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    供電公司安全工作總結

    時間:2023-02-24 19:50:06 工作總結 我要投稿

    供電公司2005年安全工作總結


       
         安全生產關系著人民群眾生命安全和公司的經濟效益與穩定,在過去的一年里,公司領導高度重視安全生產,組織進行了安全性評價、安全生產專項整治工作,制定了危險點預控及安全措施卡制度,下發一系列安全性文件,建立了安全網絡監督體系,不斷加大安全工作監察力度使公司的安全生產邁上了新的臺階。截止到2005年11月15日,我公司安全運行357天;年安全運行320天。未發生任何人員責任事故 及考核事故;確保了公司的安全生產。主要做了如下工作:
          1、 今年,圍繞安全生產,我們進一步建立、健全了各種規章制度,全面落實各級安全生產責任制。編寫下發了配電網安全性評價項目檢查表一冊;習慣性違章處罰考核辦法及習慣性違章事例300例。
          制定了2005年度安全指標分解及考核獎罰規定;2005年安全工作計劃;2005年反事故技術重點措施計劃;2005年安全技術措施計劃;2005年安全用器具、消防器具購置計劃;2005年安全工作重點安排,并實施完成。加大了對規章制度執行情況的監察力度,使安全考核獎罰有章可循;安全工作有計劃、有落實;安全防范措施提前做。
          2、就四個工種分別編寫下發了《危險點預控及安全措施卡制度》;危險點預控措施是預防事故發生的重要手段,是防止人為責任事故發生的重要舉措,此措施要求在各單位在各項工作前對作業中可能存在的危險點進行分析、判斷,制定可靠的安全措施并加以落實,變被動防范為主動控制,確保生產現場工作安全。安全措施卡是根據公司安全生產發展的趨勢而建立的新的監督與約束制度。使生產運行在安全措施卡的約束下安全作業,是實現生產現場不發生人為責任事故可控、在控的重要途徑。從而起到控制危險點和控制違章作業目的。
          3、與公司六個基層單位簽訂了2005年安全責任書;2005年消防責任書;;與施工單位簽定《安全施工協議》;使安全安全責任、消防責切實落實到位;人人身上有責任。
          4、下發變電一、二種,線路一、二種,檢修一、二種工作票簽發人、工作負責人名單;安全領導小組名單的調整通知。
          2005年,我們針對新設備、新技術、新的“兩票”標準,加強了“兩票”執行的管理力度。  在每次的安全檢查中,我們都對“兩票”的執行情況進行重點檢查。對“兩票”的執行進行嚴格考核;全年共執行變電工作票873張,操作票2001張,合格率均達到99.6%,千次操作(僅11個110KV變電站)共計126769次;線路一、二種工作票109張,合格率100%未發生誤操作事故。確保了生產經營正常安全運轉。
          5、開展冬季百日安全行車無事故競賽活動;開展車輛超載、超期、帶病上路的治理,保障車輛交通安全,開展各種集體場所消防檢查整治工作,確保集體場所消防安全,加強了安全生產整治,落實了安全責任制、日常監督管理,建立了安全生產長效機制,確保整治工作取得成效。
          6、在全國安全生產月活動期間,圍繞安全生產我們訂購了班組學習材料,并督促組織學習。開展了“安全月”板報比賽活動及張貼標語、橫幅、電教等宣傳工作。將安全警句、標語、橫幅就張貼到在變電檢修現場、線路施工改造現場。在“119消防日”做了宣傳圖板,開展了消防演習工作。努力構建公司安全工作的良好氛圍。
          7、開展安全知識講座,監督并參與兩期工作票簽發人、工作負責人、班(站長)學習班授課;舉辦安全知識、消防知識培訓班一期及消防演習工作;提高了全體員工交通、消防、觸電急救方面的知識和防災能力,通過廣泛深入的安全宣傳教育,不斷增強了職工自我安全保護意識。
          8、協助綜合辦完成操作權、安規考試 工作;變電運行上崗考試改卷工作。加強員工安全教育,保證運行人員、檢修人員持證上崗。
          4月份組織了《安規》考試,考試合格率均為98%。
          9、我們還著力抓了班站的安全活動和現場練兵。參加變電安全活動及事故演習;全年,三個變電運行單位共組織安全活動932次,組織技術問答2741人/次。線路工區組織安全活動128次、事故預想和反事故演習活動開展了296人.次)、班組組織事故預想和反事故演習活動開展了216人.次。如今,職工群眾“安全第一”的意識加強了,安全意識也已深入人心了。 
          10、進行節前保電、防火、冬季防鼠、防寒、防凍及春秋季消防大檢查;每季度安全大檢查;配網線路農機井進行專項普查72口井;技改、大修現場安全措施監督檢查、變電檢修現場、線路施工改造現場的安全檢查并下發隱患整改通知書
        15份。用電安全普查2663戶,發出整改通知書7份,查出違章用戶8戶、竊電行為9起。為防止事故監督砍伐樹木600多棵。做到安全工作防患于未然;安全工作落實到實處。
          11、開展標準化活動,根據國家標準制定出公司以技術標準為主要內容的各工種專業規范和工作標準,淘汰了部分繁瑣、浪費的裝備和不規范標識;使線路標識、變電所標示牌、公共場所標識規范化和標準化。建立各崗位安全質量責任制。完成了變電運行、線路工區、車隊、用電營銷單位安全用器具、消防用器具登記、匯總工作。對部分輸電線路同桿(同塔)架設編號確認并購置;對缺損的、不規范的標示牌、警示牌、設備編號進行了補充、拆除、更換。確保安全警示標志的正確完整。對破損、失效的安全用器具、消防器具進行了淘汰購置;保證設備人身安全。
       
        12、參與變電所、線路增容、技改、大修驗收。確實把好工程質量關。
        把“三同時”落實到實處。
       
        13、進行日常事故調查;本著“四不放過”的原則;使事故處理公平 、公正。安全生產控制指標完成情況安監部門通過安全生產例會、簡報等形式每季度公布一次。
       
        14、為防老鼠造成設備短路事故 ,購買子鼠藥并制定《鼠藥發放保管、處置管理辦法》與防鼠藥一道下發。
       
        15、安排交叉跨越線路交叉點相對距離、對地距離排查并對安全距離不夠的線路隱患下發整改通知書;監督整改37處。
       
        16、實施“科技興安”戰略,積極主動的向兄弟單位學習、交流和合作,加快先進安全技術、安全管理方法的引進、消化、吸收和創新步伐,使公司安全生產狀況有了根本好轉。
       
         17、完善安全指標的獎罰辦法并進行重新調整,使獎罰辦法更加科學、規范、合理,既突出安全生產重獎重罰的原則。本年度安全獎罰本著公平、公正、照章處罰、大力宣傳、對安全工作有貢獻的單位、個人獎勵的原則;全年度發放百日安全獎98200元;對在2005年中安全工作有貢獻的單位、個人獎勵14100元;對單位、個人違章處罰2900元。
       
         2005年安全工作增強了與時俱進的創新意識,倡導了常規工作創新抓,創新工作大膽抓的思想,給公司的安全工作帶來動力和活力。公司在安全生產保證體系和激勵機制上有了新的進展,在安全生產獎懲考核制度上有了新的嘗試,在安全管理上有了新的舉措。推行了班組安全基礎管理標準化,現場作業程序標準化,兩票三制標準化,安全設施標準化;貫徹落實了《安全生產法》、《安全工作規定》、《安全監督工作規定》;做好了安全性評價工作、危險點分析預控工作;堅持了“安全第一、預防為主”的安全生產方針;完成了公司安全目標。
       

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