作的實際，今年年初，黨委、政府在鎮財政吃緊的情況下，優先安排社區矯正工作經費，在政法專項資金中安排1萬元，[文章來源于=大=秘=書=網=站-幫您找文章，12小時內解決您的文章需求]保證社區矯正工作的正常開展。在辦公用房緊張的情況下，為社區矯正辦公室安排了集中教育室、談話室、辦公室，并配備辦公桌椅、文件櫥等辦公設施。以上種種措施保障了社區矯正工作的正常運作。
   3、完善規章制度，確保工作出成效。
   管理出成效，為及時準確掌握矯正對象思想動向、行蹤，我們制定了各項規章制度以便貫徹執行。借助民主法制示范村建設的東風，要求各村將社區矯正工作領導小組及各項規章制度與民主法制示范村建設的其他上墻資料一起制作。
   二、周密部署，確保矯正工作銜接到位。
   本著集中與分散相結合的原則，社區矯正交接工作有序進行。在今年5月24日，我們在新鎮大樓，組織了一次集中交接儀式，在交接儀式上，鎮黨委副書記、政法委書記對矯正工作者、矯正對象作了題為“認真履行職責，做好社區矯正工作”的專題講話，提出人員、責任、要求三到位。1、人員到位。派出所將社區矯正對象、工作資料移交到位。2、責任到位。派出所將矯正對象移交后，責任不能完全移交，仍然對矯正對象進行長效管理。司法所接收矯正對象后，分片定人包干，確保交接后矯正對象無重新違法犯罪現象。村要具體做到①監督責任，對社區矯正對象行為、思想動向進行監督，以及對其來訪客人進行監督。②勞動監督，確保每月8小時公益勞動監督到位③外出監督，矯正對象一旦外出，要對其履行外出監督，查清外出目的地，時間，是否經鎮矯正辦公室批準。3、要求到位。矯正對象每周一向鎮矯正辦公室電話匯報，每月10日進行書面匯報，同時參加集中教育、集中公益勞動。矯正對象離開本鎮一天以上或離開本市要履行書面請假手續。
   社區矯正交接儀式共有7項議程：1、由派出所所長對社區矯正人員進行點名。點到人員起立應到。2、由鎮社區矯正辦公室主任、司法所長對社區矯正人員宣讀社區矯正宣告書。并向矯正對象宣讀相關規定和制度。3、矯正對象依次上臺向鎮社區矯正辦公室主任遞交接受社區矯正保證書。4、正式移交社區矯正對象，接收移交清冊。5、鎮社區矯正辦公室主任與矯正對象監督人、矯正對象簽定矯正監督協議書。6、由派出所指導員對社區矯正人員進行集中教育。7、由鎮黨委政法委副書記、社區矯正工作領導小組組長對社區矯正工作以及矯正對象提要求。
   整個儀式有條不紊的舉行，在集中交接11名矯正對象后，我們又根據我鎮具體情況，對原郭村片矯正對象，進行了分散交接，成熟一個交接一個，現已交接了3名矯正對象。
   三、積極創新，探索社區矯正工作新思路
   1、編印社區矯正工作對象入矯手冊。針對社區矯正對象，我們編印了一本入矯手冊，在每個矯正對象報到時統一發放。手冊內容包含①社區矯正對象管理工作相關規定；②省社區矯正對象考核獎懲辦法；③省社區矯正對象計分考核規定；④省社區矯正教育工作規定；⑤注意事項；⑥鎮社區矯正辦公室聯系地址、電話。向矯正對象宣傳相關規定，約束其行為。并將入矯手冊列入集中教育的教材之中。
   2、集中與分散結合，抓好公益勞動。對于矯正對象來說，他們要通過生產動，維持正常的生活，還要參加公益勞動，這兩者之間存在一定的矛盾，為此，我們對公益勞動作了一定調整。即集中與分散結合。在每月10日，安排集中學習后，再組織4個小時的集中公益勞動，其余8小時的公益勞動則委托矯正對象所在村根據實際情況合理安排勞動時間，并出具相關手續到鎮矯正辦公室確認，同時嚴格規定不得以資代勞，否則追究相關責任人的責任。
   四、工作中的不足及下一步工作打算。
   社區矯正工作是一個新的概念，有著一個探索的過程，經過一年多的工作，工作中也存在一定的不足，特別是對于剝權的矯正對象，管理難度大，請示、匯報不及時，外出不請假，不參加公益勞動現象普遍存在，又無強制性措施，對監管工作帶來較大困難。
   對于下一步工作打算：1、我們將積極探索社區矯正工作新途徑、新方法。對于未交接的對象，根據具體情況，盡快完善，成熟一個交接一個。2、根據分級原則，對于Ⅱ類矯正對象，盡快建立眼線，完善監管網絡。
   以上匯報，請各位領導批評指正。
   鎮社區矯正辦公室
   2006年9月7日
   

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